職位描述

管理好分行的日常工作,協(xié)調(diào)分行的工作,促進(jìn)部門的合作交流,加強(qiáng)營銷部門與各中心部門的溝通。
1、建立、規(guī)范、更新標(biāo)準(zhǔn):合理建立各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作流程,擬定并完善對內(nèi)對外各項(xiàng)業(yè)務(wù)文本文書,使其得以規(guī)范、統(tǒng)一,以便各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作有據(jù)可查,有理可依。
2、上傳下達(dá):及時(shí)傳達(dá)公司各項(xiàng)方針、策略、精神、文件、工作任務(wù)等,加強(qiáng)執(zhí)行力,做到聯(lián)通無限,溝通無限。
3、加強(qiáng)引導(dǎo)區(qū)域合作:加強(qiáng)本區(qū)內(nèi)全體同事同公司其它區(qū)域的互動(dòng)合作意識(shí),充分利用公司信息資源,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)協(xié)調(diào)處理。
4、積極配合分行業(yè)務(wù)開展:耐心聽取客戶的意見和建議,配合總經(jīng)辦認(rèn)真處理客戶投訴,跟進(jìn)本區(qū)應(yīng)收未收之傭金工作,及時(shí)要求分行向法律事務(wù)部提供相關(guān)資料,配合其進(jìn)行追收傭工作;
8、做好員工思想工作:了解下屬的工作情況,培養(yǎng)提高員工忠誠度,指導(dǎo)及協(xié)助解決具體困難并及時(shí)和他們總結(jié)經(jīng)驗(yàn),善于調(diào)動(dòng)下屬的積極性,鼓舞他們的斗志,提高整體的士氣;善于處理和下屬的關(guān)系,既有威嚴(yán)又能使下屬信服。處事公正,促使員工團(tuán)結(jié)工作,創(chuàng)造一個(gè)愉快的工作環(huán)境,減少員工的流動(dòng)量。
9、控制業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn):主要控制合同風(fēng)險(xiǎn),堅(jiān)決貫徹按照公司規(guī)定簽署合同,認(rèn)真審核每份成交報(bào)告和合同、收據(jù)等資料。 優(yōu)居是全新概念的房地產(chǎn)+連鎖經(jīng)營+金融服務(wù)+互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的商業(yè)模式公司。(優(yōu)居象山區(qū)上海路店)

公司簡介

優(yōu)居是全新概念的房地產(chǎn)+連鎖經(jīng)營+金融服務(wù)+互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)的商業(yè)模式公司。以房產(chǎn)交易經(jīng)紀(jì)服務(wù)為核心,致力于成為客戶首選的不動(dòng)產(chǎn)交易平臺(tái),成為經(jīng)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司服務(wù)的第一加盟平臺(tái),創(chuàng)造購房者、經(jīng)紀(jì)人、經(jīng)紀(jì)創(chuàng)業(yè)公司、代理商、開發(fā)商多方共贏。
優(yōu)居通過大數(shù)據(jù)技術(shù),將線下渠道資源與線上平臺(tái)整合配置,無縫對接互聯(lián)網(wǎng)+房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)O2O運(yùn)營,通過自主研發(fā)的APP房客系統(tǒng),構(gòu)建房源真實(shí)、交易透明、服務(wù)專業(yè)、高效便捷的互聯(lián)網(wǎng)O2O交易大平臺(tái):為購房者找房、選房、購房提供真實(shí)房源,交易滿意,并全程監(jiān)控交易售后流程。為房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人準(zhǔn)確匹配客戶、跟蹤客戶需求動(dòng)態(tài)、實(shí)現(xiàn)房產(chǎn)交易提供簡單、便捷、專業(yè)的解決方案,讓房產(chǎn)輕松交易。為經(jīng)紀(jì)公司搭建品牌、共享資源、運(yùn)營管理、疊加新房、金融產(chǎn)品等資源,讓業(yè)績倍增。
目前,優(yōu)居已經(jīng)設(shè)立南寧、重慶、貴陽、武漢、南充、柳州、北海、中山、梧州、桂林城市公司等,并擁有直營加盟店近1000家,超9000名員工,并在高速度增長中。未來,優(yōu)居將立足南寧,面向全國,全線打造優(yōu)居品牌加盟體系與城市分公司。

