職位描述

1、對公司產(chǎn)品進行售前售中售后服務(wù)。
2、辦公室辦公。

公司簡介

公司主要致力于人力資源的培養(yǎng)及輸送!!!聯(lián)系人尹經(jīng)理:13457****25

上班地點

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)
1.負責(zé)抖音、微信平臺運營推廣; 2.負責(zé)網(wǎng)站的運營能力、盈利能力的提升,網(wǎng)站的運營規(guī)則制訂,網(wǎng)站運營質(zhì)量監(jiān)控及網(wǎng)站運營支持; 3.管理網(wǎng)站內(nèi)容及頁面; 4.使用網(wǎng)站運營推廣工具,使產(chǎn)品優(yōu)化; 5.管理公司抖音,微信后臺數(shù)據(jù); 6.上架直播產(chǎn)品,活用抖音,微信等各類工具; 7.制訂直播上貨方案,配合長期直播。
2025-02-19
吳先生
經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-火車站
崗位描述 1、負責(zé)公司飛豬、攜程、去哪兒等平臺的產(chǎn)品設(shè)計和運營推廣; 2、負責(zé)通過各類營銷手段對產(chǎn)品排名、店鋪流量、轉(zhuǎn)化率等進行不斷優(yōu)化; 3、負責(zé)數(shù)據(jù)的采集、評估與分析,為推廣方案的制定提供數(shù)據(jù)支持; 4、負責(zé)產(chǎn)品的推廣、提高產(chǎn)品點擊率和瀏覽量; 5、打造店鋪產(chǎn)品爆款,執(zhí)行平臺年、月度銷售計劃與運營計劃; 6、負責(zé)產(chǎn)品整體運營計劃與實施(上架、推廣、銷售、售后服務(wù)等經(jīng)營與管理),提升店鋪各項運營指標及完成銷售目標。 相關(guān)要求 1、一年以上旅游店鋪運營經(jīng)驗優(yōu)先; 2、操盤銷售千萬級旅游店鋪優(yōu)先; 3、具有一年以上管理團隊經(jīng)驗; 4、具有良好溝通能力,有對接平臺商務(wù)經(jīng)理經(jīng)驗; 5、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力、語言表達能力,善于觀察細節(jié),有較強的市場感知能力和旅游產(chǎn)品思維,能夠敏銳的把握、預(yù)測市場動態(tài)方向; 6、有一定的文案撰寫能力,能獨立完成對特定客戶群的個性化運營文案的撰寫 7、熟練使用辦公軟件,能會美工更好; 8、能系統(tǒng)性地測試、分析和優(yōu)化廣告投放,包括選擇廣告內(nèi)容; 9、較強的理解溝通能力、強烈的責(zé)任心、創(chuàng)新意識和學(xué)習(xí)能力,具有團隊合作精神; 10、有強烈的責(zé)任感,上進心和事業(yè)心,勇于承擔(dān)責(zé)任,能夠承受較大的工作壓力。 11、年齡30歲及以下,特別優(yōu)秀者可放寬; 上班時間 行政班,9:00-12:00; 13:30-18:00 ,周末雙休。
2025-02-19
韋女士
HR
玉林-北流市
北流市那威中區(qū)農(nóng)業(yè)科技有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
工作內(nèi)容,任務(wù)要求,具有一定的策劃能力
2025-02-19
陸振
梧州-萬秀區(qū)
崗位職責(zé): 1.負責(zé)制定公司社交電商產(chǎn)品定位、運營策略,組織協(xié)調(diào)公司各部門配合執(zhí)行。 2.負責(zé)公司社交電商產(chǎn)品、運營策略落地,領(lǐng)導(dǎo)運營、產(chǎn)品經(jīng)理實現(xiàn)各項產(chǎn)品功能。 3.負責(zé)用戶行為分析,提煉用戶在裂變與交易環(huán)節(jié)需求點,開發(fā)成產(chǎn)品功能,滿足需求。 4.負責(zé)分析后臺運營數(shù)據(jù),根據(jù)運營數(shù)據(jù)指標,抓取亮點,迭代產(chǎn)品達成運營目標。 5.科學(xué)體系化領(lǐng)導(dǎo)運營與產(chǎn)品部門,有效賦能業(yè)務(wù)團隊,使團隊達成更高的業(yè)績指標 6.負責(zé)組建與領(lǐng)導(dǎo)運營、產(chǎn)品團隊,不斷提升團隊在社交電商流量上的使用效率。 職位要求: 1.具有社交電商運營管理工作經(jīng)驗者優(yōu)先 2.對于用戶體驗高度重視,能夠通過運營數(shù)據(jù)不斷調(diào)整產(chǎn)品功能、運營策略,有效的滿足客戶的真實需求; 3.具有優(yōu)秀的執(zhí)行力和創(chuàng)新能力,良好的團隊合作精神
