1.負責(zé)通信光纜的鋪設(shè)，獨力完成光纜的搶修以及通信搶通等任務(wù)；
2.負責(zé)所在區(qū)域日常巡檢、修障、搶修、光纖熔接、設(shè)備跳纖等；
桂林員工招聘
共找到
552條
桂林 員工 招聘
職位。好工作，上桂聘
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就近安排美團送餐員
4000-7000元
2024-11-21
鄧女士人事經(jīng)理任職要求：
1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪；
2、會騎車,會看導(dǎo)航(無經(jīng)驗者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣軟件自帶導(dǎo)航)
薪資待遇：
月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得！！
超多福利:
保底單量+星級獎勵+新人獎勵+全勤獎+單量獎勵+工齡獎+距離補貼+重量補貼+大額單補貼+夜班補貼+騎手關(guān)懷等。
注:本招聘信息為公司站點招,請廣大求職者認真辨別慮假信息。 -
就近安排美團送餐員
4000-7000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2024-11-21
鄧女士人事經(jīng)理任職要求：
1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪；
2、會騎車,會看導(dǎo)航(無經(jīng)驗者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣軟件自帶導(dǎo)航)
薪資待遇：
月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得！！
超多福利:
保底單量+星級獎勵+新人獎勵+全勤獎+單量獎勵+工齡獎+距離補貼+重量補貼+大額單補貼+夜班補貼+騎手關(guān)懷等。
注:本招聘信息為公司站點招,請廣大求職者認真辨別慮假信息。 -
國企正式工
4200-5500元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 節(jié)日禮物
2024-11-21
夏經(jīng)理人事專員1.主要做手機組裝包裝檢測物流等
一、薪酬福利：
1. 綜合月薪：4200-6000。底薪2090+180餐補+加班費（工作日8小時以外1.5倍18/時，周末全天雙倍24/時），夜班補貼20/晚，五險一金。
2.免費住宿，伙食補貼:180元/月，每月充入飯卡。
3.每月20號發(fā)上月工資。
二，津貼福利:
1.夜班補貼:20元/晚;
2.廠齡補貼:0-200元，入職滿半年50元/月，每半年增加一次;
4.季度獎勵:400-1000元，依據(jù)績效考核成績而定;3.星級補貼:40元/星級,轉(zhuǎn)正后按季度評定，最高8星級;
三、工作環(huán)境優(yōu)越
恒溫工廠，環(huán)境舒適，6人間公寓式宿舍，有衣柜電腦桌，空調(diào)，熱水器，洗衣機，健身房，員工活動中心。
四、工作時間：兩班倒，周休一天。 -
美團送餐員
4000-7000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
2024-11-21
鄧女士人事經(jīng)理任職要求： 1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪； 2、會騎車,會看導(dǎo)航(無經(jīng)驗者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣軟件自帶導(dǎo)航) 薪資待遇： 月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量 -
普工
4200-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21
陳女士人事薪資待遇：月綜合薪資：4200-6000元；可零工、可全職；全職員工，公司幫購買五險一金，設(shè)全勤獎，工齡獎，推薦獎（最高800/每人）；員工依法享有帶薪年假、婚、喪、產(chǎn)假等，每日提供伙食補貼（廠食堂刷卡消費 -
站點直招騎手無需經(jīng)驗有人帶
4000-8000元
2024-11-21
麗女士人事專員工作內(nèi)容：騎電單車跟著導(dǎo)航去商家取餐然后跟著導(dǎo)航把餐送到顧客手上 崗位要求： 1.男女不限 身體健康 2.會看導(dǎo)航 會騎電動車 沒有案底記錄 3.有無經(jīng)驗都行 入職有老員工帶 薪資待遇：全勤獎+重量補貼 -
日工
4000-6000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-21
陳女士人事深科技桂林將根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展，逐步建立完整的產(chǎn)品研發(fā)、規(guī)模制造和服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈，秉承“提供優(yōu)質(zhì)的電子產(chǎn)品研發(fā)制造服務(wù)，為社會創(chuàng)造價值，為員工提供發(fā)展平臺”的使命，以市場為導(dǎo)向，以客戶為基礎(chǔ)，不斷提升公司核心競爭力 …… ü?職業(yè)發(fā)展：為幫助員工成為復(fù)合型人才，提升個人綜合素質(zhì)能力，根據(jù)崗位發(fā)展及員工能力，員工可在技術(shù)及管理系列之間跨越。 …… 薪酬福利 ü??保障 ?全面薪酬福利： 1、行業(yè)內(nèi)競爭薪資 2、六險一金 3、差異化獎金激勵 4、表彰獎勵 5、節(jié)日福利 ü??生活無憂 ?貼心生活服務(wù)： 1、標配員工公寓 2、?自有美味食堂 -
桂林全區(qū)招送餐騎手
4000-8000元
2024-11-21
麗女士人事專員系統(tǒng)自動派單，無需搶單 日常工作：按照手機導(dǎo)航路線去商家取餐然后跟著導(dǎo)航把餐送到客戶手中 任職資格： 1、男女不限，身體健康，會看導(dǎo)航，無案底記錄； 4、有無經(jīng)驗均可，有老員工帶簡單易上手 在桂林市七星區(qū) -
