職位描述

  • 客戶/渠道開發(fā)及運營
  • 資產(chǎn)配置及管理
  • 團隊招募及培養(yǎng)
  • 個人
  • 企業(yè)服務(wù)
  • 證券/互聯(lián)網(wǎng)金融
  • 銷售經(jīng)驗
  • 團隊建設(shè)及管理能力
  • 獨立開拓市場能力
  • 市場營銷相關(guān)學(xué)歷
1. 有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
2. 大專及以上文化

公司簡介

中國人壽保險股份有限公司是國內(nèi)壽險行業(yè)的龍頭企業(yè),總部位?于北京, 注冊資本 282.65 億元人民幣。作為《財富》世界 500 強和?世界品牌 500 強企業(yè)——中國人壽保險(集團)公司的核心成員,公?司以悠久的歷史、雄厚的實力、專業(yè)領(lǐng)先的競爭優(yōu)勢及世界知名的品?牌贏得了社會廣泛客戶的信賴,始終占據(jù)國內(nèi)壽險市場領(lǐng)導(dǎo)者的地位,?被譽為中國保險業(yè)的 中流砥柱 。

中國人壽的前身與中華人民共和國同齡,1949 年 10 月經(jīng)中央政?府批準(zhǔn)組建,是國內(nèi)最早經(jīng)營保險業(yè)務(wù)的企業(yè)之一,肩負(fù)中國壽險業(yè)?探索者和開拓者的重任。在長期發(fā)展歷程中,公司擁有一支穩(wěn)定的專?業(yè)化管理團隊,積累了豐富的經(jīng)營管理經(jīng)驗,深諳國內(nèi)壽險市場經(jīng)營?之道。2003 年 12 月 17 和 18 日,中國人壽保險股份有限公司分別在?紐約和香港上市。2007 年 1 月 9 日,中國人壽保險股份有限公司回?歸國內(nèi) A 股上市,自此公司成為國內(nèi)首家 三地上市 的金融保險企業(yè)。
人壽保險、健康保險、意外傷害保險等各類人身保險業(yè)務(wù);各類人身保險服務(wù)、咨詢和代理業(yè)務(wù);國家保險監(jiān)督管理部門批準(zhǔn)的其他業(yè)務(wù)。

