職位描述
一、制度建設(shè):1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃及年度經(jīng)營目標(biāo),制定財務(wù)年度工作計劃,并監(jiān)督各項計劃實際執(zhí)行情況;2、建立并完善公司財務(wù)管理制度,組織開展公司各項財務(wù)預(yù)算、費(fèi)用計劃、資金計劃等各項財務(wù)管理工作并進(jìn)行總體監(jiān)管審批,提升企業(yè)整體財務(wù)水平;3、定期編制、上報公司各項會計報表、財務(wù)年報、季報、月報、分析報告等內(nèi)部財務(wù)報表,并對以上報表和相關(guān)資料所提供財會信息真實性、準(zhǔn)確性及合法性進(jìn)行核實;4、及時匯報企業(yè)經(jīng)營狀況、財務(wù)收支及各項財務(wù)計劃的具體執(zhí)行情況,為企業(yè)經(jīng)營決策提供財務(wù)分析與預(yù)測報告,并提出支持性、建設(shè)性意見及建議;5、根據(jù)公司年度月度經(jīng)營情況,組織開展各項稅費(fèi)計算以及企業(yè)和個人納稅申報工作;;6、制定企業(yè)年度納稅籌劃方案,收集研究國家稅收政策,結(jié)合企業(yè)實際經(jīng)營現(xiàn)狀進(jìn)行合理避稅;7、公司內(nèi)外各項經(jīng)營及管理活動的付款、借款以及費(fèi)用報銷等資金類審核審批;8、公司內(nèi)外各項經(jīng)營及管理活動中財務(wù)類及相關(guān)合同、文件、文檔的審核審批;9、定期組織開展對公司總部及門店超市現(xiàn)金收款、銀行存款等資產(chǎn)進(jìn)行安全性、效益及流動性檢查;10、定期組織開展檢查會計憑證、檔案的保存情況確保財務(wù)文檔存放符合國家會計準(zhǔn)則要求;11、定期對公司總部及各門店超市往來賬款進(jìn)行清查,制定催收方案,計提壞賬或必要時配合業(yè)務(wù)部門進(jìn)行應(yīng)收賬款催收工作;12、定期組織開展固定資產(chǎn)、庫存商品的清查盤點工作;任職資格:1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,財經(jīng)類相關(guān)專業(yè)、獲得會計中級職稱優(yōu)先考慮;2、8年以上財務(wù)工作經(jīng)驗及3年以上財務(wù)部門管理經(jīng)驗;3、具備大型連鎖超市財務(wù)管理經(jīng)驗,熟悉零售快消行業(yè)會計核算特點及流程;4、具備較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、計劃統(tǒng)籌能力及抗壓能力;5、具備保密意識、原則性強(qiáng)。薪資待遇:底薪(8-12K)+績效,年薪10-15萬,五險
公司簡介
廣西筑波智慧科技有限公司始建于1994年,二十余年的行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗和工程經(jīng)驗 ,公司坐落于廣西自治區(qū)首府南寧市高新區(qū)南寧廣告產(chǎn)業(yè)園。在廣西擁有超過500家用戶,屬浙江正元智慧科技股份有限公司,屬廣西研發(fā)中心,底下設(shè)桂林、柳州、玉林分公司,公司立技術(shù)中心下設(shè),技術(shù)支撐部,軟件開發(fā)部,工程部,公司銷售中心下設(shè)高校節(jié)能事業(yè)部,金卡事業(yè)部,系統(tǒng)集成部。 筑波智慧是廣西智能卡領(lǐng)域和教育后勤領(lǐng)域從業(yè)最早、規(guī)模最大、市場占有最多的公司,廣西區(qū)內(nèi)擁有500余家企事業(yè)客戶,廣西高校市場一卡通占有率75%以上,同時是阿里巴巴廣西合作單位,廣西高新科技企業(yè),雙軟認(rèn)證優(yōu)秀軟件企業(yè),廣西區(qū)優(yōu)秀軟件企業(yè),安防三級,ISO9000質(zhì)量體系認(rèn)證證書,擁有廣西大學(xué)、民族大學(xué)、師范大學(xué)等高校用戶。 筑波智慧參與了南寧市民卡工程項目,軍隊管理項目及大型廠區(qū)控管系統(tǒng)項目,涉及公共事業(yè)、軍隊、監(jiān)獄等領(lǐng)域。 公司著力于教育行業(yè),以 “校園一卡通”為先導(dǎo),積極推進(jìn)數(shù)字化校園建設(shè);公司在IT行業(yè)的奮斗逐步形成了自己的產(chǎn)業(yè)特色:一是在金卡工程上形成了自主特色的系列產(chǎn)品,技術(shù)水準(zhǔn)達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先水平。二是系統(tǒng)集成具有眾多大項目工程的經(jīng)驗,綜合實力達(dá)到區(qū)內(nèi)一流。三是緊緊圍繞行業(yè)需求、客戶要求開發(fā)了十余種軟件產(chǎn)品,形成了良好的產(chǎn)品體系。 公司十分注重思想作風(fēng)和工作作風(fēng)建設(shè),強(qiáng)調(diào)“革命分子知識化,知識分子革命化”,注重把科學(xué)化管理與軍事化的管理相結(jié)合,嚴(yán)謹(jǐn)、慎密的科學(xué)作風(fēng)與充滿激情的戰(zhàn)斗作風(fēng)相融合,形成了團(tuán)結(jié)、高效、認(rèn)真、盡責(zé)的良好作風(fēng)。公司十分注重服務(wù)體系,把用戶當(dāng)著公司生存和發(fā)展的土壤,辛勤耕耘,在用戶較多的城市均建立了分公司、辦事處,明確并實踐服務(wù)承諾,努力把高品質(zhì)的產(chǎn)品、高定位的平臺、高質(zhì)量的服務(wù)奉獻(xiàn)給用戶。 我們惜才,重才,更期待與才共進(jìn)。
