桂林區(qū)域業(yè)務主管：

年齡：28-45歲 學歷：大專學歷以上 1??工作時間： 上午8：30-12：00，下午14：00-17：30（時間彈性，周末休息） 2??工作內容: 1.維護公司老客戶; 2.提醒客戶續(xù)期交費，為客戶辦理相關信息變更服務; 3.邀請客戶參加公司各項活動; 4.收集客戶需求，給出合理的解決方案，進行二次開拓； 5.管理團隊及培訓員工做市場開拓 3??待遇: 年薪12萬以上 公司有帶薪培訓，有各種獎勵，如物質、旅游、表彰等

一、薪資待遇（年收入） 1. 基薪+餐補+話補+提成+績效+年終獎+各種福利+工齡工資（面試時詳見薪資對應表）綜合能力=價值 2.費用實報實銷 （包括：油費、過路費、車船費、出差住宿費等） 3.有五險 二、未來愿景：晉升制 業(yè)務員-銷售主管-銷售經理-銷售總監(jiān)-銷售總經理-股東 三、應聘要求： 1.大專及以上學歷 2.軍人優(yōu)先 3.有市場營銷經驗 4.應屆畢業(yè)生 四、銷售產品 1.單組份玻璃膠 2.玻璃雙組份膠 3.門窗五金 具體細節(jié)我們面試時會細聊和溝通。 寶龍達集團 BAOLONGDA GROUP 桂林寶龍達新材料有限公司 公司簡介：寶龍達集團以打造\"中國硅酮膠第一實用品牌\"為愿景，以\"科技創(chuàng)新，精益求精\"的發(fā)展理念堅持走科技創(chuàng)新的發(fā)展思路，積極與中科院化學所、山東大學、陜西科技大學等科研院所深度開展產學研合作；培養(yǎng)、引進國家\"萬人計劃\"領軍人才1人，國家\"百千萬人才工程\"1人、泰山產業(yè)領軍人才1人，山東省重點扶持區(qū)域引進緊缺急需人才1人，鳶都產業(yè)領軍人才2人。承擔山東省自主創(chuàng)新專項重大科技項目、山東省重大關鍵技術項目等省部級科技項目8項；起草國家／行業(yè)標準8項；授權發(fā)明專利6項、實用新型專利7項。 公司取得國家三級保密資質，通過國家武器裝備質量管理體系認證。積極踐行\(zhòng)"中國制造2025\"強國戰(zhàn)略，堅持智能制造先行，設備配置水平居國內同行業(yè)前列，引進代表中國最高技術水平的S500級硅酮密封膠全自動生產線。企業(yè)積極實施集群式戰(zhàn)略發(fā)展，努力建成較為完整的有機硅產業(yè)鏈條，是國內唯一一家由單一產品向全產業(yè)延伸的企業(yè)，站在中國有機硅產業(yè)的新時代制高點，引領了行業(yè)發(fā)展進步的新潮流。桂林寶龍達新材料有限公司，由獲得國家\"專精特新\"重點\"小巨\"企業(yè)、山東省優(yōu)秀企業(yè)、山東省瞪羚（示范）企業(yè)、山東省隱形冠軍企業(yè)、山東省制造業(yè)單項冠軍企業(yè)的山東寶龍達實業(yè)集團投資1.8億元建設。公司位于廣西桂林市靈川縣定江鎮(zhèn)高鐵經濟產業(yè)園，占地面積約43畝，注冊資本5000萬元。是一家集民用、工業(yè)用高性能功能有機硅新材料研發(fā)、生產與銷售于一體的高新技術產業(yè)。公司主要生產雙組份硅酮密封膠，用于裝配幕墻單元玻璃與金屬構件的結構性粘結，以及中空玻璃結構性裝配等?，F面向社會誠納賢士，歡迎有志的青年才俊踴躍加入到我們的團隊！

