職位描述
工作內(nèi)容:1、對(duì)所轄店鋪前日的貨品銷售、庫(kù)存進(jìn)行系統(tǒng)分析統(tǒng)計(jì),單日及時(shí)補(bǔ)單跟進(jìn)。
2、負(fù)責(zé)所管轄門店貨品的配發(fā)、調(diào)撥、退換貨處理的管理。
3、所管轄店鋪和其他區(qū)域商品結(jié)構(gòu)分析與貨品跟進(jìn)。
4、店鋪之間、區(qū)域之間合理的貨品調(diào)配; 跟進(jìn)店鋪、庫(kù)房調(diào)配貨的及時(shí)性和準(zhǔn)確度。
5、每周定期分析商品結(jié)構(gòu)及店鋪銷售情況,存銷平衡調(diào)度。
6、掌握所管轄門店的銷售明細(xì)情況,每周定時(shí)排查暢銷和滯銷款,并根據(jù)貨品的配發(fā)情況,分析其市場(chǎng)的銷售情況,及時(shí)反饋給貨品部經(jīng)理,以及時(shí)把握市場(chǎng)需求,有力的促進(jìn)銷售。
7、每周提交所轄各店各大類貨品的庫(kù)存報(bào)表、銷售分析報(bào)告、統(tǒng)計(jì)各大類貨品的進(jìn)銷存數(shù)據(jù)。
8、每月提交所轄各店各大類貨品的庫(kù)存報(bào)表、銷售分析報(bào)告、統(tǒng)計(jì)各大類貨品的進(jìn)銷存數(shù)據(jù)。
職位要求:熟練掌握IPOS、ERP系統(tǒng)的管理與應(yīng)用及熟練掌握各種函數(shù)應(yīng)用。
工作時(shí)間:9:00-18:00
上班地點(diǎn)
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鞋服商品專員4000-7000元南寧-興寧區(qū)-南寧和平商場(chǎng)廣西南寧市超越智慧商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口要求有一定的工作經(jīng)驗(yàn),熟練使用電腦及懂得電腦的Excel表格函數(shù)透視表2024-11-22張仁寬
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服裝商品專員4000-6000元南寧-青秀區(qū)-地王大廈廣西天壹畫貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1.負(fù)責(zé)所管轄區(qū)域店鋪貨品補(bǔ)貨、調(diào)撥,以及貨品結(jié)構(gòu)分析與貨品銷售情況跟進(jìn),門店貨品數(shù)據(jù)溝通,和各門店零售庫(kù)存情況進(jìn)行監(jiān)控。 2.確保數(shù)據(jù)分析及時(shí)性、準(zhǔn)確性,貨品到店及時(shí)性,協(xié)助終端跟進(jìn)物流處理,跟蹤區(qū)域內(nèi)門店銷售達(dá)成。 3.制作并提交每日、每周、每月銷售報(bào)表,分析報(bào)表,各店銷售匯總。 4.掌握各店鋪的銷售明細(xì)情況,定時(shí)排查暢銷和滯銷款,跟進(jìn)銷售區(qū)域進(jìn)銷存狀況,進(jìn)行做店鋪庫(kù)存分析、庫(kù)銷比分析,對(duì)貨品狀況做相應(yīng)的解決方案,配合區(qū)域銷售。 職位要求: 1.一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn),對(duì)商品的進(jìn)銷存有一定概念。 2.熟練運(yùn)用辦公軟件,精通Word、Excel辦公軟件;熟悉數(shù)據(jù)透視表;對(duì)數(shù)據(jù)敏感,擅長(zhǎng)銷售數(shù)據(jù)分析 3.具備良好的邏輯分析能力,細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng),有良好的溝通能力和抗壓能力。 4.能適應(yīng)出差,做競(jìng)品調(diào)研。 5.年齡22-30歲2024-11-20唐友好
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服裝商品助理3000-4000元南寧-江南區(qū)南寧市菲諾商貿(mào)有限責(zé)任公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位簡(jiǎn)介及要求: 1、聯(lián)營(yíng)店鋪開業(yè)前期工作,與品牌方溝通商品大類配比,確保商品,物料在開業(yè)之前到店。 2、根據(jù)品牌提供的商品明細(xì),做好新品規(guī)劃上市。 3、每周對(duì)店鋪商品動(dòng)銷進(jìn)行分析,及時(shí)做好補(bǔ)貨和調(diào)撥,以確保貨品合理分配。 4、當(dāng)季貨品分析,下季貨品計(jì)劃訂貨分析數(shù)據(jù)、OTB。 5、每月聯(lián)營(yíng)店鋪的銷售核對(duì),請(qǐng)款。 6、根據(jù)庫(kù)存貨品,擬定活動(dòng)方案,促銷活動(dòng)的申請(qǐng)與傳達(dá)。 7、活動(dòng)情況把控、活動(dòng)效果跟蹤。 8、協(xié)助經(jīng)理其他事務(wù)。 9、男女不限,大?;蛞陨蠈W(xué)歷,熟練計(jì)算機(jī)辦公常用軟件操作; 10、條理清晰,善于做數(shù)據(jù)分析; 11、有市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;有服裝品牌助理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 福利待遇: 1、提供高于同行具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平,周末實(shí)行單,雙休制。 2、上班時(shí)間:9:30-18:00(午飯時(shí)間12:00-13:00)。 3、辦公室環(huán)境舒適,茶水間配備微波爐、冰箱、現(xiàn)磨咖啡機(jī)等使用。 4、購(gòu)買南寧市社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè))。 5、享受各類帶薪休假(法定節(jié)假日、年假、婚假等)及傳統(tǒng)節(jié)日福利。2024-11-20劉陶梅