上班地點
工作地址:
南寧 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
財務(wù)經(jīng)理7000-8000元無固定辦公點 大專以上 5年以上 30-45歲1、主持財務(wù)部的日常工作,并制訂本部門的工作計劃。 2、負(fù)責(zé)完成整年財務(wù)與稅收籌劃。 3、 對已制定的各項財務(wù)管理制度、內(nèi)控流程的執(zhí)行進(jìn)行監(jiān)控。 4、負(fù)責(zé)與工商、稅務(wù)、銀行部門的關(guān)系協(xié)調(diào)與維護(hù)。 5、指導(dǎo)審核公司的收入、成本、費(fèi)用和利潤的計算情況 6、 負(fù)責(zé)編制檢查所管轄公司按集團(tuán)要求報送相關(guān)報表 7、 主動進(jìn)行財會資訊分析和評價,向領(lǐng)導(dǎo)提供及時、可靠的財務(wù)信息和有關(guān)工作建議 8、 負(fù)責(zé)本公司各項資金的籌措及使用工作 9、此崗位屬于集團(tuán)外調(diào)崗位,工作地點在全國范圍內(nèi),需要能接受調(diào)劑。1小時內(nèi)羅小姐人力
-
財務(wù)經(jīng)理6000-10000元桂林-秀峰區(qū)-萬象城 大專以上 5年以上 30歲以上廣西榮升建筑裝飾工程有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材崗位職責(zé) 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略; 2、負(fù)責(zé)組建、培訓(xùn)財務(wù)團(tuán)隊; 3、負(fù)責(zé)公司的資金運(yùn)作管理、財務(wù)管理、經(jīng)營分析; 4、負(fù)責(zé)公司付款、報賬、合同、納稅報表、資金計劃、憑證審核; 5、負(fù)責(zé)公司各項目、各部門成本核算與控制; 6、負(fù)責(zé)公司財務(wù)管理及內(nèi)部控制,根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展計劃完成年度財務(wù)預(yù)算,并跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況; 7、按時向總經(jīng)理提供財務(wù)三大報表(現(xiàn)金流表、損益表、資產(chǎn)負(fù)債表)和必要的財務(wù)分析,并確保這些報告可靠、準(zhǔn)確; 8、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理制度,滿足控制風(fēng)險的要求,如資金風(fēng)險、運(yùn)營風(fēng)險、稅務(wù)風(fēng)險等; 9、負(fù)責(zé)編制及組織實施財務(wù)預(yù)算報告、月/季/年度財務(wù)報告; 10、負(fù)責(zé)與各項目、部門溝通,協(xié)同工作; 11、負(fù)責(zé)與工商、稅務(wù)、銀行、審計溝通、協(xié)調(diào)、配合; 12、負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)負(fù)責(zé)人公司財務(wù)制度并監(jiān)督執(zhí)行; 13、負(fù)責(zé)培訓(xùn)相關(guān)負(fù)責(zé)人對各自項目的經(jīng)營分析、風(fēng)險管控; 14、負(fù)責(zé)責(zé)任人以上年終獎核算; 15、負(fù)責(zé)財務(wù)印章管理、年度審計、年度稽核; 16、完成領(lǐng)導(dǎo)的各項工作安排。 任職要求: 1、要求5年以上的部門管理或同行業(yè)工作經(jīng)驗; 2、有會計證,具有注冊會計師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先; 3、熟悉國家財稅相關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)資源計劃系統(tǒng)或財務(wù)會計信息系統(tǒng); 4、熟悉增值稅核算、納稅籌劃; 5、有較強(qiáng)的溝通能力和把控能力,熟練使用OFFICE辦公軟件; 6、對公司忠誠,有高度的工作熱情和責(zé)任心,為公司發(fā)展獻(xiàn)言獻(xiàn)策,有全局意識,有足夠的管理經(jīng)驗和團(tuán)隊精神; 7、有良好的職業(yè)道德,保密意識強(qiáng); 8、為公司的發(fā)展戰(zhàn)略,月度/季度/年度目標(biāo)制定,提供有效的數(shù)據(jù)分析; 9、人品至上,一切以公司利益最大化。1小時內(nèi)劉女士人事經(jīng)理