高新萬達送餐員
4000-8000元
2024-11-21
麗女士人事專員1、男女不限，學(xué)歷不限，無案底； 2、自備電動車（可以提供車子出租）； 3、會使用手機導(dǎo)航（外賣軟件自帶導(dǎo)航）； 4、有無經(jīng)驗均可，新人入職有老員工帶，上手超快，無需擔(dān)心。 -
母乳咨詢顧問（銷售客服）
3500-5000元
2024-11-21
楊老師人事專員【福利】基本工資?績效?崗位補貼?全勤（上不封頂） 【我們提供】 1、突出貢獻、優(yōu)秀員工評選另行獎勵，有類似工作經(jīng)驗的員工，根據(jù)實際技能水平另行評定薪資標準。 -
服務(wù)經(jīng)理
5000-10000元
2024-11-21
劉小姐經(jīng)理4.負責(zé)售后部安全生產(chǎn)，消防安全，定期組織員工學(xué)習(xí)消防知識確保人員財產(chǎn)安全。 -
法語行政經(jīng)理（剛果金）
25000-30000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-11-21
陳經(jīng)理招聘顧問備注：本崗位為國內(nèi)企業(yè)，求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同，正規(guī)工作簽證出境，工資由用人單位直接發(fā)員工，項目更穩(wěn)妥工作更放心，報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。 -
儲備管理
5000-20000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21
黃經(jīng)理CEO對工作有較高的熱情，有一定的抗壓能力; 3、喜歡挑戰(zhàn)，對高收入有強烈欲望者，目標感強; 4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力; 5、福利假期：表現(xiàn)優(yōu)秀者可額外獎勵福利 6、節(jié)日福利：公司給員工舉辦生日會 -
列車餐服員
4000-8000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21
張經(jīng)理經(jīng)理薪酬福利： 新人實習(xí)為期1-3個月，平均綜合工資4000-8000;轉(zhuǎn)正后8000+,上不封頂，單位提供保險;每月頒發(fā)月度獎、員工優(yōu)秀獎等 各項獎勵，設(shè)有節(jié)假日福利，必要提供免費旅游，組織團建聚餐等 -
就近安排美團送餐員
4000-7000元
2024-11-21
鄧女士人事經(jīng)理任職要求： 1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪； 2、會騎車,會看導(dǎo)航(無經(jīng)驗者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣軟件自帶導(dǎo)航) 薪資待遇： 月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量 -
組裝包裝工
5000-6500元
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21
梁主管主管不需要經(jīng)驗，新人有老員工帶，工作簡單上手， 職位要求：年齡16～45歲，身體健康，可接受紋身，男女不限，輕松坐班。 …… 工資待遇：白班17元/h，兩班倒19元/h；月綜合：5000-6500+ 上班時間8點-8點，中間2小時吃飯休息；月休4-6天，每周至少休1天 公司福利：1.員工享有婚假，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金 -
電子廠品檢員
5500-7500元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21
梁主管主管小時月，綜合：5500+；轉(zhuǎn)正底薪3200-4000+享受社保，平時加班1.5倍，周末加班2倍薪資，每月設(shè)有績效獎，每月評判月表現(xiàn)獎，優(yōu)秀員工獎等，月綜合6500-7500+不等 公司福利： 1.員工享有婚假 …… ，員工生日慶禮，生育禮金，喪禮禮金，年終獎等... 2.包吃包住，飯?zhí)貌耸阶杂蛇x擇兩葷一素，廠里公寓宿舍環(huán)境好4-6人間 -
母乳喂養(yǎng)指導(dǎo)師（催乳師學(xué)徒）
3500-8000元
2024-11-21
楊老師人事專員回乳等癥狀服務(wù)性的工作； 2、通過專業(yè)的服務(wù)與客戶建立好良好關(guān)系，提高客戶滿意度； 【福利】基本工資?績效?崗位補貼?全勤（上不封頂） 【我們提供】 1、突出貢獻、優(yōu)秀員工評選另行獎勵，有類似工作經(jīng)驗的員工 -
餐廳領(lǐng)班
3000-3500元
2024-11-21
麥姐人事專員1、了解管理階層設(shè)立的要領(lǐng)和服務(wù)標準，熟知餐廳提供之菜式及飲品； 2、負責(zé)協(xié)助經(jīng)理檢查員工每天出勤，儀容儀表及衛(wèi)生情況； 3、做好人員分工情況表并公平合理調(diào)配下屬工作； 4、協(xié)助經(jīng)理檢視餐前的各項準備工作及餐后的收尾工作 -
電子廠倉庫物料員
5000-6000元
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-21
湯女士人事經(jīng)理電子廠倉庫物料員 【工作要求】年齡20-35歲以內(nèi)，中專及以上學(xué)歷，有過相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先，無經(jīng)驗有老員工教，可接受應(yīng)屆生 主要生產(chǎn)：手機零配件、攝像頭、充電寶等電子產(chǎn)品 崗位職責(zé)： 1.熟悉相應(yīng)產(chǎn)品的類型
桂林相關(guān)熱門崗位
