職位描述

-------------當(dāng)天入職安排宿舍-------
(1)鄭重申明:面試請?zhí)崆半娫捵稍儯弦笠欢ūA裘~
(2)工作比較辛苦,能配合公司安排,肯吃苦的來,眼高手低的朋友請繞道!
(3)即日起新入職員工入職滿月發(fā)放3800元新人入職獎(jiǎng)金??!
(4)實(shí)習(xí)期結(jié)束可以憑出廠價(jià)可購iPhone8/plus一部(憑有效工作證件購買)
(5)入職后夫妻攜帶結(jié)婚證可申請夫妻房(歡迎夫妻共同入職)
(6)沒結(jié)婚的也不用擔(dān)心,出去住宿每月補(bǔ)貼600-800房補(bǔ)
(7)每個(gè)月十號準(zhǔn)時(shí)發(fā)放工資,不拖不欠不壓,遇到周末或者節(jié)假日提前發(fā)放
(8)員工每三個(gè)月有一次晉升機(jī)會(根據(jù)工作能力以及學(xué)歷等綜合因素考核,機(jī)會均等)
(9)每半年對優(yōu)秀員工組織一次國內(nèi)免費(fèi)旅游(不去旅游的可以帶薪回家休息七天)
(10)大專以下學(xué)歷,公司組織員工參加成人高考,免費(fèi)培養(yǎng)在公司長期發(fā)展的員工
【薪資待遇】
1、試用期:試用期就是培訓(xùn)期,有老員工帶,底薪為6K,補(bǔ)助100元/天,綜合工資4.5K+100×天數(shù)
2、普工1:底薪:6K元/月,補(bǔ)助200元/天,月綜合工資6K+200×天數(shù);
3、普工2:底薪:5.5K,工作當(dāng)天返回,補(bǔ)助150元/天,月綜合工資5.5K+150×天數(shù);
這兩種崗位是您過來面試的時(shí)候可以自己選擇的:
崗位薪資是根據(jù)您個(gè)人的底薪+工作補(bǔ)助來結(jié)算。
【綜合薪資】:每月到手薪資會不會算! 每月10號準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資
福利待遇
1、住宿條件:4人間,有空調(diào),獨(dú)立衛(wèi)生間,電視,寬帶等。廠區(qū)內(nèi)設(shè)有超市,網(wǎng)吧等娛樂設(shè)施
2、飲食供應(yīng):中餐類(米飯+2葷+2素菜+1湯);有面食類,飯后有水果
3、社會保險(xiǎn):公司為員工繳納五險(xiǎn)一金
4、業(yè)余生活:公司不定期舉辦大型相親活動(年滿18周歲即可參加)每季度優(yōu)秀員工到知名景點(diǎn)旅游
招聘要求
1、年齡:16-40歲男女不限,有無經(jīng)驗(yàn)均可,配合加班,做事仔細(xì)認(rèn)真;
2、學(xué)歷:學(xué)歷不限,熟悉26個(gè)英文字母
3、面試材料:本人有效身份證原件、復(fù)印件6張一寸藍(lán)底照6張,黑色水筆一支
求職寄語:不要讓鋪天蓋地的招聘信息迷亂你的雙眼,選擇一個(gè)好的工作才有一個(gè)好的開始,只要你相信自己,你就可以超越自己,選擇一個(gè)好的

公司簡介

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所在行業(yè) 電子/電子商務(wù)
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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