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桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·御園
1.工作輕松 上手容易 有無經(jīng)驗(yàn)均可 2.工作時(shí)間9:00-12:00 14:00點(diǎn)-18:00,月休四天,節(jié)假日發(fā)放福利。公司氛圍好,不定時(shí)團(tuán)建。提供員工宿舍 3傭金高提成: 月收入5000-30000無上限.只要你夠努力一切皆有可能。 4.招聘要求:對工作有積極向上的心態(tài),有抗壓能力,能沉得下心來做事。 5.男女不限,年齡18-45周歲,學(xué)歷不限。有無經(jīng)驗(yàn)均可,不會(huì)入職有資深店長幫帶。
2024-11-23
楊女士
人事經(jīng)理
房產(chǎn)精英
8000-30000元
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·御園
1. 工作氛圍融洽,同事之間互幫互助,工作輕松容易上手,時(shí)間自由,寶媽不耽誤接送孩子上下學(xué)。 18-45歲、男女不限、 工作時(shí)間:早9:00-12:00 14:00-18:00 月休4天。 有強(qiáng)烈的掙錢欲望心。(目標(biāo)需要靠自己的付出) 學(xué)歷不是你的硬指標(biāo),我們只看能力,只認(rèn)付出看結(jié)果。 6000--8000元/月以上努力干 9000--1.5萬元/月以上使勁干 2萬﹣-3萬元/月以上無上限 福利待遇: 公司提供員工宿舍,不定時(shí)團(tuán)建,節(jié)假日發(fā)放福利。
2024-11-23
楊女士
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·御園
1.熟悉周邊小區(qū),主推售房租房,工作輕松容易上手,時(shí)間自由。 2.工作時(shí)間9:00-12:00 14:00點(diǎn)-18:00,月休四天。 3傭金高提成: 月收入5000-30000無上限.只要你夠努力一切皆有可能。 4福利待遇: 公司提供員工宿舍 ,不定時(shí)各種團(tuán)建,節(jié)假日公司發(fā)放福利等。 5.招聘要求:對工作有積極向上的心態(tài),有抗壓能力,能沉得下心來做事。 6.男女不限,年齡18-45周歲,學(xué)歷不限。有無經(jīng)驗(yàn)均可,不會(huì)入職有資深店長幫帶教。
2024-11-23
楊女士
人事經(jīng)理
地產(chǎn)中介
5000-30000元
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·御園 18-45歲
上班時(shí)間自由朝九晚六,不用熬夜上夜班。 傭金高提成 月收入5000-30000 無上限 工作氛圍好,公司不定時(shí)進(jìn)行團(tuán)建,節(jié)假日有禮品發(fā)放,公司提供員工宿舍。 招聘要求: 1:有積極向上的心態(tài),熱愛銷售,善于溝通。 能吃苦耐勞,有強(qiáng)烈的掙錢欲望心。 2:男女不限,學(xué)歷不是你的硬指標(biāo),我們只看能力,只認(rèn)付出看結(jié)果。 3:年齡18-45歲 有無經(jīng)驗(yàn)均可,不會(huì)可以學(xué),只要你肯干,入職有資深店長幫帶。工作氛圍好團(tuán)隊(duì)合作共贏,期待你的加入。
2024-11-23
楊女士
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-興進(jìn)·御園
上班時(shí)間自由,寶媽不耽誤接送孩子上學(xué)。 有無經(jīng)驗(yàn)均可,不會(huì)可以學(xué),只要你肯干, 有資深店長幫帶,工作氛圍特好團(tuán)隊(duì)合作共贏,期待你的加入 2.學(xué)歷不是你的硬指標(biāo),我們只 看能力,只認(rèn)付出看結(jié)果 3.能吃苦耐勞、有強(qiáng)烈的掙錢欲望心(目標(biāo)需要靠自己的付出) 正常干 6000--8000元/月以上 努力干 9000--1.5萬元/月以上 使勁干 2萬﹣-3萬元/月以上
2024-11-23
楊女士
人事經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-彰泰·春天
尋找客戶,帶客戶看房。親和力好,有一定的溝通能力
2024-11-20
丁遠(yuǎn)富
HR
桂林-七星區(qū)-彰泰·春天
