職位描述
——招聘有夢想、善合作、愛學習的實力派！創(chuàng)未來，由你來~
招酒店客房服務員、招酒店樓層服務員、招服務員、招客房服務員
崗位職責：
1、負責客房和公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作??；
2、熟悉和了解設備設施情況及具體數量。對設備設施的質量故障與損壞情況要及時報修;
3、熟悉和掌握衛(wèi)生標準，按質按量完成清潔工作；
4、客人退房后及時清理物品，打掃衛(wèi)生，配備規(guī)定的物品，迎接新的客人的到來。
任職資格：
1、身體健康
2、具有較強責任心和服務意識
3、能吃苦耐勞，有相關工作經驗者優(yōu)先?。。?！
加入9°酒店的十大好處：
1.包吃包住
2.加班補助
3.鍛煉的好地方
4.學習
5.可以結識全國朋友
6.成長(語言、溝通、交際、智慧等)，提高網絡營銷能力，鍛煉耐心和熱情的處事能力
7.免費培訓
8.思維敏捷
9.提供不一樣的平臺
10.讓你發(fā)揮自己的才能
地址:烏石街公交車站站臺 可乘坐1、18、32、99、100路到桂林北站路口下(交通便利)
公司簡介
桂林68°酒店,——長期招聘——
前臺收銀員【有良好英語溝通能力者】【優(yōu)先】
崗位描述:
1、為顧客辦理入住、離店手續(xù);
2、負責訪客的接待及相關訪客留言的處理;
3、處理顧客投訴及安撫客人;
4、提供客人叫醒、問詢服務;
5、負責總機接聽、電話轉接、文件傳真等工作;
6、銷售客房,推銷旅游
任職資格:
1、酒店管理/旅游/外語/市場營銷專業(yè)尤佳;
2、普通話標準;
3、綜合素質高,學習能力強,有志于從事酒店業(yè);
4、熱情樂觀,善于與人溝通,親和力強,有團隊合作精神和服務意識;
5、誠實守信,責任心強;
6、踏實肯干,能適應環(huán)境和工作需要,能面對挑戰(zhàn)和挫折;
上班地點
-
可能感興趣的職位
-
服務員4000-8000元桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 18-30歲高動人力快速消費品(食品,飲料,化妝品)職位描述 工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環(huán)境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品.不需要推銷 、面試通過之后辦理入職。 相關要求 1、男女不限，女性優(yōu)先. 2、學歷及年齡：初中及以上學歷，年齡17-30歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質佳（不暈車）、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協調性好。 5、有良好的服務意識、團隊意識，有吃苦耐勞精神，能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法，品德良好，身體健康，無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 薪酬福利： 新人帶薪實習為期10天，平均綜合工資3500-5000;轉正后6000+,上不封頂，單位提供保險;每月頒發(fā)月度獎、員工優(yōu)秀獎等 各項獎勵，設有節(jié)假日福利，必要提供免費旅游，組織團建聚餐等,年底組織公司年會，單位提供公寓住宿。1小時內
張老師經理 -
動車餐服員4000-8000元桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 18-30歲高動人力快速消費品(食品,飲料,化妝品)職位描述 工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環(huán)境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品、水果、售賣特色食品。 、面試通過之后辦理入職，需本人參加安全考試。 相關要求 1、男女不限，女性優(yōu)先 2、學歷及年齡：初中及以上學歷，男性年齡30周歲以下，女性年齡30歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質佳（不暈車）、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協調性好。 5、有良好的服務意識、團隊意識，有吃苦耐勞精神，能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法，品德良好，身體健康，無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 薪酬福利： 新人實習為期1-3個月，平均綜合工資4000-8000;轉正后8000+,上不封頂，單位提供保險;每月頒發(fā)月度獎、員工優(yōu)秀獎等 各項獎勵，設有節(jié)假日福利，必要提供免費旅游，組織團建聚餐等,年底組織公司年會，單位提供公寓住宿。1小時內
張老師經理
-
高鐵餐服員4000-8000元桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 18-30歲高動人力快速消費品(食品,飲料,化妝品)職位描述 工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環(huán)境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進口產品推廣宣傳。 、面試通過之后辦理入職。 相關要求 1、男女不限. 2、學歷及年齡：初中及以上學歷，年齡18-30歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質佳（不暈車）、五官端正、動作靈活、口齒清晰、普通話標準、善于溝通、協調性好。 5、有良好的服務意識、團隊意識，有吃苦耐勞精神，能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法，品德良好，身體健康，無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 薪酬福利： 新人實習為期1-3個月，平均綜合工資3500-5000;轉正后6000+,上不封頂，單位提供保險;每月頒發(fā)月度獎、員工優(yōu)秀獎等 各項獎勵，設有節(jié)假日福利，必要提供免費旅游，組織團建聚餐等,年底組織公司年會，單位提供公寓住宿。1小時內
