職位描述

基本要求
(1)專業(yè)及學(xué)歷:機(jī)電一體化、能源工程等理工科專業(yè),大專以上學(xué)歷。
(2)年齡35歲以下,身體健康,能吃苦耐勞,有一定的溝通能力和工作經(jīng)驗(yàn)。
(3)有電工上崗證、駕駛證者優(yōu)先。
工作地
桂林地區(qū)。
待遇
(1)工資結(jié)構(gòu):基本工資﹢提成﹢年終獎勵
(2)出差按相關(guān)規(guī)定有出差補(bǔ)助。
(3)試用期3個月,工資按基本工資發(fā)放。試用期結(jié)束簽訂正式聘用勞動合同,并繳納五險(xiǎn)一金。
(4)按國家法定假日休息。

公司簡介

桂林市節(jié)能技術(shù)服務(wù)中心隸屬于桂林市工業(yè)和信息化委員會,是一個技術(shù)力量雄厚、儀器設(shè)備齊全、工作經(jīng)驗(yàn)豐富、熱忱為社會服務(wù)的節(jié)能咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)。中心以服務(wù)企業(yè)為宗旨,以推進(jìn)節(jié)能工作,促進(jìn)企業(yè)技術(shù)進(jìn)步,降低能源消耗,提高能源利用效率為目的,在市工信委的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)國家節(jié)能法律法規(guī)和政策以及自治區(qū)工信委、市工信委下達(dá)的年度節(jié)能工作計(jì)劃,大力開展全方位的節(jié)能技術(shù)咨詢和服務(wù)工作。2014年取得自治區(qū)工業(yè)領(lǐng)域第一批節(jié)能咨詢服務(wù)機(jī)構(gòu)能源審查、審計(jì)乙級資質(zhì)。
1.開展企業(yè)能源審計(jì)工作
根據(jù)市工信委下達(dá)的年度節(jié)能工作計(jì)劃,積極主動幫助企業(yè)開展企業(yè)能源審計(jì)工作,為桂林市重點(diǎn)耗能企業(yè)開展能源審計(jì)提供技術(shù)咨詢服務(wù),并接受部分企業(yè)的委托,先后為桂林南方水泥有限公司(2014年)、臨桂眾陽水泥有限公司(2014)、桂林市桂林晶盛玻璃有限責(zé)任公司(2010和2011年)、恭城長行冶金爐料有限責(zé)任公司(2010和2011年)、桂林娃哈哈食品有限公司(2011年)、廣西林業(yè)荔浦紙業(yè)有限公司(2010年)、桂林平鋼鋼鐵有限公司(2010年)等多家企業(yè)完成了企業(yè)能源審計(jì)工作。為委托企業(yè)加強(qiáng)能源管理和掌握能源利用狀況,找出薄環(huán)節(jié),實(shí)施節(jié)能技術(shù)改造提供了有效可行的措施和辦法;為企業(yè)順利完成年度節(jié)能減排目標(biāo)任務(wù)提供了有力保障,獲得了很好的社會效益和經(jīng)濟(jì)效益。
2.為社會提供節(jié)能技術(shù)咨詢,開展項(xiàng)目能效審核和固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能評估評審工作
根據(jù)《2014年桂林市節(jié)能技術(shù)改造財(cái)政獎勵資金項(xiàng)目計(jì)劃》的要求,受桂林市工信委委托,完成了桂林魯山新型建材有限公司、桂林晶盛玻璃有限責(zé)任公司、桂林溢達(dá)紡織有限公司、桂林市紅星化工有限責(zé)任公司、桂林君泰福電氣有限公司的節(jié)能技改項(xiàng)目的節(jié)量核算。
根據(jù)《中華人民共和國節(jié)約能源法》、國家發(fā)改委《固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能評估和審查暫行辦法》以及《廣西壯族自治區(qū)固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能評估和審查暫行管理辦法》的規(guī)定,受桂林市發(fā)改委的委托,2012-2013年先后完成了興安縣城第二水廠及配套管網(wǎng)工程《節(jié)能評估報(bào)告表》、《冠城大通?華郡小區(qū)住宅建筑工程節(jié)能評估報(bào)告書》、《桂林市華御公館住宅建筑工程項(xiàng)目節(jié)能評估報(bào)告書》、《灌陽縣和信云水瑤住宅小區(qū)建設(shè)項(xiàng)目節(jié)能評估報(bào)告書》、《全州縣全州高級中學(xué)分校(一期)工程項(xiàng)目節(jié)能評估報(bào)告書》、《“中隱路商貿(mào)廣場”項(xiàng)目節(jié)能評估報(bào)告表》等多個固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目節(jié)能評估報(bào)告表、報(bào)告書的組織評審和審查工作。為加強(qiáng)我市固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目的管理,規(guī)范項(xiàng)目節(jié)能評估和審查工作,保障項(xiàng)目建成運(yùn)營后其能效水平符合國家和地方節(jié)能標(biāo)準(zhǔn)要求做出了積極努力的工作。
受企業(yè)的委托,還先后完成了桂林獨(dú)峰水泥粉磨有限公司和桂林海峰水泥有限公司能耗限額行業(yè)準(zhǔn)入核查(2014年)、《燕京啤酒(桂林漓泉)股份有限公司2011年清潔生產(chǎn)項(xiàng)目‘產(chǎn)品單位能耗核查’》、《桂林電器科學(xué)研究院有限公司2012年清潔生產(chǎn)項(xiàng)目節(jié)能量核算》等項(xiàng)目的核查報(bào)告。上述后兩項(xiàng)核查項(xiàng)目獲得了自治區(qū)工信委的批準(zhǔn)和獎勵資金。
3.開展節(jié)能產(chǎn)品節(jié)能效果檢驗(yàn)測試和設(shè)備運(yùn)行效率測試
為促進(jìn)先進(jìn)技術(shù)和節(jié)能產(chǎn)品的應(yīng)用,大力推廣確有節(jié)能效果的節(jié)能新產(chǎn)品,有力打擊高耗能質(zhì)量低劣的偽劣產(chǎn)品。中心熱情為研制和開發(fā)節(jié)能新產(chǎn)品的單位和個人提供“節(jié)能效果檢驗(yàn)測試”服務(wù)。受企業(yè)的委托, 2011-2012年,先后完成了《桂林市乳膠廠工業(yè)鍋爐熱工試驗(yàn)》、《桂林天品新能源有限公司生物燃料節(jié)油片試驗(yàn)》、桂林市淦隆環(huán)??萍加邢薰尽洞蓟锶剂?、節(jié)能環(huán)保燃燒爐、YQZ-系列油汽兩用爐、自動補(bǔ)水節(jié)能環(huán)保蒸汽灶、節(jié)能環(huán)保熱水灶”使用效果檢測》、《桂林市淦隆環(huán)保科技有限公司“淦?、舸勰墉h(huán)爐膛燃燒爐、方形蒸汽發(fā)生器(Ⅰ號)”使用效果檢測》等多個節(jié)能產(chǎn)品的效果檢驗(yàn)測試,為節(jié)能產(chǎn)品的推廣應(yīng)用做了大量工作。
4.配合政府開展節(jié)能減排等項(xiàng)目專項(xiàng)核查工作
配合政府相關(guān)部門每年對節(jié)能減排、循環(huán)經(jīng)濟(jì)等項(xiàng)目進(jìn)行專項(xiàng)核查。2014年,參加完成由市工信委、市財(cái)政局組織的市本級重點(diǎn)工業(yè)產(chǎn)業(yè)企業(yè)節(jié)能降耗及推進(jìn)循環(huán)經(jīng)濟(jì)23個項(xiàng)目的現(xiàn)場核查;參加完成由市工信委組織對灌陽、全州、永福5家企業(yè)(磚廠、冶金)的自治區(qū)節(jié)能技改項(xiàng)目情況現(xiàn)場督察。2013年,配合市工信委對4家企業(yè)循環(huán)經(jīng)濟(jì)實(shí)施情況進(jìn)行現(xiàn)場核查評估;配合市工信委對我市“自治區(qū)節(jié)能技術(shù)改造財(cái)政獎勵資金項(xiàng)目”(9個)進(jìn)行檢查;配合市節(jié)能辦對我市2013年節(jié)能減排專項(xiàng)投資備選項(xiàng)目(100多個)進(jìn)行實(shí)地審核。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

