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職位描述

熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè)，認(rèn)真負(fù)責(zé)

公司簡(jiǎn)介

桂林朗明廣告裝修有限公司是一家專(zhuān)門(mén)從事廣告.裝修設(shè)計(jì)、制作、安裝一條龍服務(wù)為一體的專(zhuān)業(yè)裝修廣告制作公司，歷經(jīng)多年發(fā)展，大型戶(hù)外廣告牌、樓頂發(fā)光字、樓體亮化工程、LED顯視屏、數(shù)碼管、樓盤(pán)樓梯扶手、不銹鋼宣傳欄、各類(lèi)燈箱、 金屬字、吸塑字、水晶字、PVC字、噴繪寫(xiě)真等制作安裝公司成立于1998年，是一家集廣告，設(shè)計(jì)、施工、服務(wù)于一體的裝飾公司，專(zhuān)業(yè)從事寫(xiě)字樓、商鋪、酒店等設(shè)計(jì)等。公司自成立以來(lái)，經(jīng)歷了20年的風(fēng)風(fēng)雨雨，也走過(guò)了20年的燦爛與輝煌，在“海納百川，有容乃大；壁立千仞，無(wú)欲則剛”的企業(yè)精神的引導(dǎo)下，堅(jiān)持“以人為本”的用人方針，不斷地積淀企業(yè)文化內(nèi)涵，通過(guò)設(shè)計(jì)裝修為這些積淀深厚的文化找到了歸依。

設(shè)計(jì)源于人，公司從創(chuàng)立伊始，就非常注重“以人為本”，注重尋求自然環(huán)境與人文環(huán)境相融的和諧、空間設(shè)計(jì)與生活風(fēng)水的整體協(xié)調(diào)，以體現(xiàn)設(shè)計(jì)如其人的個(gè)性品味空間。同時(shí)，公司還提出了精品組合的設(shè)計(jì)新概念，即尊重每一位業(yè)主，隨時(shí)跟進(jìn)業(yè)主所需，傾聽(tīng)業(yè)主的聲音，以創(chuàng)新的服務(wù)意識(shí)推動(dòng)產(chǎn)品，將業(yè)主對(duì)家的概念與對(duì)生活空間的設(shè)計(jì)想象相結(jié)合，將業(yè)主的需求與設(shè)計(jì)師自身的設(shè)計(jì)風(fēng)格相結(jié)合，不斷推陳出新，使得家不但是個(gè)可以居住的空間，而且是個(gè)可以包容親情、釋放溫馨、修身養(yǎng)性以及凸顯個(gè)性的地方。

在裝修工程服務(wù)上，公司堅(jiān)持“做一個(gè)工程樹(shù)一個(gè)樣板”的服務(wù)理念，承諾“讓每一位業(yè)主滿(mǎn)意”，把每一位業(yè)主的家都當(dāng)成自己的家來(lái)裝修，公司成立至今多次獲得裝飾界消費(fèi)者信得過(guò)品牌稱(chēng)號(hào)。相信做好每一次服務(wù)，不但可以提升自己的實(shí)力，贏(yíng)得業(yè)主們的信賴(lài)和支持，還可以有效地提升的品牌知名度和美譽(yù)度，為更多的業(yè)主服務(wù)！如今，公司已經(jīng)建立了完整的設(shè)計(jì)施工、工程報(bào)價(jià)以及客戶(hù)服務(wù)系統(tǒng)，2002年公司通過(guò)ISO9001國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證，標(biāo)志著公司將真正致力于品牌化、規(guī)?；⒁?guī)范化和服務(wù)化經(jīng)營(yíng)。經(jīng)過(guò)10年發(fā)展，版圖不斷擴(kuò)大，不積跬步，無(wú)以成千里，不積小流，無(wú)以成江海。經(jīng)過(guò)十余年的積累、十余年的沉淀，在家裝市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈的今天，公司將根據(jù)未來(lái)市場(chǎng)的發(fā)展要求，不斷提高自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力，用領(lǐng)先的設(shè)計(jì)和專(zhuān)業(yè)的施工，繼續(xù)品味空間引領(lǐng)者的角色。危機(jī)觀(guān)：永遠(yuǎn)戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，永遠(yuǎn)如履薄冰?！白銎肺堆b飾，創(chuàng)品牌企業(yè)”，公司人正以飽滿(mǎn)的熱情和自信一路前行！

