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桂林資產(chǎn)評估招聘(有提供住房)

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  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2025-03-10
莫女士
人事經(jīng)理
任職要求:
1. ??埔陨蠈W(xué)歷,具有金融、會計專業(yè)學(xué)歷或相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;
2. 具備較強的溝通和協(xié)調(diào)能力;
3. 熟悉電腦操作辦公軟件,精通Excel表格優(yōu)先;
4. 具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,能夠保守企業(yè)的商業(yè)秘密,并遵守相關(guān)的法律法規(guī)和職業(yè)道德規(guī)范。
崗位職責(zé):
資產(chǎn)管理包括有形資產(chǎn)和無形資產(chǎn),根據(jù)資產(chǎn)的不同情況建立管理臺賬。內(nèi)容主要包括:
1.制度構(gòu)建與執(zhí)行:主導(dǎo)設(shè)計并實施資產(chǎn)分類、管理策略與操作細(xì)則,確保資產(chǎn)管理活動的規(guī)范性和有效性。
2.全生命周期管理:負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)從采購、日常維護(hù)、保管存放直至報廢處理的全鏈條管理,并輔以定期與不定期的資產(chǎn)清查、資產(chǎn)評估,強化與財務(wù)及使用部門的對賬機制,確保資產(chǎn)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確無誤。
3.資產(chǎn)優(yōu)化利用:致力于提升現(xiàn)有資產(chǎn)的使用效率與效益,推動資產(chǎn)的內(nèi)部共享機制,優(yōu)化資源配置。對于涉及出租出借、處置或事業(yè)單位對外投資擔(dān)保等資產(chǎn)變動事項,嚴(yán)格遵循資產(chǎn)管理法規(guī)與政策,完成必要的審批流程。
約 1 個崗位
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桂林 資產(chǎn)評估百科

...崗位職責(zé)
1.對公司資產(chǎn)進(jìn)行統(tǒng)一編號管理,做到有序管理;
2.完善各部門委派的其他工作,把資產(chǎn)責(zé)任落實到人;
3.優(yōu)化資產(chǎn)管理流程(資產(chǎn)調(diào)入、撥出、報廢),做到賬實相符;
4.及時有效完成上級交辦的其他事項。
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