上班地點

工作地址: 象山區(qū)中山南路31號維也納酒店二樓中國人壽 查看上班路線

可能感興趣的職位

銷售合伙人
2500-6000元
桂林-疊彩區(qū)-桂林鹽業(yè)大廈 20-45歲
1、有銷售相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、熱愛母嬰行業(yè),能吃苦耐勞,有親和力,團隊精神,有耐心、愛心、責(zé)任心。 3、桂林市區(qū)、臨桂區(qū)、靈川縣
1小時內(nèi)
陽小姐
招募合伙人
10000-40000元
桂林-象山區(qū)-中房南溪公寓
職責(zé)與工作任務(wù) (一)銷售業(yè)務(wù)拓展 市場調(diào)研與分析 研究當(dāng)?shù)胤慨a(chǎn)市場動態(tài),包括供需、價格、政策等,定期交分析報告,為銷售策略提供數(shù)據(jù)。 關(guān)注競品,分析優(yōu)劣勢,提出競爭應(yīng)對方案。 客戶資源開發(fā) 多渠道拓展客戶資源,建潛在客戶數(shù)據(jù)庫并分類跟進,轉(zhuǎn)化為實際購買客戶。 銷售目標(biāo)制定與執(zhí)行 依公司戰(zhàn)略,結(jié)合市場定銷售目標(biāo)并細化到個人,制定計劃確保達成,定期評估調(diào)整策略。 (二)客戶關(guān)系管理 客戶需求理解與匹配 與客戶密切溝通,了解購房需求,精準(zhǔn)推薦房產(chǎn)并陪看介紹,助客戶決策。 客戶跟進與維護 建客戶跟進記錄,定期回訪成交客戶,提供售后支持,提升滿意度與忠誠度,促二次購房與轉(zhuǎn)介紹。 客戶投訴處理 及時處理客戶投訴,協(xié)調(diào)解決問題,維護公司形象與口碑。 (三)團隊協(xié)作與管理 團隊協(xié)作支持 與內(nèi)部部門配合完成銷售相關(guān)工作,參與團隊培訓(xùn)與分享。 團隊管理與領(lǐng)導(dǎo)(如有團隊成員) 負(fù)責(zé)團隊日常管理,包括招聘、培訓(xùn)、考核、激勵等,組織會議總結(jié)計劃,提升團隊業(yè)績。 (四)房產(chǎn)項目知識掌握 項目信息熟悉 全面了解公司房產(chǎn)項目細節(jié),掌握工程進度等信息,準(zhǔn)確向客戶介紹。 項目優(yōu)勢挖掘與宣傳 分析項目優(yōu)勢賣點,制定宣傳方案,突出特色與價值。
1小時前
李志達
HR總監(jiān)
合伙人
30000-99999元
無固定辦公點
負(fù)責(zé)市場運營和推廣,無需投資,所有公司運營成本公司承擔(dān)
1小時前
蔣愛軍
副總經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-中房南溪公寓
大專以上
崗位職責(zé): ? 市場開拓:負(fù)責(zé)在指定區(qū)域內(nèi)開拓市場,尋找潛在客戶和合作伙伴,推廣公司的產(chǎn)品和服務(wù)。 ? 渠道建設(shè):建立和維護銷售渠道,包括線上和線下渠道,確保產(chǎn)品或服務(wù)的有效分發(fā)。 ? 客戶關(guān)系管理:維護和發(fā)展客戶關(guān)系,提高客戶滿意度和忠誠度。 ? 項目管理:參與項目的策劃和執(zhí)行,確保項目按照既定目標(biāo)和時間表順利進行。 ? 團隊合作:與公司其他團隊成員緊密合作,共同實現(xiàn)公司目標(biāo)。 ? 自我驅(qū)動:具有強烈的自我驅(qū)動力和創(chuàng)業(yè)精神,能夠在較少的指導(dǎo)和監(jiān)督下獨立工作。 崗位要求: ? 教育背景:大學(xué)在讀或應(yīng)屆畢業(yè)生,專業(yè)不限。 ? 創(chuàng)業(yè)精神:對創(chuàng)業(yè)有熱情,愿意投入時間和精力去實現(xiàn)目標(biāo)。 ? 溝通能力:擁有良好的溝通和人際交往能力,能夠與不同背景的人建立良好的關(guān)系。 ? 市場洞察:對市場有一定的敏感度,能夠識別和把握市場機會。 ? 團隊協(xié)作:能夠在團隊中發(fā)揮作用,與他人協(xié)作完成任務(wù)。 ? 自我管理:能夠自我管理,設(shè)定目標(biāo)并跟蹤進度,確保工作按時完成。 我們提供: ? 項目資源:提供創(chuàng)業(yè)項目,包括但不限于產(chǎn)品開發(fā)、市場推廣等。 ? 工作地點:提供靈活的工作地點,包括線上和線下辦公環(huán)境。 ? 社會關(guān)系網(wǎng)絡(luò):提供部分社會關(guān)系網(wǎng)絡(luò)支持,幫助合伙人建立更廣泛的聯(lián)系。 ? 合作分潤:根據(jù)業(yè)績和貢獻,享受合作項目的分潤。 ? 公司提供一定程度的新人創(chuàng)業(yè)風(fēng)險兜底保障
1小時前
李志達
HR總監(jiān)
桂林-七星區(qū)-施家園
高中以上
1年以上
桂林同鑫康商貿(mào)有限公司
醫(yī)療/護理/保健/衛(wèi)生
廣西鑫康九羊品牌管理有限公司 在桂林健康行業(yè)深耕13年,目前在桂林地區(qū)擁有13家直營門店。公司營銷模式成熟,經(jīng)營持久,品牌市場信任度高,目前門店快速拓張中。 現(xiàn)在誠招精英加盟。 如果您對中老年健康行業(yè)前景看好并有濃厚興趣,對銷售推廣中老年人健康產(chǎn)品有便利條件或者資源,如果您正在創(chuàng)業(yè)或正在選擇創(chuàng)業(yè)方向,我們可以為您提供平臺供你輕松發(fā)揮,歡迎您來我們門店考察,公司也可以直接提供儲備店長崗位供您實操了解。
2小時前
周先生
人事部負(fù)責(zé)人
桂林-靈川縣-桂北商貿(mào)城
山東威高制藥 招聘崗位:OTC醫(yī)藥信息溝通專員 工作地點:柳州3人、 一、崗位職責(zé):1、根據(jù)區(qū)域市場策略及所轄區(qū)域門店具體情況,負(fù)責(zé)指定產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的推廣工作,完成銷售目標(biāo);2、與客戶保持良好的合作關(guān)系,按計劃進行專業(yè)化拜訪,準(zhǔn)確有效地傳遞產(chǎn)品信息,協(xié)助客戶門店活動,提高產(chǎn)品市場份額;3、協(xié)助完成區(qū)域?qū)W術(shù)推廣活動,及時跟進和反饋,樹立公司和產(chǎn)品良好形象。 二、任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)、藥學(xué)類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,條件優(yōu)秀者可放寬條件了(中專以上);2、從事過藥品或者消費品批發(fā)零售工作,1年以上快消品或連鎖商超等推廣經(jīng)驗,有鋪貨/貼柜培訓(xùn)/陳列等經(jīng)驗優(yōu)先;3、具備吃苦耐勞、堅韌不拔的精神,有較強的學(xué)習(xí)力和執(zhí)行力。 三、薪資待遇:底薪2000,加高提成,正式錄用購買五險,年底分紅。 月休4天,每年有團隊出游。帶薪假期。
