職位描述
1、負(fù)責(zé)新員工培訓(xùn)課程講解；以及在職員工培訓(xùn)新項(xiàng)目的內(nèi)容、操作流程。
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略監(jiān)理部門體系，包括培訓(xùn)制度建立、資源整合及運(yùn)作管理，制訂、組織、落實(shí)公司及部門年度和月度培訓(xùn)計(jì)劃；
3、根據(jù)部門業(yè)務(wù)發(fā)展需求，拓展培訓(xùn)渠道和培訓(xùn)資源，積累培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)和資料，開發(fā)適合人員階段性需求的培訓(xùn)課題；
4、培訓(xùn)計(jì)劃的落地以及后期反饋總結(jié)，不斷提升部門培訓(xùn)效果；
公司簡(jiǎn)介
? 金融企業(yè)服務(wù)
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- 所在行業(yè) 網(wǎng)絡(luò)
- 成立時(shí)間 6年（2018年6月28日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