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可能感興趣的職位: 恭城周末雙休銷(xiāo)售員
4000-6000元

桂林-恭城縣
初中以上 18-35歲

慧算賬(廣西)財(cái)務(wù)咨詢(xún)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位職責(zé)： ? 1.?負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢(xún)，通過(guò)高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶(hù)進(jìn)行推廣 2.?負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展，收集新客戶(hù)的資料，積累客戶(hù)營(yíng)銷(xiāo)資源， 3.?根據(jù)客戶(hù)需求，給客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢(xún)和服務(wù) 4.?了解和挖掘客戶(hù)深層需求，充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn)，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)服務(wù) 5.?律所提供資源，通過(guò)電話(huà)，微信等社交渠道或走訪(fǎng)陌拜的形式與客戶(hù)進(jìn)行有效溝通，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)，鞏固、維護(hù)老客戶(hù)；發(fā)掘客戶(hù)需求，尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī) 6.?負(fù)責(zé)老客戶(hù)的二次拓展，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度，有效進(jìn)行客戶(hù)關(guān)系維護(hù)和發(fā)展，建立長(zhǎng)期共贏(yíng)的客戶(hù)合作關(guān)系 7.?定期與客戶(hù)合作進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系 ? 任職要求： 1.?具有親和力，良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神 2.?熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn) 3.?有上進(jìn)心，責(zé)任心，能夠承受有一定的工作壓力，喜歡挑戰(zhàn)性的工作 ? 福利待遇： 1.?培訓(xùn)：入職即提供系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn)及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè) 2.?薪酬無(wú)責(zé)底薪2500+高額提成 3.?其他：五險(xiǎn)?、旅游、過(guò)節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利 4.?晉升渠道：專(zhuān)員—經(jīng)理—總監(jiān) 5.?上班時(shí)間：朝九晚六?節(jié)假日正常休息

1小時(shí)內(nèi)

王女士

hr; 恭城縣法務(wù)雙休銷(xiāo)售員
4000-6000元

桂林-恭城縣
初中以上 18-35歲

慧算賬(廣西)財(cái)務(wù)咨詢(xún)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗住職責(zé): 1.負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢(xún)，通過(guò)高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶(hù)進(jìn)行推廣 2.負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展，收集新容戶(hù)的資料，積累客產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)資源， 3.根據(jù)客戶(hù)需求，給容戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢(xún)和服務(wù) 4.3解和挖掘容廣深層需求，充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn)，為容廣提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)服務(wù) 5,律所提供資源，通過(guò)電活，微信等社交渠道或走訪(fǎng)陌拜的形式與容戶(hù)進(jìn)行有效溝通，開(kāi)發(fā)新客廣，鞏因、維護(hù)老客廣;發(fā)掘客戶(hù)需求，尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī) 6負(fù)責(zé)老客戶(hù)的二次拓展，提升容戶(hù)滿(mǎn)意度，有效進(jìn)行容廣關(guān)系維護(hù)和發(fā)展，建立長(zhǎng)期共贏(yíng)的容戶(hù)合作關(guān)系 7.定期與容戶(hù)合作進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系任職要求: 1.具有案和力，良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神 2.熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn) 3有上進(jìn)心，責(zé)仟心，能夠承多有一定的工作樂(lè) 力，喜眾挑戰(zhàn)性的工作福利待遇: 1.培訓(xùn):入取即提供系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn) 及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè) 2.薪酬無(wú)責(zé)底薪2500+高額提成 3.其他:五險(xiǎn)、旅游、過(guò)節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利 4.晉升渠道:專(zhuān)員-經(jīng)理一總監(jiān) 5.上班時(shí)間:朝九晚六周末雙休