-
財務(wù)出納3000-4000元桂林-象山區(qū) 1年以上桂林眾創(chuàng)機(jī)電設(shè)備有限公司批發(fā)/零售工作內(nèi)容 1、根據(jù)銷售單回款情況查銀行賬款審核銷賬 2、跟外勤人員對賬,收款,匯總每日應(yīng)收應(yīng)付款 3、登記銀行日記帳和現(xiàn)金記帳與財務(wù)系統(tǒng)核對,做到日清月結(jié)、逐筆記錄及時準(zhǔn)確無誤 4、定期打電話或微信聯(lián)系客戶對帳、催款;5、、具有良好的學(xué)習(xí)能力、工作溝通協(xié)調(diào)能力、獨(dú)立工作能力、財務(wù)分析能力、責(zé)任心強(qiáng)、細(xì)心,執(zhí)行力強(qiáng) 6、、掌握會計基礎(chǔ)知識,了解會計崗位職責(zé);熟悉財務(wù)和稅務(wù)等法律法規(guī); 7、工作時間 8:30到6:30包中餐月休息4天(自由安排)家住象山區(qū)內(nèi)優(yōu)先1小時內(nèi)陳先生經(jīng)理
-
財務(wù)經(jīng)理7000-9000元桂林-靈川縣廣西桂康新材料有限公司采掘業(yè)/冶煉1.負(fù)責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作; 2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財務(wù)會計制度、規(guī)定和辦法; 3.解釋、解答與公司的財務(wù)會計有關(guān)的法規(guī)和制度; 4.分析檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務(wù); 6.編制銷售公司的記帳憑證,登記會計帳簿; 7.編制公司的會計報表,在每月初報送分管財務(wù)首席官及總經(jīng)理; 8.定期檢查銷售公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實相符; 9.定期組織檢查和盤點各個倉庫的備件及成品是否帳實相符; 10.按照印鑒分管制度,負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財務(wù)章; 11.承辦總經(jīng)理和財務(wù)首席官交辦的其他工作。 1.堅持原則、廉潔奉公、恪守職業(yè)道德; 2.有會計證,中級以上專業(yè)技術(shù)職稱證書,具有注冊會計師執(zhí)業(yè)資格證優(yōu)先; 3.熟悉國家財稅相關(guān)法律、法規(guī)和企業(yè)資源計劃系統(tǒng)或財務(wù)會計信息系統(tǒng); 4.有較強(qiáng)組織協(xié)調(diào)能力,風(fēng)險意識強(qiáng),善于管理; 5.熟悉增值稅核算; 6.有較強(qiáng)的溝通能力,熟練使用用友集團(tuán)ERP及OFFICE辦公軟件; 7.有較強(qiáng)的管理意識。1小時前秦女士人事主管
-
財務(wù)部長(非洲國家)17000-22000元桂林-臨桂區(qū) 大專以上 8年以上 35-45歲廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源派往國家:非洲國家(埃塞、剛果金、剛果布,尼日利亞,加納,安哥拉,坦桑具體根據(jù)公司安排) 崗位職責(zé): 1、依據(jù)集團(tuán)公司的財務(wù)戰(zhàn)略,建立公司安全和高效運(yùn)轉(zhuǎn)的財務(wù)管控機(jī)制,建立快速反應(yīng)的財務(wù)團(tuán)隊; 2、組織公司的會計核算、財務(wù)報告和財務(wù)分析,準(zhǔn)確及時核算基地財務(wù)狀況及經(jīng)營成果,并定期向財務(wù)中心匯報; 3、組織制定和執(zhí)行集團(tuán)公司的各項財務(wù)管理制度、內(nèi)控制度和流程,維護(hù)基地的資產(chǎn)完整和安全; 4、按要求制定公司收支計劃和資金預(yù)算,統(tǒng)籌資金預(yù)算和支付計劃安排,協(xié)助財務(wù)總經(jīng)理對公司的稅收進(jìn)行籌劃; 5、負(fù)責(zé)公司對外部稅務(wù)、銀行等政府部門聯(lián)絡(luò)和溝通,協(xié)助集團(tuán)資金部對金融單位貸款融資提供財務(wù)資料; 6、代表財務(wù)中心對公司經(jīng)營活動和決策行使監(jiān)督權(quán)力,負(fù)責(zé)基地財務(wù)部門的招聘、部門KPI考核和團(tuán)隊管理工作。 崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè),中級職稱,年齡35-45歲 2、8年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,且至少不低3年財務(wù)管理崗位工作經(jīng)驗, 在成本核算方面專業(yè)能力強(qiáng); 3、具備一定的英文能力,可作為溝通語言為佳,有海外工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 4、誠懇穩(wěn)重,善與人溝通,有較強(qiáng)的責(zé)任心,具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊協(xié)作精神。 