2025-02-07
黃丹
桂林-七星區(qū)-彰泰天街
1、熟悉平臺商業(yè)模式、招商政策; 2、了解同行競爭對手的商業(yè)模式、招商政策; 3、服從平臺調(diào)派安排,在指定城市進行市場拓展; 4、陌拜、邀約完成聯(lián)賣項目城市的招商目標(biāo); 5、及時向平臺反饋市場信息和業(yè)務(wù)問題,提出合理的改進建議; 6、負(fù)責(zé)管轄區(qū)域門店的業(yè)務(wù)培訓(xùn)、指導(dǎo)和監(jiān)督,確保服務(wù)質(zhì)量和業(yè)務(wù)規(guī)范; 7、負(fù)責(zé)分管區(qū)域的運營管理,達成目標(biāo)任務(wù); 8、遵守平臺的各項規(guī)章制度,積極配合平臺的管理和監(jiān)督。
2025-02-04
陳主管
人事經(jīng)理
城市合伙人
20000-40000元
桂林-疊彩區(qū)
描述 公司主營汽車電子產(chǎn)品 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)制定金當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃、年度計劃、預(yù)算,并落地執(zhí)行; 2、負(fù)責(zé)對公司產(chǎn)品平臺的運營,并完成運營中心的年度營收目標(biāo); 3、隨時進行產(chǎn)品定位、媒體宣傳、市場推廣、渠道建設(shè); 4、進行運營數(shù)據(jù)分析和市場狀況分析,根據(jù)分析結(jié)果指導(dǎo)運營策略制定和實施; 5、制定產(chǎn)品策略、,并針對市場的變化制定和調(diào)整后續(xù)運營戰(zhàn)略; 任職要求: 1、銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先; 2、擅長數(shù)據(jù)分析,具備良好的談判能力、優(yōu)良的資源合作渠道資源,有市場拓展、資源整合能力,具備一定的創(chuàng)意營銷意識; 3、具備銷售工作經(jīng)驗,熟悉掌握銷售的運作模式; 3、有良好的個人品質(zhì)和職業(yè)道德,工作積極主動、高效敬業(yè),有很強的組織協(xié)調(diào)能力和任務(wù)驅(qū)動能力。; 4、統(tǒng)招大學(xué)本科以上學(xué)歷(優(yōu)秀者可放寬),至少兩年以上有關(guān)銷售業(yè)務(wù)平臺運營管理經(jīng)驗。
2025-02-04
蔣新華
人事經(jīng)理
城市經(jīng)理
10000-15000元
桂林-靈川縣-八里街
靈川縣萬騰電子商務(wù)服務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
職位描述: 1、負(fù)責(zé)日常團隊的管理與人才梯隊建設(shè),了解直屬下屬的工作狀態(tài),做好培訓(xùn)、指導(dǎo),提高下屬的業(yè)務(wù)能力與團隊管理能力。 2、熟練掌握轄區(qū)內(nèi)各項數(shù)據(jù)情況,競爭對手情況,根據(jù)公司制定的目標(biāo),結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H,做好目標(biāo)規(guī)劃與市場策略,并詳細分解到下屬團隊,有效的傳達并執(zhí)行到位,把控進度,及時調(diào)整,保證結(jié)果。 3、積極保持與各部門的長期溝通,給團隊提供及時、有效的支持,保證事務(wù)流程效率。 4、了解下屬的工作情況,監(jiān)督下屬的日常工作,并及時發(fā)現(xiàn)問題,提出解決方案,給予指導(dǎo)。 5、加強市場敏銳度,善于發(fā)現(xiàn)好的方法并復(fù)制推廣,敢于創(chuàng)新,總結(jié)得失經(jīng)驗,及時復(fù)盤。 【崗位要求】 1.大學(xué)統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,3年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗1年以上的團隊管理經(jīng)驗; 2.熟悉本地生活,有O2O,互聯(lián)網(wǎng),知名FMCG工作經(jīng)驗,對外賣、物流等有比較深入的了解; 3.有體系化的業(yè)務(wù)思路,良好的組織協(xié)調(diào)能力,能快速判斷問題并提出解決方案,且組織資源快速解決; 4.彈性工作時間,有使命感和創(chuàng)業(yè)激情,愿意接受挑戰(zhàn),能承受較大工作壓力。
2025-02-04
李總
中國人壽保險股份有限公司桂林市象山分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
中國人壽保險股份有限公司桂林市象山分公司
所在行業(yè) 保險
成立時間 28年(1996年12月26日)
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 --

該公司其他職位

中國人壽保險股份有限公司桂林象山支公司

¥2500-8000元

桂林-象山區(qū) 高中以上 1年以上 25-45歲

保險顧問

¥5000-8000元

桂林-象山區(qū) 高中以上

售后客服

¥4500-6000元

桂林-象山區(qū) 大專以上

售后服務(wù)專員,人事助理,銷售經(jīng)理

¥3000-8000元

桂林-象山區(qū) 高中以上 22-45歲
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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