1小時(shí)內(nèi)

王女士

hr; 永?？h銷(xiāo)售員
3000-6000元

桂林-永福縣
初中以上 20-35歲

慧算賬(廣西)財(cái)務(wù)咨詢(xún)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗住職責(zé): 1.負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營(yíng)管理中的法律咨詢(xún)，通過(guò)高效的市場(chǎng)推廣方式對(duì)指定范圍的企業(yè)、律師、個(gè)人及家庭用戶(hù)進(jìn)行推廣 2.負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展，收集新容戶(hù)的資料，積累客產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)資源， 3.根據(jù)客戶(hù)需求，給容戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的產(chǎn)品知識(shí)咨詢(xún)和服務(wù) 4.3解和挖掘容廣深層需求，充分介紹律所優(yōu)勢(shì)以及特點(diǎn)，為容廣提供專(zhuān)業(yè)的咨詢(xún)服務(wù) 5,律所提供資源，通過(guò)電活，微信等社交渠道或走訪(fǎng)陌拜的形式與容戶(hù)進(jìn)行有效溝通，開(kāi)發(fā)新客廣，鞏因、維護(hù)老客廣;發(fā)掘客戶(hù)需求，尋找銷(xiāo)售機(jī)會(huì)并完成銷(xiāo)售業(yè)績(jī) 6負(fù)責(zé)老客戶(hù)的二次拓展，提升容戶(hù)滿(mǎn)意度，有效進(jìn)行容廣關(guān)系維護(hù)和發(fā)展，建立長(zhǎng)期共贏(yíng)的容戶(hù)合作關(guān)系 7.定期與容戶(hù)合作進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系任職要求: 1.具有案和力，良好溝通與理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神 2.熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)行業(yè)或者有管理經(jīng)驗(yàn) 3有上進(jìn)心，責(zé)仟心，能夠承多有一定的工作樂(lè) 力，喜眾挑戰(zhàn)性的工作福利待遇: 1.培訓(xùn):入取即提供系統(tǒng)專(zhuān)業(yè)的相關(guān)法律常識(shí)培訓(xùn) 及技能培訓(xùn)，有資深主管指導(dǎo)業(yè)務(wù)工作，帶領(lǐng)你輕松走進(jìn)該行業(yè) 2.薪酬無(wú)責(zé)底薪2500+高額提成 3.其他:五險(xiǎn)、旅游、過(guò)節(jié)禮品、生日禮金、春節(jié)福利是等多項(xiàng)福利 4.晉升渠道:專(zhuān)員-經(jīng)理一總監(jiān) 5.上班時(shí)間:朝九晚六周末雙休

1小時(shí)內(nèi)