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:三年一簽 簽證辦理周期:1個月左右 福利待遇:交五險一金,帶薪休假,包吃包住,發(fā)放勞保用品,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位無需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。1小時前陳經(jīng)理招聘顧問
-
財務(wù)經(jīng)理6000元桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場 大專以上 3年以上 25-40歲桂林寧桂企業(yè)服務(wù)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢崗位職責(zé): 1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和整體財務(wù)發(fā)展規(guī)劃、國家有關(guān)財經(jīng)法規(guī)政策以及公司內(nèi)控制度的要求,建立和完善財務(wù)核算制度; 2.組織公司資產(chǎn)、往來賬款、經(jīng)營成本、營運(yùn)費(fèi)用等方面的會計核算工作;組織指導(dǎo)財務(wù)部門編制財務(wù)報表,財制定年度財務(wù)計劃、財務(wù)預(yù)算和財務(wù)分析工作,為公司決策提供及時、準(zhǔn)確的財務(wù)信息支持; 3.在稅收政策的指導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)公司的稅務(wù)籌劃管理,處理與稅務(wù)相關(guān)事務(wù),協(xié)調(diào)稅務(wù)關(guān)系; 4.統(tǒng)籌運(yùn)營整個財務(wù)部門日常工作,協(xié)調(diào)部門發(fā)展; 5.其他臨時性工作安排。 崗位要求: 1.24-40歲,大專以上學(xué)歷,財會、金融、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè); 2.有3-5年財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗; 3.有中級會計師職稱優(yōu)先考慮; 4.掌握扎實、全面的財務(wù)管理理論知識,有豐富的實戰(zhàn)經(jīng)驗; 5.熟悉稅法政策、營運(yùn)分析、成本控制及成本核算; 6.熟悉會計相關(guān)軟件系統(tǒng)的操作以及辦公軟件的熟練使用; 7.具有優(yōu)秀的計劃能力和良好的團(tuán)隊精神; 8.具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,高效的執(zhí)行力。 福利待遇: 薪資+五險+節(jié)假日福利+不定期團(tuán)建+年終獎; 上班時間: 早九晚六(12:00-14:00午休)+周末雙休+法定節(jié)假日+帶薪年假;2小時前張女士人事經(jīng)理
-
財務(wù)經(jīng)理8000-15000元桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 本科以上 5年以上 28-45歲桂林奇峰紙業(yè)有限公司造紙及相關(guān)產(chǎn)品全面負(fù)責(zé)財務(wù)部工作,制定財務(wù)相關(guān)制度并組織落實,日常財務(wù)管理及成本控制等3小時前呂先生人力主管
-
財務(wù)經(jīng)理5000-6000元桂林-疊彩區(qū)桂林華城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)1.負(fù)責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作; 2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財務(wù)會計制度、規(guī)定和辦法; 3.解釋、解答與公司的財務(wù)會計有關(guān)的法規(guī)和制度; 4.分析檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 5.審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會計業(yè)務(wù); 6.編制銷售公司的記帳憑證,登記會計帳簿; 7.編制公司的會計報表,在每月10日前報送分管副總及總經(jīng)理; 8.編制、核算每月的工資、獎金發(fā)放表; 9.定期檢查銷售公司庫存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實相符; 10.不定期檢查統(tǒng)計崗位的商品是否帳實相符; 11.按照印鑒分管制度,負(fù)責(zé)保管銀行預(yù)留印鑒中的一枚財務(wù)章; 12.承辦總經(jīng)理和財務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。2024-11-23黃小姐文員
