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桂林置業(yè)顧問/房產(chǎn)經(jīng)紀人招聘

桂聘提供2025年2月桂林置業(yè)顧問/房產(chǎn)經(jīng)紀人最新招聘,七星區(qū)76條靈川縣32條,平均工資約為5247元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有崗位晉升等,更多置業(yè)顧問/房產(chǎn)經(jīng)紀人置業(yè)顧問/房產(chǎn)經(jīng)紀人房產(chǎn)中介置業(yè)顧問招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

置業(yè)顧問

4000-6000元
桂林-七星區(qū) 3人 18-40歲 旅游 投資 投遞:2人 瀏覽:219
  • 五險
  • 節(jié)日禮物
2025-02-13
唐麗萍
招培專員
工作內(nèi)容:
1、積極主動向客戶推薦樓盤
2、按照服務(wù)標準指引,保持高水平服務(wù)
3、對來訪者進行推銷,登記,跟進
4、及時反饋客戶情況包括投訴情況
任職要求
1、??萍耙陨蠈W歷;
2、思維敏捷,富有銷售力,曾有持續(xù)且優(yōu)秀的銷售業(yè)績和工作效能;
3、具有良好的公關(guān)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力,學習能力強;
4、有較強的事業(yè)心、責任心及相應(yīng)的抗壓能力。
桂林-秀峰區(qū)-優(yōu)利特大樓 2人 3年以上 本科以上 醫(yī)療器械 民營 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:1人 瀏覽:65
  • 五險
  • 公積金
  • 節(jié)日禮物
  • 定期體檢
  • 包餐
2025-02-13
黃小姐
人資專員
負責海外市場檢驗產(chǎn)品及試劑銷售
2025-02-13
王女士
熟悉樓盤信息,為客戶提供優(yōu)質(zhì)房源,解答客服購房疑惑

置業(yè)顧問

6000-10000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 10人 房地產(chǎn) 咨詢 瀏覽:18
  • 五險
2025-02-13
許經(jīng)理
誠招武將,誠聘以下人員,一經(jīng)錄用,待遇優(yōu)厚。 用人原則: 英雄不問出處,不看背景,只看實力。 不唯上,不唯書,只唯實。 工資待遇: 無聊打發(fā)時間2300—3500元 打打醬油3500-5000元, 跺跺小腳5000~10000元, 張牙舞爪10000~N萬元, 忘我不要命的,直接讓位給你。 【五不招】 1、視金錢如糞土的。 2、開凱迪拉克的。 3、身在曹營心在漢的。 4、這山望著那山高的。 5、與東突、IS、全能神有聯(lián)系的。 【以下條件優(yōu)先錄取】 1、生活所迫,為錢所困,自覺生活沒質(zhì)量的?。 2、負債累累,百十萬不算多的。 3、有房貸、有車貸、最好再有個私...

房產(chǎn)銷售

5000-20000元
桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 10人 房地產(chǎn) 咨詢 瀏覽:15
  • 五險
2025-02-13
許經(jīng)理
不需要外出發(fā)單,辦公室上班,公司經(jīng)營網(wǎng)絡(luò)推廣,全部客源公司免費提供,快速方便,客戶資源豐富 1,崗位:置業(yè)顧問 2,薪資:無責任底薪2000-4000元+提成+獎金+社保+年度旅游 3,要求:男女適宜
桂林-七星區(qū) 1人 包裝 食品 知名企業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:26
2025-02-13
唐秀妹
一、崗位職責: 1、拜訪負責區(qū)域內(nèi)銷售點,維護客情; 2、做好線路規(guī)劃落實拜訪,提高成交家數(shù)、產(chǎn)品成交量以及鋪貨率,完成銷售目標; 3、完成市場維護基本動作:整理貨架堆頭、進行產(chǎn)品陳列、張貼廣宣等; 4、積極建立客情,掌握拜訪客戶的進銷存狀況; 5、提交日常報表; ------------------------------------------------------------------- 二、崗位要求: 1、學歷高中/中專及以上,專業(yè)不限,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、有快速消費品銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 3、吃苦耐勞,能接受工作區(qū)域內(nèi)調(diào)配的優(yōu)先考慮; 4、溝通能力強,思維敏捷,...