2025-02-18
唐超華
柳州-柳南區(qū)-銀海小區(qū)
工作職責(zé): 1、根據(jù)渠道商品年度規(guī)劃,有效引導(dǎo)商品進銷存管理,促成銷售達成; 2、根據(jù)年度價格基礎(chǔ)管控政策,提出合理商品零售價格建議及管控,對管轄渠道的商品選款、定價、活動后期總結(jié)(S級或新出活動測評)等,達成每月毛利率考核; 3、負責(zé)渠道整體下單、上市、商品運營銷售周轉(zhuǎn)節(jié)奏,保持高效滾動,維持良性存銷比及期貨售罄率; 4、負責(zé)定期對全渠道店鋪進行巡店,稽核各平臺、店鋪價格,使各平臺價格處于合理價格管控范圍內(nèi),維護良性市場價格體系; 5、積極配合部門內(nèi)部工作流轉(zhuǎn),協(xié)助商品經(jīng)理理好商品進銷存管理事宜等、優(yōu)化本崗位流程,成本崗位的傳幫帶課程體系。 任職資格 1、大專及以上學(xué)歷,電子商務(wù)、鞋服、物流管理、統(tǒng)計類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、有鞋服或電商行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、掌握erp系統(tǒng),基礎(chǔ)辦公軟件等; 4、對數(shù)據(jù)敏感,有分析力,能用數(shù)據(jù)引導(dǎo)商品運營; 5、學(xué)習(xí)能力強,較強的責(zé)任心和工作熱情,性格積極向上,抗壓性強。
2025-02-18
邵華增
南寧-青秀區(qū)-廣西壯族自治區(qū)人才大廈
廣西千萬里通信工程有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
一、工作內(nèi)容 1.負責(zé)天翼視聯(lián)產(chǎn)品運營,包括用戶場景打造、功能迭代需求提出、銷售品優(yōu)化等。 2.負責(zé)產(chǎn)品運營分析,包括數(shù)據(jù)收集與跟控、日常數(shù)據(jù)分析等。 3.負責(zé)分公司培訓(xùn)、用戶輔導(dǎo)支撐。 二、任職要求 1.具備較強的計劃執(zhí)行能力和項目推動能力、良好的團隊合作意識及壓力承受能力; 2.具有良好的產(chǎn)品意識和用戶思維; 3.熟悉互聯(lián)網(wǎng)文化,有扎實的文字功底,熟練運用office、PS等辦公軟件; 4.具備同行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗者或具有宣傳文案、素材設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 三、薪資待遇 試用期2個月,試用期薪酬2500元;轉(zhuǎn)正綜合薪酬:4000-6000元/月。 四、工作時間 行政班
2025-02-18
李先生
南寧-良慶區(qū)
工作內(nèi)容: 日常工作與客戶聯(lián)系預(yù)約好(提供客戶存量精確資源),上門服務(wù)完成展業(yè),給予客戶安裝更換機器設(shè)備,引導(dǎo)講解產(chǎn)品使用問題服務(wù)客戶做好維護工作 工作展業(yè)無需陌拜,地推,毋需電話電銷,一家家一個個問,寒冬炎夏無需風(fēng)吹日曬 面試通過 入職后師傅一對一帶 實戰(zhàn)指導(dǎo)培訓(xùn),直至完全上手為止,當天試崗 當天可入職 面試通過,符合公司要求,試崗?fù)ㄟ^正式入職,入職滿一個月,薪資5000(保底)+提成+獎金補貼+長期收益 工作熟悉上手,到手工資最低基本8000以上,普遍12000左右,優(yōu)秀員工基本15000-30000到手工資(工資現(xiàn)結(jié)日結(jié),出業(yè)績馬上拿錢不畫餅,包管保證) 面試通過,如工作需要調(diào)動至附近城市的話,公司提供酒店住宿(費用全報銷) 另獎金補貼,高溫補貼,年終獎,全勤獎,團隊獎 【工作時間】 早10晚6,月調(diào)休4-6天,國家法定節(jié)假日+帶薪年假(12~23天) 日常工作外勤釘釘打卡,不用公司報道,提前完成工作,可提前下班回家 任職條件 1、18~35歲,男女不限 2、學(xué)習(xí)能力強,思維反應(yīng)敏捷、自信,堅韌,有上進心,具備良好的語言溝通及表達能力,富親和力 3、有C1駕駛證并自帶車的優(yōu)先 想了解的打開聊天窗口微我 工作地點:南寧市、廣西省內(nèi) 面試地址:南寧良慶區(qū)五象航洋城3號樓31樓3128,伙伴掌柜集團 (地鐵3號線4號線總部基地站C出口,出來右手邊 三號樓 宜尚酒店入口)