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服裝商品專員4000-6000元南寧-江南區(qū)南寧市菲諾商貿(mào)有限責(zé)任公司貿(mào)易/進(jìn)出口崗位簡(jiǎn)介及要求: 1、協(xié)助經(jīng)理策劃所轄專柜銷售計(jì)劃、任務(wù)完成方案,分解、落實(shí)公司下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo),提升專柜銷售業(yè)績(jī),完成全年目標(biāo)任務(wù)。 2、每周的日常補(bǔ)貨和調(diào)撥貨品,以確保貨品合理分配。 3、分析每周銷售,庫(kù)存情況,售罄率進(jìn)度。 4、當(dāng)季貨品分析,下季貨品計(jì)劃訂貨分析。 5、協(xié)助經(jīng)理其他事務(wù)。 6、男女不限,大?;蛞陨蠈W(xué)歷,熟練計(jì)算機(jī)辦公常用軟件操作; 7、條理清晰,善于做數(shù)據(jù)分析; 8、有市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;有服裝品牌助理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 福利待遇: 1、提供高于同行具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資水平,周末實(shí)行單,雙休制。 2、上班時(shí)間:9:30-18:00(午飯時(shí)間12:00-13:00)。 3、辦公室環(huán)境舒適,茶水間配備微波爐、冰箱、現(xiàn)磨咖啡機(jī)等使用。 4、購(gòu)買南寧市社保(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、生育、失業(yè))。 5、享受各類帶薪休假(法定節(jié)假日、年假、婚假等)及傳統(tǒng)節(jié)日福利。2024-11-20劉陶梅
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商品專員5000-6000元南寧-江南區(qū)廣西南寧定欣商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1、負(fù)責(zé)店鋪商品結(jié)構(gòu)分析與貨品銷售情況跟進(jìn); 2、制作每周、每月的銷售報(bào)表,分析報(bào)表,各店銷售匯總,給出合理建議; 3、負(fù)責(zé)各店的貨品的配貨、補(bǔ)貨等日常工作,對(duì)各店貨品的庫(kù)存情況進(jìn)行監(jiān)管控; 4、掌握店鋪的銷售明細(xì)情況,定時(shí)排查暢銷和滯銷款,并根據(jù)貨品的配發(fā)情況,分析其市場(chǎng)的銷售情況,及時(shí)反饋給相關(guān)部門,以及時(shí)把握市場(chǎng)需求,有力的促進(jìn)銷售; 5、跟進(jìn)店鋪進(jìn)銷存狀況,做店鋪庫(kù)存分析、銷售分析、庫(kù)銷比分析、促銷活動(dòng)分析、店鋪裝修前后對(duì)比分析,對(duì)貨品狀況做相應(yīng)的解決方案,配合區(qū)域銷售。2024-11-19單先生
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服裝商品專員3000-4000元柳州-城中區(qū)柳州市埠豐貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)服裝商品的選品與管理,確保商品質(zhì)量與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 2、與供應(yīng)商建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,進(jìn)行有效的成本控制。 任職要求: 1、熟悉服裝行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),具備相關(guān)商品知識(shí)。 2、優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠處理與供應(yīng)商的商務(wù)談判。 3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與公司內(nèi)部團(tuán)隊(duì)緊密協(xié)作。 任職要求: 崗位福利: 崗位經(jīng)驗(yàn):2024-11-19韋經(jīng)理
