職位描述

1. 參與項(xiàng)目前期規(guī)劃方案論證、單體初步設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)會(huì)簽;參與大小市政協(xié)調(diào)會(huì),施工圖交接; 
2. 根據(jù)開發(fā)項(xiàng)目工程施工組織總設(shè)計(jì)要求,配置內(nèi)部資源(配置各相關(guān)專業(yè):規(guī)劃、建筑、市政等)
3.配合總經(jīng)理進(jìn)行大、小工程項(xiàng)目的報(bào)裝工作,并負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的報(bào)建和報(bào)開工作,組織有關(guān)人員辦理開工證;
4.組織有關(guān)人員辦理招投標(biāo)相關(guān)手續(xù),初步篩選投標(biāo)單位,協(xié)助總辦對(duì)投標(biāo)單位進(jìn)行資質(zhì)審查和招標(biāo)文件、標(biāo)底的審核,通過招投標(biāo)程序確定投標(biāo)單位;
5.成立項(xiàng)目建設(shè)小組,對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行專業(yè)分工和任務(wù)落實(shí);
6.辦理相關(guān)證件/手續(xù)(開工證、工程的報(bào)裝、報(bào)批、審核手續(xù)及后期工程的報(bào)竣、驗(yàn)收、開建手續(xù));
7.組織和協(xié)調(diào)好施工單位、監(jiān)理單位、設(shè)計(jì)單位、規(guī)劃單位的外部工作關(guān)系;
8.組織召開技術(shù)方案變更、方案修改論證會(huì);
9.協(xié)調(diào)相關(guān)部門解決非施工現(xiàn)場(chǎng)的技術(shù)變更或技術(shù)疑難問題;
10組織工程質(zhì)量檢查、驗(yàn)收工作;
11.協(xié)助總經(jīng)理做好對(duì)政府部門、專業(yè)公司的業(yè)務(wù)公關(guān),協(xié)調(diào)好與規(guī)劃院、設(shè)計(jì)院、施工單位、監(jiān)理單位之間的合作關(guān)系.

公司簡(jiǎn)介

   ? ? 公司始建于1997年,從桂林市大地裝飾店起步,經(jīng)過多年的銳意進(jìn)取和勵(lì)精圖治,公司已發(fā)展成為以桂林市恒強(qiáng)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司為核心,公司逐漸成長(zhǎng),目前下轄有桂林市安吉房產(chǎn)投資咨詢有限公司、桂林創(chuàng)能科技開發(fā)有限公司、桂林四方鄉(xiāng)村旅游發(fā)展有限責(zé)任公司等四家控股子公司。

公司資金、技術(shù)力量雄厚,擁有高素質(zhì)經(jīng)營(yíng)管理團(tuán)隊(duì)和專業(yè)規(guī)劃設(shè)計(jì)類人才,具備了集投資規(guī)劃、鄉(xiāng)村旅游、休閑養(yǎng)生、酒店管理、物業(yè)服務(wù)、農(nóng)副產(chǎn)業(yè)、生態(tài)農(nóng)業(yè)及高新能源開發(fā)等為一體的多業(yè)態(tài)綜合開發(fā)能力。目前,公司積極投身于桂林國(guó)際旅游創(chuàng)新發(fā)展先行事業(yè),依托優(yōu)質(zhì)山水資源、民族特色、生態(tài)農(nóng)業(yè)、觀光旅游、休閑度假等形成自身的產(chǎn)業(yè)鏈。

在前行中探索,在探索中奮進(jìn)。公司緊扣時(shí)代脈搏,不斷創(chuàng)新房地產(chǎn)開發(fā)模式,以鄉(xiāng)村養(yǎng)生旅游地產(chǎn)的嶄新定位引領(lǐng)時(shí)代潮流,贏得社會(huì)各界和廣大消費(fèi)者的廣泛認(rèn)同和高度贊賞。

在工作和生活中,公司強(qiáng)調(diào)“用手機(jī)工作”的學(xué)習(xí)執(zhí)行能力、塑造“為同事寫報(bào)告”的人際互助氛圍、追求“說普通話”的無邊界團(tuán)隊(duì)意識(shí),崇尚“陪父母吃飯”的傳統(tǒng)美德精髓。

? ?我們期待著認(rèn)同公司理念的每一位有志之士,在自己的工作崗位上敬業(yè)奉獻(xiàn)、創(chuàng)造佳績(jī),在企業(yè)發(fā)展的同時(shí)獲得個(gè)人職業(yè)生涯的輝煌。

