桂林周末雙休五險招聘
桂聘提供2024年11月桂林周末雙休五險最新招聘，七星區(qū)311條臨桂區(qū)186條，有五險等，更多周末雙休五險周末雙休五險招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運營
3000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2024-11-25
黎總總經(jīng)理1、能獨立負責新媒體運營統(tǒng)籌工作，根據(jù)公司目標制定品牌及新媒體營銷傳播計劃，新媒體平臺的內容建設，選題及專題策劃、傳播和執(zhí)行等；
2、文字表達能力強，創(chuàng)意強，能撰寫符合市場需求的軟文，善于制造熱點；
3、負責運營活動的信息收集、數(shù)據(jù)分析，了解各平臺粉絲增長及轉化模式；
4、視頻拍攝、剪輯、文案編寫、抖音，快手等平臺運營； -
一級機電建造師 兼職
8000元/月
2024-11-25
閆女士行政主管一級機電建造師+廣西B證+電力/機電/電氣高工，11月入職，薪資面談。 -
電力施工員
3500-4000元·13薪
2024-11-25
謝思汝文員規(guī)劃電力變配電施工及配置初步方案，編寫施工技術文件，現(xiàn)場管理電力及機電設備項目施工，整理竣工驗收及資料。能出差現(xiàn)場調試電力、機電產(chǎn)品。
要求：男，大專以上文化，兩年以上電力、機電、工廠建設相關技術工作經(jīng)驗，英語良好，熟練使用AUTO CAD等工具軟件，熟悉高、低壓電氣產(chǎn)品，能看懂及優(yōu)化設計圖，編寫工藝技術文件，現(xiàn)場溝通業(yè)主及施工隊，能出差現(xiàn)場調試電氣產(chǎn)品。（能熟悉博奧預算編制，具備電力施工管理、持高低壓電工證、安全員證書者優(yōu)先)
待遇：底薪3500-4000元/月+項目提成
上班時間：8:30~12:00，13:30~17:30 -
電工
3000-3500元
2024-11-25
謝思汝文員裝配工業(yè)電子產(chǎn)品和電氣機柜,通過電腦調試電子電氣產(chǎn)品，現(xiàn)場安裝電氣機柜。 要求： 男，中專以上文化，熟悉計算機常用軟件操作，電子電氣產(chǎn)品，懂電路圖，熟練使用電烙鐵進行裝配焊接，熟練裝配電氣機箱，能出差現(xiàn)場調試電氣產(chǎn)品,持高低壓電工證、高空證者優(yōu)先。 上班時間：8:30~12:00，13:30~17:30 -
售后服務工程師
4000-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-11-25
李女士HR1. 負責10kV及以下高、低壓電力電子類無功補償（TSC、SVG等）裝置現(xiàn)場指導安裝調試工作； 2.負責1-2項模塊化（非芯片級維修）故障維修工作； 3. 為客戶相關人員提供技術培訓； 4. 有電氣工作經(jīng)驗，能看懂電氣圖紙、原理圖。 -
質檢測試
5000-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-25
羅主管主管一、內容：手機生產(chǎn)，工作輕松，崗位穩(wěn)定，易上手 二、招聘崗位：倉管、包裝、組裝、插件、QC質檢、維修、測試、物料、SMT操作員等崗位，晉升空間大！ 三、招聘要求 1、16-45歲，男女不限，無大面積紋身，無犯罪記錄 2、持本人有效身份證件，能適應兩班倒，接受體檢 四、薪資待遇 小時工最新招聘政策: 1.工期滿3個月:18元一小時2.工期滿1個月未滿3個月:17元一小時3.工期未滿1個月:15元一小時。免費住宿，有食堂5-8元一餐，每個月飯補180元，月薪4800-6000 正式工底薪1990元/月，全勤津貼100元/月，伙食補貼180元/月.廠齡補貼0-200元/月... -
電氣技術員
3500-4500元
2024-11-25
謝思汝文員優(yōu)化設計電氣連接圖、電子產(chǎn)品加工圖，編寫產(chǎn)品、工藝技術文件，設計完善機電成套設備，能出差現(xiàn)場調試電氣產(chǎn)品。 要求：男，大專以上文化，兩年以上電子電氣技術工作經(jīng)驗，英語良好，熟練使用PROTEL99、AUTO CAD、coreldraw等工具軟件，熟悉電子元件、低壓電器產(chǎn)品，能優(yōu)化設計電氣連接圖、電子產(chǎn)品加工圖，編寫產(chǎn)品、工藝技術文件，設計完善機電成套設備，能出差現(xiàn)場調試電氣產(chǎn)品。（具備工控現(xiàn)場施工管理、組態(tài)軟件編程維護技能、持電工證者優(yōu)先) 待遇：底薪3500-4500元/月+產(chǎn)品提成 -
電子產(chǎn)品開發(fā)工程師
5000元
2024-11-25
謝思汝文員獨立開發(fā)嵌入式工控電子產(chǎn)品，根據(jù)功能框圖設計PCB、軟件操作系統(tǒng)，能出差現(xiàn)場調試電氣產(chǎn)品。 要求：男，大專以上文化，兩年以上電子電氣技術工作經(jīng)驗，英語良好，熟練使用SourceInsight PROTEL99等類似開發(fā)工具軟件，熟悉電子元件、低壓電器產(chǎn)品，能結合市場情況開發(fā)可靠性高、經(jīng)濟適用的工控電子產(chǎn)品，能出差現(xiàn)場調試電氣產(chǎn)品。 待遇：底薪5000元/月+產(chǎn)品提成 上班時間：8：30-12:00, 13:30-17:30; -
電氣機電銷售業(yè)務員
3000元
2024-11-25
謝思汝文員底薪待遇： 3000元/月+五險+提成。 上班時間：8:30~12:00，13:30~17:30 -
數(shù)據(jù)分析師
4000-6000元
2024-11-25
艾訊人事人事崗位職責： 1、通過快速理解業(yè)務，梳理業(yè)務需求，發(fā)掘匯總所需要的信息及數(shù)據(jù)； 2、整理、統(tǒng)計并分析數(shù)據(jù)資料； 3、撰寫數(shù)據(jù)分析報告，推動數(shù)據(jù)分析結果落地應用。 崗位要求： 1、積極主動，細心踏實，具備高度的工作責任心。 2、邏輯清晰，思維縝密，對數(shù)據(jù)敏感度高。 3、具備良好的分析和解決問題的能力，及較強的推動和執(zhí)行力。 4、計算機科學、數(shù)學、統(tǒng)計學或相關專業(yè)本科及以上學歷。 5、具備1年以上數(shù)據(jù)分析相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 6、綜合年薪6-8萬。 -
項目經(jīng)理
8000-15000元·14薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-25
李女士人力資源（三）薪資福利 8000-15000元/月、季度獎、年終獎（年薪10萬至18萬），繳納五險+商業(yè)險，帶薪年假，司齡工資、節(jié)日福利、定期體檢、定期團建活動、良好培訓機制與晉升通道 （四）工作地點 廣西桂林 -
深科技小時工18/小時
5000-6000元
2024-11-24
李先生招聘經(jīng)理綜合底薪2090+180餐補+加班費 加績效獎300+崗位補貼+全勤獎100+餐補180+工齡獎200+星級補貼40+夜班補貼20/晚+季度獎400~1000，月綜合工資5000~6000元/月，購買五險一金 -
新聞傳播老師（兼職）
3000-10000元
2024-11-23
王延松辦公室主任福利待遇：基本工資、績效獎金、課時費、，全職教師繳納五險，提供食宿、帶薪年假、病假、節(jié)日福利等 注，此崗位屬兼職老師，按實際安排課時與帶班數(shù)量取得報酬，可協(xié)商上課時間，不需固定坐班，但需參與教研活動 -
公共管理老師（兼職）
3000-10000元
2024-11-23
王延松辦公室主任福利待遇：基本工資、績效獎金、課時費、，全職教師繳納五險，提供食宿、帶薪年假、病假、節(jié)日福利等 注，此崗位屬兼職老師，按實際安排課時與帶班數(shù)量取得報酬，可協(xié)商上課時間，不需固定坐班，但需參與教研活動 -
醫(yī)學老師（兼職）
3000-10000元
2024-11-23
王延松辦公室主任福利待遇：基本工資、績效獎金、課時費、，全職教師繳納五險，提供食宿、帶薪年假、病假、節(jié)日福利等 注，此崗位屬兼職老師，按實際安排課時與帶班數(shù)量取得報酬，可協(xié)商上課時間，不需固定坐班，但需參與教研活動
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桂林周末雙休五險招聘最新投遞
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李先生投遞了 桂林桂強機械有限公司 的 新媒體運營 職位2024-11-28 -
蔣先生投遞了 桂林金銘和智控科技有限公司 的 電工 職位2024-11-28 -
梁先生投遞了 桂林桂強機械有限公司 的 新媒體運營 職位2024-11-26 -
唐小姐投遞了 桂林桂強機械有限公司 的 新媒體運營 職位2024-11-26 -
潘先生投遞了 桂林金銘和智控科技有限公司 的 電力施工員 職位2024-11-26 -
黎小姐投遞了 桂林桂強機械有限公司 的 新媒體運營 職位2024-11-26
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目:勞務服務（不含勞務派遣）;人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）。（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目:職業(yè)中介活動。（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源 10人以下
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
人力資源
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源 10人以下 -
景區(qū)開發(fā);文化、藝術、學術交流;生物標本展覽(不含許可項目);會議組織、接待;獨秀峰、靖江王城景區(qū)的管理;廣告策劃;停車場服務;旅游信息咨詢;房屋租賃;物業(yè)服務;住宿;餐飲服務。 -
人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；網(wǎng)絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