技術(shù)員
4000-5000元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
崗位描述: 1、負(fù)責(zé)協(xié)助工程師處理產(chǎn)線上的工藝異常; 2、協(xié)助工程師對操作員等進(jìn)行工藝技術(shù)、操作技巧培訓(xùn); 3、協(xié)助工程師對新材料的驗(yàn)證和導(dǎo)入量產(chǎn); 4、協(xié)助工程師編寫各測試設(shè)備的標(biāo)準(zhǔn)操作流程、校準(zhǔn)和標(biāo)準(zhǔn)管控。 相關(guān)要求: 1、本科及以上學(xué)歷,電子、通訊、化學(xué)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,優(yōu)秀畢業(yè)生亦可; 2、熟悉芯片的工藝流程,有半導(dǎo)體、光學(xué)器件,有半導(dǎo)體廠家工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先。 【崗位加油站】生活與夢想,我們攜手奔向陽光的未來: 1、成長激勵計(jì)劃:員工持股、年終獎金與表彰、個人進(jìn)修、專利獎、人才推薦獎、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎、申報(bào)桂林高層次人才高額津貼(符合條件的可申報(bào)桂林市高層次人才,第五類人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補(bǔ)貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補(bǔ)貼15萬元) 2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險(xiǎn)一金 3、員工關(guān)懷福利:節(jié)日禮物、生日禮品、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓(xùn)提升機(jī)會:內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)班、公派進(jìn)修 5、特色主題活動:三八節(jié)活動、六一兒童節(jié)、游園活動、團(tuán)建活動、各類球賽、攝影賽等 6、生活娛樂實(shí)施:食堂、健身房、KTV、足球場
2025-02-08
閔小姐
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心
本科以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
18-28歲
【崗位職責(zé)】: 1.作為運(yùn)營培訓(xùn)生進(jìn)行輪崗學(xué)習(xí),未來往車間技術(shù)專家崗位培養(yǎng) 2.學(xué)習(xí)內(nèi)容包括但不限于生產(chǎn)管理、技術(shù)改進(jìn)、工廠提升項(xiàng)目等 【崗位要求】: 1.28歲以下 2.本科學(xué)歷,理工科專業(yè) 3.英語四級 4.有技術(shù)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先 5.可接受優(yōu)秀應(yīng)屆生
2025-02-05
戴先生
HR
桂林市節(jié)能技術(shù)服務(wù)中心招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市節(jié)能技術(shù)服務(wù)中心
所在行業(yè) 節(jié)能
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
在線客服:800019119
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com / guipin@21cn.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP