桂林中醫(yī)養(yǎng)生招聘
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桂林 中醫(yī)養(yǎng)生 招聘
職位。好工作,上桂聘
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美容學(xué)員(助理)
3500-6300元2024-11-20唐經(jīng)理經(jīng)理找工作不難,是你不學(xué)習(xí),所以變得很難!真正的事業(yè),不是喝茶看報(bào)拿著死工資,而是可以通過提升自身價(jià)值,不斷吸納更多財(cái)富,提高生活品質(zhì)。真正的鐵飯碗,是擁有一項(xiàng)技能傍身,讓自己在社會中依靠技能站穩(wěn)腳跟,有自主生活的本領(lǐng)。 美容健康行業(yè)是二十一世紀(jì)互聯(lián)網(wǎng)后的,快速發(fā)展前景最好的行業(yè),且社會也在提出健康產(chǎn)業(yè),多金且發(fā)展?jié)摿Υ蟆?br /> 萱婭美容美體連鎖公司擁有專業(yè)的培訓(xùn)系統(tǒng),可提供從基礎(chǔ)到高新技術(shù)的培訓(xùn),根據(jù)當(dāng)下市場需求,專業(yè)培訓(xùn)導(dǎo)師:
1、全面專業(yè)免費(fèi)培訓(xùn)(無學(xué)費(fèi)?學(xué)習(xí)補(bǔ)助?無責(zé)保底)
2.學(xué)習(xí)方式:上午:理論知識(專業(yè)我們是認(rèn)真的)。下午:實(shí)操課程。(實(shí)踐是輕松愉快的)
3.手把手一對一教學(xué),培訓(xùn)后直接上崗。
4.平均月薪:
新人剛下店正常干保底就3900---5000元/月
5.團(tuán)隊(duì)氛圍:95后、00后居多,交流溝通無障礙,網(wǎng)絡(luò)熱梗張口就來;
皮膚基礎(chǔ)管理、頭部經(jīng)絡(luò)、面部刮痧美容、眼部護(hù)理、溫灸、塑身、SPA、手部護(hù)理、中醫(yī)養(yǎng)生12大經(jīng)絡(luò)、面部診斷、手部診斷、產(chǎn)品知識、溝通技巧、服務(wù)細(xì)節(jié)等等。
70%真人實(shí)操訓(xùn)練,30%的理論課程,讓我們內(nèi)部每個(gè)學(xué)員緊貼市場,學(xué)會可立即工作,就算沒有高學(xué)歷但是我們同樣可以獲得高薪!我的未來我自己做主!
史上最簡單的職位要求:
1.18歲到38歲之間的女性
想做、想學(xué)、想賺錢。
敢做、敢闖、敢突破。 -
中醫(yī)針灸推拿醫(yī)師
5000-6000元2024-11-16徐*士一、任職要求:
1、 具有中醫(yī)學(xué)、中醫(yī)針灸、中醫(yī)推拿、中醫(yī)養(yǎng)生及其他中醫(yī)相關(guān)專業(yè);
2、 中醫(yī)基礎(chǔ)扎實(shí)、經(jīng)絡(luò)穴位能準(zhǔn)確熟練掌握;
3、 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識,自主提高個(gè)人專業(yè)素質(zhì)和能力;
4、 有較好的溝通能力、責(zé)任心強(qiáng)、思想活躍、愛崗敬業(yè);
5、具有相關(guān)的從業(yè)資格證書。
二、崗位職責(zé):
1、 具備中醫(yī)基礎(chǔ)理論知識,針對顧客的身體健康狀況,通過專業(yè)的理療,緩解顧客的痛癥問題;
2、 根據(jù)客戶的痛癥需求搭配私人定制調(diào)理方案;
3、 通過溝通和交流與客戶建立良好關(guān)系,提高客戶滿意度。
三、上班時(shí)間:08:00-12:00 14:30-17:30
約 2 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林中醫(yī)養(yǎng)生招聘最新投遞
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王小姐投遞了 萱婭美容美體 的 美容學(xué)員(助理) 職位2024-11-18
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蔣小姐投遞了 萱婭美容美體 的 美容學(xué)員(助理) 職位2024-10-07
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宋小姐投遞了 萱婭美容美體 的 美容學(xué)員(助理) 職位2024-09-12
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桂林 中醫(yī)招聘工資
¥
5327
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:5K
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6.3%2K
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8.3%3K
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16.7%4K
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31.3%5K
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25%6K-8K
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8.3%8K-1W
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4.2%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷69.4%
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中專4.1%
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大專20.4%
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本科6.1%
桂林中醫(yī)招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69.4%,中專占4.1%,大專占20.4%,本科占6.1%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)77.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生2%
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1-3年10.2%
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3-5年2%
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5-10年8.2%
桂林中醫(yī)招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占77.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占2%,1-3年占10.2%,3-5年占2%,5-10年占8.2%。