桂林有五險(xiǎn)招聘

共找到 2000條桂林有五險(xiǎn) 招聘職位。好工作，上桂聘

貨運(yùn)司機(jī)

3000-5000元

廣西智喜建材科技有限公司

桂林-疊彩區(qū) 1人建材創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

6小時(shí)前

謝小姐

人事

1、保障貨物的安全，避免貨物的缺損。
2、協(xié)助裝卸貨物。
3、負(fù)責(zé)公司車(chē)輛保養(yǎng)、維修和清潔工作。
有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
積極陽(yáng)光正能量
吃苦開(kāi)朗

開(kāi)單員（女）

2500-4000元

廣西智喜建材科技有限公司

桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城 2人建材創(chuàng)業(yè)公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

6小時(shí)前

謝小姐

人事

1.利用公司提供的客戶數(shù)據(jù)通過(guò)電話，網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行服務(wù)及銷(xiāo)售；
2.及時(shí)掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷(xiāo)售工作要求；
3.了解并挖掘客戶需求，對(duì)客戶需求及時(shí)響應(yīng)并反饋；
4.定期回訪，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。
5.有專職主管負(fù)責(zé)培訓(xùn),好上手,易出單。

家具木門(mén)廠木工（學(xué)徒工））

3500-10000元

廣西桂林晶麗雅裝飾材料有限公司

桂林-秀峰區(qū) 6人裝飾裝飾材料

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
培訓(xùn)提升

6小時(shí)前

唐建明

總經(jīng)理

1、在管理人員廠長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和車(chē)間負(fù)責(zé)人指揮下開(kāi)展工作;
2、自覺(jué)遵守公司安全、品質(zhì)、衛(wèi)生等各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺(jué)服從工作安排;
3、嚴(yán)格按照所在工序操作工藝要求進(jìn)行作業(yè);
4、增強(qiáng)效率意識(shí)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，確保當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成;
5、正確選用作業(yè)設(shè)備、工具、嚴(yán)格按照操作過(guò)程操作機(jī)械、設(shè)備，嚴(yán)禁違章操作或未經(jīng)培訓(xùn)操作。

裝配工

2500-3500元

桂林懿可仕醫(yī)療器械有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 20-35歲中專以上醫(yī)療器械制造業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

6小時(shí)前

鄧女士

人事

1、負(fù)責(zé)醫(yī)療器械產(chǎn)品的組裝、測(cè)試、檢驗(yàn)、包裝等； 2、有電子技術(shù)基礎(chǔ)、醫(yī)療器械裝配經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮： 3、遵守工作紀(jì)律，服從主管安排； 4、動(dòng)手能力強(qiáng)，積極主動(dòng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，能吃苦耐勞。注：高中/中專以上學(xué)歷，機(jī)械、電子類專業(yè)優(yōu)先；工作輕松、環(huán)境舒適，長(zhǎng)白班/無(wú)夜班。

抖音帶貨主播

5000-15000元

桂林市景麗國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-金桂國(guó)際 4人 1年以上旅行社民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

6小時(shí)前

葉先生

人事經(jīng)理

薪資:無(wú)責(zé)底薪3500起+提成+五險(xiǎn)+多項(xiàng)福利，無(wú)上限(高毛利，高提成)

前端開(kāi)發(fā)工程師

7000-10000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 6年以上 28-40歲本科以上旅游投資投資管理民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
培訓(xùn)提升

6小時(shí)前

趙女士

人事

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)PC端、移動(dòng)端的前端開(kāi)發(fā)，獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)； 2、根據(jù)開(kāi)發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配，完成相應(yīng)模塊軟件的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、編程任務(wù)； 3、進(jìn)行程序單元、功能的測(cè)試，有獨(dú)立開(kāi)發(fā)和維護(hù)前端功能模塊或者組件的經(jīng)驗(yàn)； 4、完成與C#開(kāi)發(fā)人員的數(shù)據(jù)交互聯(lián)調(diào)，做好軟件穩(wěn)定性、可用性的維護(hù)；任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有至少6年以上開(kāi)發(fā)B/S架構(gòu)系統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)，； 2、熟練掌握HTML、CSS、JavaScript等前端語(yǔ)言； 3、有獨(dú)立組建Vue開(kāi)發(fā)框架的能力，有uniapp開(kāi)發(fā)項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)； 4、有移動(dòng)端H5、小程序、APP等開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備解決移動(dòng)端和PC端頁(yè)面兼容的能力；...

