1、 店鋪整體運營管理 ,人員管理,銷售目標設定、銷售方案擬定。
2、 開發(fā)客戶資源、拓展銷售渠道、建立并維護客戶關系。
3、 店鋪銷售團隊建設、管理。
4、 完成上層領導交辦的其它任務。
桂林直營店長招聘
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桂林 直營店長 招聘
職位。好工作,上桂聘
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房產中介
7000-10000元2024-11-18韋女士人事經理1. 崗位職責:
1、 負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產置業(yè)咨詢服務;
2、 陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務;
3、 負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協作關系。
薪資福利:
1、薪資結構:底薪+提成+獎金+招人分紅
2、獎金:首單獎200-1000+銷冠獎+房源王+鑰匙王+團隊銷冠獎
3、培訓:新員工入職培訓+抖音培訓+專業(yè)知識培訓+經理一對一指導
4、晉升渠道:初級經紀人--中級經紀人--高級經紀人--代理經理--經理--高級經理--代理區(qū)域總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)--高級區(qū)域總監(jiān)
任職資格:
1、經驗不限,學歷不限,年齡在20—40周歲;
2、對房產行業(yè)有興趣,具有強烈的賺錢欲望;
3、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神;
為什么要選擇浩瀚?
1、結傭快,傭金到,次月一次性發(fā);
2、十年直營品牌,不收取平臺費以及其他費用;
3、免房源費:公司內部房源免房源費;
4、無押金:公司提供平臺是讓你賺錢的,不是向你收錢的;
5、免端口費:達到標準,免端口費;
6、實戰(zhàn)店長:店長是從基層晉升的,豐富的房產經驗。每個員工都有機會成為管理層;
7、帶人享分紅:推薦新人,開單享分紅,直至新人成為管理層。
我們找志同道合的人;找不怕辛苦的人;找有賺錢欲望的人;找敢于挑戰(zhàn)的人;我們找的就是你,只要你來,我們提供平臺,提供培訓,提供資源,讓你在最短時間成為最優(yōu)秀的經紀人。
有志者,事竟成;苦心人,天不負。 -
地產中介
5300-12000元2024-11-17彭玉生經理1. 崗位職責:
1、負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產置業(yè)咨詢服務;
2、 陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務;
3、 負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協作關系。
薪資福利:
1、薪資結構:底薪1500+提成50%-70%+獎金+2%招人分紅
2、獎金:首單獎200-1000+銷冠獎+房源王+鑰匙王+團隊銷冠獎
3、培訓:新員工入職培訓+抖音培訓+專業(yè)知識培訓+經理一對一指導
4、晉升渠道:初級經紀人--中級經紀人--高級經紀人--代理經理--經理--高級經理--代理區(qū)域總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)--高級區(qū)域總監(jiān)
任職資格:
1、經驗不限,學歷不限,年齡在20—40周歲;
2、對房產行業(yè)有興趣,具有強烈的賺錢欲望;
3、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神;
為什么要選擇浩瀚?
1、結傭快,傭金到,次月一次性發(fā);
2、十年直營品牌,不收取平臺費以及其他費用;
3、免房源費:公司內部房源免房源費;
4、無押金:公司提供平臺是讓你賺錢的,不是向你收錢的;
5、免端口費:達到標準,免端口費;
6、實戰(zhàn)店長:店長是從基層晉升的,豐富的房產經驗。每個員工都有機會成為管理層;
7、帶人享分紅:推薦新人,開單享分紅,直至新人成為管理層。
我們找志同道合的人;找不怕辛苦的人;找有賺錢欲望的人;找敢于挑戰(zhàn)的人;我們找的就是你,只要你來,我們提供平臺,提供培訓,提供資源,讓你在最短時間成為最優(yōu)秀的經紀人。
有志者,事竟成;苦心人,天不負。 -
置業(yè)顧問
5100-5600元2024-11-15韋女士人事經理1. 崗位職責:
1、 負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產置業(yè)咨詢服務;
2、 陪同客戶看房,促成二手房買賣或租賃業(yè)務;
3、 負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協作關系。
薪資福利:
1、薪資結構:底薪1500+提成50%-70%+獎金+2%招人分紅
2、獎金:首單獎200-1000+銷冠獎+房源王+鑰匙王+團隊銷冠獎
3、培訓:新員工入職培訓+抖音培訓+專業(yè)知識培訓+經理一對一指導
4、晉升渠道:初級經紀人--中級經紀人--高級經紀人--代理經理--經理--高級經理--代理區(qū)域總監(jiān)--區(qū)域總監(jiān)--高級區(qū)域總監(jiān)
任職資格:
1、經驗不限,學歷不限,年齡在20—40周歲;
2、對房產行業(yè)有興趣,具有強烈的賺錢欲望;
3、誠實守信,吃苦耐勞,具有良好的團隊精神;
為什么要選擇浩瀚?