1.負責區(qū)域內，商鋪超市等店面的維護 2.開發(fā)新店面市場 3.有快銷品銷售經驗者優(yōu)先 4.誠聘七星，象山，疊彩，秀峰，八里街，區(qū)域經理 5.保底3500+提成

崗位職責： 1、全面負責河池各城區(qū)、縣份的運營管理事務，確保辦事處正常運作； 2、負責有效進行“和校園”（校訊通）項目的運作推廣； 3、負責“和校園”（校訊通）項目市場活動的策劃和宣傳、推廣計劃的實施； 4、對市場信息、行業(yè)動態(tài)和競爭對手情況進行收集分析，為公司提供合理建議； 5、負責片區(qū)業(yè)務團隊管理，完成片區(qū)業(yè)務任務指標； 6、負責轄區(qū)內員工業(yè)務的培訓、考核，管理評估和激勵員工的工作績效； 7、負責在移動公司和本公司間進行信息傳達，代表公司與移動公司、合作校方領導進行日常工作交流和關系維護。 任職要求： 1、中專及以上學歷，市場營銷、工商管理等專業(yè)； 2、3年市場工作經驗，熟悉通訊行業(yè)或有管理工作經驗者優(yōu)先； 3、具有較強的溝通、協(xié)調和組織能力（需與校方領導、移動公司領導經常性溝通工作）。 4、具有較好的成本控制意識、風險預防控制及危機事件處理能力； 5、具有較強的自我管理及激勵能力，善于激勵團隊士氣和建立高績效團隊。 6、適應經常性出差。 工作地點：金城江區(qū)，出差區(qū)域為河池各城區(qū)、縣份 工作時間：公司實行雙休制行政班，有帶薪寒暑假。

工作職能： 1、手機專賣店門店負責人，制訂和執(zhí)行門店各崗位操作規(guī)范，管理員工排班、考勤、儀容儀表、工作流程及服務規(guī)范，監(jiān)督商品或物資的訂貨、補貨、進貨驗收，管理季末商品退貨、調撥，嚴格控制商品損耗 2、管理商品陳列，保持門店整潔有序 3、執(zhí)行銷售計劃，策劃促銷方案和促銷活動，回籠銷售款項，帶領門店員工完成銷售目標 4、妥善處理顧客投訴，不斷優(yōu)化門店管理，提升顧客滿意度 任職要求 1、高中及以上學歷，不限專業(yè)； 2、有2年以上手機體驗店管理及運營經驗； 3、性格開朗、善于溝通、有組織協(xié)調能力； 4、熟悉電腦操作、擅長辦公軟件的使用。 福利待遇 1.3000-4000底薪+業(yè)務提成+各項項目補貼+經營分紅等 2.友好和諧的工作團隊，獨立的工作環(huán)境 3.不定期外出培訓(公司付費)+良好的晉升通道,

崗位要求： 1、大學本科及以上學歷，通信工程相關專業(yè)，3-5年相關行業(yè)經驗； 2、熟悉通信運營商工程維護業(yè)務及市場發(fā)展情況，并具備移動、聯通、電信、鐵塔等市級客戶資源； 3、具備業(yè)務人脈累積，有政府、大型集團公司等市級客戶資源； 4、具備良好的職業(yè)道德操守及職業(yè)素養(yǎng)，工作主動性強、責任心強、能承受工作壓力。 崗位職責； 1、全面負責地市管理工作； 2、負責對接通信運營商市級客戶或行業(yè)客戶，維護客戶關系及市場拓展； 2、負責制定業(yè)務指標，落實交付管控措施及客戶排名的各項指導； 3、負責制定合同轉換率，結算及回款的各項指導、管控措施； 4、負責統(tǒng)籌分公司資源解決項目部無法解決的運營商客戶交付問題； 5、負責做好駐地服務支撐，包括團隊搭建、業(yè)務技能培訓、市場開發(fā)、項目履約、生產交付、回款結算支付等工作。