1. 負責員工招聘,與部門經理溝通,根據要求找到合適的員工;
2,. 負責新進員工的入職培訓,主要介紹企業(yè)文化的宣傳、企業(yè)規(guī)章的制度等;
3. 負責處理工廠日常員工關系管理工作,勞動合同管理、員工考勤、入離職和轉正、員工勞動糾紛等事宜;
4. 負責周期性的報表填制;
5. 協(xié)助進行工廠員工績效考核的執(zhí)行與跟蹤;
6. 協(xié)助組織員工活動、禮品采購等行政工作;
7. 完成人事經理分配的其他工作。
桂林招聘招聘（有接受畢業(yè)生）
共找到
225條
桂林 招聘 招聘
（有接受畢業(yè)生）職位。好工作，上桂聘
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不倒班包吃住
3600-4800元
2024-11-13
蔣經理老板桂林長白班企業(yè)招聘200人臨時工！學生工正常安排
【人員要求】男女不限，16～45歲，懂26個英文字母
【工資待遇】底薪+加班費，綜合工資3500-4500元，每個月15號按時發(fā)上個月工資
【工作時間】08:00~20:00，長白班
【工內作?容】電子設備組裝、質檢、物料等工作，做事輕松簡單。
【生活條件】包吃包住，水電費平攤，房間大，干凈整潔,宿舍配備WIFI.獨立衛(wèi)生間，洗澡間，空調，學習桌，熱水器等用品 -
計劃文員
3000-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-13
黃女士人事專員該崗位為PMC儲備干部招聘
1.依據主生產計劃編制物料計劃，指導物料訂單下達及交貨計劃刷新
2.根據物料齊套進度，定期審視組織物料齊套并跟進物料到貨
3.合理控制原材料庫存
4.超期物料管理
5.協(xié)助部門負責人做好部門各項工作落地
崗位要求：大專以上學歷，電子、機械、電氣、物流管理或管理類相關專業(yè)應屆生； -
跨境電商客服
3500-9000元
2024-11-12
彭小婕人事經理工作職責：英文跟單客服
1.回復線上客戶留言以及回復客戶郵件
2.回復在線客戶的售前咨詢，及時處理售中與售后出現(xiàn)的問題，提高客戶滿意度，提高訂單轉化率，做好客戶維護，定期回訪客戶，并做相關統(tǒng)計。
招聘要求：
1.大專及以上學歷，需要懂英語，書寫流利的優(yōu)先
2.回復線上客戶留言以及回復客戶郵件
3.良好的客戶服務意識，較好的溝通協(xié)調能力與執(zhí)行能力
4.具備較強的學習能力和主觀能動性
5.做事認真細心，責任心強，積極向上，具有團隊精神，服從上級安排
6.會Exel 表格
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薪資：底薪+提成+五險+綜合獎
每周休息一天輪休，（國家法定節(jié)假日放假 調休），上班時間：8:30-12:30，14:00-18:00
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其他備注：
1.不包吃住
2.公司配有微波爐及冰箱可自帶健康午餐 -
外貿跟單專員
5000-9000元
2024-11-12
彭小婕人事經理做好客戶維護，定期回訪客戶，并做好相關統(tǒng)計 招聘要求： 1. 大專以上學歷，需要懂基本英語，電腦操作熟練，能力優(yōu)秀者可適當放寬 2. -
坐班包住宿滿16可安排手機殼廠包裝工
4600-5500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 接受畢業(yè)生
2024-11-12
蔣經理老板招聘小時工，正式工 小時工17/小時，純工價 長期工：底薪2090+廠齡半年/50+夜班補貼20/晚+星級補貼40（入職一年） 超過八小時算加班，平時加班17h，周末加班23h，節(jié)假日34h 買五險一金 …… ，節(jié)假日帶薪休假，過節(jié)費，過節(jié)福利 工資離職三天內結清，住宿6人間公寓房，吃飯吃多少充多少，綜合薪資：5000左右一個月 招聘要求：年齡16-45歲，男女不限 崗位：打螺絲，包裝，組裝，外觀檢測。
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桂林招聘招聘（有接受畢業(yè)生）最新投遞
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莫小姐投遞了 桂林市華誼智測科技有限責任公司 的 計劃文員 職位2024-11-25 -
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方先生投遞了 桂林市華誼智測科技有限責任公司 的 計劃文員 職位2024-11-22 -
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桂林 招聘招聘工資
￥
3437
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 7K，最多人拿：3K
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1%小于2K
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11.1%2K
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53.5%3K
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27.3%4K
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4%5K
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3%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷45.5%
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初中1%
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高中8.1%
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中專8.1%
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大專30.3%
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本科7.1%
桂林招聘招聘需要什么學歷？不限學歷占45.5%，初中占1%，高中占8.1%，中專占8.1%，大專占30.3%，本科占7.1%。
經驗要求分析
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不限經驗63.6%
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應屆畢業(yè)生2%
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1-3年32.3%
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3-5年2%
桂林招聘招聘需要什么經驗？不限經驗占63.6%，應屆畢業(yè)生占2%，1-3年占32.3%，3-5年占2%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
財務/咨詢 10-30人 -
一般項目：電子元器件制造；電子產品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目:勞務服務（不含勞務派遣）;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）。（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目:職業(yè)中介活動。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 10人以下
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人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動,具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數(shù)據服務;數(shù)據處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經營，具體項目以審批部門批準的為準）；網絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）