王女士

hr; 荔浦市周末雙休銷(xiāo)售
4000-6000元

桂林-荔浦市
初中以上 18-35歲

慧算賬(廣西)財(cái)務(wù)咨詢(xún)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位描述 1、努力完成個(gè)人日、周、月銷(xiāo)售指標(biāo)； 2、積極拓展獲客渠道，了解市場(chǎng)信息； 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷(xiāo)售技能及技巧； 4、完成公司下達(dá)的任務(wù)。 5、負(fù)責(zé)慧算賬在整個(gè)桂林區(qū)域的市場(chǎng)推廣； 6、通過(guò)各種渠道收集有效的客戶(hù)資料，發(fā)掘并追蹤潛在客戶(hù)需求，積累客戶(hù)資源； 7、通過(guò)電話(huà)、微信、面訪(fǎng)等形式聯(lián)系潛在客戶(hù)，了解客戶(hù)需求，介紹業(yè)務(wù)； 8、對(duì)客戶(hù)進(jìn)行慧算賬產(chǎn)品的講解、銷(xiāo)售以及方案的制定； 9、面訪(fǎng)洽談，促成簽單。其他備注： 1.公司同事大部分為90后，氛圍積極向上正能量，在這里只要你想要，會(huì)手把手培訓(xùn)你，讓你從銷(xiāo)售小白變成銷(xiāo)售高手。 2.目前桂林分公司在擴(kuò)張階段，管理層崗位空缺，晉升空間很大。（初級(jí)銷(xiāo)售—銷(xiāo)售主管—初級(jí)經(jīng)理—中級(jí)經(jīng)理—分總） 3.無(wú)責(zé)任底薪高額提成月度獎(jiǎng)金（各種豐厚獎(jiǎng)金），一點(diǎn)點(diǎn)辛苦，收入還可以，努力干工作2年在七星區(qū)首付沒(méi)什么問(wèn)題，做得好的平均10000左右／月做得一般的一年6000左右／月以上只是平均值關(guān)鍵看自己努カ（管理層額外有績(jī)效十提成）。在這里只要你勤奮，用心，努力月薪過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)?。。。。?4.上班時(shí)間9：00-12：00-14：00-18：00 周末雙休，法定節(jié)假日休息，入職次月即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 1.年齡18-35歲 2.樂(lè)觀(guān)積極，并愿意挑戰(zhàn)高薪 3.有夢(mèng)想，有追求，肯努力，不怕苦，月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)！

1小時(shí)內(nèi)

王女士

hr; 誠(chéng)招周末雙休銷(xiāo)售客服
3000-6000元

桂林-七星區(qū)-盛景中心
初中以上 20-35歲

慧算賬(廣西)財(cái)務(wù)咨詢(xún)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

崗位描述 1、努力完成個(gè)人日、周、月銷(xiāo)售指標(biāo)； 2、積極拓展獲客渠道，了解市場(chǎng)信息； 3、了解產(chǎn)品知識(shí)、掌握銷(xiāo)售技能及技巧； 4、完成公司下達(dá)的任務(wù)。 5、負(fù)責(zé)慧算賬在整個(gè)桂林區(qū)域的市場(chǎng)推廣； 6、通過(guò)各種渠道收集有效的客戶(hù)資料，發(fā)掘并追蹤潛在客戶(hù)需求，積累客戶(hù)資源； 7、通過(guò)電話(huà)、微信、面訪(fǎng)等形式聯(lián)系潛在客戶(hù)，了解客戶(hù)需求，介紹業(yè)務(wù)； 8、對(duì)客戶(hù)進(jìn)行慧算賬產(chǎn)品的講解、銷(xiāo)售以及方案的制定； 9、面訪(fǎng)洽談，促成簽單。其他備注： 1.公司同事大部分為90后，氛圍積極向上正能量，在這里只要你想要，會(huì)手把手培訓(xùn)你，讓你從銷(xiāo)售小白變成銷(xiāo)售高手。 2.目前桂林分公司在擴(kuò)張階段，管理層崗位空缺，晉升空間很大。（初級(jí)銷(xiāo)售—銷(xiāo)售主管—初級(jí)經(jīng)理—中級(jí)經(jīng)理—分總） 3.無(wú)責(zé)任底薪+高額提成+月度獎(jiǎng)金（各種豐厚獎(jiǎng)金），一點(diǎn)點(diǎn)辛苦，收入還可以，努力干工作2年在七星區(qū)首付沒(méi)什么問(wèn)題，做得好的平均10000左右／月做得一般的一年6000左右／月以上只是平均值關(guān)鍵看自己努カ（管理層額外有績(jī)效十提成）。在這里只要你勤奮，用心，努力月薪過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)！?。。?！ 4.上班時(shí)間9：00-12：00-14：00-18：00 周末雙休，法定節(jié)假日休息，入職次月即購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 1.年齡18-35歲 2.樂(lè)觀(guān)積極，并愿意挑戰(zhàn)高薪 3.有夢(mèng)想，有追求，肯努力，不怕苦，月入過(guò)萬(wàn)不是夢(mèng)！

