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桂林行政助理招聘

共找到 59條 桂林 行政助理 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-象山區(qū) 1人 會(huì)展
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
劉總
負(fù)責(zé)人
1、負(fù)責(zé)公司日常工作開展行政管理工作;
3、負(fù)責(zé)管理和協(xié)調(diào)公司設(shè)備倉庫儲(chǔ)存各方面的事宜;
4、負(fù)責(zé)協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司活動(dòng)項(xiàng)目統(tǒng)籌和執(zhí)行安排;
5、負(fù)責(zé)員工工作安排管理,工作執(zhí)行情況考勤等相關(guān)事宜;
6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

行政文員

2000-2500元
桂林-臨桂區(qū) 1人 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-45歲 大專以上 財(cái)務(wù) 財(cái)務(wù)咨詢 咨詢
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
2024-11-21
行政助理
行政助理
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與考勤管理;
2.負(fù)責(zé)組織員工活動(dòng)和團(tuán)隊(duì)建設(shè);
3.協(xié)助完成人員招聘、員工入離職辦理,員工檔案管理;
4.協(xié)助完成公司各項(xiàng)規(guī)章制度的完善及落實(shí);
5.客戶檔案管理;
6.公司日常用品的采買;
7.完成其他經(jīng)理交待的相關(guān)工作。
任職要求:
1.熟悉行政日常工作,能獨(dú)立處理事務(wù),靈活;
2.責(zé)任心強(qiáng),能吃苦耐勞,作風(fēng)穩(wěn)重、工作細(xì)心;
3.語言、文字表達(dá)能力強(qiáng),熟悉使用辦公軟件;
4.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利,懂禮儀有親和力,性格開朗,踏實(shí)勤快;
5.熟練使用WORD 、EXCEL等辦公軟件
6.可接收應(yīng)屆畢業(yè)生。
桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 1人 1年以上 22-30歲 大專以上
  • 五險(xiǎn)
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2024-11-21
唐女士
人事主管
工作內(nèi)容:
1、協(xié)助維護(hù)相關(guān)政府部門關(guān)系及客戶關(guān)系。
2、協(xié)助商務(wù)活動(dòng)安排。
任職要求:
1 培養(yǎng)崗位,發(fā)展方向?yàn)槎麻L(zhǎng)助理。
2 身高165cm以上,形象良好,性格開朗,處事靈活,善于溝通。
3 執(zhí)行力出色。
4 全日制大專以上學(xué)歷,兩年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
5 有駕駛證,熟練駕駛
2024-11-21
幸福莊園
人力資源經(jīng)理
任職資格: 1、大專以上學(xué)歷,行政管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 2、形象佳、氣質(zhì)好,20-35歲;有較好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識(shí),具有1年及以上行政助理的工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 3、工作有條理,細(xì)致
2024-11-21
世外桃源
對(duì)待工作積極向上,有親和力,有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力。有一定的電腦基礎(chǔ)。

工程文員

4000-4500元
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 1人 2年以上 22-32歲 本科以上 房地產(chǎn) 房地產(chǎn)開發(fā) 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-20
謝小姐
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)工程部工程技工考勤、排班; 2、工程部資料、圖紙等整理歸檔; 3、部門采購工作; 4、部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 1人 4年以上 25-38歲 本科以上 化學(xué) 建筑 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 工作餐
2024-11-20
蔣女士
人事專員
1.在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,協(xié)助配合領(lǐng)導(dǎo)工作,與領(lǐng)導(dǎo)理保持工作方向一致,完成領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)與交辦的各項(xiàng)工作任務(wù); 2..做好公司重要會(huì)議記錄,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)布置管理工作的安排和監(jiān)督; 3.協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)與各部門負(fù)責(zé)人、員工之間的工作關(guān)系,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司各項(xiàng)工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織; 4.檢查、督促領(lǐng)導(dǎo)布置工作任務(wù)的貫徹落實(shí)、執(zhí)行情況。 5.制訂和執(zhí)行各項(xiàng)行政與后勤管理制度。 6.負(fù)責(zé)督促保證水、電、網(wǎng)絡(luò)接入等辦公基礎(chǔ)設(shè)施正常運(yùn)行。 7.管理公司辦公環(huán)境的保潔、安保等事務(wù)。 8.負(fù)責(zé)督促員工社保繳納、員工活動(dòng)策劃、員工福利等工作。 9負(fù)責(zé)重要行政支持工作,包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔等。 1...

人力行政專員

3500-4000元
桂林-七星區(qū)-漓東休閑小區(qū) 1人 3年以上 24-32歲 大專以上
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2024-11-20
唐女士
人事主管
1、負(fù)責(zé)公司的招聘工作,發(fā)布招聘信息,篩選簡(jiǎn)歷,人員面試: 2、辦理員工入離職、員工培訓(xùn)及檔案信息管理 3、辦公用品及酒店運(yùn)營(yíng)所需物料采購、管理、發(fā)放。 4、組織實(shí)施員工團(tuán)建活動(dòng)和培訓(xùn)。 5、督促并完成公司的后勤保障等工作; 4、完成公司交辦的其他工作 任職要求: 1、有酒店人事行政工作經(jīng)驗(yàn),大專及以上學(xué)歷,人力資源管理,法學(xué)等專業(yè)優(yōu)先; 2、具備良好的溝通能力,工作細(xì)致認(rèn)真責(zé)任心強(qiáng),有良好的抗壓能力。 3、具有一定的公文寫作能力。

行政文員

5000-6000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 1人 生物科技 健康 制造業(yè) 創(chuàng)業(yè)公司 高新技術(shù)企業(yè)
2024-11-20
周小艷
行政
1.負(fù)責(zé)公司的證照辦理、資質(zhì)審核,年檢等; 2.有過食品廠證照辦理經(jīng)驗(yàn)3年及以上; 3.熟悉行政管理的全部流程,等工作。

行政助理

4000-5000元·13薪
桂林-秀峰區(qū) 1人 本科以上 投資
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-19
嚴(yán)小姐
總經(jīng)理助理
1、工作內(nèi)容: (1)協(xié)助公司對(duì)接項(xiàng)目工作; (2)協(xié)助類工作為主; (3)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他事務(wù)。 2、職位要求: (1)有職業(yè)道德,有責(zé)任心,工作細(xì)心; (2)具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。 (3)熱情開朗,具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力。 (4)情緒穩(wěn)定,有一定的抗壓能力。 3、特別說明:公司工作穩(wěn)定,希望求職者對(duì)自身有基本的職業(yè)認(rèn)知,不接受實(shí)習(xí)生和隨便找工作的求職者。公司希望找合適崗位的人才,而非簡(jiǎn)歷優(yōu)秀的求職者,同時(shí)希望真誠,而非為了面試而刻意,誠摯歡迎您加入公司團(tuán)隊(duì)!
桂林-七星區(qū)-鐵山工業(yè)園 1人 22-35歲 大專以上 電氣 高新技術(shù)企業(yè) 專精特新企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-18
劉小姐
人事專員
1、每天瀏覽所有投標(biāo)網(wǎng)站,關(guān)注各網(wǎng)站最新招投標(biāo)信息。 2、收集電力系統(tǒng)內(nèi)、外及配套廠家的招標(biāo)情況并評(píng)定我公司是否符合招標(biāo)要求。 3、購買標(biāo)書、制作標(biāo)書的商務(wù)部分及報(bào)價(jià)文件。每月各包投標(biāo)單位、報(bào)價(jià)及中標(biāo)價(jià)等信息報(bào)表。 4、整理與更新資質(zhì)文件,數(shù)據(jù)錄入及保證金辦理等。將每筆費(fèi)用輸入做好付款費(fèi)用臺(tái)賬。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 要求: 1、能熟練使用office辦公軟件、photoshop軟件等; 2、有責(zé)任心,工作認(rèn)真仔細(xì); 3、女性優(yōu)先;有標(biāo)書工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

文員

3000-4000元
桂林-靈川縣 1人 3年以上 25-40歲 大專以上 電機(jī) 機(jī)械制造
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
2024-11-18
楊東任
熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件

行政專員

4000-10000元
桂林-象山區(qū) 1人 24-30歲 本科以上 餐飲 建筑
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-18
程希
人事經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)公司人力資源管理、薪酬改革、績(jī)效考核等人力資源相關(guān)工作。 2、公司行政事務(wù)處理,體系建設(shè)和綜合計(jì)劃等工作。 3、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。 4、具有企業(yè)行政和薪酬管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 5、熟悉企業(yè)行政管理制度和相關(guān)政策法規(guī)。 6、熟練運(yùn)用辦公自動(dòng)化軟件和信息管理系統(tǒng),具備良好的公文寫作能力,有較強(qiáng)的溝通交際能力。

人事行政主管

3000-4500元
桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟(jì)園 1人 5年以上 本科以上 投資
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 工作餐
2024-11-18
人事
1、負(fù)責(zé)人事行政制度與流程的制定與策劃; 2、統(tǒng)籌人力資源業(yè)務(wù)及行政綜合業(yè)務(wù)工作; 3、參與并主責(zé)人事行政部門年度重點(diǎn)專項(xiàng)工作; 4、完成公司及部門安排的臨時(shí)工作等。
桂林-象山區(qū) 1人 餐飲 農(nóng)業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2024-11-18
趙雙雙
辦公室主任
1、主要負(fù)責(zé)客戶訂單的錄入及管理; 2、客戶報(bào)價(jià)單整理 3、熟練掌握excel各類計(jì)算公式;打字速度快,反應(yīng)敏捷 4、25-40歲,普通話標(biāo)準(zhǔn),形象良好;日常與客戶的事務(wù)性溝通順暢; 5、踏實(shí)、能夠接受壓力較大的工作; 6、面試請(qǐng)直接打電話,打字速度快,有會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,無辦公室工作經(jīng)驗(yàn)不要,非誠忽擾。 7、早10:00-18:30
桂林-象山區(qū) 1人 5年以上 餐飲 酒店
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-18
楊女士
HR
負(fù)責(zé)統(tǒng)籌管理行政、人事兩個(gè)模塊: 行政方面: 1、規(guī)范完善公司及下屬公司行政管理系統(tǒng),制定并完善各項(xiàng)行政制度,提供各項(xiàng)行政后勤支持。 2、定期向管理層提供有關(guān)組織建設(shè)、行政管理、企業(yè)文化建設(shè)等方面的專業(yè)建議,致力于提高公司綜合管理水平。 3、負(fù)責(zé)行政日常工作管理、各項(xiàng)制度的執(zhí)行落地,負(fù)責(zé)整體企業(yè)文化的塑造、倡導(dǎo)、維護(hù)與傳播。 4、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各部門之間的綜合協(xié)調(diào)工作,落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,溝通內(nèi)外聯(lián)系,保證上情下達(dá)和下情上報(bào)。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交代的其他事項(xiàng)。 人事方面: 1、負(fù)責(zé)建立、健全公司及下屬公司人力資源管理系統(tǒng),確保人力資源工作按照公司發(fā)展目標(biāo)日趨科學(xué)化,規(guī)范化。 2、...
2024-11-17
黃女士
熟悉使用辦公軟件、CAD,較好的公文寫作能力,3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
2024-11-17
李小姐
1.各項(xiàng)規(guī)章制度監(jiān)督與執(zhí)行。 2.辦公設(shè)施管理:包括公司辦公用品采購、發(fā)放、使用登記、保管、維護(hù)管理工作,負(fù)責(zé)傳真機(jī)、復(fù)印機(jī)、電話、電腦的管理和使用。 3.接待:負(fù)責(zé)來訪人員接待,熱情大方。 4.日常行政:負(fù)責(zé)日常活動(dòng)和外出活動(dòng)的安排,公司出差人員交通工具的預(yù)訂。 5.組織安排會(huì)議:及時(shí)通知每位開會(huì)人員,做好會(huì)議記錄和整理會(huì)議紀(jì)要,根據(jù)需要按會(huì)議決定發(fā)文。 6.資料收集及管理:負(fù)責(zé)公司的機(jī)要管理與保密工作。 7.企業(yè)文化:豐富員工文化生活,組織安排各種文體活動(dòng)和旅游活動(dòng)。 8.員工績(jī)效考核:為建立有效的監(jiān)督激勵(lì)機(jī)制,考察員工的工作業(yè)績(jī)、工作能力及工作態(tài)度,合理對(duì)員工的日常工作行為...

行政文員

3500-5000元
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 2年以上 22-30歲 本科以上 旅游 投資 投資管理 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-16
趙女士
人事
崗位內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)公司上傳下達(dá)工作等。 2.負(fù)責(zé)落實(shí)辦公室工作計(jì)劃和辦公室內(nèi)部的管理。 3.負(fù)責(zé)公司通訊、交通、招待、辦公費(fèi)用的審核和標(biāo)準(zhǔn)管理。 4.負(fù)責(zé)相關(guān)會(huì)議的準(zhǔn)備,以及會(huì)議決議的督辦事項(xiàng)。 5、負(fù)責(zé)電話的接聽和投訴記錄,以及公司日常接待工作。 6負(fù)責(zé)遺失物品的登記和處理。 7.負(fù)責(zé)部門會(huì)議紀(jì)要的整理。 8.完成上級(jí)交辦的其它各項(xiàng)工作。 崗位要求: 1、女性,本科及以上學(xué)歷,身高在165cm以上,30歲以下,形象氣質(zhì)佳,熟悉辦公軟件操作,有文字功底,語言表達(dá)及溝通能力佳,優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬學(xué)歷要求。 2、能接受接待和應(yīng)酬。 備注:本崗位單休,薪資為綜合薪資。
桂林-七星區(qū) 1人 建筑
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-11-15
田總
總經(jīng)理
應(yīng)聘要求: 會(huì)做建筑行業(yè)資料, 會(huì)操作投標(biāo)流程、 做標(biāo)書, 會(huì)看圖紙, 有駕照,能熟練駕駛小汽車。
約 59 個(gè)崗位
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桂林 行政專員/助理招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 12K,最多人拿:3K
  • 0.7%
    小于2K
  • 23.4%
    2K
  • 52.2%
    3K
  • 15.2%
    4K
  • 5.5%
    5K
  • 2.5%
    6K-8K
  • 0.2%
    8K-1W
  • 0.4%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    51.5%
  • 初中
    0.7%
  • 高中
    3.4%
  • 中專
    4.8%
  • 大專
    32.3%
  • 本科
    7.3%
桂林行政專員/助理招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占51.5%,初中占0.7%,高中占3.4%,中專占4.8%,大專占32.3%,本科占7.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    62.7%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    2.9%
  • 1-3年
    31.7%
  • 3-5年
    2.5%
  • 5-10年
    0.2%
桂林行政專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占62.7%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.9%,1-3年占31.7%,3-5年占2.5%,5-10年占0.2%。

桂林 行政專員/助理百科

...崗位職責(zé)
1、熟悉辦公室軟件的應(yīng)用,打字速度快,懂得電腦的日常維護(hù);
2、報(bào)表的收編以及整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作;
3、有很好的溝通能力和親合力;
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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