1、負責招聘渠道的維護及拓展;
2、發(fā)布招聘信息、收集、篩選簡歷、對應聘者進行聘前測試并進行初試;
3、跟蹤、評估各類人才的使用情況,更新和維護人才儲備庫;
4、領導交辦的其他工作。
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桂林招人事助理招聘
桂聘提供2025年2月桂林招人事助理最新招聘,七星區(qū)3條臨桂區(qū)1條,平均工資約為3335元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多招人事助理招人事助理人力資源招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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公司招人事文員無需經(jīng)驗
3500-5500元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-16甘主管人事現(xiàn)招人事專員,負責公司的用工招聘。
這是一個年輕人的團隊,擁有無限可能,期待你們的加入?。?!
崗位職責
1、負責接聽電話,對求職者的信息進行核對,邀約合適的人員參加面試。
2、負責人事的招聘,根據(jù)公司的用人進行招聘。
3、日常維護招聘客戶端的信息發(fā)布與調(diào)整,有不合適的及時下架與修改。
4、協(xié)助上級完成公司人事招聘工作及部門內(nèi)部日常事務工作;
5、完成領導交辦的其他工作。
任職要求
1、初中以上學歷,有無經(jīng)驗均可,年齡16-30歲;
2、具有良好溝通及協(xié)調(diào)能力;
3、工作認真仔細、責任心強;
公司待遇:
綜合工資4500到8000=底薪+績效提成+獎金,工資不封頂 -
人事行政實習生 校招
1600-2000元- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-02-15陽女士招聘經(jīng)理1、負責部門一些日常行政事務,配合上級做好行政人事方面的工作;;
2、負責參與2025屆校園招聘工作
3、按時按量的完成領導交辦工作; -
招人事專員
2500-4000元2025-02-10蔣經(jīng)理經(jīng)理1. 主要負責通過網(wǎng)站招聘,進行專業(yè)服務就業(yè)問題。
2. 熟悉電腦辦公軟件
3. 耐心勤快,工作認真負責
4. 工作時間朝九晚六 -
網(wǎng)招人事
2000-4000元2025-02-06梁主管經(jīng)理招聘公司網(wǎng)招文員/客服5人 要求:【年齡18-30歲】 性格外向 想賺錢 能使用抖音等自媒體優(yōu)先 【工作內(nèi)容】人事招聘,公司平臺簡歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作,需要有網(wǎng)銷經(jīng)驗,同時有專業(yè)負責人指導學習
約 4 個崗位
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桂林人力資源專員/助理招聘工資
¥
3335
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K
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19.2%2K
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58.5%3K
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15.8%4K
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4.3%5K
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0.9%6K-8K
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0.4%8K-1W
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0.9%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷48.9%
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初中1.3%
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高中3.8%
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中專3.8%
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大專37.4%
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本科4.7%
桂林人力資源專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占48.9%,初中占1.3%,高中占3.8%,中專占3.8%,大專占37.4%,本科占4.7%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗59.1%
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應屆畢業(yè)生1.7%
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1-3年38.7%
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3-5年0.4%
桂林人力資源專員/助理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占59.1%,應屆畢業(yè)生占1.7%,1-3年占38.7%,3-5年占0.4%。