-
酒店財務(wù)經(jīng)理5000-8000元桂林-七星區(qū) 大專以上 5年以上 30-45歲桂林喜多國際大酒店有限公司酒店/旅游一、工作內(nèi)容: 1、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策,制定年度季度財務(wù)計劃; 2、審核公司財務(wù)報表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報表并進(jìn)行財務(wù)分析,向公司管理層提供各項財務(wù)報告; 3、主持公司財務(wù)預(yù)決算、財務(wù)核算、會計監(jiān)督和財務(wù)管理工作; 4、負(fù)責(zé)部門的日常管理工作及部門員工的管理指導(dǎo)培訓(xùn)及評估。 二、任職要求: 1、需要有酒店財務(wù)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗,大專及以上學(xué)歷; 2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),服從上級工作安排。 (此崗位為周末大小周休息,包工作餐)2024-11-23馬海棠人事經(jīng)理
-
財務(wù)經(jīng)理10000-20000元桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 本科以上 3年以上桂林恒保健康防護(hù)有限公司醫(yī)療設(shè)備/器械崗位職責(zé): 1、全面負(fù)責(zé)某境外區(qū)域/財務(wù)模塊的日常管理工作;協(xié)助制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財務(wù)管理程序和政策,制定年度財務(wù)計劃,并監(jiān)督執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)境外子公司會計審核及核算,編制各類財務(wù)報表及管理報表;向公司管理層提供各項財務(wù)報告與財務(wù)分析;編制子公司盈利模型并實施管控; 3、配合審計安排及協(xié)調(diào),實施財務(wù)過程監(jiān)控和風(fēng)險控制; 4、負(fù)責(zé)境外子公司財稅調(diào)研及籌劃;投資路徑及貿(mào)易路徑規(guī)劃;境外子公司資金、外匯管理; 5、負(fù)責(zé)審核會計憑證及網(wǎng)銀審批,協(xié)助內(nèi)部清理賬務(wù),確保財務(wù)數(shù)據(jù)真實,準(zhǔn)確的反映實際經(jīng)營: 6、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求: 1、會計、財務(wù)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷 2、3-5年以上大中型企業(yè)同等崗位工作經(jīng)歷 3、熟知相關(guān)財稅的政策法規(guī) 4、取得注冊會計師、稅務(wù)師資格證者優(yōu)先,有會計事務(wù)所工作經(jīng)驗者優(yōu)先 5、英語、泰語或其他外語熟練,能作為工作語言 6、工作積極主動,善于溝通,成熟穩(wěn)重,能妥善處理工作中的問題和挑戰(zhàn),高度責(zé)任心和主動性 7、愿意出國常駐 8、薪資 面 議2024-11-20恒保防護(hù)HR
桂林相關(guān)熱門崗位
預(yù)算管理財務(wù)管理資金管理財務(wù)經(jīng)理財務(wù)部主管財務(wù)部經(jīng)理財務(wù)經(jīng)理/主管財務(wù)主管財務(wù)部部長財務(wù)部負(fù)責(zé)人財務(wù)部長會計經(jīng)理財務(wù)主辦財務(wù)經(jīng)理/會計財務(wù)負(fù)責(zé)人預(yù)算管理經(jīng)理資金管理主管財務(wù)主管/會計會計財務(wù)主管財務(wù)部門經(jīng)理預(yù)算管理主管預(yù)算管理崗財務(wù)主管/經(jīng)理財務(wù)核算主管項目財務(wù)主管預(yù)算分析經(jīng)理預(yù)算分析主管財務(wù)專業(yè)經(jīng)理酒店財務(wù)經(jīng)理財務(wù)行政管理財務(wù)會計經(jīng)理總帳主管財務(wù)會計主管海外財務(wù)財務(wù)管理主管財務(wù)成本主管
- 廣西筑波智慧科技有限公司
- 所在行業(yè) 電子/貨運(yùn)/建筑
- 成立時間 19年(2005年5月24日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --