桂林優(yōu)化招聘
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桂林 優(yōu)化 招聘
職位。好工作,上桂聘
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項目經(jīng)理
6000元2024-11-20秦先生1、組建項目團隊,制定項目進度計劃及目標,負責項目全生命周期管理,包括項目啟動、項目計劃、項目執(zhí)行和進度管控等
2、對項目上線后的結(jié)果進行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化,確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善
3、不斷優(yōu)化項目管理流程,發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過程問題,推動各環(huán)節(jié)持續(xù)改進,最大化團隊效率
4、組織編寫項目文檔,保證各環(huán)節(jié)按既定時間節(jié)點進行
5、負責項目具體事務(wù)管理及跨團隊項目資源協(xié)調(diào)與組織,推動研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升
6、負責與客戶溝通項目方案,按照客戶要求及時進行調(diào)整 -
自動化調(diào)試技術(shù)員
5000-10000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-20楊女士招聘專員崗位職責
1、負責自動化線、機器人、自動化系統(tǒng)以及其他自動化設(shè)備調(diào)試及優(yōu)化整改;
2、參與公司自動化設(shè)備的安裝,輔助進行自動化系統(tǒng)開發(fā)調(diào)試及審核工作;
3、根據(jù)公司要求做好自動化線維護、保養(yǎng)工作,保證自動化線正常生產(chǎn)運行等。
福利待遇
1、六險一金:繳納社會五項保險和住房公積金,另外繳納意外保險。
2、餐費補貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補貼。
3、提供住房:宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。
4、休假:按國家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。
5、評優(yōu)評先:公司每年底進行優(yōu)秀員工、先進工作者、勞動模范、創(chuàng)新標兵等先進評比,提供在職員工體檢等。
6、業(yè)余活動:設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等(免費開放),不定期舉辦大型晚會、運動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。 -
銷售助理
3000-5000元2024-11-20劉女士行政人事一、崗位說明
銷售助理(企業(yè)采編)是公司內(nèi)部及外部信息采集、整理、編輯與溝通的關(guān)鍵角色。該崗位不僅需要對行業(yè)信息進行深入了解和整理,還需要通過電話溝通與企業(yè)家、合作伙伴進行有效交流,確保信息的準確性和時效性。
二、主要職責
1.搜集和跟蹤行業(yè)動態(tài),定期整理并編輯行業(yè)報告,為內(nèi)部團隊和外部合作伙伴提供有價值的信息。
2.通過電話或其他通訊工具聯(lián)系企業(yè)家,進行采訪,并整理采訪內(nèi)容,形成有價值的文稿。
3.編寫、優(yōu)化和發(fā)布合作伙伴的宣傳資料、產(chǎn)品介紹和案例故事,確保文案的質(zhì)量和吸引力。
4.協(xié)助策劃和推廣合作伙伴的品牌形象,通過各種渠道提升企業(yè)知名度。
5.負責合作伙伴網(wǎng)站、社交媒體等傳播平臺的內(nèi)容更新和維護,確保信息的及時性和準確性。
三、崗位要求
1.學歷背景:要求高中及以上學歷。
2.語言能力:普通話標準,能夠清晰、準確地與客戶進行溝通。
3.技能要求:熟練掌握基礎(chǔ)Office辦公軟件,以高效地進行日常工作和數(shù)據(jù)分析。
4.職業(yè)素質(zhì):具有強烈的責任心,能夠積極面對工作中的挑戰(zhàn)和調(diào)整,展現(xiàn)出良好的職業(yè)素養(yǎng)和團隊協(xié)作精神。
5.創(chuàng)新能力:對文化傳媒行業(yè)有濃厚興趣,愿意持續(xù)學習和創(chuàng)新。
四、特別說明
1.非銷售崗,零銷售壓力。
2.公司提供完善的培訓和職業(yè)發(fā)展機會,支持員工快速成長。
3.室內(nèi)辦公,無需外出。4.上班時間:8小時制,上午8點30分-下午6點30分,午休2小時。 -
運營經(jīng)理
10000-20000元- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-20張先生招聘HR3.分析各個電商平臺競品的銷售趨勢及策略打法,整理競品分析報告,優(yōu)化公司產(chǎn)品線上銷售策略。 …… 具有清晰的邏輯思維和全局觀; 3、有母嬰、快消品類運營推廣的工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 4、熟悉天貓、京東、唯品會、拼多多等運作方式及推廣,具備較強的全局統(tǒng)籌和把控能力,有較強的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)運營數(shù)據(jù)及時優(yōu)化各項工作 -
電商運營
5000-7000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-20張先生招聘HR并結(jié)合行業(yè)及競品情況提出改善提升方案; 3、負責根據(jù)活動及店鋪歷史數(shù)據(jù),規(guī)劃活動銷售目標,依據(jù)目標及平臺玩法并結(jié)合產(chǎn)品利潤,策劃活動方案并落地執(zhí)行,對執(zhí)行進程跟進與把控; 4、負責活動后復盤工作,經(jīng)驗積累進行優(yōu)化 -
