桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘（有崗位晉升）

共找到 4條桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘（有崗位晉升）職位。好工作，上桂聘

總經(jīng)理助理

4000-8000元

莎濃羊奶

桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 1人 2年以上 30-45歲大專(zhuān)以上廣告食品

崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物

1小時(shí)內(nèi)

熊先生

經(jīng)理

-負(fù)責(zé)協(xié)助總經(jīng)理對(duì)辦公室的日常管理，考勤報(bào)賬核對(duì) 采購(gòu) 對(duì)各部門(mén)人員的管理等等
-及時(shí)傳達(dá)總經(jīng)理的指示、并將各部門(mén)的工作進(jìn)展、問(wèn)題反饋等準(zhǔn)確匯報(bào)給總經(jīng)理。
- 協(xié)助總經(jīng)理組織和籌備各類(lèi)會(huì)議，負(fù)責(zé)會(huì)議通知、資料準(zhǔn)備、會(huì)議記錄以及會(huì)議決議的跟蹤落實(shí)等工作。
- 起草、審核、修改各類(lèi)文件、推文，軟文等，內(nèi)容準(zhǔn)確且符合公司要求與總經(jīng)理意圖。
- 負(fù)責(zé)總經(jīng)理文件的收發(fā)、登記、傳閱、保管等工作，保障重要文件的妥善處理與安全存放。
- 在商務(wù)接待活動(dòng)中，協(xié)助總經(jīng)理做好接待安排，包括來(lái)賓迎送、會(huì)議安排、用餐安排等，展現(xiàn)公司良好形象。
- 參與部分商務(wù)談判，負(fù)責(zé)相關(guān)資料準(zhǔn)備、談判記錄等工作，并協(xié)助總經(jīng)理跟進(jìn)談判后續(xù)事項(xiàng)。
- 對(duì)總經(jīng)理交辦的重點(diǎn)事務(wù)進(jìn)行跟進(jìn)，了解事務(wù)進(jìn)展情況，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并反饋?lái)?xiàng)目中存在的問(wèn)題，推動(dòng)事務(wù)按計(jì)劃順利完成。
靈活配合總經(jīng)理的工作需求。
月休4天上班時(shí)間早上九點(diǎn)到十二點(diǎn)，下午兩點(diǎn)半到六點(diǎn)，薪資4000--8000之間，工作地點(diǎn)：臨桂彰泰新城莎濃羊奶桂林服務(wù)中心

總經(jīng)理助理

3000-6000元

桂林雅婧電子商務(wù)有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 22-30歲大專(zhuān)以上服飾服裝民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
接受畢業(yè)生

2024-11-23

人資經(jīng)理

工作內(nèi)容
1、協(xié)助總經(jīng)理處理日常管理事務(wù)，確保高效運(yùn)作；
2、協(xié)助總經(jīng)理與各部門(mén)的溝通，跟蹤落實(shí)總經(jīng)理布置的工作任務(wù)的貫徹，對(duì)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋；
3、參與公司重要會(huì)議，做好會(huì)議記錄，跟進(jìn)會(huì)議決策后續(xù)執(zhí)行情況并反饋；
4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理所需資料的文件管理，行業(yè)資訊收集等工作；
5、完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
任職要求：
1、男性，年齡22-30歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，工商管理、文秘等相關(guān)專(zhuān)業(yè)（優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)可培養(yǎng)）；
2、有人力資源管理、秘書(shū)等文職類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先，熟練使用辦公軟件；
3、具備出色的溝通能力和協(xié)調(diào)能力，能夠處理復(fù)雜的工作情境；
4、能夠快速理解和執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)的指示，具備良好的項(xiàng)目管理能力。
工作時(shí)間8:30-17:00（7.5小時(shí)/日），周末大小周休

總經(jīng)理助理

6000-8000元

廣西榮升建筑裝飾工程有限公司

桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城 1人 3年以上大專(zhuān)以上建筑裝飾民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
單雙休