1小時(shí)內(nèi)

王女士

hr; 桂林市區(qū)建材業(yè)務(wù)員/銷(xiāo)售代表
4000-7000元

桂林-靈川縣
中專(zhuān)以上
1年以上
20-35歲

廣西眾托電子商務(wù)有限公司

批發(fā)/零售

職位描述 1、主要負(fù)責(zé)公司保利管和西門(mén)子開(kāi)關(guān)所分配區(qū)域銷(xiāo)售，促銷(xiāo)活動(dòng)，維護(hù)老客戶(hù)，開(kāi)發(fā)新客戶(hù)； 2、完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo)，完成銷(xiāo)售任務(wù)； 3、協(xié)助公司進(jìn)行客戶(hù)、產(chǎn)品等資料收集工作，及時(shí)反饋市場(chǎng)、競(jìng)品信息； 4、完成公司和上級(jí)臨時(shí)安排的其他工作任務(wù)。相關(guān)要求 1、中專(zhuān)及以上學(xué)歷，35歲以?xún)?nèi)，有C1駕照能熟練駕駛優(yōu)先，有業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、較強(qiáng)的溝通能力，思維反應(yīng)敏捷，有一定的渠道拓展能力； 3、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，良好的應(yīng)變能力； 4、對(duì)推廣銷(xiāo)售工作有較高的熱情和興趣； 5、無(wú)紋身，無(wú)賭博行為，無(wú)犯罪記錄，個(gè)人征信良好。【公司福利】 1、帶薪培訓(xùn)+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+話(huà)補(bǔ)+五險(xiǎn) 2、入職后可獲得免費(fèi)培訓(xùn)，有名師一對(duì)一指導(dǎo)； 3、有機(jī)會(huì)成為公司股東，享受股東分紅； 4、只要你想賺錢(qián)，你就是我們等的人，只要你有想法就不要?jiǎng)澴撸?5、歡迎加入我們的大家庭，一起努力，一起成長(zhǎng)，一起沖上人生巔峰。工作時(shí)間：8小時(shí)工作制

1小時(shí)內(nèi)

唐小姐

人事; 送貨員+銷(xiāo)售
2400-6000元

桂林-疊彩區(qū)

桂林市卓鋰新能源科技有限公司

能源相關(guān)

負(fù)責(zé)桂林市及周邊縣城電池的配送銷(xiāo)售，以及店鋪的銷(xiāo)售，工資面談。 1.年齡18—40歲，男，有一定的溝通能力懂開(kāi)電動(dòng)兩輪三輪車(chē)。 2.有一定的銷(xiāo)售能力，能吃苦，服從管理。 3.有C1駕照者優(yōu)先。

1小時(shí)內(nèi)

