1.協(xié)助總經(jīng)理制定企業(yè)的年度戰(zhàn)略規(guī)劃、年度工作計劃,制定企業(yè)的經(jīng)營目標;
2.在授權范圍內處理企業(yè)的日常事務和對重大問題做出決策;
3.為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策分析和支持;
4.負責主持企業(yè)例行會議;
5.審定企業(yè)的經(jīng)營管理制度,如有必要則提出修改完善意見;
6.負責進行企業(yè)各部門之間的溝通協(xié)調工作,以保證各部門之間的工作能順利進行;
7.協(xié)助總經(jīng)理處理外部關系,為企業(yè)樹立良好形象;
8.參與管轄部門內部的人員業(yè)績考核以及培訓招聘工作。
桂林投資公司總裁/總經(jīng)理/CEO招聘
共找到
1條
桂林 總裁/總經(jīng)理/CEO 招聘
職位。好工作,上桂聘
-
總經(jīng)理秘書
4500-6000元2024-11-21艾訊人事人事崗位職責:
1.整理和收集總經(jīng)理所需材料文件、相關信息、數(shù)據(jù),并負責保存完好;
2.協(xié)助總經(jīng)理工作的行程安排,訂餐、訂房、訂票等日常工作;
3.負責做好公司重要來賓的日常接待及商務接待工作;
4.協(xié)助總經(jīng)理開展各項工作,處理日常事務;
5.完成總經(jīng)理授權與交辦的其他工作任務;
6.能接受偶爾加班或彈性工作時間。
崗位要求:
1.大專學歷以上,女性,28歲以內,160CM以上,形象好,性格沉穩(wěn);
2.能隨時待命,吃苦耐勞,對工作認真踏實、細心負責。
3.具有敏銳的洞察能力,能靈活應對各類工作狀況;
4.具有商務接待、總經(jīng)理助理/秘書工作經(jīng)驗優(yōu)先;
5.具備良好的溝通協(xié)調能力及高度的責任心。
工資待遇:綜合年薪5-6萬
有意向的請打電話??!
約 1 個崗位
桂林相關熱門崗位
總裁/總經(jīng)理/CEO總經(jīng)理公司總經(jīng)理執(zhí)行總經(jīng)理ceo執(zhí)行總裁總經(jīng)理/ceoceo總經(jīng)理首席執(zhí)行官ceo首席執(zhí)行官總裁項目總經(jīng)理ceo/總裁/總經(jīng)理店總經(jīng)理行政總經(jīng)理酒店總經(jīng)理職業(yè)總經(jīng)理公司高管企業(yè)高管科技公司總經(jīng)理4s店總經(jīng)理基金公司總經(jīng)理旅行社總經(jīng)理項目運營總經(jīng)理分公司ceo集團公司總經(jīng)理工廠總經(jīng)理醫(yī)院總經(jīng)理裝修公司總經(jīng)理餐飲總經(jīng)理分公司總裁
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 總裁/總經(jīng)理/CEO招聘工資
¥
11067
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 80K,最多人拿:1W以上
-
5.5%3K
-
10.1%4K
-
13.8%5K
-
10.1%6K-8K
-
12.8%8K-1W
-
47.7%1W以上
學歷要求分析
-
不限學歷56.9%
-
初中0.9%
-
高中0.9%
-
中專0.9%
-
大專22.9%
-
本科17.4%
桂林總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么學歷?不限學歷占56.9%,初中占0.9%,高中占0.9%,中專占0.9%,大專占22.9%,本科占17.4%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗56.9%
-
1-3年20.2%
-
3-5年10.1%
-
5-10年12.8%
桂林總裁/總經(jīng)理/CEO招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占56.9%,1-3年占20.2%,3-5年占10.1%,5-10年占12.8%。