海外銷售

3000-5000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 1年以上 大專以上 通信 瀏覽:678
  • 五險
  • 周末雙休
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-02-12
謝艷華
主管
崗位職責: 1.負責跟進、開拓海外客戶,執(zhí)行并完成銷售計劃; 2. 負責與客戶的談判,準確把握客戶需求,并協(xié)助售后服務(wù); 3. 負責銷售相關(guān)文件的翻譯,客戶來訪的接待和翻譯工作; 4. 完成上級交辦的其它工作。 任職要求: 1.大專及以上學歷,精通俄語和英語; 2. 1年以上的工作經(jīng)驗,有國際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.大專及以上學歷,電子、通信、光學等其他理工科專業(yè); 4.工作積極主動,具有良好的學習能力和團隊合作精神。
桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟園 2人 大專以上 環(huán)保 儀器 民營 創(chuàng)業(yè)公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:123
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
2025-02-12
廖女士
HR
1、負責所屬區(qū)域的產(chǎn)品宣傳、推廣和銷售,完成銷售的任務(wù)指標; 2、制定銷售計劃,并按計劃拜訪客戶和開發(fā)新客戶; 3、搜集和尋找客戶資料,建立客戶檔案; 4、做好銷售合同的簽訂、履行與管理等工作,以及協(xié)調(diào)處理各類市場問題; 5、與公司及關(guān)聯(lián)公司各部門聯(lián)系、協(xié)調(diào)、溝通工作; 6、薪酬實行底薪+銷售提成模式,底薪3000元起/月,銷售提成10-50萬/年。
桂林-七星區(qū)-興進·御園 10人 18-45歲 房地產(chǎn) 瀏覽:77
  • 周末雙休
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-12
楊女士
人事經(jīng)理
1. 1.朝九晚六 高提成,月薪5000-50000 無上限,獎金,各種團建、節(jié)假日福利發(fā)放。 2. 公司提供員工宿舍。 任職要求: 1.具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;帶教入門,不用擔心零礎(chǔ)。 2.有責任心,持之以恒,能承受銷售工作壓力; 3.學歷不限,經(jīng)驗不限,有志于從事地產(chǎn)銷售行業(yè),有一定表達與溝通能力,具團隊合作精神; 工作地址.桂林市七星區(qū)建干路。感興趣私聊

銷售精英

3900-4300元
桂林-七星區(qū)-興進·御園 20人 房地產(chǎn) 瀏覽:139
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-12
楊女士
人事經(jīng)理
誠招二手房業(yè)務(wù)員數(shù)名,工作輕松自由,寶媽也可以,不耽誤接送孩子上下學。 1、薪酬待遇: 傭金高提,平均收入:5000-30000不等、收入無上限、節(jié)假日有禮品、不定期團建,公司工作氛圍好,工作自由。 公司提供員工宿舍。 2、任職資格:男女不限 學歷不限,年齡18-45歲 有無經(jīng)驗均可,不會可以學、只要你肯干、入職后有資深店長進行相關(guān)培訓(xùn)。 要求:1.對工作有積極向上的心態(tài),有責任心,熱愛銷售行業(yè)。 2.能吃苦耐勞、有強烈的掙錢欲望心。(目標需要靠自己的付出) 3.如果你對房地產(chǎn)市場感興趣,熱愛房產(chǎn)事業(yè),歡迎加入我們,一起開創(chuàng)美好未來!