普工操作工小時工員工員工培訓(xùn)生產(chǎn)員工人事員工關(guān)系專員員工關(guān)系專員營銷員工客服員工餐飲員工員工組長培訓(xùn)員工關(guān)系專員電商員工全職員工員工關(guān)系管理物流員工水吧員工后勤員工人事員工關(guān)系店面員工員工關(guān)系專員/主管員工餐廚師員工食堂廚師洗衣房員工員工餐廳廚師員工專員前廳部員工生鮮員工員工餐廳廚師長銷售部員工收貨員工員工餐廳主管室內(nèi)設(shè)計員工裝卸員工兼職員工烘焙員工員工關(guān)系負責(zé)人員工關(guān)系賣場員工員工餐廳廚工員工餐廳幫廚員工餐廳服務(wù)員普工普工普工工人普通操作工操作工普工操作工生產(chǎn)車間坐班小時工兩班倒白班普工普工白班工廠車間生產(chǎn)手工活手工臨時工電子廠生產(chǎn)組裝貼標簽普工小時工小時工普工殘疾人普工坐班坐班普工大量招普工臨時工普工普工臨時工車間普工
桂林員工招聘最新投遞
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謝先生投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 電子廠倉庫物料員 職位2024-11-21 -
劉先生投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 電子廠倉庫物料員 職位2024-11-20 -
蒙先生投遞了 桂林鑫尚網(wǎng)絡(luò)科技有限公司 的 儲備管理 職位2024-11-18 -
劉先生投遞了 桂林力新商業(yè)管理有限公司 的 普工 職位2024-11-18 -
陸先生投遞了 廣西南旅商貿(mào)有限公司 的 列車餐服員 職位2024-11-17 -
陳先生投遞了 廣西思辰企業(yè)管理有限公司 的 電子廠倉庫物料員 職位2024-11-17
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桂林 普工/操作工招聘工資
￥
4005
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 16K，最多人拿：4K
-
0.2%小于2K
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6%2K
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31.5%3K
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49.5%4K
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10.2%5K
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2%6K-8K
-
0.4%8K-1W
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0.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷84.1%
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初中9%
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高中3.4%
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中專2.6%
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大專0.8%
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本科0.1%
桂林普工/操作工招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占84.1%，初中占9%，高中占3.4%，中專占2.6%，大專占0.8%，本科占0.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗93.5%
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應(yīng)屆畢業(yè)生0.4%
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1-3年5.7%
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3-5年0.4%
桂林普工/操作工招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占93.5%，應(yīng)屆畢業(yè)生占0.4%，1-3年占5.7%，3-5年占0.4%。
相關(guān)企業(yè)
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準）
-
財務(wù)/咨詢 10-30人 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；商務(wù)秘書服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；咨詢策劃服務(wù)；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務(wù)所業(yè)務(wù)）；市場調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；商務(wù)代理代辦服務(wù)；個人商務(wù)服務(wù)；項目策劃與公關(guān)服務(wù)；采購代理服務(wù)；翻譯服務(wù)（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務(wù)分包（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目:勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）。（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目:職業(yè)中介活動。（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關(guān)部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 10人以下
-
人力資源 10人以下 -
人力資源