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桂林-疊彩區(qū)
監(jiān)理工程師的工作職責(zé)是什么 1.安全監(jiān)理員應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理?xiàng)l例》,貫徹執(zhí)行勞動(dòng)保護(hù)、安全生產(chǎn)的方針政策、法令法規(guī)、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),做好安全生產(chǎn)的宣傳教育和監(jiān)理工作。 2.安全監(jiān)理員有權(quán)參加施工組織設(shè)計(jì)(方案)和安全技術(shù)措施計(jì)劃的審查工作,并對(duì)執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。 3.安全監(jiān)理員應(yīng)做好日常安全巡視檢查工作,掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài)。 4.安全監(jiān)理員應(yīng)參加監(jiān)理安全巡檢活動(dòng),做好安全活動(dòng)記錄。 5.安全監(jiān)理員有權(quán)檢查施工人員持證上崗情況,對(duì)特殊工種人員無證上崗情況有權(quán)制止。 6.安全監(jiān)理員在實(shí)施監(jiān)理過程中,有權(quán)制止違章指揮、違章操作行為;發(fā)現(xiàn)存在安全事故隱患的\\\',有權(quán)要求施工單位整改,并應(yīng)及時(shí)總監(jiān)理工程師匯報(bào);情況嚴(yán)重的,應(yīng)當(dāng)要求施工單位暫時(shí)停止施工,并立即向總監(jiān)理工程師匯報(bào)。 7.安全監(jiān)理員應(yīng)監(jiān)督檢查施工單位安全整改通知的落實(shí)情況。對(duì)整改通知回復(fù)單內(nèi)容有權(quán)進(jìn)行核查,對(duì)未達(dá)到整改要求的,有權(quán)要求繼續(xù)整改,并將核查情況向總監(jiān)匯報(bào)。
2024-11-23
黃小姐
文員
桂林-疊彩區(qū)
全盤管理公司項(xiàng)目監(jiān)理工作,一、制度建設(shè):組織制定公司的房地產(chǎn)開發(fā)項(xiàng)目、基建工程項(xiàng)目管理制度及工程部規(guī)章制度并組織、督促執(zhí)行,確保公司項(xiàng)目順利進(jìn)行。 二、工程計(jì)劃:1.依據(jù)工程項(xiàng)目規(guī)劃,組織制定工程進(jìn)度計(jì)劃,包括項(xiàng)目總體計(jì)劃、年度計(jì)劃、月度計(jì)劃。2.審核項(xiàng)目經(jīng)理編制的質(zhì)量、成本、進(jìn)度控制計(jì)劃和資金使用計(jì)劃及相應(yīng)年度計(jì)劃。3.定期檢查、匯報(bào)工程進(jìn)度計(jì)劃的執(zhí)行情況,對(duì)未按時(shí)完成的計(jì)劃,分析原因、評(píng)估影響,制定糾正措施并督促實(shí)施。4.根據(jù)工程進(jìn)度的客觀實(shí)際情況,必要時(shí)調(diào)整工程進(jìn)度計(jì)劃。 三、招投標(biāo)管理:1.組織編制甲供材料采購(gòu)招標(biāo)、甲供設(shè)備采購(gòu)招標(biāo)、專業(yè)工程分包招標(biāo)總體計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施確保每項(xiàng)招標(biāo)申請(qǐng)適時(shí)提出。2.負(fù)責(zé)工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應(yīng)商的管理,按照公司招投標(biāo)管理規(guī)定召集符合要求的工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應(yīng)商,對(duì)競(jìng)標(biāo)的工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應(yīng)商的資質(zhì)、信譽(yù)進(jìn)行嚴(yán)格審查。3.組織建立、不斷完善工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應(yīng)商檔案,對(duì)其基本信息、資質(zhì)、完成工作量、完成質(zhì)量、履約表現(xiàn)詳加記載,為公司的發(fā)展不斷積累資源。 四、工程管理 1.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目部的組織架構(gòu)、人員配置、管理模式及項(xiàng)目甲供、專業(yè)分包、清包內(nèi)容提出初步方案,供公司決策作為參考。 2.負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全及文明施工管理進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和考核,定期或不定期組織單項(xiàng)或綜合檢查,對(duì)檢查出來的問題。
2024-11-23
黃小姐
文員
桂林-臨桂區(qū)
大專以上
3年以上
23-45歲
派往國(guó)家:印尼 崗位要求:45周歲內(nèi),大專以上學(xué)歷,身體健康,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 面試方式:簡(jiǎn)歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:三年一簽 簽證辦理周期:1.5個(gè)月左右 福利待遇:每年帶薪休假30天,包吃住,勞保用品,交國(guó)內(nèi)社保,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國(guó)費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國(guó)所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險(xiǎn)等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國(guó)內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實(shí)際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國(guó)內(nèi)企業(yè),求職者與國(guó)內(nèi)用人單位簽訂勞動(dòng)合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項(xiàng)目更穩(wěn)妥工作更放心,報(bào)名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。
2024-11-22
陳經(jīng)理
招聘顧問
桂林市恒強(qiáng)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市恒強(qiáng)房地產(chǎn)開發(fā)有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/房地產(chǎn)開發(fā)
成立時(shí)間 15年(2009年10月22日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
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