臨桂華為榮耀手機(jī)電子廠

4000-5500元

廣西廈慶人力資源有限責(zé)任公司臨桂公司

桂林-臨桂區(qū)-金源新城福邸嘉園 60人人力資源

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

6小時(shí)前

甘女士

人事經(jīng)理

買(mǎi)五險(xiǎn)一金，大學(xué)式工廠環(huán)境，公寓式宿舍，男女不限，包住有餐補(bǔ)，工廠硬件設(shè)施完美，號(hào)稱桂林最美工廠年齡要求：女工18-40歲，男工18-45歲，一、薪酬福利： 1.

生產(chǎn)物料員

5000-6500元

廣西思辰企業(yè)管理有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 10人 18-48歲管理咨詢化學(xué) 企業(yè)管理人力資源

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
期權(quán)

6小時(shí)前

劉主管

人事經(jīng)理

物料倉(cāng)管員【工作要求】年齡20-40歲以內(nèi)，有過(guò)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)有老員工教，可接受應(yīng)屆生；公司主要生產(chǎn)：手機(jī)零配件、攝像頭、充電寶等電子產(chǎn)品崗位職責(zé)： 1.物料配送。根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃和需求，準(zhǔn)備和配送物料，確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行。 1.熟悉相應(yīng)產(chǎn)品的類型、規(guī)格和型號(hào)標(biāo)準(zhǔn)。 2.協(xié)助主管打印發(fā)票并快遞，檢查客戶退貨情況并進(jìn)行相應(yīng)處理。 3.負(fù)責(zé)日常物料的驗(yàn)收、入庫(kù)、碼放、保管、盤(pán)點(diǎn)、對(duì)賬等工作。 4.每天清點(diǎn)收到的貨物，賬目是否與事實(shí)相符。工資待遇：前期實(shí)習(xí)上崗期（1-2個(gè)月）18/小時(shí)+崗位補(bǔ)貼，月綜合：5000+；轉(zhuǎn)正底薪3500-4000+享受社保，平時(shí)加班1.5倍，...

七星長(zhǎng)白班普工

4000-5000元

廣西慶途企業(yè)管理服務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 20人企業(yè)管理人力資源

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

6小時(shí)前

夏經(jīng)理

人事專員

1. 七星區(qū)長(zhǎng)白班小時(shí)工16/小時(shí) （空調(diào)坐班，有工作餐）（不用經(jīng)驗(yàn)，不用體檢）（男女不限）（女：18-43歲，男18-35歲）崗位要求:男女不限：手腳麻利工作內(nèi)容:測(cè)試，穿散件等手工活，空調(diào)車(chē)間，坐班，環(huán)境舒適。上班時(shí)間:8.30-12：00，13：00-17：30，18：00-20：00，月休4天待遇:16元/小時(shí)，4500-5000，生日福利，工齡獎(jiǎng)等福利。工作地點(diǎn)：七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園

生鮮配送員

3000-4000元

桂林晨奇食品有限公司

桂林-七星區(qū)-棠棣之華 2人 2年以上 24-45歲餐飲電器食品

五險(xiǎn)
節(jié)日禮物

6小時(shí)前

劉女士

人事經(jīng)理

工作內(nèi)容：主要是做生鮮配送的，這個(gè)崗位的工作內(nèi)容主要是負(fù)責(zé)生鮮及其他食材的配送和臨時(shí)采購(gòu)補(bǔ)單、協(xié)助公司其他業(yè)務(wù)等工作。薪資大概3500，月休4天。上班時(shí)間：6：00-10:00 14:00-18：00 要求： 1.年齡45歲以下，能接受上班時(shí)間。 2.有C1駕照，且駕齡有3年以上。 3.有配送、分揀、采購(gòu)的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

C#后臺(tái)開(kāi)發(fā)工程師

7000-10000元

桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 6年以上 28-40歲本科以上旅游投資投資管理民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升

6小時(shí)前

趙女士

人事

崗位職責(zé)： 1、定期完成量化的工作要求，獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù)； 2、根據(jù)開(kāi)發(fā)進(jìn)度和任務(wù)分配，完成相應(yīng)模塊軟件的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)、編程任務(wù)； 3、進(jìn)行程序單元、功能的測(cè)試，檢查軟件存在的缺陷并保證其質(zhì)量； 4、做好軟件穩(wěn)定性、可用性的維護(hù)；任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有至少6年以上.Net開(kāi)發(fā)B/S架構(gòu)系統(tǒng)的經(jīng)驗(yàn)； 2、精通ASP.Net/C#、.net Framwork WebAPI、HTML/XML等相關(guān)WEB技術(shù)； 3、精通SQL Server、Mysql數(shù)據(jù)庫(kù)，能熟練地編寫(xiě)存儲(chǔ)過(guò)程和查詢優(yōu)化等； 4、邏輯分析能力強(qiáng)，良好的編碼習(xí)慣，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作精...