周總

行政總監(jiān); 銷(xiāo)售DCC主管
8000-15000元

桂林-靈川縣-八里街

桂林鑫廣達(dá)博遠(yuǎn)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

1、根據(jù)年度/月度網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售計(jì)劃，按照銷(xiāo)售流程開(kāi)展網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售工作，達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)監(jiān)督各銷(xiāo)售顧問(wèn)按照標(biāo)準(zhǔn)銷(xiāo)售流程開(kāi)展工作。 3、根據(jù)精品、附件以及衍生業(yè)務(wù)的工作計(jì)劃開(kāi)展銷(xiāo)售工作，完成網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售目標(biāo)。 4、根據(jù)銷(xiāo)售滿(mǎn)意度改善工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)銷(xiāo)售滿(mǎn)意度工作推進(jìn)、改善和年度目標(biāo)的達(dá)成。 5、根據(jù)網(wǎng)絡(luò)線(xiàn)索量，安排跟進(jìn)線(xiàn)索量，并指導(dǎo)電邀顧問(wèn)話(huà)術(shù)。 6、利用系統(tǒng)進(jìn)行客戶(hù)管理，負(fù)責(zé)監(jiān)督銷(xiāo)售顧問(wèn)網(wǎng)絡(luò)集客的接待情況，同時(shí)監(jiān)督銷(xiāo)售顧問(wèn)客戶(hù)回訪(fǎng)，客戶(hù)活動(dòng)跟進(jìn)，負(fù)責(zé)提升成交率； 7、負(fù)責(zé)解決一般用戶(hù)投訴，配合解決重大客戶(hù)投訴。收集并向市場(chǎng)部提供競(jìng)品促銷(xiāo)、產(chǎn)品等信息，與市場(chǎng)部共同制定銷(xiāo)售話(huà)術(shù)。 8、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售內(nèi)訓(xùn)工作。制訂制度年度培訓(xùn)計(jì)劃，在銷(xiāo)售經(jīng)理的指導(dǎo)下，在公司內(nèi)部實(shí)施銷(xiāo)售條線(xiàn)相關(guān)培訓(xùn)的轉(zhuǎn)訓(xùn)和內(nèi)訓(xùn)工作，并監(jiān)督銷(xiāo)售顧問(wèn)完成上汽大眾制定的在線(xiàn)培訓(xùn)課程，完成廠(chǎng)家及集團(tuán)的培訓(xùn)任務(wù)。 9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作。

1小時(shí)內(nèi)

羅小姐

人力; 銷(xiāo)售代表
4500-10000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專(zhuān)以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
22-30歲

廣西博唯信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

1.完成公司下達(dá)的年度銷(xiāo)售目標(biāo)、回款目標(biāo);配合上級(jí)完成相應(yīng)的階段性銷(xiāo)售工作; 2.協(xié)助上級(jí)設(shè)置銷(xiāo)售目標(biāo)、銷(xiāo)售模式、銷(xiāo)售戰(zhàn)略、銷(xiāo)售預(yù)算和獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃; 3.通過(guò)各種渠道發(fā)掘客戶(hù)搜索,促進(jìn)項(xiàng)目成交; 1.身體健康，性格開(kāi)朗，心態(tài)積極，為人誠(chéng)實(shí)友善，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 2.從事過(guò)醫(yī)藥、醫(yī)療器械、高校、普教等行業(yè)工程項(xiàng)目銷(xiāo)售的高薪錄用。 3.具有較強(qiáng)的計(jì)劃控制能力和協(xié)調(diào)組織能力,很強(qiáng)的溝通表達(dá)能力。

1小時(shí)前

博唯

HR; 周末雙休銷(xiāo)售主管
4000-7000元

桂林-七星區(qū)-盛景中心
初中以上
1年以上
23-35歲

慧算賬(廣西)財(cái)務(wù)咨詢(xún)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1、定期起草工作計(jì)劃，人員安排，并負(fù)責(zé)計(jì)劃和安排的實(shí)施 2、負(fù)責(zé)本組銷(xiāo)售人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)與檢查、控制監(jiān)督銷(xiāo)售流程，保證銷(xiāo)售業(yè)務(wù)按計(jì)劃、程序順利進(jìn)行 3、銷(xiāo)售人員的入職培訓(xùn)和日常業(yè)務(wù)的培訓(xùn) 4、銷(xiāo)售人員的考核及日常人員管理，銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，并提交人員使用與管理建議 5、定期向部門(mén)經(jīng)理提交業(yè)務(wù)分析報(bào)告。如：客戶(hù)分析、銷(xiāo)售策略建議等 6、定期向部門(mén)經(jīng)理提交工作計(jì)劃和總結(jié) 7、嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤規(guī)定、服從部門(mén)經(jīng)理的管理和工作安排。底薪＋業(yè)績(jī)提成＋團(tuán)隊(duì)提成＋管理津貼其他： 1、上班時(shí)間9：00-12：00-14：00-18：00 周末雙休，法定節(jié)假日休息， 2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 3、不定期團(tuán)建，公司各種活動(dòng)，下午茶安排~

1小時(shí)前

王女士

hr