1、召集和主持公司董事會(huì)會(huì)議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針、年度計(jì)劃及日常經(jīng)營(yíng)工作中的重大事項(xiàng)。
2、經(jīng)董事會(huì)提名聘任或解聘公司副總經(jīng)理或三總師并報(bào)上一級(jí)組織批準(zhǔn)，經(jīng)公司董事會(huì)決定高層管理人員的報(bào)酬；經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)任命根據(jù)總經(jīng)理提名經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)各有關(guān)部門及下屬分公司正副經(jīng)理等重要人事任免事項(xiàng)。
3、主持制定公司的年度財(cái)務(wù)和預(yù)算方案、決算方案；經(jīng)董事會(huì)審核總經(jīng)理提出的各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃及執(zhí)行結(jié)果。
4、主管財(cái)務(wù)方面工作，定期審閱公司財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表。
5、簽署應(yīng)由企業(yè)法人簽署的對(duì)外重要經(jīng)濟(jì)合同、上報(bào)各種重要報(bào)表、文件、資料。
6、法律法規(guī)規(guī)定的企業(yè)法人所必須負(fù)責(zé)的各項(xiàng)事項(xiàng)。
7、在董事會(huì)閉會(huì)期間代表董事會(huì)行使權(quán)力。
桂林總經(jīng)理助理招聘
桂聘提供2025年3月桂林總經(jīng)理助理最新招聘，七星區(qū)7條疊彩區(qū)6條，平均工資約為5153元，學(xué)歷要求不限最多，經(jīng)驗(yàn)要求不限最多，有五險(xiǎn)等，更多總經(jīng)理助理總經(jīng)理助理總經(jīng)理助理/文秘招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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總經(jīng)理助理/管培生/儲(chǔ)備干部（接受應(yīng)屆）
5000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-03-13
王先生經(jīng)理1.作為總經(jīng)理助理，跟進(jìn)客戶及VIP客戶的訂單管理；
2.使用阿里國(guó)際站，Google、Facebook、Linkedin等渠道進(jìn)行客戶開(kāi)發(fā)；
3.高效響應(yīng)阿里國(guó)際站詢盤及咨詢，積極利用訪客營(yíng)銷、站內(nèi)營(yíng)銷、EDM營(yíng)銷、RFQ等，提升詢盤轉(zhuǎn)化和訂單轉(zhuǎn)化，促成客戶下單及長(zhǎng)期復(fù)購(gòu)合作；
4.跟進(jìn)落實(shí)訂單流程，詢盤-報(bào)價(jià)-樣品-下單-收款-出貨，處理客戶投訴和客情維護(hù)等；
5.客戶維護(hù)及拓展客戶關(guān)系，與客戶建立長(zhǎng)期深入合作，發(fā)掘客戶潛在需求；
6.持續(xù)跟進(jìn)客戶經(jīng)營(yíng)情況及訂單回款情況，防止出現(xiàn)壞賬情況；
7.收集、整理、匯總海外市場(chǎng)潛在客戶的信息資料，建立并持續(xù)完善客戶檔案；
8.收集同類市場(chǎng)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，分析產(chǎn)品，為潛在客人和老客戶二次開(kāi)發(fā)做好準(zhǔn)備；
9.協(xié)助供應(yīng)鏈開(kāi)發(fā)及供應(yīng)商的溝通；
10.完成上級(jí)布置的其他工作。
職責(zé)要求
1.本科及以上學(xué)歷（擁有歐美留學(xué)背景者優(yōu)先）；
2.英語(yǔ)6級(jí)以上，或者具備流利的英文聽(tīng)說(shuō)讀寫能力，能直接與外國(guó)客戶電話溝通；
3.具備良好的職業(yè)道德和個(gè)人修養(yǎng)，高質(zhì)量的人際影響能力；
4.一年及以上院/校級(jí)學(xué)生干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
5.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通能力，善于與外界溝通交流。 -
總經(jīng)理秘書(shū)/助理
2000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-03-13
陽(yáng)經(jīng)理總經(jīng)理1.制度、文檔管理事務(wù)
2.會(huì)議、培訓(xùn)、團(tuán)建事務(wù)
3.宣傳、外聯(lián)、接待事務(wù)
4.人事事務(wù)
5.團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)和進(jìn)度監(jiān)督事務(wù)
6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
六天工作制
25-30歲，能力優(yōu)者適當(dāng)放寬；
*工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷；
*2年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn)，有充分的主動(dòng)性和責(zé)任心者優(yōu)先； -
總經(jīng)理助理
4000-8000元
- 周末雙休
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
2025-03-13
辦公室1、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)辦公室的全面工作，努力作好總經(jīng)理的參謀助手，起到承上啟下的作用。
2、在總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的工作布置、實(shí)施、檢查、督促、落實(shí)執(zhí)行情況。
3、協(xié)助總經(jīng)理作好經(jīng)營(yíng)服務(wù)各項(xiàng)管理并督促、檢查落實(shí)貫徹執(zhí)行情況。