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商品專員(五險(xiǎn))4000-8000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西書香指南文化有限公司計(jì)算機(jī)硬件一、崗位職責(zé) 1、對(duì)各個(gè)分店進(jìn)、銷、存分析,保障貨源供應(yīng); 2、跟蹤分店產(chǎn)品銷售情況,及時(shí)向分店傳達(dá)新品上市等貨源信息,做好分店進(jìn)、銷、存分析,對(duì)已符分店形象柜、廣告宣傳物料制作以及發(fā)到終端; 3、負(fù)責(zé)建立并完善供應(yīng)商檔案管理,分類并及時(shí)更新品牌客戶檔案資料; 4、對(duì)分店每周期的銷售數(shù)據(jù)做分析并形成報(bào)表。 二、任職要求: 1、較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析判斷能力、溝通能力、能吃苦耐勞、有強(qiáng)烈的責(zé)任心和上進(jìn)心。 2、本科及以上學(xué)歷有過(guò)數(shù)據(jù)分析崗位工作和熟練應(yīng)用python軟件優(yōu)先考慮; 三、崗位福利 1、上班時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00 周日休 不包食宿 國(guó)家法定節(jié)假日正常放假,春節(jié)一般放假8-10天。 2、合適入職前3天為雙選試崗(做滿3天計(jì)薪)試用期1-3個(gè)月,薪資4-8K 看個(gè)人能力***。 3、正式期工資=底薪(依個(gè)人能力定)+績(jī)效+學(xué)歷補(bǔ)助+工齡工資+年終獎(jiǎng)。正式期開始交有五險(xiǎn),滿一年后有工齡工資、帶薪年假。 4、上班地址:高新區(qū)創(chuàng)業(yè)路6號(hào)恒拓醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)園內(nèi)(安吉萬(wàn)達(dá)斜對(duì)面)2024-11-19農(nóng)女士
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電商商品專員(抖店商品卡)7000-12000元北海-海城區(qū)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)抖音小店運(yùn)營(yíng)的基本維護(hù),產(chǎn)品編輯、上下架、裝修、產(chǎn)品描述,等日常工作; 2、根據(jù)產(chǎn)品選品進(jìn)行鏈接上架及運(yùn)維,針對(duì)產(chǎn)品賣點(diǎn),制定營(yíng)銷策略,提高店鋪點(diǎn)擊率和瀏覽量、轉(zhuǎn)化量、成交量; 3、優(yōu)化店鋪評(píng)分,整理每日、周、月監(jiān)控?cái)?shù)據(jù),如流量數(shù)據(jù)、營(yíng)銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù); 4、負(fù)責(zé)店鋪促銷活動(dòng)的策劃、制定及執(zhí)行,并進(jìn)行跟蹤匯報(bào);任職要求: 1、有抖店運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),精通商品卡運(yùn)營(yíng);有成功從0到1運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、熟悉抖音電商權(quán)限小黃車,抖音小店,精選聯(lián)盟的運(yùn)營(yíng)規(guī)則; 3、熟悉抖音小店評(píng)分維護(hù)規(guī)則及方法; 4、有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行能力,工作態(tài)度積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng)。 5、會(huì)拍視頻優(yōu)先2024-11-19羅世漢
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服裝商品專員3000-4000元柳州-柳南區(qū)-新時(shí)代商業(yè)港廣西彭爵服飾有限公司服裝/紡織/皮革1、負(fù)責(zé)管控區(qū)域商品上市批次、波段,并做好商品區(qū)域間的調(diào)撥、庫(kù)存監(jiān)控、后期退貨下架等相關(guān)工作。 2、負(fù)責(zé)片區(qū)動(dòng)態(tài)銷售分析及提出解決相應(yīng)問題的策略、方法。 3、會(huì)基本表格函數(shù),公式。 任職要求: 1、具有一定的計(jì)劃、控制、協(xié)調(diào)能力和分析能力; 2、良好的理解與表達(dá)能力; 3、熟練辦公軟件操作; 4、積極人生觀與價(jià)值觀。2024-11-19陳欽良
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商品專員3000-5000元柳州-城中區(qū)廣西鏈接服飾有限公司服裝/紡織/皮革1-2年服裝商品經(jīng)驗(yàn) 月休5天 提供免費(fèi)午餐+法定節(jié)假+節(jié)日禮品+生日蛋糕+績(jī)效考核+帶薪培訓(xùn)+半年薪資調(diào)整+工齡獎(jiǎng)+年終獎(jiǎng)+公司聚餐+公司旅游等2024-11-19黃小姐
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