1、負(fù)責(zé)提高用戶活躍度和留存率,分析數(shù)據(jù),識(shí)別、理解用戶需求,提高產(chǎn)品活躍和提高產(chǎn)品的體驗(yàn)和滿意度
2、對(duì)產(chǎn)品的用戶群體進(jìn)行有目的的組織和管理,增加用戶粘性、用戶貢獻(xiàn)和用戶忠誠(chéng)度
3、有針對(duì)性地開展產(chǎn)品推廣,增加用戶積極性和參與度,并配合產(chǎn)品需要進(jìn)行推廣方案策劃
4、對(duì)競(jìng)品相關(guān)功能進(jìn)行分析,分析產(chǎn)品間的差異,并持續(xù)關(guān)注競(jìng)品動(dòng)態(tài)
5、有一定的數(shù)據(jù)分析能力,能對(duì)產(chǎn)品和市場(chǎng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,并以此為依據(jù)推進(jìn)產(chǎn)品改進(jìn)
桂林家居公司用戶運(yùn)營(yíng)招聘
最近沒(méi)有發(fā)布招聘
建議你留下自己的簡(jiǎn)歷,我們將盡力轉(zhuǎn)交給相關(guān)HR
桂林相關(guān)熱門崗位
用戶運(yùn)營(yíng)經(jīng)理用戶運(yùn)營(yíng)經(jīng)理/總監(jiān)用戶維護(hù)用戶管理社交運(yùn)營(yíng)粉絲運(yùn)營(yíng)策劃新媒體粉絲運(yùn)營(yíng)流量運(yùn)營(yíng)用戶增長(zhǎng)用戶增長(zhǎng)運(yùn)營(yíng)社群維護(hù)品牌客戶運(yùn)營(yíng)用戶研究運(yùn)營(yíng)社群拉新私域流量運(yùn)營(yíng)游戲用戶維護(hù)線上運(yùn)營(yíng)專家會(huì)員體系運(yùn)營(yíng)粉絲運(yùn)營(yíng)經(jīng)理流量運(yùn)營(yíng)負(fù)責(zé)人
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 用戶運(yùn)營(yíng)招聘工資
¥
4643
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:4K
-
12.5%2K
-
12.5%3K
-
31.3%4K
-
18.8%5K
-
18.8%6K-8K
-
6.3%8K-1W
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷62.5%
-
高中6.3%
-
大專18.8%
-
本科12.5%
桂林用戶運(yùn)營(yíng)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占62.5%,高中占6.3%,大專占18.8%,本科占12.5%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)75%
-
1-3年25%
桂林用戶運(yùn)營(yíng)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占75%,1-3年占25%。