4、負(fù)責(zé)每個(gè)項(xiàng)目的前期到結(jié)款期間的各類文件資料的準(zhǔn)備及呈送到甲方單位，以及與甲方單位溝通協(xié)調(diào)等事宜。
5、做好客戶的接待工作，熟知并安排策劃好整個(gè)接待流程。 -
總經(jīng)理助理
4900-10000元
2025-03-13
幸福莊園人力資源經(jīng)理1．負(fù)責(zé)做好總經(jīng)理交代工作的上傳下達(dá)、工作準(zhǔn)備，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源； 2．負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常行程（會(huì)議、出差等）的整體安排和協(xié)調(diào)。 3．負(fù)責(zé)落實(shí)公司重要批示、會(huì)議決定及公司重大工作，進(jìn)行督辦、催辦、協(xié)調(diào)，及時(shí)向總經(jīng)理匯總反饋落實(shí)情況。 4．負(fù)責(zé)與各部門、各子公司的聯(lián)系、協(xié)調(diào)，及時(shí)收集、編輯相關(guān)信息，供決策參考。 6．負(fù)責(zé)總經(jīng)理其他交辦事項(xiàng)及行政輔助服務(wù)工作。 -
董事長(zhǎng)工作助理
8000-10000元
- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-03-13
王女士HR任職要求： 1、年齡35歲以下，企業(yè)管理/英語(yǔ)/文秘等專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、英語(yǔ)過(guò)6級(jí)或有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮，英語(yǔ)能作為工作語(yǔ)言； 3、2年以上董事長(zhǎng)/總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)藥/食品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮 -
總經(jīng)理健康助理
6000-10000元2025-03-13
廖女士HR一、崗位職責(zé) 1. （25%）負(fù)責(zé)家庭成員（主要是總經(jīng)理）的健康飲食服務(wù)工作，包括健康菜譜、食材采購(gòu)、健康早餐配制等工作。 2. （25%）負(fù)責(zé)家庭成員的健身醫(yī)療服務(wù)工作，包括健身計(jì)劃、體檢安排、日常各項(xiàng)身體健康指標(biāo)及病例的整理分析、陪同長(zhǎng)輩小孩去醫(yī)院等工作。 3. （15%）完成總經(jīng)理交辦的家務(wù)管理工作，將家務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化、流程化并督促家務(wù)阿姨和司機(jī)按標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)（助理無(wú)需做家務(wù)）。 4. （25%）幫助接送小孩（兩位小女孩），迎來(lái)送往應(yīng)酬、過(guò)節(jié)送禮等一些事務(wù)性工作。 5. （10%）其他總經(jīng)理交辦的公司或家庭事務(wù)。 6. 工作中做到的“心到、身到、力到”，忠誠(chéng)、勤奮、穩(wěn)重。 7. ... -
總經(jīng)理助理
5000-7000元2025-03-13
廖女士HR一、崗位職責(zé) 1.（30%）總經(jīng)理專職司機(jī)，完成平穩(wěn)安全的車輛駕駛?cè)蝿?wù)，完成總經(jīng)理交辦的公司接待事務(wù)。幫助接送小孩（兩位小女孩），迎來(lái)送往應(yīng)酬、過(guò)節(jié)送禮等一些事務(wù)性工作。 2.（50%）完成總經(jīng)理交辦的生活事務(wù)，做好勤務(wù)兵。完成總經(jīng)理交辦的家務(wù)管理工作，將家務(wù)工作標(biāo)準(zhǔn)化、流程化并督促家務(wù)阿姨按標(biāo)準(zhǔn)服務(wù)（助理無(wú)需做家務(wù)）。 3.（20%）完成總經(jīng)理陪同客戶戶外旅游、露營(yíng)、水上運(yùn)動(dòng)時(shí)的后勤支持工作（如用具搬運(yùn)、戶外及體育器械的使用維護(hù)等）。 4.其他總經(jīng)理交辦的任務(wù)。 5.工作中做到的“心到、身到、力到”，忠誠(chéng)、勤奮、穩(wěn)重。 6.每周工作六天，工作時(shí)間不固定，每周48小時(shí)工作時(shí)間。 ... -
總經(jīng)理助理（女性）
2500-8000元
2025-03-13
吳先生經(jīng)理1.完成總經(jīng)理交代的任務(wù)，負(fù)責(zé)辦公室的全面工作; 2.協(xié)助配合總經(jīng)理工作，與總經(jīng)理保持工作方向一致; 3.在總經(jīng)理的指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)企業(yè)管理工作的安排和監(jiān)督; 4.負(fù)責(zé)文件的分類呈送，送請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)審批完畢后轉(zhuǎn)回相關(guān)部門; 5.做好重要公司會(huì)議記錄; 6.負(fù)責(zé)總經(jīng)理的工作日程安排以及預(yù)約工作，及時(shí)提醒總經(jīng)理的日常行程; -
- 五險(xiǎn)
2025-03-13
潘春秀人事專員任職要求 1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，有總經(jīng)理助理經(jīng)驗(yàn)及有園林、景區(qū)運(yùn)營(yíng)經(jīng)營(yíng)的優(yōu)先； 2、有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力，良好的溝通、表達(dá)能力及領(lǐng)悟能力； 3、具備良好的外聯(lián)公關(guān)能力； 4、有較強(qiáng)的工作責(zé)任感 -
總經(jīng)理助理
5000-6000元
2025-03-13
