職位描述
1、根據(jù)公司整體規(guī)劃,制訂市場(chǎng)拓展計(jì)劃;
2、積極開展市場(chǎng)調(diào)查、分析和預(yù)測(cè);
3、負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行分析、管理和實(shí)施;
4、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),積極適時(shí)、有效地開辟新的客戶,拓寬業(yè)務(wù)渠道;
5、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)談判、合同簽訂;
公司簡(jiǎn)介
公司前身是原廣西師范大學(xué)化工廠改制而來,目前公司下設(shè)兩個(gè)國家農(nóng)藥定點(diǎn)生產(chǎn)企業(yè),一家肥料生產(chǎn)企業(yè)和一家國家十二五規(guī)劃原藥生產(chǎn)企業(yè)。目前公司主要從事農(nóng)藥研發(fā)、產(chǎn)品銷售、產(chǎn)業(yè)基地、農(nóng)副產(chǎn)品連鎖經(jīng)營、綠色有機(jī)富硒農(nóng)業(yè)的咨詢管理。 ? ? ? ?
公司的技術(shù)力量雄厚,擁有國家級(jí)科研人員3名,高、中級(jí)職稱的專業(yè)技術(shù)人員30多名,公司設(shè)有專門新劑型、生物性、高效低毒型、環(huán)保無毒型的農(nóng)藥、生態(tài)肥等化工產(chǎn)品的研究與開發(fā),是集科研、生產(chǎn)、應(yīng)用、產(chǎn)業(yè)鏈建設(shè)于一體的高科技型企業(yè)。公司生產(chǎn)的產(chǎn)品有殺蟲劑、殺螨劑、殺菌劑、植物生長調(diào)節(jié)劑、微量元素葉面肥、生物有機(jī)肥、保鮮劑、飼料添加劑、農(nóng)藥增效劑等系列產(chǎn)品,深受廣大農(nóng)藥客商及農(nóng)民朋友的歡迎。
? ? 公司擁有科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)馁|(zhì)量管理體系,產(chǎn)品生產(chǎn)的每一道工序都經(jīng)過嚴(yán)格的檢驗(yàn),合格后才進(jìn)入下到工藝,公司中心檢測(cè)室,擁有從國外引進(jìn)的高效液相色譜儀、氣相色譜儀等先進(jìn)設(shè)備,完全能保證產(chǎn)品質(zhì)量的長期穩(wěn)定。
? ? ?為保證公司長期穩(wěn)定的快速發(fā)展,公司長期與廣東、浙江、江蘇等先進(jìn)省的化工、農(nóng)藥科研單位以及北農(nóng)大等名牌大專院校建立了友好攻關(guān)協(xié)作關(guān)系,目前上海農(nóng)藥研究所已并入公司,為公司的科研技術(shù)含量提高了動(dòng)力。公司的產(chǎn)品和發(fā)展思路始終前進(jìn)在本行業(yè)尖端接力賽的路線上。
? ? 公司本著以人為本,締造和諧的管理思想,科技先導(dǎo),一心為農(nóng)、顧客至上的經(jīng)營理念,誠實(shí)守信、合法求利的商業(yè)道德,艱苦奮斗、奉獻(xiàn)創(chuàng)新的企業(yè)精神,快速敏捷、雷厲風(fēng)行、主動(dòng)合作的團(tuán)隊(duì)作風(fēng),用優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品、前端的理念、一流的服務(wù),最佳的效益回報(bào)農(nóng)民兄弟、回報(bào)社會(huì)。
? ? 我們真誠地期盼熱忱于農(nóng)業(yè)事業(yè)的朋友兄弟攜手努力,愿我們共渡風(fēng)雨、共同成功。
上班地點(diǎn)
-
可能感興趣的職位
-
渠道區(qū)域經(jīng)理5000-12000元桂林-七星區(qū)-竣為公寓 大專以上 1年以上 25-33歲南寧五鼎科技有限公司桂林分公司計(jì)算機(jī)硬件每周單休,其它法定節(jié)假日照常休假 歡迎想干事業(yè)的人投簡(jiǎn)歷! 上班時(shí)間: 星期一到星期五 上午8點(diǎn)30到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到6點(diǎn)鐘 星期六或星期日 上午9點(diǎn)到12點(diǎn) 下午2點(diǎn)半到5點(diǎn)半鐘 區(qū)域經(jīng)理(負(fù)責(zé)桂林市和賀州及下面縣區(qū)域) 1)性格外向,誠實(shí)穩(wěn)重;有氣魄!有信心! 2)一年以上桂林或廣西區(qū)內(nèi)部分市縣出差銷售管理工作經(jīng)驗(yàn); 3)能獨(dú)立開發(fā)市場(chǎng),能適應(yīng)桂林和賀州及下面的各縣短期出差; 4)根據(jù)公司的政策,完成銷售任務(wù),能承受較大的工作壓力。 5) 有經(jīng)銷商銷售及管理經(jīng)驗(yàn). 