2025-02-17
鐘經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
廣西收米吧數(shù)據(jù)處理服務(wù)有限公司
計算機服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
工作職責(zé): 1、學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品知識,協(xié)助主管成交客戶,進行產(chǎn)品售后技術(shù)維護客戶使用產(chǎn)品 2、負責(zé)公司產(chǎn)品及硬件產(chǎn)品售后的維護與推廣; 3、與公司各部門配合,及時處理商戶的反饋和建議,提高商戶滿意度; 崗位要求: 1、有責(zé)任心、細致,有較強的溝通與協(xié)調(diào)能力,思維敏捷; 2、有良好的文字編輯能力以及問題歸納能力 3、基本的電腦操作 4、有一定抗壓能力 5、有行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮(具體薪資***) 薪資待遇: 1、3000底薪+提成+其他福利(月綜合:4K-6K) 2、公司免費提供小區(qū)住宿,環(huán)境優(yōu)美,家電家具齊全,交通便利,可直接拎包入住 3、8:30~18:00,中午自己安排吃飯和休息,固定周日休息,國家規(guī)定假期正常放假
2025-02-17
游江存
南寧-興寧區(qū)-綠都商廈
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司產(chǎn)品的線下運營及推廣; 2、據(jù)公司的營銷規(guī)劃,完成團隊目標; 3、管理和維護客戶關(guān)系; 4、可發(fā)展團隊,擁有固定客戶源。 任職要求: 1、有較強的學(xué)習(xí)能力; 2、能適應(yīng)團隊生活,愿意從基層干起; 3、具有良好的客戶溝通,人際交往及維護客戶關(guān)系的能力 公司福利: 1:公司免費提供食宿(Ps:小區(qū)豪華套間,所有房間均配備空調(diào)) 2:購買五險,享有國家法定假期。 3:帶薪培訓(xùn)。 4:無責(zé)底薪4000+提成+績效獎金+五險
2025-02-17
黃薇
柳州-柳北區(qū)
崗位職責(zé): 1.負責(zé)公司各類學(xué)習(xí)產(chǎn)品的運營,通過分析用戶需求和現(xiàn)有數(shù)據(jù)表現(xiàn),提出產(chǎn)品運營優(yōu)化建議 2.進行運營活動策劃與統(tǒng)籌,輸出活動方案并執(zhí)行落地,實現(xiàn)拉新、轉(zhuǎn)化、付費等運營目標 3.結(jié)合用戶特性和需求,通過設(shè)計營銷玩法、優(yōu)化產(chǎn)品功能,提升用戶行為數(shù)據(jù) 4.輔助產(chǎn)品其他運營相關(guān)事宜 任職要求: 1. 1年以上產(chǎn)品運營、活動運營相關(guān)工作經(jīng)驗 2. 擁有強烈目標感,和主動推進項目的意識和能力 3. 良好的邏輯能力,善于學(xué)習(xí)鉆研,有獨立思考能力 加分項: 1.能熟練使用SQL或帆軟BI軟件,獨立進行數(shù)據(jù)分析 2.負責(zé)過的運營項目中,有通過運營獲得優(yōu)秀結(jié)果的項目經(jīng)驗
2025-02-17
周先生
桂林智航人力資源有限公司招聘:公司標志 logo
桂林智航人力資源有限公司
所在行業(yè) 人力資源
成立時間 4年(2020年9月24日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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