旅游電商客服

2500-10000元

桂林市景麗國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-金桂國(guó)際 4人 18-40歲中專以上旅行社民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
項(xiàng)目提成

6小時(shí)前

葉先生

人事經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)處理公司旅游平臺(tái)上（攜程、抖音、小紅書(shū)）的訂單計(jì)劃，通過(guò)電話、微信、在線聊天工具等促進(jìn)客戶訂單，完成銷(xiāo)售任務(wù)； 2、根據(jù)客人的要求為其推薦合適的旅行類產(chǎn)品，協(xié)助顧客完成訂單； 3、將旅游主播吸粉進(jìn)行流量轉(zhuǎn)入，受理及主動(dòng)電話客戶進(jìn)行訂單確認(rèn)及監(jiān)督執(zhí)行； 4、接受旅游咨詢，能夠及時(shí)發(fā)現(xiàn)客戶問(wèn)題并給出正確和滿意的回復(fù)； 5、了解線路的構(gòu)成和要素，旅游線路的維護(hù)。任職要求： 1.普通話標(biāo)準(zhǔn)，溝通能力強(qiáng) 2.能吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng) 3.學(xué)歷不限，年齡18-40歲 4.會(huì)使用電腦，會(huì)使用微信等社交軟件 5.有旅游工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，無(wú)經(jīng)驗(yàn)也可培訓(xùn)上...

專職導(dǎo)游

3000-10000元

桂林市景麗國(guó)際旅行社有限責(zé)任公司

桂林-秀峰區(qū)-金桂國(guó)際 10人旅行社民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成

6小時(shí)前

葉先生

人事經(jīng)理

1、按照旅行社制定的行程，帶領(lǐng)旅行者完成游覽 2、為旅行者講解當(dāng)?shù)貧v史文化、風(fēng)土人情、景點(diǎn)特色、科普知識(shí)等，并為旅行者提供行程外的游覽建議 3、落實(shí)旅途中的餐飲、住宿、交通、景點(diǎn)門(mén)票等事項(xiàng) 4、宣講安全注意事項(xiàng)，例如危險(xiǎn)區(qū)域、當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)、文化禁忌、食品和交通安全等，制定和執(zhí)行安全預(yù)案 5、處理旅途中的突發(fā)事件等 6、形象好，熱愛(ài)旅游，責(zé)任心強(qiáng)，善于溝通

深科技高工價(jià)小時(shí)工正式工

4500-6000元

廣西慶途企業(yè)管理服務(wù)有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 20人 47歲以下企業(yè)管理人力資源

6小時(shí)前

夏經(jīng)理

人事專員

23.8元，節(jié)假日加班34元，加績(jī)效獎(jiǎng)300+崗位補(bǔ)貼+全勤獎(jiǎng)100+餐補(bǔ)180+工齡獎(jiǎng)200+星級(jí)補(bǔ)貼40+夜班補(bǔ)貼20/晚+季度獎(jiǎng)400~1000，月綜合工資4500~6000元/月，購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金

會(huì)所餐飲經(jīng)理

3000-8000元

桂林晨奇食品有限公司

桂林-七星區(qū)-棠棣之華 1人 2年以上 20-36歲高中以上餐飲電器食品

五險(xiǎn)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

7小時(shí)前

劉女士

人事經(jīng)理

崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司酒行會(huì)所的管理工作，包廂餐飲定包接單，餐飲的服務(wù)接待，酒水的銷(xiāo)售等。 2. 確保餐飲服務(wù)流程的順暢執(zhí)行，提升客戶滿意度工作時(shí)間：18:00-24:00 薪資：無(wú)責(zé)底薪3000-3500+提成（包廂用餐、包廂酒水、KTV酒水、酒行酒水消費(fèi)均有提成），綜合薪資5000-10000. 任職要求: 1. gril，形象氣質(zhì)佳，身高160以上。 2. 有餐飲、酒樓服務(wù)服務(wù)和管理經(jīng)驗(yàn)，懂接待禮儀。 3.有餐飲會(huì)員充值、訂包、酒水銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4.能喝一些酒的優(yōu)先

