1、制定和審議學校建設與長遠發(fā)展規(guī)劃、行政工作年度計劃和工作總結，組織擬定及修改全校性規(guī)章制度；
2、統(tǒng)一安排學校工作，負責學校的組織管理、行政決策， 3、審批部門工作計劃，主持召開行政會議，校務會議等；
4、組織教育教學研究，推動教學改革，提高教育質(zhì)量；
5、領導和抓好教學工作,保證教學計劃和教學大綱的實施；
6、審定教職工的工作調(diào)動，決定教授的聘用和解聘，審定教職工和學生的處分；
7、審議學校的經(jīng)費預算、決算及重要的經(jīng)費開支計劃、管理、控制預算；
8、搞好學校的對外關系，做好協(xié)調(diào)工作。
桂林疊彩區(qū)校長/副校長招聘
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桂林 疊彩區(qū) 校長/副校長 招聘
職位。好工作，上桂聘
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圍棋啟蒙教育培訓校長
5000-10000元·13薪
2024-11-21
文老師老板校區(qū)運營與管理?：
在公司的領導下，負責整個培訓機構的運營和管理，包括教學計劃制定、教學質(zhì)量監(jiān)控、師資團隊建設等。
招生與市場推廣?：
制定并執(zhí)行有效的招生策略，提升機構的知名度和影響力，吸引更多學生報名。
客戶關系維護?：
保持優(yōu)質(zhì)的服務質(zhì)量，建立良好的客戶關系，維護機構良好的社會聲譽。
業(yè)績達成?：
根據(jù)公司下達的業(yè)績指標，帶領團隊完成校區(qū)的經(jīng)營目標，包括課消、凈增、利潤等關鍵指標。
—任職資格—
教育背景?：本科及以上學歷，教育學、管理學等相關專業(yè)優(yōu)先。
專業(yè)經(jīng)驗?：具備圍棋業(yè)余3段以上棋力，并持有相應證書。圍棋行業(yè)培訓或K12培訓管理經(jīng)驗，區(qū)域管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
管理能力?：具備機構管控能力以及豐富的銷售、團隊管理經(jīng)驗，個人業(yè)績突出者優(yōu)先。
財務知識?：具有一定的財務知識和成本管控能力，能夠合理規(guī)劃和控制機構運營成本。
抗壓能力?：能夠承受一定的工作壓力，具備清晰的邏輯思維和解決問題的能力。
制度建設與執(zhí)行?：宣導、執(zhí)行及監(jiān)督公司下達的各項管理規(guī)章制度，確保機構運營規(guī)范有序。 -
學區(qū)主任
4000-8000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-20
吳老師一、崗位職責：
1、嚴格執(zhí)行集團各項規(guī)章制度，獨立負責分校的運營和日常管理，完成中心銷售指標；
2、貫徹執(zhí)行集團的決議，執(zhí)行集團各項規(guī)章制度、政策，保證制度的落實和跟進；
3、根據(jù)集團下達目標制定月度、季度、年度招生計劃，并定期向集團報告工作；
4、深入了解本行業(yè)的發(fā)展前景，及時更新營銷企劃方案、市場策略、教學產(chǎn)品策略、營銷預算、市場評估等，規(guī)范市場運作流程；5、全面掌握學校運營情況，進行預算管理，控制整體運作成本及各項費用支出；
6、負責審編教學課程計劃，進行教師團隊的管理和儲備，監(jiān)督教學，保證教學質(zhì)量；
7、組織團隊，明確下屬崗位的職責和任務要求，并指導下級開展各項工作，協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題。
二、任職要求：
1、熱愛教育事業(yè)，認同集團的企業(yè)文化經(jīng)營理念；
2、三年及以上管理及運營相關經(jīng)驗；
3、具有親和力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，善于用人；
4、具備較高職業(yè)道德及敬業(yè)精神、具備較強拼搏精神，忠誠守信、敬業(yè)，能承受較大的工作壓力；
5、有教育行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
約 2 個崗位
桂林疊彩區(qū)校長/副校長招聘最新投遞
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楊先生投遞了 桂林正宇教育科技集團有限公司 的 學區(qū)主任 職位2024-10-28 -
唐先生投遞了 桂林正宇教育科技集團有限公司 的 學區(qū)主任 職位2024-10-23 -
何先生投遞了 桂林正宇教育科技集團有限公司 的 學區(qū)主任 職位2024-10-16 -
曾先生投遞了 桂林正宇教育科技集團有限公司 的 學區(qū)主任 職位2024-10-15
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桂林 校長/副校長招聘工資
￥
6750
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 16K，最多人拿：4K，最多人拿：5K，最多人拿：1W以上
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14.3%3K
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21.4%4K
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21.4%5K
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14.3%6K-8K
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7.1%8K-1W
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21.4%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷42.9%
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大專28.6%
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本科28.6%
桂林校長/副校長招聘需要什么學歷？不限學歷占42.9%，大專占28.6%，本科占28.6%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗35.7%
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1-3年50%
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3-5年14.3%
桂林校長/副校長招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占35.7%，1-3年占50%，3-5年占14.3%。
相關企業(yè)
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一般項目：信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；企業(yè)管理；企業(yè)形象策劃；勞務服務（不含勞務派遣）；市場營銷策劃；會議及展覽服務；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；商務秘書服務；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；婚慶禮儀服務；規(guī)劃設計管理；物業(yè)管理；物業(yè)服務評估；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
培訓/培訓學校/學校 10人以下 -
我校目前已加盟北京佳一數(shù)學，武漢華師妙筆語文、北京馬承英語課程。 -
專門從事中小學各學科培訓的專業(yè)機構，集數(shù)奧、同步數(shù)學、寫作、識字、閱讀、英語等學科教育培訓與教育研究為一體 -
一般項目：教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；中小學生校外托管服務；面向家長實施的家庭教育咨詢服務；圖書管理服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
培訓/教育 30-50人 -
許可項目：從事語言能力、藝術、體育、科技等培訓的營利性民辦培訓服務機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：中小學生校外托管服務（不含餐飲、住宿、文化教育培訓）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
培訓/教育 10人以下
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培訓/教育 10-30人 -
一般項目：技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉(zhuǎn)讓、技術推廣；教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）；從事科技培訓的營利性民辦培訓機構（除面向中小學生開展的學科類、語言類文化教育培訓）；大數(shù)據(jù)服務；互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