崗位描述: 1、線上公司提供渠道資源(貝殼找房網(wǎng))以及廣告平臺(tái)獲取優(yōu)質(zhì)、精準(zhǔn)、意向度高的客戶,線下帶客看房,促成簽約成交; 2、清晰并專業(yè)的解答客戶的疑問,為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù); 3、熟悉使用后臺(tái)操作系統(tǒng),根據(jù)客戶的需求配備合適的房源信息給到客戶;4、房源房態(tài)的信息準(zhǔn)確以及客戶日常的維護(hù)。 任職資格: 1、年齡20—45歲,男女不限,歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生、實(shí)習(xí)生加入; 2、樂觀開朗,有親和力、正直誠懇、溝通能力強(qiáng)、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;3、強(qiáng)烈的自我發(fā)展與自我成就意愿,有挑戰(zhàn)高薪的欲望; 4、無經(jīng)驗(yàn)要求,公司提供全面系統(tǒng)的職業(yè)培訓(xùn)。 50家門店,各城區(qū)覆蓋,無夢想,不合伙! 全城招募:勇于挑戰(zhàn)高薪!愿意挑戰(zhàn)自己?。∠硎苊總€(gè)月都有激情?。?! 待遇: 1.預(yù)備合伙經(jīng)紀(jì)人津貼1200+500(崗貼)+30%提成。 2.合伙經(jīng)紀(jì)人無底薪高提成,提成50%-70%。(售一套80萬的房子,收傭3個(gè)點(diǎn),即24000傭金,提成24000*50%,個(gè)人收入12000元)月入過萬就是這么簡單??! 3.上班時(shí)間:冬令時(shí):9:00-18:00(有午休)月休四天 職位招聘3-5人
2024-11-20
丁遠(yuǎn)富
HR
地產(chǎn)中介
5000-10000元
桂林-七星區(qū)-棠棣之華
廣西桂林江山房地產(chǎn)代理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
房產(chǎn)信息維護(hù)更新、客戶開發(fā)、房源開發(fā)、受理客戶咨詢、實(shí)地看房、新房二手房、商業(yè)地產(chǎn)、豪宅、銷售經(jīng)驗(yàn)、客戶開發(fā)、市場拓展經(jīng)驗(yàn)、當(dāng)?shù)亻L行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、保障月薪、帶薪培訓(xùn)、帶薪年假、購房優(yōu)惠、租房優(yōu)惠 職位招聘1-100人
2024-11-20
喻熠
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達(dá)廣場 18歲以上
1、身體健康、無不良行為習(xí)慣。 2、有銷售經(jīng)驗(yàn),愿繼續(xù)挑戰(zhàn)銷售行業(yè)的各界精英。 3、規(guī)劃未來2年內(nèi)能持續(xù)在地產(chǎn)行業(yè)從事經(jīng)紀(jì)、銷售工作的精英。
2024-11-19
陳女士
HR
桂林-七星區(qū)-桂林高新萬達(dá)廣場 18歲以上
崗位要求: 1、身體健康、無不良嗜好。 2、有4年工作經(jīng)驗(yàn),2年地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 3、有獨(dú)立帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)作戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)且業(yè)績突出。 4、有維護(hù)且不斷壯大團(tuán)隊(duì)、提升團(tuán)隊(duì)凝聚力的能力。 5、有業(yè)內(nèi)培訓(xùn)、識(shí)人、用人及人才梯隊(duì)建設(shè)能力。 6、快速執(zhí)行、部署能力。 福利及待遇: 1、入職高精度專業(yè)化培訓(xùn)。 2、享受58同城全網(wǎng)通端口補(bǔ)助、公司房源系統(tǒng)免費(fèi)使用。 3、月休6天,法定節(jié)假日按規(guī)定放假、及發(fā)放各種節(jié)假日禮品、補(bǔ)貼等。 4、星級(jí)考核現(xiàn)金待遇補(bǔ)助。 5、積分會(huì)員模式,到達(dá)還有能多福利。
2024-11-19
陳女士
HR
廣西巨拓市場開發(fā)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西巨拓市場開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/金融/中介
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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