職位描述

崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃組織編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算方案,安排并督促資金計(jì)劃的落實(shí);
2.制定和完善制定公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度、工作流程,規(guī)范公司財(cái)務(wù)管理體系;
3.負(fù)責(zé)落實(shí)公司融資管理工作,維護(hù)同銀行、政府及相關(guān)金融機(jī)構(gòu)的關(guān)系;
4.負(fù)責(zé)公司稅務(wù)規(guī)劃和稅務(wù)籌劃工作,制定納稅方案、涉稅流程設(shè)計(jì)和納稅風(fēng)險(xiǎn)管控;
5.負(fù)責(zé)總部、各分公司、子公司的費(fèi)用、成本及利潤(rùn)的核算審核,項(xiàng)目費(fèi)用等審核把關(guān)。
6.負(fù)責(zé)組織定期進(jìn)行財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)狀況分析,對(duì)經(jīng)營(yíng)過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,及時(shí)向公司提交財(cái)務(wù)分析報(bào)告及合理化建議,促使公司不斷提高管理水平。
任職要求:
1.大專(zhuān)以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè),3年以上集團(tuán)化或多業(yè)務(wù)公司同崗位經(jīng)驗(yàn);
2.有通訊銷(xiāo)售行業(yè)相關(guān)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí),賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn):
4.熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預(yù)算管理體系;
5.精通國(guó)家財(cái)稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財(cái)會(huì)項(xiàng)目分析處理經(jīng)驗(yàn);
6.熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則以及相關(guān)的財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)法規(guī)、政策;
7.為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真;
8.有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、有良好的紀(jì)律性、團(tuán)隊(duì)合作以及開(kāi)拓創(chuàng)新精神.

公司簡(jiǎn)介

公司簡(jiǎn)介?廣西大秋投資管理有限公司成立于1999年,是廣西電信公司19年的核心合作伙伴。公司設(shè)立7個(gè)子公司,全區(qū)60家連鎖門(mén)店:南寧、柳州、玉林、桂林、欽州、崇左和防城港,擁有團(tuán)隊(duì)近330人。曾榮獲“廣西電信優(yōu)秀合作伙伴”“全國(guó)CDMA終端省級(jí)十佳零售商”“各廠商金牌授權(quán)客戶(hù)”等榮譽(yù)。我們秉承“真正為您著想的通訊專(zhuān)家”為宗旨。并以“營(yíng)造一家讓員工倍感幸福的企業(yè)”為愿景!公司主營(yíng)中國(guó)電信各業(yè)務(wù)代辦、智能潮品配件、品牌手機(jī)等通訊器材的服務(wù)與銷(xiāo)售。是一家致力于中國(guó)電信全業(yè)務(wù)推廣發(fā)展的綜合型電信業(yè)務(wù)服務(wù)公司。擁有十九年的電信業(yè)務(wù)代理運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),團(tuán)隊(duì)流失率小,在職10年以上員工占比20%,在職5年以上員工占比35%,一直以“正道經(jīng)營(yíng),共存共贏”的經(jīng)營(yíng)理念來(lái)拓展市場(chǎng)。經(jīng)過(guò)多年的努力與發(fā)展,公司已具備一定的規(guī)模與實(shí)力,現(xiàn)擁有一支專(zhuān)業(yè)知識(shí)儲(chǔ)備豐富,技術(shù)精湛的電信服務(wù)提供團(tuán)隊(duì)。以卓越的服務(wù)品質(zhì),專(zhuān)業(yè)的技術(shù)實(shí)力,為不同群體的用戶(hù)提供更好更優(yōu)質(zhì)的電信業(yè)務(wù)服務(wù)。大秋公司作為廣西電信最堅(jiān)實(shí)的核心合作伙伴之一,深受電信企業(yè)文化的熏陶和影響,通過(guò)提高自身的素質(zhì),逐漸形成了具有強(qiáng)大競(jìng)爭(zhēng)力的服務(wù)團(tuán)隊(duì)。大秋將通過(guò)品牌、物流、技術(shù)、信息、營(yíng)銷(xiāo)網(wǎng)絡(luò)、規(guī)模效應(yīng)以及保障支持等相關(guān)模塊的有機(jī)結(jié)合,實(shí)現(xiàn)與電信的合作共贏。我們有信心與電信攜手共進(jìn),為營(yíng)造一個(gè)健康、和諧、發(fā)展的天翼市場(chǎng)貢獻(xiàn)出自己的力量。發(fā)展業(yè)績(jī)及獎(jiǎng)勵(lì):2011年度“十佳合作伙伴”、“業(yè)務(wù)發(fā)展一等獎(jiǎng)”。2012年度“十佳合作伙伴”。2014年度“十佳貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”。2016年度和2017年度“發(fā)展貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”、“提升成長(zhǎng)獎(jiǎng)”、“存量經(jīng)營(yíng)獎(jiǎng)”。2017年度發(fā)展積分458萬(wàn)分,排TOP6,較上年增長(zhǎng)163%。

上班地點(diǎn)

工作地址: 廣西省桂林市秀峰區(qū)中山中路53號(hào)(電信中中營(yíng)業(yè)廳) 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-靈川縣-八里街
大專(zhuān)以上
5年以上
協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財(cái)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定工作,對(duì)財(cái)務(wù)部工作全面負(fù)責(zé); 根據(jù)財(cái)務(wù)核算與會(huì)計(jì)管理原理,制定年度、季度、月度財(cái)政計(jì)劃,編制年度公司和部門(mén)財(cái)務(wù)預(yù)算,協(xié)同分解制訂部門(mén)月度預(yù)算; 建立和完善財(cái)務(wù)核算體系,全面負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算工作,審核會(huì)計(jì)憑證、各種財(cái)務(wù)報(bào)表,確保報(bào)表的準(zhǔn)確性、真實(shí)性; 建立和完善財(cái)務(wù)監(jiān)控體系,進(jìn)行有效的內(nèi)部流程控制及費(fèi)用控制; 負(fù)責(zé)資金籌措,確保公司各部門(mén)正常運(yùn)轉(zhuǎn); 主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制; 參與公司重要事項(xiàng)的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、業(yè)務(wù)發(fā)展及對(duì)外投資等事項(xiàng)提供財(cái)務(wù)分析和決策依據(jù); 制定和完善部門(mén)內(nèi)部工作計(jì)劃、管理制度、業(yè)務(wù)流程,財(cái)務(wù)預(yù)算等相關(guān)規(guī)定,確保部門(mén)工作有序、高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范; 協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行突發(fā)性事件的處理并完成上級(jí)委派的其他臨時(shí)性工作。 熟悉(熟練掌握)會(huì)計(jì)工作流程和國(guó)家各項(xiàng)財(cái)務(wù),稅收政策。 具有優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力;熟練使用財(cái)務(wù)軟件,電腦操作熟練;具備一定的管理能力和處理復(fù)雜問(wèn)題的能力。
2024-11-26
唐女士
人力行政經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-環(huán)保大樓
1.負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作; 2.負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、規(guī)定和辦法; 3.解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)有關(guān)的法規(guī)和制度; 4.分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況.
2024-11-23
申女士
人事專(zhuān)員
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城
本科以上
10年以上
35-45歲
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)全面統(tǒng)籌公司的財(cái)務(wù)工作; 2、負(fù)責(zé)制定并完成公司的財(cái)務(wù)制度、規(guī)定和辦法; 3、解釋、解答與公司的財(cái)務(wù)有關(guān)的法規(guī)和制度; 4、分析檢查公司財(cái)務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況; 5、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù); 6、審核公司的記帳憑證,審核公司的會(huì)計(jì)報(bào)表; 7、定期檢查公司庫(kù)存現(xiàn)金和銀行存款是否帳實(shí)相符; 8、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)及倉(cāng)庫(kù)的管理; 9、加強(qiáng)日常財(cái)務(wù)管理和成本控制,開(kāi)展全面預(yù)算管理,向高層領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告各項(xiàng)業(yè)務(wù)績(jī)效達(dá)成情況及成本控制分析報(bào)告; 10、承辦總經(jīng)理交辦的其他財(cái)務(wù)工作。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,年齡35-50歲,會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)畢業(yè); 2、有大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),擔(dān)任過(guò)財(cái)務(wù)總監(jiān)5年以上,有旅游行業(yè)相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、堅(jiān)持原則,廉潔奉公,恪守職業(yè)道德; 4、有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力,風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)強(qiáng); 5、行業(yè)不限,有旅游同行業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2024-11-16
趙女士
人事
桂林-臨桂區(qū)-時(shí)代香耕苑
桂林億源貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
崗位職責(zé): 1、審批財(cái)務(wù)收支; 2、編制預(yù)算和執(zhí)行預(yù)算,參與擬訂資金籌措和使用方案,確保資金的有效使用; 3、審查公司對(duì)外提供的會(huì)計(jì)資料; 4、負(fù)責(zé)審核公司的會(huì)計(jì)報(bào)表,編制財(cái)務(wù)綜合分析報(bào)告和專(zhuān)題分析報(bào)告,為公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù); 5、制訂公司內(nèi)部財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)制度和工作程序,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施并監(jiān)督執(zhí)行; 6、組織編制與實(shí)現(xiàn)公司的財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃與成本費(fèi)用計(jì)劃。 任職資格: 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專(zhuān)業(yè),大專(zhuān)以上學(xué)歷;年齡40歲以下; 2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守; 4、思維敏捷,接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn); 5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及Office辦公軟件,對(duì)金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先; 6、具有良好的溝通能力; 7、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。 工作時(shí)間:行政班冬季:8:30-12:00 13:30-17:30 夏季:8:30-12:00 13:30-18:00 月休6天(調(diào)休)
2024-11-15
楊經(jīng)理
廣西大秋投資管理有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西大秋投資管理有限公司
所在行業(yè) 餐飲/投資/投資管理
成立時(shí)間 16年(2008年10月24日)
企業(yè)性質(zhì) 聯(lián)營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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