郭暢人事30歲以下，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！ 工作內(nèi)容 1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常管理事務(wù)，確保高效運(yùn)作； 2、參與組織公司重要會(huì)議及活動(dòng)，保障順利進(jìn)行； 3、建立并維護(hù)與外部合作伙伴的關(guān)系，推動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展。 任職要求： 1、具備出色的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠處理復(fù)雜的工作情境； 2、具有良好的組織能力，能夠有效地安排和調(diào)整工作計(jì)劃； 3、能夠準(zhǔn)確理解和執(zhí)行總經(jīng)理的指示，保證工作的高效完成。 -
總經(jīng)理助理
5000-10000元
2025-03-13
陽(yáng)衛(wèi)鴻協(xié)助同事做好銷售工作 -
總經(jīng)理助理
4000-6000元
2025-03-13
謝女士經(jīng)理助理有五險(xiǎn)一金，退伍軍人優(yōu)先 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常行程管理，包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定、每日工作行程等； 2、協(xié)助總經(jīng)理做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排，人脈的維系與管理； 3、協(xié)助總經(jīng)理與各部門、各公司間的溝通，跟蹤落實(shí)總經(jīng)理布置的工作任務(wù)，對(duì)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋； 4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理所需資料的文件管理，行業(yè)資訊收集等工作； 5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理日常出行開(kāi)車事宜； 6、協(xié)助處理日常行政事務(wù)； 7、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 任職資格： 1、大專及本科以上學(xué)歷，有較強(qiáng)的文字功底及語(yǔ)言表達(dá)能力；. 2、有較強(qiáng)的主動(dòng)學(xué)習(xí)能力，開(kāi)朗樂(lè)觀，積極上進(jìn)，抗壓能力強(qiáng)； 3、具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)... -
總經(jīng)理助理
11000-15000元·15薪
- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
2025-03-11
李女士人力資源（一）基本職責(zé) 1、協(xié)助城市總經(jīng)營(yíng)管理工作及組織實(shí)施總公司各項(xiàng)決議、規(guī)章制度，各項(xiàng)方針政策； 2、協(xié)調(diào)組織推行全面質(zhì)量管理體系，提高物業(yè)管理質(zhì)量水平和服務(wù)水平； 3、組織檢查、督促、協(xié)調(diào)各系統(tǒng)各部門的工作，解決日常經(jīng)營(yíng)管理、服務(wù)管理、安全管理等管理工作中出現(xiàn)的各種問(wèn)題，確保公司發(fā)展正常； 4、分析研究市場(chǎng)信息，注重革新，增強(qiáng)公司的市場(chǎng)應(yīng)變能力和競(jìng)爭(zhēng)能力； 5、加強(qiáng)企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)員工的培訓(xùn)和教育，充分調(diào)動(dòng)員工的積極性，提高員工隊(duì)伍的整體綜合素質(zhì)； 6、組織處理公司重大突發(fā)事件，確保公司安全生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)； 7、負(fù)責(zé)分管項(xiàng)目管理，確保項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)、品質(zhì)等指標(biāo)完成。 （二）任職要求 1... -
總經(jīng)理助理
3000-5000元
- 五險(xiǎn)
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-03-10
陳剛法人協(xié)助總經(jīng)理完成公司管理、人事管理等相關(guān)工作事宜 -
董事長(zhǎng)助理/總經(jīng)理助理
4000-9000元
2025-03-09
黎先生人事管理工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)來(lái)賓的來(lái)訪登記、接待； 2、負(fù)責(zé)內(nèi)部有關(guān)工作指示和會(huì)議精神； 3、負(fù)責(zé)公司文件打印、復(fù)印、收發(fā)及保管； 4、負(fù)責(zé)維護(hù)售后及跟蹤； 5、完成上級(jí)交辦的其它工作；
桂林相關(guān)熱門崗位
總經(jīng)理助理總經(jīng)理助理/文秘總裁助理/總經(jīng)理助理總經(jīng)理助理/總裁助理董事長(zhǎng)助理/總經(jīng)理助理項(xiàng)目總經(jīng)理助理總裁/總經(jīng)理助理董事長(zhǎng)/總經(jīng)理助理行政助理/總經(jīng)理助理運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理助理營(yíng)銷總經(jīng)理助理行政總經(jīng)理助理市場(chǎng)總經(jīng)理助理總經(jīng)理助理/秘書(shū)總助總裁秘書(shū)總裁助理高管助理董事長(zhǎng)助理總助/ceo助理ceo助理總助/董事長(zhǎng)助理總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理ceo助理/總裁助理/總助董事長(zhǎng)助理/總裁助理總裁助理/董事長(zhǎng)助理董事長(zhǎng)項(xiàng)目總助總助助理董事長(zhǎng)文秘總經(jīng)理文秘老板助理總經(jīng)理助手總裁秘書(shū)/助理家庭助理總經(jīng)理/董事長(zhǎng)助理高級(jí)管理經(jīng)理總裁助理秘書(shū)總助/秘書(shū)董事長(zhǎng)助理/秘書(shū)董事長(zhǎng)/總裁助理
桂林總經(jīng)理助理招聘最新投遞
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唐先生投遞了 桂林市江程建設(shè)工程有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-03-13 -
唐先生2025-03-13
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唐先生投遞了 桂林漓宇星宸科技有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-03-13
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鴻先生投遞了 桂林市飛天酒業(yè)有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-03-13 -
鴻先生投遞了 桂林市江程建設(shè)工程有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-03-13
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肖先生投遞了 桂林漓宇星宸科技有限公司 的 總經(jīng)理助理 職位2025-03-13
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桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘工資
￥
5153
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K，最多人拿：5K
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0.8%2K
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18.9%3K
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28.3%4K
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28.3%5K
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11.8%6K-8K
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5.5%8K-1W
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6.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷50.4%
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高中0.8%
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中專0.8%
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大專31.5%
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本科15.7%
桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占50.4%，高中占0.8%，中專占0.8%，大專占31.5%，本科占15.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)59.8%
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1-3年29.9%
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3-5年9.4%
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5-10年0.8%
桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占59.8%，1-3年占29.9%，3-5年占9.4%，5-10年占0.8%。
相關(guān)企業(yè)
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從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
許可項(xiàng)目：餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產(chǎn)；演出場(chǎng)所經(jīng)營(yíng)；住宿服務(wù)；住宅室內(nèi)裝飾裝修；旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：酒店管理；洗燙服務(wù)；家政服務(wù)；養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；體育健康服務(wù)；健身休閑活動(dòng)；停車場(chǎng)服務(wù)；企業(yè)管理；物業(yè)管理；住房租賃；票務(wù)代理服務(wù)；旅客票務(wù)代理；會(huì)議及展覽服務(wù)；組織體育表演活動(dòng)；園區(qū)管理服務(wù)；娛樂(lè)性展覽；游覽景區(qū)管理；組織文化藝術(shù)交流活動(dòng)；體育賽事策劃；體育場(chǎng)地設(shè)施經(jīng)營(yíng)（不含高危險(xiǎn)性體育運(yùn)動(dòng)）；體育用品設(shè)備出租；體育競(jìng)賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；計(jì)算機(jī)系統(tǒng)服務(wù)；交通設(shè)施維修；智能農(nóng)業(yè)管理；農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機(jī)械的安裝、維修；水污染治理；商業(yè)綜合體管理服務(wù)；規(guī)劃設(shè)計(jì)管理；土地整治服務(wù)；市政設(shè)施管理；中草藥種植；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；公園、景區(qū)小型設(shè)施娛樂(lè)活動(dòng)；職工療休養(yǎng)策劃服務(wù)；旅游開(kāi)發(fā)項(xiàng)目策劃咨詢（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）