6)有C1駕照,會(huì)開車優(yōu)先 薪酬福利:第一個(gè)月3800元(無責(zé)任底薪)(不參于提成),學(xué)習(xí)階段。 第二個(gè)月3900元(無責(zé)任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+話費(fèi)補(bǔ)貼+差旅費(fèi)補(bǔ)貼。 第三個(gè)月4000元(無責(zé)任底薪)+月績效工資最高2000元+最高18%利潤提成+年業(yè)績?cè)鲩L工資3%-10%遞增,其他福利. 并享有,季度獎(jiǎng),年終獎(jiǎng)。能力強(qiáng)者有晉升機(jī)會(huì)!簽2年正式勞動(dòng)合同享有五險(xiǎn)福利或補(bǔ)貼! 公司用人原則:能者上,歡迎能者精英加盟!1小時(shí)內(nèi)李小姐人事
-
藝術(shù)漆區(qū)域經(jīng)理6500元桂林-靈川縣 大專以上 23-45歲桂林市椿巢涂料有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1.確定銷售目標(biāo)并制定銷售計(jì)劃,包括銷售渠道、客戶開發(fā)和維護(hù)等方面。 2.調(diào)研市場(chǎng)并收集相關(guān)信息,分析市場(chǎng)需求和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,制定相應(yīng)的銷售策略。 3.定期拜訪現(xiàn)有客戶,并協(xié)助解決客戶遇到的問題和需求,提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)。 4.開拓新客戶,建立客戶關(guān)系,發(fā)展新的銷售渠道,提高產(chǎn)品的市場(chǎng)占有率。 組織和參與各種銷售活動(dòng),如展覽會(huì)、推廣活動(dòng)等,促進(jìn)產(chǎn) 品的曝光率和銷售量。 任職要求: 1.具備良好的銷售和談判技巧,能夠與客戶建立良好的合作關(guān)系。 2.具備一定的藝術(shù)漆產(chǎn)品知識(shí)和市場(chǎng)了解,熱衷于學(xué)習(xí)和了解最新的市場(chǎng)動(dòng)態(tài)。 3、具備良好的溝通和表達(dá)能力,能夠清晰地傳遞產(chǎn)品的特點(diǎn)和優(yōu)勢(shì)。 4.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作能力,能夠與內(nèi)部各部門有效協(xié)作,確保訂單的準(zhǔn)時(shí)交付。 5.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)分析和預(yù)測(cè)能力,善于發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)機(jī)會(huì)和應(yīng)對(duì)市場(chǎng)挑戰(zhàn)。1小時(shí)內(nèi)謝先生總經(jīng)理
-
興安/全州業(yè)務(wù)員/銷售代表4000-7000元桂林-興安縣 高中以上 2年以上 23-35歲廣西眾托電子商務(wù)有限公司批發(fā)/零售職位描述 1、主要負(fù)責(zé)所劃分區(qū)域(興安,全州)渠道銷售,促銷活動(dòng),維護(hù)老客戶,開發(fā)新客戶; 2、負(fù)責(zé)品牌渠道的拓展,建立,管理,監(jiān)控; 3、完成公司制定的銷售目標(biāo),完成公司任務(wù); 4、快速處理客戶售后問題; 5、定期收集市場(chǎng)信息,并及時(shí)匯總和分析; 6、服從上級(jí)交辦的其它事宜。 相關(guān)要求: 1、中專及以上學(xué)歷,20-35歲,有C1駕照能熟練駕駛,有1年以上業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2、較強(qiáng)的溝通能力,思維反應(yīng)敏捷,有較強(qiáng)的拓展客戶能力; 3、能適應(yīng)短期出差,對(duì)推廣銷售工作有較高的熱情和興趣; 4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,良好的應(yīng)變能力; 5、無紋身,無賭博行為,無犯罪記錄,個(gè)人征信良好。 【公司福利】 1、 帶薪培訓(xùn)+不定期公司聚餐+節(jié)假日福利+話補(bǔ)+交補(bǔ) 2、 入職后可獲得免費(fèi)培訓(xùn),有名師一對(duì)一指導(dǎo); 3、 有機(jī)會(huì)成為公司股東,享受股東分紅; 4、 只要你想賺錢,你就是我們等的人,只要你有想法就不要?jiǎng)澴撸?5、歡迎加入我們的大家庭,一起努力,一起成長,一起沖上人生巔峰。 晉升空間:業(yè)務(wù)區(qū)域經(jīng)理 -----公司股東 工作時(shí)間:8小時(shí)工作制1小時(shí)前唐小姐人事
-
