職位描述
需要熟悉通信線路及基站施工流程及規(guī)范,負(fù)責(zé)工程管控,質(zhì)量監(jiān)督,派發(fā)工程項目,收集施工完成資料及后期監(jiān)管決算文本及回款進(jìn)度。
公司簡介
中時訊通信建設(shè)有限公司始創(chuàng)于1956年,注冊資本金2億元(位居通信服務(wù)行業(yè)全國第二),是中國通信服務(wù)有限公司(股票代碼:0552HK)旗下具有獨立法人資格的全資子公司。公司經(jīng)過六十多年的偉大創(chuàng)業(yè)和發(fā)展,整合了廣東地區(qū)12家通信企業(yè),經(jīng)過多年轉(zhuǎn)型、創(chuàng)新,成為位居同行業(yè)前三名的國際化公司。
公司總部設(shè)在廣州,下設(shè)20多個分支機(jī)構(gòu),業(yè)務(wù)區(qū)域覆蓋廣東、廣西、福建、湖南、浙江、江蘇、山東、遼寧、寧夏、甘肅、青海、貴州、云南、重慶、內(nèi)蒙古和香港等二十多個省區(qū),境外市場延伸至馬來西亞、文萊、越南、沙特、蘇丹、老撾、美國、巴西和澳大利亞等國家。自2010年以來,公司進(jìn)入跨越式發(fā)展階段,業(yè)務(wù)收入每年增長超兩億元。2015年業(yè)務(wù)收入達(dá)22億元,居全國通信工程服務(wù)企業(yè)三甲。
公司具有良好硬件條件,在總部廣州市內(nèi)自有2個大型辦公大院、1棟獨立商業(yè)大廈(越華總部)、7個大型物流倉庫,總面積超5萬平方米,總值逾8億元。各類施工特種車輛40多臺、生產(chǎn)車輛400多臺、各類施工機(jī)械和精密儀表等價值近億元,為優(yōu)質(zhì)高效地完成各類工程提供了可靠的保障。
公司具備業(yè)內(nèi)最高等級的全套資質(zhì),包括《通信工程施工總承包一級資質(zhì)》、《通信網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成甲級》、《建筑智能化工程專業(yè)承包二級資質(zhì)》、《甲級智能建筑(系統(tǒng)集成)專項工程設(shè)計資質(zhì)》、《甲級通信信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)集成企業(yè)資質(zhì)》;《計算機(jī)信息系統(tǒng)集成企業(yè)貳級資質(zhì)證書》等行業(yè)內(nèi)資質(zhì)。歷年來獲得近百項部級、省級和市級優(yōu)質(zhì)通信工程獎項,得到工信部、各運(yùn)營商、集團(tuán)客戶的高度認(rèn)可。
上班地點
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監(jiān)理工程師3000-4000元桂林-疊彩區(qū)桂林華城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)監(jiān)理工程師的工作職責(zé)是什么 1.安全監(jiān)理員應(yīng)認(rèn)真貫徹執(zhí)行《建設(shè)工程安全生產(chǎn)管理條例》,貫徹執(zhí)行勞動保護(hù)、安全生產(chǎn)的方針政策、法令法規(guī)、規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),做好安全生產(chǎn)的宣傳教育和監(jiān)理工作。 2.安全監(jiān)理員有權(quán)參加施工組織設(shè)計(方案)和安全技術(shù)措施計劃的審查工作,并對執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。 3.安全監(jiān)理員應(yīng)做好日常安全巡視檢查工作,掌握安全生產(chǎn)動態(tài)。 4.安全監(jiān)理員應(yīng)參加監(jiān)理安全巡檢活動,做好安全活動記錄。 5.安全監(jiān)理員有權(quán)檢查施工人員持證上崗情況,對特殊工種人員無證上崗情況有權(quán)制止。 6.安全監(jiān)理員在實施監(jiān)理過程中,有權(quán)制止違章指揮、違章操作行為;發(fā)現(xiàn)存在安全事故隱患的\\\',有權(quán)要求施工單位整改,并應(yīng)及時總監(jiān)理工程師匯報;情況嚴(yán)重的,應(yīng)當(dāng)要求施工單位暫時停止施工,并立即向總監(jiān)理工程師匯報。 7.安全監(jiān)理員應(yīng)監(jiān)督檢查施工單位安全整改通知的落實情況。對整改通知回復(fù)單內(nèi)容有權(quán)進(jìn)行核查,對未達(dá)到整改要求的,有權(quán)要求繼續(xù)整改,并將核查情況向總監(jiān)匯報。2024-11-23黃小姐文員