組裝工

3000-4000元

桂林鑫瑞金屬材料有限公司

桂林-七星區(qū)-英才小區(qū) 5人機(jī)械制造冶金材料

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升

6小時(shí)前

莫翔

人事招聘

| 上班時(shí)間;8小時(shí),,買(mǎi)五險(xiǎn),月休2-4天 1.男女不限,做事踏實(shí),能吃苦耐勞 2.服從安排,對(duì)工作有責(zé)任心，能接受倒班

普工

5500-7000元

廣西思辰企業(yè)管理有限公司

桂林-興安縣 10人 18-48歲管理咨詢化學(xué) 企業(yè)管理人力資源

提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

6小時(shí)前

劉主管

人事經(jīng)理

大小周，月休4-6天轉(zhuǎn)正底薪2500-3000 每月設(shè)有績(jī)效獎(jiǎng)，優(yōu)秀員工獎(jiǎng)，包吃包住，有五險(xiǎn)一金+崗位補(bǔ)貼，綜合工資5500-7000左右.

外貿(mào)經(jīng)理主管

5000-8000元

廣西桂林旺升家居用品有限公司

桂林-象山區(qū)-安廈漓江大美 1人進(jìn)出口家居用品零售

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
崗位晉升
節(jié)日禮物

6小時(shí)前

張小姐

后勤管理

薪資待遇： 1.薪資5000~8000+團(tuán)隊(duì)提成+獎(jiǎng)金，我們歡迎優(yōu)秀的你根據(jù)個(gè)人能力提工資，待遇； 2.五險(xiǎn)一金，周末雙休，朝九晚五，國(guó)家法定節(jié)假日休息； 3.節(jié)日福利，生日福利；每周福利； 4

人力行政總監(jiān)（一汽大眾4S店）

7000元

桂林鑫廣達(dá)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限責(zé)任公司

桂林-靈川縣-八里街 1人 5年以上大專以上汽車(chē) 汽車(chē)銷(xiāo)售 4S店民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
崗位晉升
工作餐

6小時(shí)前

唐女士

人力行政經(jīng)理

據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助公司總經(jīng)理，制定年度人力資源發(fā)展規(guī)劃，對(duì)人力行政部工作全面負(fù)責(zé)；定期組織進(jìn)行人力資源現(xiàn)狀和配置分析、經(jīng)營(yíng)人效分析，為公司決策提供準(zhǔn)確依據(jù)；根據(jù)公司發(fā)展需要和當(dāng)前人力資源配置情況，與總經(jīng)理和各部門(mén)總監(jiān)進(jìn)行協(xié)商，制定人員招聘計(jì)劃；領(lǐng)導(dǎo)下屬人員實(shí)施招聘工作，為組織正常經(jīng)營(yíng)和業(yè)務(wù)開(kāi)展提供有效的人力資源保障；根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃，監(jiān)管公司員工培訓(xùn)工作；定期對(duì)于公司的員工滿意度進(jìn)行調(diào)查；根據(jù)集團(tuán)要求及公司發(fā)展戰(zhàn)略，對(duì)薪酬體系進(jìn)行有效調(diào)整，保證薪酬為組織的經(jīng)營(yíng)提供有力支持，有效吸引、激勵(lì)、保留人才；監(jiān)督工資核算發(fā)放及勞資統(tǒng)計(jì)、各項(xiàng)與員工福利有關(guān)的手續(xù)辦理和費(fèi)用繳...

櫥柜、衣柜制作安裝師傅

4000-10000元

廣西桂林晶麗雅裝飾材料有限公司

桂林 12人裝飾裝飾材料

五險(xiǎn)
提供住房
加班補(bǔ)貼
工作餐
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

6小時(shí)前

唐建明

總經(jīng)理

1、在管理人員廠長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)和車(chē)間負(fù)責(zé)人指揮下開(kāi)展工作; 2、自覺(jué)遵守公司安全、品質(zhì)、衛(wèi)生等各項(xiàng)規(guī)章制度，自覺(jué)服從工作安排; 3、嚴(yán)格按照所在工序操作工藝要求進(jìn)行作業(yè); 4、增強(qiáng)效率意識(shí)，加強(qiáng)協(xié)調(diào)配合，確保當(dāng)班生產(chǎn)任務(wù)的按時(shí)完成; 5、正確選用作業(yè)設(shè)備、工具、嚴(yán)格按照操作過(guò)程操作機(jī)械、設(shè)備，嚴(yán)禁違章操作或未經(jīng)培訓(xùn)操作