渠道營銷專員4000-10000元桂林-七星區(qū) 1年以上桂林容嫣醫(yī)療美容門診中心(普通合伙)美容/保健工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售工作,維系好與渠道客戶的關(guān)系。 職位要求: 1,工作態(tài)度認(rèn)真,主動(dòng),熱情。 2,溝通、理解能力強(qiáng),服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。 3,可以快速的融入團(tuán)隊(duì),有上進(jìn)心。 4,有醫(yī)美、生活美容、產(chǎn)品導(dǎo)購銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 5,試用期兩個(gè)月,保底工資4000-5000元。 工作時(shí)間:10:00-18:003小時(shí)前王女士人事經(jīng)理
-
渠道/分銷專員3500-8000元桂林-象山區(qū)-紅太陽家居建材廣場(chǎng) 2年以上 26-45歲桂林優(yōu)十裝飾工程設(shè)計(jì)有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1.帶領(lǐng)市場(chǎng)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)開發(fā)辦公室裝修業(yè)務(wù),拓展及整合渠道業(yè)務(wù)資源,開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,擴(kuò)張業(yè)務(wù)范圍; 2.定期向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)部門的發(fā)展方向和管理理念以及市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 3.配合公司制定市場(chǎng)戰(zhàn)略,組織和監(jiān)督落實(shí)完成月度、季度、年度銷售業(yè)績目標(biāo); 4.維護(hù)和管理好新老客戶,建立客戶資料庫。3小時(shí)前張經(jīng)理人事經(jīng)理
-
渠道銷售6000-20000元桂林-疊彩區(qū) 25-45歲桂林市鋁霸門窗科技有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材1、依據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,參與制定渠道開發(fā)方案 2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的銷售工作,分解銷售任務(wù),完成銷售指標(biāo) 3、對(duì)區(qū)域內(nèi)行業(yè)客戶進(jìn)行分類,做好渠道發(fā)展規(guī)劃,拓展渠道代理商 4、完善渠道管理體系,負(fù)責(zé)代理商的招募、運(yùn)營管理、激勵(lì)淘汰等 5、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 6、及時(shí)處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴4小時(shí)前李老板總經(jīng)理
-
品牌店外拓渠道專員4500-8000元桂林-象山區(qū)-紅太陽家居建材廣場(chǎng) 中專以上 2年以上 27-45歲桂林優(yōu)十裝飾工程設(shè)計(jì)有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材家裝渠道經(jīng)理人,外圍異業(yè)業(yè)務(wù)拓展,開發(fā)渠道,等各項(xiàng)業(yè)務(wù)拓展,執(zhí)行與維護(hù),思路清晰。4小時(shí)前張經(jīng)理人事經(jīng)理
-
1、負(fù)責(zé)指導(dǎo)代理商鋪貨及新政策講解。 2、負(fù)責(zé)代理商日常運(yùn)營協(xié)助,包括選址裝修、人員配置及日常管理等。 3、負(fù)責(zé)渠道推廣、拓展及維護(hù)、產(chǎn)品宣傳及營銷活動(dòng)執(zhí)行。 4 、為代理商提供業(yè)務(wù)指導(dǎo)培訓(xùn),協(xié)同代理商完成渠道銷售任務(wù) 5、 及時(shí)處理渠道問題,協(xié)調(diào)解決代理商反映的情況,妥善處理客戶投訴 要求:有駕照自備小車,能接受省內(nèi)外出差,每月需固定出差15-20天。
桂林相關(guān)熱門崗位
- 桂林歐美克農(nóng)業(yè)科技有限公司
- 所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)
- 成立時(shí)間 15年(2009年7月8日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --