職位描述
1. 負(fù)責(zé)開發(fā)海外KOL(網(wǎng)紅),進(jìn)行合作、推廣、傳播;
2. 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定品牌戰(zhàn)略規(guī)劃與營銷策略,保障品牌建設(shè)及推廣效果;
3. 海外品牌推廣活動(dòng)策劃以及落地執(zhí)行,協(xié)同團(tuán)隊(duì)完成各類推廣活動(dòng)的方案策劃,宣傳圖片,文案撰寫和實(shí)施等;
4. 充分利用多種平臺(tái),創(chuàng)新推廣手段,樹立品牌形象,提高品牌曝光度、知名度與美譽(yù)度。
崗位要求:
1. 大專及以上學(xué)歷(可接受應(yīng)屆畢業(yè)生),英語過CET-4/6,聽說讀寫能力良好,有留學(xué)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2. 性格開朗活潑,喜歡交際,有強(qiáng)溝通能力;
3. 善于調(diào)動(dòng)內(nèi)部各種資源,提高資源利用率,有較強(qiáng)責(zé)任心,抗壓能力強(qiáng),樂于嘗試新事物,有創(chuàng)新思維;
4 有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí),獨(dú)立解決問題的能力。
公司簡介
2007年8月6日,飛宇科技在桂林市國家高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園成立,現(xiàn)有員工400余人,總部智能產(chǎn)業(yè)園占地面積達(dá)2萬平方米,擁有完備的產(chǎn)業(yè)基礎(chǔ)、技術(shù)支撐。自主研發(fā)產(chǎn)品涵蓋民用無人機(jī)、手持?jǐn)z像穩(wěn)定器、筋膜槍等品類,并被廣泛應(yīng)用于林業(yè)測(cè)繪、手機(jī)直播、微電影拍攝、廣播級(jí)影視作品制作、身體健康呵護(hù)等多個(gè)領(lǐng)域。擁有國內(nèi)外專利280余項(xiàng),發(fā)明專利60余項(xiàng),數(shù)次榮獲德國紅點(diǎn)設(shè)計(jì)大獎(jiǎng),技術(shù)產(chǎn)品60%以上直接出口海外,遍布全球100多個(gè)國家和地區(qū),深受用戶好評(píng)。
?以奮斗為本,讓夢(mèng)想騰飛!我們期待更多敢想敢為的精英加盟,讓我們攜手同心,為“成為首屈一指的科技企業(yè)”而努力!
上班地點(diǎn)
工作地址:
廣西壯族自治區(qū)桂林市七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園創(chuàng)優(yōu)路2號(hào)飛宇智能產(chǎn)業(yè)園 查看上班路線
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海外銷售(俄語)6000-10000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 大專以上 1年以上桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)、開拓海外客戶,執(zhí)行并完成銷售計(jì)劃; 2. 負(fù)責(zé)與客戶的談判,準(zhǔn)確把握客戶需求,并協(xié)助售后服務(wù); 3. 負(fù)責(zé)銷售相關(guān)文件的翻譯,客戶來訪的接待和翻譯工作; 4. 完成上級(jí)交辦的其它工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,俄語要求精通; 2. 2年以上的工作經(jīng)驗(yàn),有國際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.大專及以上學(xué)歷,電子、通信、光學(xué)等其他理工科專業(yè); 4.工作積極主動(dòng),具有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 【崗位加油站】生活與夢(mèng)想,我們攜手奔向陽光的未來: 1、成長激勵(lì)計(jì)劃:員工持股、年終獎(jiǎng)金與表彰、個(gè)人進(jìn)修、專利獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎(jiǎng)、申報(bào)桂林高層次人才高額津貼(符合條件的可申報(bào)桂林市高層次人才,第五類人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補(bǔ)貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補(bǔ)貼15萬元) 2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險(xiǎn)一金 3、員工關(guān)懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓(xùn)提升機(jī)會(huì):內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺(tái)、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)班、公派進(jìn)修 5、特色主題活動(dòng):三八節(jié)活動(dòng)、六一兒童節(jié)、游園活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、各類球賽、攝影賽等 6、生活?yuàn)蕵穼?shí)施:食堂、健身房、KTV、足球場2024-11-20閔女士人事主管
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海外銷售5000-10000元·13薪桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1年以上桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)、開拓海外客戶,執(zhí)行并完成銷售計(jì)劃; 2. 負(fù)責(zé)與客戶的談判,準(zhǔn)確把握客戶需求,并協(xié)助售后服務(wù); 3. 負(fù)責(zé)銷售相關(guān)文件的翻譯,客戶來訪的接待和翻譯工作; 4. 完成上級(jí)交辦的其它工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,英語要求精通; 2. 2年以上的工作經(jīng)驗(yàn),有國際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.大專及以上學(xué)歷,電子、通信、光學(xué)等其他理工科專業(yè); 4.工作積極主動(dòng),具有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 【崗位加油站】生活與夢(mèng)想,我們攜手奔向陽光的未來: 1、成長激勵(lì)計(jì)劃:員工持股、年終獎(jiǎng)金與表彰、個(gè)人進(jìn)修、專利獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎(jiǎng)、申報(bào)桂林高層次人才高額津貼(符合條件的可申報(bào)桂林市高層次人才,第五類人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬元和購房補(bǔ)貼30萬元;第六類人才發(fā)放人才津貼4萬元和購房補(bǔ)貼15萬元) 2、國家法定待遇:法定假期、帶薪年假、五險(xiǎn)一金 3、員工關(guān)懷福利:節(jié)日禮物、禮金/慰問金、工齡工資 4、培訓(xùn)提升機(jī)會(huì):內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺(tái)、外訓(xùn)高校商學(xué)院專家入企、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)班、公派進(jìn)修 5、特色主題活動(dòng):三八節(jié)活動(dòng)、六一兒童節(jié)、游園活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、各類球賽、攝影賽等 6、生活?yuàn)蕵穼?shí)施:食堂、健身房、KTV、足球場2024-11-20閔女士人事主管
桂林相關(guān)熱門崗位
- 桂林飛宇科技股份有限公司
- 所在行業(yè) 電子/自動(dòng)化
- 成立時(shí)間 17年(2007年8月6日)
- 企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
- 公司規(guī)模 100-499人
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