1、召集和主持公司董事會會議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營方針、年度計劃及日常經(jīng)營工作中的重大事項。
2、經(jīng)董事會提名聘任或解聘公司副總經(jīng)理或三總師并報上一級組織批準，經(jīng)公司董事會決定高層管理人員的報酬；經(jīng)董事會批準任命根據(jù)總經(jīng)理提名經(jīng)營機構(gòu)各有關(guān)部門及下屬分公司正副經(jīng)理等重要人事任免事項。
3、主持制定公司的年度財務(wù)和預算方案、決算方案；經(jīng)董事會審核總經(jīng)理提出的各項發(fā)展計劃及執(zhí)行結(jié)果。
4、主管財務(wù)方面工作，定期審閱公司財務(wù)報表和其他重要報表。
5、簽署應由企業(yè)法人簽署的對外重要經(jīng)濟合同、上報各種重要報表、文件、資料。
6、法律法規(guī)規(guī)定的企業(yè)法人所必須負責的各項事項。
7、在董事會閉會期間代表董事會行使權(quán)力。
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學歷要求分析
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不限學歷53.8%
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桂林秀峰區(qū)總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么學歷？不限學歷占53.8%，大專占23.1%，本科占23.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗53.8%
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桂林秀峰區(qū)總助/CEO助理/董事長助理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占53.8%，1-3年占38.5%，5-10年占7.7%。
