職位描述

1. 熱愛運(yùn)動并與當(dāng)?shù)剡\(yùn)動用戶建立緊密的聯(lián)系,讓每一位運(yùn)動用戶滿意
2. 制定所負(fù)責(zé)運(yùn)動的商業(yè)政策,并通過全渠道的銷售方式,實現(xiàn)商業(yè)目標(biāo)
3. 創(chuàng)建并維護(hù)良好的貨架陳列,確保良好的庫存周轉(zhuǎn),以提供快速自主的購物體驗
4. 維護(hù)商場的日常運(yùn)營,保證人員、貨物與現(xiàn)金的安全

公司簡介

??????????????????????????????????????????????????????迪卡儂公司簡介

??迪卡儂是一家集運(yùn)動用品研發(fā)、設(shè)計、品牌、生產(chǎn)、物流及銷售為一體的全產(chǎn)業(yè)鏈集團(tuán)

公司。集團(tuán)由Michel?LECLERCQ先生于1976年在法國創(chuàng)立,截止于2018年1月,已于全球

40個國家成功開設(shè)1355家門店,行業(yè)排名歐洲第一。

迪卡儂集團(tuán)擁有法國第二大的產(chǎn)品設(shè)計和研發(fā)中心,每年推出3000種以上新產(chǎn)品,自有品

牌數(shù)量超過20個,產(chǎn)品覆蓋山地運(yùn)動,?水上運(yùn)動,?自行車輪滑滑板運(yùn)動,?球拍類和高爾夫運(yùn)動,

健身運(yùn)動,?自然運(yùn)動和團(tuán)隊運(yùn)動等幾乎所有大眾運(yùn)動。商場內(nèi)自有品牌產(chǎn)品占比超過85%。集

團(tuán)生產(chǎn)線遍布全球21個國家或地區(qū),其中超過40%的產(chǎn)品來自于中國。

作為零售商迪卡儂的概念是將所有的運(yùn)動產(chǎn)品匯聚一地。提供超過80個運(yùn)動項目的運(yùn)動

產(chǎn)品,所有產(chǎn)品根據(jù)運(yùn)動類型進(jìn)行分類.。我們的商場面積由2000至12000平方米,平均每家

商場擁有35000件產(chǎn)品。體驗式購物自助式選擇成為新型運(yùn)動零售業(yè)態(tài)的引導(dǎo)者。

迪卡儂于1989年進(jìn)入中國開始進(jìn)行采購和生產(chǎn)運(yùn)動產(chǎn)品的業(yè)務(wù)往來。至今公司已經(jīng)在全