短視頻拍攝剪輯
4500-7000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-20張先生招聘HR【崗位職責】 1、日常拍攝抖音、快手短視頻,剪輯,內(nèi)容撰寫發(fā)布等; 2、負責對投放效果,數(shù)據(jù)進行跟蹤分析,針對投放中出現(xiàn)的問題提出有效優(yōu)化解決方案; 【任職要求】 1、專業(yè)不限,會視頻拍攝與剪輯 -
美食主播
4000-8000元- 五險
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2024-11-20吳老師職位內(nèi)容: 1、通過抖音等直播平臺,向粉絲介紹公司紙制產(chǎn)品并引導下單; 2、與粉絲互動,活躍氣氛,引導粉絲關(guān)注直播間,提升在線人數(shù); 3、不斷反饋調(diào)整,優(yōu)化直播內(nèi)容、提高用戶參與度、增強粉絲粘性; -
劇本殺主創(chuàng)
5000-15000元·16薪2024-11-20潘昌希總經(jīng)理適當引導玩家進行游戲,推動劇情發(fā)展 5、負責對劇本內(nèi)容進行復盤,解答玩家疑問 6、負責場地布置的復位工作,協(xié)助店鋪進行服裝、道具的日常維護 7、運營玩家社群,協(xié)助完成劇本宣發(fā)等工作 8、參與新劇本的內(nèi)測及優(yōu)化 -
阿里巴巴1688運營
3000-4000元2024-11-20吳*生負責國內(nèi)阿里巴巴站運營 負責網(wǎng)站產(chǎn)品策劃、上架、優(yōu)化 負責產(chǎn)品數(shù)據(jù)、銷售、活動策劃 負責開拓相關(guān)線上平臺開發(fā) 有1688,淘寶,天貓等運營經(jīng)驗優(yōu)先 -
網(wǎng)站運營/營銷
2000-5000元2024-11-20工作內(nèi)容: 1.能夠獨立完成活動創(chuàng)意方案及方案撰寫,具備扎實的文字功底、方案策劃能力、提案制作能力 2.完成信息的策劃和日常更新與維護 3.編寫網(wǎng)站宣傳資料及相關(guān)產(chǎn)品資料 4.協(xié)助網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化推廣與網(wǎng)絡(luò)價格修改維護 -
成套報價工程師
6000-12000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-19王小姐崗位職責: 1、深入理解客戶招標文件、圖紙、技術(shù)協(xié)議要求、供貨范圍、設(shè)備清單、澄清文件等 2、完成成套設(shè)備、箱變設(shè)備項目的技術(shù)選型、價格預算 3、參與報價產(chǎn)品競爭力分析、方案優(yōu)化、元器件選擇及談判 -
全職主播
4000-7000元2024-11-19李老板總經(jīng)理1、負責參與策劃、編輯、錄制、制作等工作,建立自己的直播風格 2、與粉絲互動,活躍直播氣氛 3、不斷反饋調(diào)整,優(yōu)化直播內(nèi)容,提高用戶參與度增強粉絲黏性 -
網(wǎng)站英文編輯
4500-6000元- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-19莫小姐主要負責網(wǎng)站英文資訊撰寫,具備英語文章原創(chuàng)能力,定期更新文章內(nèi)容并優(yōu)化; 2. 配合部門工作進行文案撰寫,比如網(wǎng)站頁面、項目合作方案的文字撰寫等; 3. …… 網(wǎng)站頁面優(yōu)化,對網(wǎng)站頁面進行內(nèi)容優(yōu)化; 5. 配合同事進行英文資訊稿件的審核工作; 崗位相關(guān)要求: 1. 本科及以上學歷,英語專業(yè); 2. -
人事主管
4600-6000元2024-11-19李老板總經(jīng)理1、起草、修改人力資源相關(guān)管理制度和工作流程,協(xié)助制定人力資源整體規(guī)劃 2、協(xié)助統(tǒng)籌招聘、薪酬福利、培訓、績效、員工關(guān)系等主要人力資源業(yè)務(wù)模塊的管理與優(yōu)化 3、開展人力資源數(shù)據(jù)分析,定位人力資源管理中的問題 -
日語電子商務(wù)/網(wǎng)絡(luò)銷售
3000-5000元2024-11-19周小姐HR負責產(chǎn)品上架、優(yōu)化,客服,和店鋪營銷活動的制定和實施; 3. 收集和分析市場數(shù)據(jù),并定期反饋最新信息 4. 協(xié)助領(lǐng)導開展部門其它方面的活動,團隊協(xié)作,協(xié)同完成銷售部整體目標 福利待遇: 1. -
英文旅游產(chǎn)品專員
4500-6500元2024-11-19莫小姐研究分析海內(nèi)外同行產(chǎn)品,結(jié)合目的地供應(yīng)商的意見,發(fā)現(xiàn)自身產(chǎn)品的優(yōu)劣勢并對其進行優(yōu)化和完善。 5. 對完善后的產(chǎn)品進行包裝描述,提交營銷部上網(wǎng)展示,并添加至內(nèi)部系統(tǒng)供銷售使用。 -
派單老師
5000-8000元2024-11-19余主管主管負責溝通客戶需求及其他服務(wù)人員的工作任務(wù); 2維護和拓展資源; 3與客戶進行有效溝通,了解客戶需求,并提供個性化的服務(wù)方案; 4監(jiān)控服務(wù)過程,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度; 5定期收集反饋信息,不斷優(yōu)化服務(wù)流程和標準 -
會計財務(wù)
3600-4300元- 五險
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