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一般項(xiàng)目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險(xiǎn)化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動(dòng)終端設(shè)備制造；移動(dòng)終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：貨物進(jìn)出口；道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
許可項(xiàng)目：職業(yè)中介活動(dòng)；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項(xiàng)目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動(dòng)、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會(huì)議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動(dòng)）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
旅游項(xiàng)目投資；旅游資源、旅游景區(qū)開(kāi)發(fā)、經(jīng)營(yíng)、管理；國(guó)內(nèi)旅游業(yè)務(wù)；入境旅游業(yè)務(wù)；民族文化傳承；景區(qū)游覽服務(wù)；旅游商品開(kāi)發(fā)、銷售；會(huì)議服務(wù)，農(nóng)作物、洗護(hù)產(chǎn)品生產(chǎn)包裝銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。） -
工藝品/制造業(yè) 100-499人 -
一般項(xiàng)目：技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；電子元器件制造；電子元器件批發(fā)；變壓器、整流器和電感器制造；其他電子器件制造；電子（氣）物理設(shè)備及其他電子設(shè)備制造；計(jì)算機(jī)軟硬件及外圍設(shè)備制造；電池制造；家用電器制造；家用電器銷售；智能家庭消費(fèi)設(shè)備制造；智能家庭消費(fèi)設(shè)備銷售；半導(dǎo)體器件專用設(shè)備制造；半導(dǎo)體器件專用設(shè)備銷售；機(jī)械電氣設(shè)備制造；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備制造；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷售；機(jī)械電氣設(shè)備銷售；虛擬現(xiàn)實(shí)設(shè)備制造；通用設(shè)備制造（不含特種設(shè)備制造）；機(jī)械零件、零部件加工；機(jī)械零件、零部件銷售；工業(yè)機(jī)器人制造；工業(yè)機(jī)器人銷售；模具制造；模具銷售；貨物進(jìn)出口；總質(zhì)量4.5噸及以下普通貨運(yùn)車輛道路貨物運(yùn)輸（除網(wǎng)絡(luò)貨運(yùn)和危險(xiǎn)貨物）；國(guó)內(nèi)集裝箱貨物運(yùn)輸代理；航空國(guó)際貨物運(yùn)輸代理；陸路國(guó)際貨物運(yùn)輸代理；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉(cāng)儲(chǔ)服務(wù)（不含危險(xiǎn)化學(xué)品等需許可審批的項(xiàng)目）；無(wú)船承運(yùn)業(yè)務(wù)；國(guó)內(nèi)貨物運(yùn)輸代理；國(guó)際貨物運(yùn)輸代理（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)）許可項(xiàng)目：道路貨物運(yùn)輸（不含危險(xiǎn)貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，具體經(jīng)營(yíng)項(xiàng)目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
一般項(xiàng)目：通用設(shè)備制造（不含特種設(shè)備制造）；機(jī)械電氣設(shè)備制造；包裝專用設(shè)備制造；機(jī)械設(shè)備銷售；機(jī)械電氣設(shè)備銷售；普通機(jī)械設(shè)備安裝服務(wù)；黑色金屬鑄造；金屬制品銷售；金屬材料銷售；非金屬礦物制品制造；非金屬礦及制品銷售（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
一般項(xiàng)目：伺服控制機(jī)構(gòu)制造；伺服控制機(jī)構(gòu)銷售；軟件開(kāi)發(fā)；軟件銷售；電機(jī)制造；電機(jī)及其控制系統(tǒng)研發(fā)；新能源原動(dòng)設(shè)備制造；新能源原動(dòng)設(shè)備銷售；汽車零部件及配件制造；儀器儀表制造；儀器儀表銷售；通用設(shè)備制造（不含特種設(shè)備制造）；機(jī)械電氣設(shè)備制造；機(jī)械電氣設(shè)備銷售；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備制造；電子元器件與機(jī)電組件設(shè)備銷售；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；貨物進(jìn)出口；非居住房地產(chǎn)租賃（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目外，憑營(yíng)業(yè)執(zhí)照依法自主開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)） -
批發(fā)兼零售預(yù)包裝食品；保健用品、保健食品、飲水機(jī)、日用百貨、五金交電、電子產(chǎn)品、家用電器、家具的銷售；會(huì)議會(huì)展服務(wù)；家政服務(wù)；國(guó)家允許的進(jìn)出口貿(mào)易；生物技術(shù)的研究與開(kāi)發(fā)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項(xiàng)目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開(kāi)展經(jīng)營(yíng)活動(dòng)。）