國建立31個工業(yè)駐場辦公室。

??2003年集團(tuán)確立把在中國發(fā)展運(yùn)動用品零售業(yè)務(wù)作為集團(tuán)未來十年的首要戰(zhàn)略并將其亞

洲區(qū)辦公室包括生產(chǎn)和零售從香港遷來上海。迪卡儂首家概念商場于2003年11月在上海浦東

新區(qū)正式開業(yè)。截止2018年1月,迪卡儂在中國擁有266家商場實體店,遍布全國約106個城

市。集團(tuán)2009年起步的電子商務(wù)業(yè)務(wù)發(fā)展迅速顧客覆蓋約400個城市。

迪卡儂是中國最好的“全民運(yùn)動”的響應(yīng)者及實踐人,擁有極具雄偉的在華長期持續(xù)拓展

計劃。未來計劃在華入駐超過250個中國城市。迪卡儂的企業(yè)文化獨具一幟,公司招聘活力

、有責(zé)任感的體育運(yùn)動愛好者,人性化管理使得員工的職業(yè)生涯可以與公司共同成長深受廣

大員工的認(rèn)同。公司具有國際化的氛圍,國際團(tuán)隊共同工作,員工有更多機(jī)會在國際間交流

。迪卡儂亦是優(yōu)秀的企業(yè)社會公民,積極為環(huán)境保護(hù)、可持續(xù)發(fā)展的探索和發(fā)展做貢獻(xiàn),讓

最廣泛的大眾同享運(yùn)動樂趣。

上班地點

工作地址: 查看上班路線
1小時內(nèi)
廖女士
人力資源負(fù)責(zé)人
桂林-七星區(qū) 1年以上
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售工作,維系好與渠道客戶的關(guān)系。 職位要求: 1,工作態(tài)度認(rèn)真,主動,熱情。 2,溝通、理解能力強(qiáng),服務(wù)意識強(qiáng)。 3,可以快速的融入團(tuán)隊,有上進(jìn)心。 4,有醫(yī)美、生活美容、產(chǎn)品導(dǎo)購銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 5,試用期兩個月,保底工資4000-5000元。 工作時間:10:00-18:00
1小時內(nèi)
王女士
人事經(jīng)理
渠道銷售
6000-20000元
桂林-疊彩區(qū) 25-45歲
桂林市鋁霸門窗科技有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,參與制定渠道開發(fā)方案 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售工作,分解銷售任務(wù),完成銷售指標(biāo) 3、對區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進(jìn)行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展渠道代理商 4、完善渠道管理體系,負(fù)責(zé)代理商的招募、運(yùn)營管理、激勵淘汰等 5、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 6、及時處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴
1小時前
李老板
總經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-竣為公寓
大專以上
1年以上
25-33歲
每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡歷! 上班時間: 星期一到星期五 上午8點30到12點 下午2點半到6點鐘 星期六或星期日 上午9點到12點 下午2點半到5點半鐘 區(qū)域經(jīng)理(負(fù)責(zé)桂林市和賀州及下面縣區(qū)域) 1)性格外向,誠實穩(wěn)重;有氣魄!有信心! 2)一年以上桂林或廣西區(qū)內(nèi)部分市縣出差銷售管理工作經(jīng)驗; 3)能獨立開發(fā)市場,能適應(yīng)桂林和賀州及下面的各縣短期出差; 4)根據(jù)公司的政策,完成銷售任務(wù),能承受較大的工作壓力。 5) 有經(jīng)銷商銷售及管理經(jīng)驗. 6)有C1駕照,會開車優(yōu)先 薪酬福利:第一個月3800元(無責(zé)任底薪)(不參于提成),學(xué)習(xí)階段。 第二個月3900元(無責(zé)任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+話費補(bǔ)貼+差旅費補(bǔ)貼。 第三個月4000元(無責(zé)任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+年業(yè)績增長工資3%-10%遞增,其他福利. 并享有,季度獎,年終獎。能力強(qiáng)者有晉升機(jī)會!簽2年正式勞動合同享有五險福利或補(bǔ)貼! 公司用人原則:能者上,歡迎能者精英加盟!
2小時前
李小姐
人事
桂林-興安縣
高中以上
2年以上
23-35歲