1、結傭快,傭金到,次月一次性發(fā);
2、十年直營品牌,不收取平臺費以及其他費用;
3、免房源費:公司內部房源免房源費;
4、無押金:公司提供平臺是讓你賺錢的,不是向你收錢的;
5、免端口費:達到標準,免端口費;
6、實戰(zhàn)店長:店長是從基層晉升的,豐富的房產經驗。每個員工都有機會成為管理層;
7、帶人享分紅:推薦新人,開單享分紅,直至新人成為管理層。
我們找志同道合的人;找不怕辛苦的人;找有賺錢欲望的人;找敢于挑戰(zhàn)的人;我們找的就是你,只要你來,我們提供平臺,提供培訓,提供資源,讓你在最短時間成為最優(yōu)秀的經紀人。
有志者,事竟成;苦心人,天不負。 -
銷售專員
3800-4200元2024-11-15韋女士人事經理1、結傭快,傭金到,次月一次性發(fā); 2、十年直營品牌,不收取平臺費以及其他費用; 3、免房源費:公司內部房源免房源費; 4、無押金:公司提供平臺是讓你賺錢的,不是向你收錢的; 5、免端口費:達到標準 …… ,免端口費; 6、實戰(zhàn)店長:店長是從基層晉升的,豐富的房產經驗。 -
房產中介
5500-6000元2024-11-15韋女士人事經理1、結傭快,傭金到,次月一次性發(fā); 2、十年直營品牌,不收取平臺費以及其他費用; 3、免房源費:公司內部房源免房源費; 4、無押金:公司提供平臺是讓你賺錢的,不是向你收錢的; 5、免端口費:達到標準 …… ,免端口費; 6、實戰(zhàn)店長:店長是從基層晉升的,豐富的房產經驗。 -
房產銷售專員
4900-8000元2024-11-15韋女士人事經理1、結傭快,傭金到,次月一次性發(fā); 2、十年直營品牌,不收取平臺費以及其他費用; 3、免房源費:公司內部房源免房源費; 4、無押金:公司提供平臺是讓你賺錢的,不是向你收錢的; 5、免端口費:達到標準 …… ,免端口費; 6、實戰(zhàn)店長:店長是從基層晉升的,豐富的房產經驗。 …… 1、結傭快,傭金到,次月一次性發(fā); 2、十年直營品牌,不收取平臺費以及其他費用; 3、免房源費:公司內部房源免房源費; 4、無押金:公司提供平臺是讓你賺錢的,不是向你收錢的; 5、免端口費:達到標準 …… ,免端口費; 6、實戰(zhàn)店長:店長是從基層晉升的,豐富的房產經驗。
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學歷要求分析
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不限學歷69.8%
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初中2.7%
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高中9.6%
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中專5%
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大專13%
桂林門店店長招聘需要什么學歷?不限學歷占69.8%,初中占2.7%,高中占9.6%,中專占5%,大專占13%。
經驗要求分析
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不限經驗68.1%
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1-3年30.2%
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3-5年1.7%
桂林門店店長招聘需要什么經驗?不限經驗占68.1%,1-3年占30.2%,3-5年占1.7%。