銷售代表

3500-7000元
桂林-七星區(qū)-桂林融創(chuàng)文旅城 3人 3年以上 22歲以上 高中以上 環(huán)保 節(jié)能 瀏覽:20
  • 五險
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 儲備店長享有在職股
2025-02-12
雷女士
1、負責收集市場信息并及時反饋給公司做好記錄。 2、邀約客戶、洽談等進跟項目進展。 3、做好客戶維護,不定期的對客戶進行回訪。 4、做好工作計劃并實施。 要求: 1、較強的抗壓能力、溝通能力、學習能力、和執(zhí)行力。 2、思維敏捷、處事靈活、服從管理。 薪資結(jié)構(gòu) 底薪+提成+獎金+分紅+上不封頂
桂林-七星區(qū)-興進·御園 20人 房地產(chǎn) 瀏覽:45
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-12
楊女士
人事經(jīng)理
上班時間自由,寶媽不耽誤接送孩子上學。 有無經(jīng)驗均可,不會可以學,只要你肯干, 有資深店長幫帶,工作氛圍特好團隊合作共贏,期待你的加入 2.學歷不是你的硬指標,我們只 看能力,只認付出看結(jié)果 3.能吃苦耐勞、有強烈的掙錢欲望心(目標需要靠自己的付出) 正常干 6000--8000元/月以上 努力干 9000--1.5萬元/月以上 使勁干 2萬﹣-3萬元/月以上
桂林-靈川縣 1人 26-40歲 涂料 瀏覽:466
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-02-12
廖女士
人力資源負責人
1、負責所在區(qū)域客戶開發(fā)和維護; 2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標,完成銷售任務(wù); 3、負責所分區(qū)域的品牌形象、企業(yè)形象、促銷活動及宣傳推廣工作; 4、快速反饋處理客戶售后問題; 5、與客戶保持良好溝通,實時把握客戶需求,為客戶提供完善的產(chǎn)品咨詢服務(wù),維護企業(yè)品牌形象。 6、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù); 任職要求: 1、吃苦耐勞,熱愛銷售行業(yè),負責廣西省外區(qū)域銷售; 2、有過快消品或建材銷售經(jīng)驗優(yōu)先; 3、要求有駕照,自備交通工具,能接受出差,一個月需出差15-20天左右。 薪資待遇: 底薪+高額提成+餐補+車補+鋪貨獎勵等等(綜合工資20000-30000,提成上...
桂林-靈川縣-八里街 3人 22-50歲 投資 投遞:2人 瀏覽:178
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-12
張女士
行政總監(jiān)
1、現(xiàn)場接待客戶,提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù) 2、了解客戶的需求,為客戶精準匹配房源,提供專業(yè)的房屋買賣方案,促成雙方交易達成 3、挖掘潛在客戶,持續(xù)維護客戶關(guān)系 4、進行市場調(diào)查,并對收集的行業(yè)信息進行研究 5、區(qū)域性推廣宣傳,包括但不限于(派發(fā)宣傳資料、設(shè)點擺臺宣傳、專場推廣等) 5、有樓盤銷售及商業(yè)招商、C1駕照優(yōu)先

銷售內(nèi)勤

3000-5000元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 22-35歲 大專以上 紙業(yè) 知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 投遞:3人 瀏覽:428
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-02-12
呂先生
人力主管
工作職責: 1、負責銷售訂單信息錄入、統(tǒng)計、分析及跟蹤處理,相關(guān)銷售報表處理;2、購銷合同的存檔登記;3、協(xié)助銷售回款催收;4、出口訂單的訂艙、報關(guān)等事務(wù)處理;5、客戶業(yè)務(wù)往來的登記管理,協(xié)助銷售員對客戶檔案的分類建立和保管。 任職資格: 1、35歲以下,身體健康;2、大專以上學歷,財會、統(tǒng)計、市場營銷等專業(yè);3、熟練使用相關(guān)電腦辦公軟件。

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桂林置業(yè)顧問招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 50K,最多人拿:3K
  • 9.1%
    2K
  • 31.8%
    3K
  • 11.7%
    4K
  • 20.1%
    5K
  • 9.7%
    6K-8K
  • 9.1%
    8K-1W
  • 8.4%
    1W以上

學歷要求分析

  • 不限學歷
    91.6%
  • 高中
    4.5%
  • 中專
    1.3%
  • 大專
    2.6%
桂林置業(yè)顧問招聘需要什么學歷?不限學歷占91.6%,高中占4.5%,中專占1.3%,大專占2.6%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    92.9%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.3%
  • 1-3年
    5.8%
桂林置業(yè)顧問招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占92.9%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占5.8%。

桂林 置業(yè)顧問百科

...崗位職責
1、主動維護公司聲譽,對本樓盤進行宣傳;
2、熱情接待,細致講解,耐心服務(wù),務(wù)必讓客戶對我們提供的服務(wù)表示滿意;
3、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計、施工、管理情況,了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識,為客戶提供滿意的咨詢;
4、制定個人銷售方案、計劃,嚴格按照公司的銷售價格及交房標準進行銷售;
5、挖掘潛在的客戶;
6、進行市場調(diào)查,并對收集的情報進行研究;
7、注意相關(guān)資料、客戶檔案及銷售情況的保密;
8、及時向銷售部負責人反映客戶信息,以便公司適時改變銷售策略;
9、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況;
10、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作;
11、銷售部同事間要互相尊重,互相學習,以團隊利益為重;
12、做好對客戶的追蹤和聯(lián)系;
13、每天做銷售小結(jié),每月做工作總結(jié);
14、維護售樓現(xiàn)場的設(shè)施的完好及清潔。
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
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