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桂林人力資源公司需求分析工程師招聘

共找到 2條 桂林 需求分析工程師 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 50人 18-35歲 人力資源
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 接受畢業(yè)生
2024-11-21
梁女士
招聘主管
七星區(qū)長白班
【招聘崗位】正式工,女工
【上班時間】08:30--20:00(每天8小時正班+2小時加班);
薪資福利:3800--6000(基本工資+加班費+獎金/補貼);
【其他】三個月后必須轉(zhuǎn)為公司自有員工,享受社保、全勤獎、超產(chǎn)獎、工齡獎、年終獎、公平晉升、法定節(jié)假日、節(jié)假日福利等
【工作環(huán)境】:空調(diào)房坐班,工作輕松,環(huán)境干凈舒適,即學即會,餐費3.5元/餐(兩葷一素);入職滿7天可預支工資,有住宿需求可提供房源咨詢。
【晉升空間】:做得好,經(jīng)過評定,可晉升班組長、品質(zhì)管理、技術(shù)員
【崗位要求】:18-35歲,初中以上學歷;動手能力強,無色盲,視力好,工作積極主動
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 50人 19-38歲 人力資源
  • 提供住房
  • 加班補貼
2024-11-21
梁女士
招聘主管
【招聘崗位】正式工(長白班)女工
【工作時間】8:30-20:00
綜合薪資:3400-5500(基本工資+加班費+崗位津貼)
【工作環(huán)境】:空調(diào)房坐班,工作輕松,環(huán)境干凈舒適,即學即會,餐費3.5元/餐(兩葷一素);入職滿7天可預支工資,有住宿需求可提供房源咨詢。
【晉升空間】:做得好,經(jīng)過評定,可晉升班組長、品質(zhì)管理、技術(shù)員
【崗位要求】:18-38歲,初中以上學歷;動手能力強,無色盲,視力好,工作積極主動
約 2 個崗位

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桂林 需求分析工程師招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 17K,最多人拿:3K
  • 8.2%
    2K
  • 44.9%
    3K
  • 16.3%
    4K
  • 16.3%
    5K
  • 8.2%
    6K-8K
  • 6.1%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    91.8%
  • 高中
    2%
  • 中專
    2%
  • 本科
    4.1%
桂林需求分析工程師招聘需要什么學歷?不限學歷占91.8%,高中占2%,中專占2%,本科占4.1%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    93.9%
  • 1-3年
    6.1%
桂林需求分析工程師招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占93.9%,1-3年占6.1%。

桂林 需求分析工程師百科

...崗位職責
1、精通色彩搭配,服裝的搭配,具有自己獨到的美學觀點和豐富的想象力、造型能力;
2、負責對藝人活動、拍攝,電視節(jié)目、電影,雜志媒體等拍攝進行服裝搭配;
3、熟悉各大國際時尚品牌,可獨立提供服裝搭配計劃,并能夠針對客戶的需求制作最佳搭配方案;

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