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工程總監(jiān)6000-8000元桂林-疊彩區(qū)桂林華城房地產(chǎn)開發(fā)有限公司房地產(chǎn)開發(fā)全盤管理公司項目監(jiān)理工作,一、制度建設(shè):組織制定公司的房地產(chǎn)開發(fā)項目、基建工程項目管理制度及工程部規(guī)章制度并組織、督促執(zhí)行,確保公司項目順利進(jìn)行。 二、工程計劃:1.依據(jù)工程項目規(guī)劃,組織制定工程進(jìn)度計劃,包括項目總體計劃、年度計劃、月度計劃。2.審核項目經(jīng)理編制的質(zhì)量、成本、進(jìn)度控制計劃和資金使用計劃及相應(yīng)年度計劃。3.定期檢查、匯報工程進(jìn)度計劃的執(zhí)行情況,對未按時完成的計劃,分析原因、評估影響,制定糾正措施并督促實施。4.根據(jù)工程進(jìn)度的客觀實際情況,必要時調(diào)整工程進(jìn)度計劃。 三、招投標(biāo)管理:1.組織編制甲供材料采購招標(biāo)、甲供設(shè)備采購招標(biāo)、專業(yè)工程分包招標(biāo)總體計劃并監(jiān)督實施確保每項招標(biāo)申請適時提出。2.負(fù)責(zé)工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應(yīng)商的管理,按照公司招投標(biāo)管理規(guī)定召集符合要求的工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應(yīng)商,對競標(biāo)的工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應(yīng)商的資質(zhì)、信譽(yù)進(jìn)行嚴(yán)格審查。3.組織建立、不斷完善工程承包、專業(yè)分包、監(jiān)理、供應(yīng)商檔案,對其基本信息、資質(zhì)、完成工作量、完成質(zhì)量、履約表現(xiàn)詳加記載,為公司的發(fā)展不斷積累資源。 四、工程管理 1.負(fù)責(zé)對項目部的組織架構(gòu)、人員配置、管理模式及項目甲供、專業(yè)分包、清包內(nèi)容提出初步方案,供公司決策作為參考。 2.負(fù)責(zé)對項目的進(jìn)度、質(zhì)量、成本、安全及文明施工管理進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督和考核,定期或不定期組織單項或綜合檢查,對檢查出來的問題。2024-11-23黃小姐文員
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土建技術(shù)員14000-20000元桂林-臨桂區(qū) 大專以上 3年以上 23-45歲廣西風(fēng)雨林科技有限公司人力資源派往國家:印尼 崗位要求:45周歲內(nèi),大專以上學(xué)歷,身體健康,有相關(guān)工作經(jīng)驗 面試方式:簡歷表選人(專用版本),電話/視頻面試 合同周期:三年一簽 簽證辦理周期:1.5個月左右 福利待遇:每年帶薪休假30天,包吃住,勞保用品,交國內(nèi)社保,生活保障由公司統(tǒng)一安排。 說明: 1.本崗位需服務(wù)費(fèi),出國費(fèi)用公司負(fù)責(zé)含出國所有簽證費(fèi)、機(jī)票、保險等。 2.護(hù)照費(fèi)、體檢費(fèi)、國內(nèi)交通費(fèi)根據(jù)實際發(fā)生自行承擔(dān)。 備注:本崗位為國內(nèi)企業(yè),求職者與國內(nèi)用人單位簽訂勞動合同,正規(guī)工作簽證出境,工資由用人單位直接發(fā)員工,項目更穩(wěn)妥工作更放心,報名交資料與我司簽訂推薦服務(wù)協(xié)議。2024-11-22陳經(jīng)理招聘顧問
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