職位描述 1、主要負(fù)責(zé)所劃分區(qū)域(興安,全州)渠道銷售,促銷活動,維護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶; 2、負(fù)責(zé)品牌渠道的拓展,建立,管理,監(jiān)控; 3、完成公司制定的銷售目標(biāo),完成公司任務(wù); 4、快速處理客戶售后問題; 5、定期收集市場信息,并及時匯總和分析; 6、服從上級交辦的其它事宜。 相關(guān)要求: 1、中專及以上學(xué)歷,20-35歲,有C1駕照能熟練駕駛,有1年以上業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗; 2、較強(qiáng)的溝通能力,思維反應(yīng)敏捷,有較強(qiáng)的拓展客戶能力; 3、能適應(yīng)短期出差,對推廣銷售工作有較高的熱情和興趣; 4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,良好的應(yīng)變能力; 5、無紋身,無賭博行為,無犯罪記錄,個人征信良好。 【公司福利】 1、 帶薪培訓(xùn)+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+話補(bǔ)+交補(bǔ) 2、 入職后可獲得免費培訓(xùn),有名師一對一指導(dǎo); 3、 有機(jī)會成為公司股東,享受股東分紅; 4、 只要你想賺錢,你就是我們等的人,只要你有想法就不要劃走; 5、歡迎加入我們的大家庭,一起努力,一起成長,一起沖上人生巔峰。 晉升空間:業(yè)務(wù)區(qū)域經(jīng)理 -----公司股東 工作時間:8小時工作制
3小時前
唐小姐
人事
桂林-象山區(qū)-紅太陽家居建材廣場 2年以上
26-45歲
桂林優(yōu)十裝飾工程設(shè)計有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
1.帶領(lǐng)市場業(yè)務(wù)團(tuán)隊開發(fā)辦公室裝修業(yè)務(wù),拓展及整合渠道業(yè)務(wù)資源,開拓新市場,發(fā)展新客戶,擴(kuò)張業(yè)務(wù)范圍; 2.定期向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報部門的發(fā)展方向和管理理念以及市場動態(tài); 3.配合公司制定市場戰(zhàn)略,組織和監(jiān)督落實完成月度、季度、年度銷售業(yè)績目標(biāo); 4.維護(hù)和管理好新老客戶,建立客戶資料庫。
4小時前
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
渠道銷售
2800-10000元
桂林-疊彩區(qū)
招業(yè)務(wù)員多名。要求20-38歲
2024-11-22
蔡文鋌
桂林-象山區(qū)-龍船坪小區(qū)
高中以上
2年以上
崗位要求: 1、從事快消品或者酒類行業(yè)工作經(jīng)驗2年以上,有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2、熱愛銷售,踏實肯干,吃苦耐勞,服從執(zhí)行,有良好的集體榮譽(yù)感和團(tuán)隊合作精神; 3、身體健康,對工作富有激情; 4、有電動車,能熟練駕駛。 工作簡介: 1、根據(jù)公司市場經(jīng)營策略,按要求建立有效渠道及終端網(wǎng)絡(luò); 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)客戶的溝通和服務(wù); 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域產(chǎn)品的分銷工作,完成階段性目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行消費者推廣活動方案和終端生動化建設(shè)。 薪資待遇: 1、底薪3500-4500+銷售提成,上不封頂; 2、廣闊的個人發(fā)展空間和晉升空間; 3、福利:五險一金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、話補(bǔ)等。 工作地:桂林
2024-11-22
黃女士
HR
桂林-象山區(qū)-龍船坪小區(qū)
中專以上
3年以上
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)與銷售渠道的建設(shè); 2、管理區(qū)域市場,并完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)與管理目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)市場分銷服務(wù),做好客戶資源的維護(hù); 4、與客戶保持良好的溝通,及時反饋市場信息; 5、在具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)技能與管理能力的情況下,進(jìn)行相關(guān)銷售管理工作; 6、其他相關(guān)工作。 任職資格 1、大專以上學(xué)歷,3年以上市場營銷工作經(jīng)驗; 2、良好的職業(yè)素養(yǎng),積極向上,擁有正面的價值觀,認(rèn)可芳恩企業(yè)文化; 3、勤奮踏實,責(zé)任心強(qiáng); 4、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力; 5、執(zhí)行力強(qiáng); 6、具備綜合分析市場的能力; 7、能適應(yīng)出差; 8、該崗位其他相關(guān)要求。 待遇:底薪4500-6000+團(tuán)隊獎勵+年終獎勵+階段性激勵,五險一金 工作地:桂林市
2024-11-22
黃女士
HR
迪卡儂(上海)體育用品有限公司桂林高新萬達(dá)廣場分公司招聘:公司標(biāo)志 logo
迪卡儂(上海)體育用品有限公司桂林高新萬達(dá)廣場分公司
所在行業(yè) 電子/健身
成立時間 9年(2015年6月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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