2024-11-19徐女士人事4、填制稅務(wù)報表,處理各項納稅申報和稅務(wù)評估工作 5、制定和執(zhí)行各項具體財會制度,包括編制總賬、財務(wù)會計報表、預算體系、審計體系等 6、參與擬訂財務(wù)計劃,分析、考核財務(wù)計劃的預算及執(zhí)行情況,提出優(yōu)化建議 -
外貿(mào)業(yè)務(wù)員
3500-10000元2024-11-19曹女士4、阿里巴巴國際站產(chǎn)品發(fā)布及優(yōu)化。 5、操作及優(yōu)化公司官網(wǎng)及其他國外推廣平臺;在國外社交網(wǎng)站(如Face book)上以博客形式發(fā)布公司信息、產(chǎn)品等。 -
薪酬績效主管
15000-20000元2024-11-19陳經(jīng)理招聘顧問2、研究、建立符合公司實際需求的崗位全序列績效管理體系,并主導績效考核工作的組織開展、具體執(zhí)行、效果評估及優(yōu)化改革工作。 …… 3、負責公司崗位全序列薪酬制度體系的完善、優(yōu)化、執(zhí)行工作,根據(jù)薪酬管理制度做好人力成本預決算工作。 4、督促和指導各部門日??冃Э己恕⑿匠旮@裙ぷ鞯拈_展。
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林優(yōu)化招聘最新投遞
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王先生投遞了 廣西唐可商貿(mào)有限公司 的 項目經(jīng)理 職位2024-11-22
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蘇小姐投遞了 廣西桂林潮人通信技術(shù)有限公司 的 會計財務(wù) 職位2024-11-22
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陳小姐投遞了 廣西桂林潮人通信技術(shù)有限公司 的 會計財務(wù) 職位2024-11-21
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張先生投遞了 廣西唐可商貿(mào)有限公司 的 項目經(jīng)理 職位2024-11-21
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戴先生投遞了 桂林君泰福電氣有限公司 的 成套報價工程師 職位2024-11-21
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吳先生投遞了 廣西唐可商貿(mào)有限公司 的 項目經(jīng)理 職位2024-11-21
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3825
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薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:3K
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10.8%2K
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48.2%3K
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20.1%4K
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12.2%5K
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5%6K-8K
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2.9%8K-1W
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0.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷76.3%
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初中2.9%
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高中1.4%
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中專2.9%
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大專15.1%
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本科1.4%
桂林網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么學歷?不限學歷占76.3%,初中占2.9%,高中占1.4%,中專占2.9%,大專占15.1%,本科占1.4%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗86.3%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2.9%
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1-3年10.1%
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3-5年0.7%
桂林網(wǎng)絡(luò)推廣招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占86.3%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2.9%,1-3年占10.1%,3-5年占0.7%。