2024-11-13

駱曉燕

行政人事

崗位職責(zé)
1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作，協(xié)助總經(jīng)理處理日常事務(wù)，協(xié)調(diào)下屬部門(mén)之間的關(guān)系，做好對(duì)外的具體工作；
2、總經(jīng)理日常行程記錄、提醒，各項(xiàng)活動(dòng)的準(zhǔn)備工作及其他事務(wù)的安排；
3、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行公司企業(yè)文化、企業(yè)戰(zhàn)略發(fā)展的規(guī)劃，配合管理開(kāi)展企業(yè)文化工作；
4、貫徹總經(jīng)辦會(huì)議精神和指示，做好總經(jīng)理交代的對(duì)內(nèi)、對(duì)外的各項(xiàng)工作和計(jì)劃的督辦和檢查；
5、協(xié)助總經(jīng)理做好業(yè)務(wù)接待管理服務(wù)工作；
6、完成領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)工作安排。
任職要求
1、身高1.60cm以上，大專(zhuān)以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳，熟悉商務(wù)禮儀，有良好的職業(yè)素養(yǎng)；
2、有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，為人誠(chéng)實(shí)可靠，品行端正，工作細(xì)致認(rèn)真；
3、有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)、溝通、領(lǐng)導(dǎo)能力，人際交往能力、敏銳的洞察力和較強(qiáng)德的執(zhí)行力；
4、熟練使用辦公軟件，有一定的公文寫(xiě)作能力；
5、對(duì)公司忠誠(chéng)，有高度的工作熱情和責(zé)任心，為公司發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策，有全局意識(shí)，有足夠的管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)精神；
6、人品至上，一切以公司利益最大化。

總經(jīng)理助理

6000-6500元

廣西家源香盈實(shí)業(yè)有限公司

桂林-七星區(qū)-施家園 2人 1年以上 18-40歲大專(zhuān)以上餐飲超市生活服務(wù)

周末雙休
崗位晉升

2024-11-11

謝總

副總

1、負(fù)責(zé)CEO日常行程管理，包括計(jì)劃、提醒、預(yù)定、接送等 2、協(xié)助CEO與各部門(mén)、各公司間的溝通，跟蹤落實(shí)CEO布置的工作任務(wù)的貫徹，對(duì)執(zhí)行情況實(shí)時(shí)反饋 3、協(xié)助CEO做好內(nèi)外訪客接待、會(huì)議和活動(dòng)事務(wù)安排 4、有駕駛證，一年以上駕駛經(jīng)驗(yàn) 5、能接受商務(wù)接待、工作應(yīng)酬 6、完成CEO交辦的其他工作

約 4 個(gè)崗位

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朱先生

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歐先生

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黎女士

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2024-11-16

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桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘工資

￥ 4884

元/月平均工資

數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)來(lái)自近一年 113份樣本

薪酬區(qū)間: 2K - 15K，最多人拿：4K

0.9%

2K
17.7%

3K
32.7%

4K
26.5%

5K
14.2%

6K-8K
3.5%

8K-1W
4.4%

1W以上

學(xué)歷要求分析

不限學(xué)歷

50%
高中

0.9%
大專(zhuān)

33.6%
本科

15.5%

桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘需要什么學(xué)歷？不限學(xué)歷占50%，高中占0.9%，大專(zhuān)占33.6%，本科占15.5%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

不限經(jīng)驗(yàn)

58.6%
1-3年

33.6%
3-5年

6%
5-10年

1.7%

桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)？不限經(jīng)驗(yàn)占58.6%，1-3年占33.6%，3-5年占6%，5-10年占1.7%。

桂林總助/CEO助理/董事長(zhǎng)助理百科

...崗位職責(zé)

1、召集和主持公司董事會(huì)會(huì)議，組織討論和決定公司的發(fā)展規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針、年度計(jì)劃及日常經(jīng)營(yíng)工作中的重大事項(xiàng)。
2、經(jīng)董事會(huì)提名聘任或解聘公司副總經(jīng)理或三總師并報(bào)上一級(jí)組織批準(zhǔn)，經(jīng)公司董事會(huì)決定高層管理人員的報(bào)酬；經(jīng)董事會(huì)批準(zhǔn)任命根據(jù)總經(jīng)理提名經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)各有關(guān)部門(mén)及下屬分公司正副經(jīng)理等重要人事任免事項(xiàng)。
3、主持制定公司的年度財(cái)務(wù)和預(yù)算方案、決算方案；經(jīng)董事會(huì)審核總經(jīng)理提出的各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃及執(zhí)行結(jié)果。
4、主管財(cái)務(wù)方面工作，定期審閱公司財(cái)務(wù)報(bào)表和其他重要報(bào)表。
5、簽署應(yīng)由企業(yè)法人簽署的對(duì)外重要經(jīng)濟(jì)合同、上報(bào)各種重要報(bào)表、文件、資料。
6、法律法規(guī)規(guī)定的企業(yè)法人所必須負(fù)責(zé)的各項(xiàng)事項(xiàng)。
7、在董事會(huì)閉會(huì)期間代表董事會(huì)行使權(quán)力。

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