張老師經理
-
服務員2000-3000元桂林-疊彩區(qū) 初中以上桂林華城房地產開發(fā)有限公司房地產開發(fā)1. 負責公司小廚房一日三餐等工作 2. 負責招待等工作； 3. 負責泡茶等工作； 4. 負責區(qū)域內的衛(wèi)生等工作； 5. 完成領導交待的其他工作任務。1小時內
黃小姐文員 -
服務員3000元桂林-靈川縣 18-45歲桂林展翼飛行營地管理有限公司計算機軟件1、了解廚房當日飲料、酒水、水果及菜品的供應情況 2、檢查餐廳的桌椅、照明、空調等設備，準備餐具、酒具、水具等器具 3、根據宴會要求，設計整體臺型，選配、擺放器皿和餐具 4、進行菜品介紹、推薦，餐單記錄、傳遞等點餐服務 5、引導客戶使用微信、支付寶或客戶端進行線上點餐 6、進行上菜、報菜名、布菜、斟酒、倒水、更換餐具等就餐服務 7、幫助顧客進行外帶食品打包，并引導結賬收款、清理餐桌等餐后服務 8、清洗、消毒、分類保管餐具、廚具和酒具等 9、完成外賣食品打包，并做好外賣食品交接工作1小時內
周女士人力資源 -
餐廳服務員2500-3500元桂林-秀峰區(qū)桂林桂花公社文化傳播有限公司互聯網/電子商務1、負責餐廳用餐客人接待服務工作； 2、負責菜品酒店的傳送，侍餐及餐桌清理善后工作；、 3、負責餐具整理、擺放、清理、養(yǎng)護工作； 4、餐具日常護理工作； 5、領導交待的其他工作。1小時內
黃女士人事經理 -
象鼻山公園附近招米粉服務員2700-4000元桂林-象山區(qū)桂林市明桂米粉餐飲管理有限公司餐飲業(yè)工作內容：負責冒粉，下菜，收銀，撿碗擦桌子等米粉店工作事項 崗位要求： 1、年齡24-54歲，學歷不限； 2、踏實肯干，做事認真負責； 3、服從領導管理，為人友好和善，有團隊精神； 4、會基本的收銀 福利待遇: 1、按時薪拿工資，月休4天，,綜合月收入2700-4000元不等； 2、公司免費提供飲食； 3、只要你有能力均有機會升任門店負責人或進入區(qū)域圈 招人的門店有桂林站、銀錠路、樂群路，三里店，鐵佛路，人民路等可以根據住址就近安排需要人員的門店1小時內
明桂米粉人事 -
1小時前
鄧瓊人事經理 -
餐廳服務員/領班2500-3000元桂林-七星區(qū) 18-35歲陽朔碧玉國際大酒店有限責任公司桂林分公司酒店/旅游1、負責對客接待、點餐，為賓客提供熱情周到的服務； 2、負責餐前樓面準備工作及餐后樓面衛(wèi)生工作，確保營業(yè)正常運作； 3、服從上級指揮與調配，具有協作精神； 4、積極參加培訓，不斷提高服務技能。 5、年齡45歲以下，身體健康、樣貌端正、有親和力； 6、品行良好，能吃苦耐勞，樂于學習及有相關工作經驗優(yōu)先。2小時前
趙小姐招聘
-
明桂招米粉服務員根據住址就近安排2700-4000元桂林-七星區(qū)-桂林國際會展中心 24-55歲桂林市明桂米粉餐飲管理有限公司餐飲業(yè)根據住址就近安排需要人員的門店 象鼻山公園附近、三里店驂鸞路口，秀峰區(qū)檢察院斜對面附近、市中心太平路，電子科技大學花江校區(qū)怡園食堂、師大雁山校區(qū) 工作內容：負責冒粉，下菜，收銀，撿碗擦桌子等米粉店工作事項 崗位要求： 1、年齡24-54歲，學歷不限； 2、踏實肯干，做事認真負責； 3、服從領導管理，為人友好和善，有團隊精神； 4、會基本的收銀 福利待遇: 1、按時薪拿工資，月休4天，,綜合月收入2700-4000元不等； 2、公司免費提供飲食； 3、只要你有能力均有機會升任門店負責人或進入區(qū)域圈2小時前
明桂米粉人事
桂林相關熱門崗位
相關企業(yè)
-
-
許可項目：住宿服務；餐飲服務；高危險性體育運動（游泳）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：食品銷售（僅銷售預包裝食品）；停車場服務；會議及展覽服務；業(yè)務培訓（不含教育培訓、職業(yè)技能培訓等需取得許可的培訓）；職工療休養(yǎng)策劃服務（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
許可項目：住宿服務；食品經營；餐飲服務；煙草制品零售；旅游業(yè)務（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目：酒店管理；商務代理代辦服務；票務代理服務；會議及展覽服務；物業(yè)管理；停車場服務；日用百貨銷售；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；家政服務；養(yǎng)生保健服務（非醫(yī)療）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
酒店管理；住宿服務（憑有效許可證經營）；餐飲服務（憑有效許可證經營）；對酒店項目的投資；洗衣服務；物業(yè)服務；會議服務；歌舞廳娛樂活動（憑有效許可證經營）；停車場服務；信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；企業(yè)形象策劃；企業(yè)管理咨詢；食品經營（憑有效許可證經營）；珠寶、玉器、家具（涉及許可審批項目的憑有效許可證經營）、工藝品批發(fā)及零售。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
酒店，餐飲，酒店疫情入住率不低于80%.有材給你平臺，沒經驗我們愿意帶你…… -
酒店住宿管理；酒店住宿服務；酒店用品批發(fā)；旅游接待、會議會展服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
酒店/投資 50-100人 -
生活用品、服裝、日用品、床上用品、酒店用品洗滌服務;洗滌服務管理咨詢;網絡營銷策劃。（依法須經批準的項目,經相關部門批準后方可開展經營活動。） -
-
- 疊彩區(qū)六八度酒店
- 所在行業(yè) 酒店
- 成立時間 11年（2013年5月15日）
- 企業(yè)性質 個體戶
- 公司規(guī)模 --
