1.通過大數(shù)據(jù)分析,為客戶提供精確新聞要點以及事件分析;
2.定期采集微博、微信、APP新聞客戶端等自媒體輿論信息;
3.對熱點新聞事件進行分析研究,撰寫專項事件報告;
4.對客戶進行產(chǎn)品講解和售后服務(wù)。

桂林新媒體運營經(jīng)理招聘
桂聘提供2025年3月桂林新媒體運營經(jīng)理最新招聘,象山區(qū)1條靈川縣1條,平均工資約為4092元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有五險等,更多新媒體運營經(jīng)理新媒體運營經(jīng)理新媒體運營策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
-
新媒體運營主管
5000-12000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-03-12肖老師老師【崗位內(nèi)容】
1、負責(zé)公司新媒體部門的運營及管理;
2、負責(zé)微信、抖音、小紅書等平臺內(nèi)容的發(fā)布管理及運營維護;
3、制定營銷策劃/推廣計劃,負責(zé)項目/產(chǎn)品的宣傳推廣;
【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷,2年以上互聯(lián)網(wǎng)、新媒體運作經(jīng)驗;
2、具有較強的營銷管理及推廣能力,有從事保險、相關(guān)營銷經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有較強的文字、策劃和審美能力,善于觀察并追蹤熱點,知曉各種互聯(lián)網(wǎng)新梗;
4、熟練使用 Word/Excel/PPT 等辦公軟件和熟悉新媒體生產(chǎn)工具(拍攝設(shè)備/后期設(shè)備);
5、吃苦耐勞,有較強的溝通能力,抗壓能力強。 -
新媒體運營主管
8000-10000元2025-03-08涂小姐經(jīng)理1、熟悉汽車新媒體整套前鏈入版塊工作,包含腳本文案、拍攝剪輯、直播運營、線索轉(zhuǎn)化、巨量廣告項目投放等
2、對接廠家投放溝通核銷以及打榜排名規(guī)則
3、熟悉抖音、小紅書、視頻號、快手、B站、閑魚等新媒體平臺規(guī)則及運作,有創(chuàng)意有網(wǎng)感懂玩法,熟悉汽車內(nèi)容創(chuàng)作,可獨立創(chuàng)作爆款視頻、獲客視頻
4、良好的溝通、協(xié)調(diào)能力,內(nèi)容主動視市場情況調(diào)整并優(yōu)化新媒體的戰(zhàn)略方向,聽從領(lǐng)導(dǎo)安排并能給出良好建議,有效完成工作
必須要操手過單月單店5萬以上投放
約 2 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林新媒體運營經(jīng)理招聘最新投遞
-
陳小姐投遞了 桂林和昌汽車服務(wù)有限公司 的 新媒體運營主管 職位2025-03-07
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快

桂林新媒體運營招聘工資
¥
4092
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 12K,最多人拿:3K
-
3.5%2K
-
42.2%3K
-
26.9%4K
-
15.6%5K
-
7.8%6K-8K
-
3%8K-1W
-
1.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷55.8%
-
高中1.9%
-
中專2.7%
-
大專29%
-
本科10.7%
桂林新媒體運營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占55.8%,高中占1.9%,中專占2.7%,大專占29%,本科占10.7%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗60.1%
-
應(yīng)屆畢業(yè)生0.3%
-
1-3年37.5%
-
3-5年2.1%
桂林新媒體運營招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占60.1%,應(yīng)屆畢業(yè)生占0.3%,1-3年占37.5%,3-5年占2.1%。