職位描述

1.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶(hù)發(fā)展、區(qū)域運(yùn)營(yíng)的策劃制定及執(zhí)行;
2.與客戶(hù)建立良好關(guān)系,及時(shí)反饋客戶(hù)信息,滿(mǎn)足客戶(hù)需求,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度;
3.制定銷(xiāo)售目標(biāo)、市場(chǎng)拓展計(jì)劃;
4.完成月度、季度和年底區(qū)域銷(xiāo)售預(yù)測(cè),定期匯報(bào)工作情況;
5.協(xié)調(diào)區(qū)域各部門(mén)工作溝通,有效解決區(qū)域內(nèi)運(yùn)營(yíng)事務(wù)

公司簡(jiǎn)介

“桂林買(mǎi)菜網(wǎng)”是桂林無(wú)憂(yōu)科技有限公司針對(duì)城市餐飲商家及需求人群推出的集中采購(gòu)與配送平臺(tái),是公司“城市無(wú)憂(yōu)”計(jì)劃中核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)平臺(tái)。??? “桂林買(mǎi)菜網(wǎng)”秉承著“平價(jià)菜、放心買(mǎi)”的企業(yè)理念,致力于構(gòu)筑一個(gè)便捷、實(shí)惠、透明、專(zhuān)業(yè)的生活采購(gòu)與配送平臺(tái)。解決傳統(tǒng)模式采購(gòu)時(shí)間不好安排、城市出行困難、菜市購(gòu)物環(huán)境不好、價(jià)格不透明、菜品采購(gòu)不專(zhuān)業(yè)等問(wèn)題。?? 我們致力于用全智能化供應(yīng)鏈體系改變整個(gè)廣西農(nóng)業(yè)市場(chǎng)。? 我們將在互聯(lián)網(wǎng)中開(kāi)創(chuàng)一片屬于我們自己的天地,一個(gè)能夠?yàn)楸镜乜蛻?hù)提供最豐富,最齊全的農(nóng)產(chǎn)品信息的平臺(tái)。? 我們不種菜,我們只用最先進(jìn)的方式為客戶(hù)提供最優(yōu)質(zhì)的菜品。? 致力讓本地上千萬(wàn)人每天能用上我們供應(yīng)的優(yōu)質(zhì)、健康的農(nóng)產(chǎn)品來(lái)做成餐桌上的美味。公司理念①溝通透明,問(wèn)題放桌面上。②一個(gè)人的初始能力不重要,關(guān)鍵是提升的速度和決心。③機(jī)會(huì)肯定給欲望強(qiáng)烈且有良心、野心的人。④必須有學(xué)習(xí)和進(jìn)化能力,可以犯錯(cuò)誤,但不能重復(fù)犯錯(cuò)誤。

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可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)
大專(zhuān)以上
5年以上
25-45歲
進(jìn)行有效跟蹤客戶(hù)需求,做好區(qū)域售后服務(wù)工作,維護(hù)老客戶(hù)關(guān)系,并向客戶(hù)介紹相關(guān)權(quán)益回饋! 20~45歲,本科學(xué)歷以上(有經(jīng)驗(yàn)及特別優(yōu)秀者可放寬)
2024-11-22
李明峰
經(jīng)理
桂林-靈川縣
大專(zhuān)以上
2年以上
40歲以下
桂林礦山機(jī)械有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售推廣; 2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo); 3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶(hù),增加產(chǎn)品銷(xiāo)售范圍; 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析; 5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售任務(wù)。 1、具有電子工程、機(jī)械制造、機(jī)械設(shè)計(jì)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)、有駕照或有車(chē)能長(zhǎng)期出差,有大型機(jī)械銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、思維敏捷,對(duì)市場(chǎng)有敏銳的洞察力,能獨(dú)立開(kāi)發(fā)并建立客戶(hù)和銷(xiāo)售渠道,具備良好的客戶(hù)關(guān)系,能獨(dú)擋一面開(kāi)展業(yè)務(wù),溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神良好,為人正直,人品端正。 3、要求能吃苦耐勞,適應(yīng)能力強(qiáng),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能不定期出差 4、具備商務(wù)禮儀交流、業(yè)務(wù)談判能力。
2024-11-22
黃主管
人事主管
桂林-象山區(qū)-龍船坪小區(qū)
大專(zhuān)以上
5年以上
[崗位要求] 1、熱愛(ài)營(yíng)銷(xiāo)工作,事業(yè)心強(qiáng),對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)有獨(dú)到見(jiàn)解和認(rèn)知; 2、熟悉廣西快消品市場(chǎng),擁有優(yōu)質(zhì)的渠道客戶(hù)資源; 3、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力和豐富的市場(chǎng)開(kāi)拓能力; 4、具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力; 5、具有較強(qiáng)的管理能力和執(zhí)行力,擅長(zhǎng)帶隊(duì)伍、聚人心,激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣; 6、品行佳,誠(chéng)實(shí)守信,充滿(mǎn)正能量; 7、身體健康,精力充沛,抗壓能力較強(qiáng),能接受經(jīng)常性省內(nèi)出差。 [崗位職責(zé)] 1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo) 2、建立客戶(hù)溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶(hù)的定期訪(fǎng)問(wèn)情況,了解客戶(hù)要求 3、及時(shí)處理客戶(hù)投訴,提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、負(fù)責(zé)渠道階段性銷(xiāo)售方案的制定和推進(jìn)實(shí)施; 5、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)日常管理與員工培養(yǎng); 6、 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域各市場(chǎng)經(jīng)銷(xiāo)商的甄選與確定,并指導(dǎo)區(qū)域市場(chǎng)負(fù)責(zé)人做好客戶(hù)服務(wù)與管理工作; 7、完成公司所需市場(chǎng)信息的收集、反饋及相關(guān)建議。 [薪資福利] 1、底薪6000-9000元+銷(xiāo)售提成+年終獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂; 2、廣闊的個(gè)人發(fā)展空間和晉升空間; 3、福利:五險(xiǎn)一金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、通訊補(bǔ)貼等。 工作地:桂林
2024-11-22
黃女士
HR
桂林-秀峰區(qū)-萬(wàn)象城
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售隊(duì)伍的建設(shè)、培訓(xùn)和管理; 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的銷(xiāo)售和銷(xiāo)售管理工作; 3、依據(jù)總部制定的市場(chǎng)策略,帶領(lǐng)所屬人員在轄區(qū)內(nèi)進(jìn)行實(shí)施,并獲取反饋信息; 4、制度區(qū)域內(nèi)短期、長(zhǎng)期業(yè)務(wù)目標(biāo)并監(jiān)督目標(biāo)的實(shí)現(xiàn); 5、參與制定促銷(xiāo)推廣策略; 6、依據(jù)市場(chǎng)情況制定渠道拓展計(jì)劃及相應(yīng)的實(shí)施計(jì)劃; 7、及時(shí)與部門(mén)溝通,保證業(yè)務(wù)的順利進(jìn)行。 任職資格: 1、專(zhuān)科以上學(xué)歷; 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),懂市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)。
2024-11-20
悅福珠寶
HR
桂林無(wú)憂(yōu)科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林無(wú)憂(yōu)科技有限公司
所在行業(yè) 包裝/餐飲/電子
成立時(shí)間 10年(2014年10月14日)
企業(yè)性質(zhì) 聯(lián)營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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