職位描述
1.協(xié)助主辦會(huì)計(jì)開(kāi)展工作,做好會(huì)計(jì)核算和分析,編制會(huì)計(jì)報(bào)表;
2.嚴(yán)格費(fèi)用單據(jù)的審核,按規(guī)定進(jìn)行費(fèi)用控制,規(guī)范費(fèi)用業(yè)務(wù)的帳務(wù)處理;
3.依法進(jìn)行稅務(wù)事項(xiàng)的會(huì)計(jì)處理和納稅申報(bào)工作,嚴(yán)格增值稅發(fā)票的管理;
4.協(xié)助出納完成銀行票據(jù)的結(jié)算工作;
5.辦理其他有關(guān)的財(cái)會(huì)事務(wù)
要求:
1、大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)類相關(guān)專業(yè);
2、熟悉現(xiàn)行稅收政策和企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則等財(cái)經(jīng)法規(guī),有納稅籌劃及全盤賬務(wù)處理經(jīng)驗(yàn);
3、熟練應(yīng)用Office辦公軟件,有用友、金碟等財(cái)務(wù)系統(tǒng)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
4、具有較強(qiáng)的溝通能力,組織協(xié)調(diào)能力和承壓能力。
5、 有良好的職業(yè)操作和高度的責(zé)任心。
6、會(huì)開(kāi)車,接受出差。
公司簡(jiǎn)介
桂林交控汽車集團(tuán)有限公司簡(jiǎn)介
桂林交控汽車集團(tuán)有限公司前身是桂北地區(qū)第一家北京現(xiàn)代4S店—桂林順景汽車銷售有限公司,成立于2003年7月。經(jīng)過(guò)十余年的發(fā)展壯大,陸續(xù)投資建立了8家4S店,覆蓋了桂林、梧州、河池三市及三十多個(gè)縣區(qū)網(wǎng)點(diǎn)。涵蓋了北京現(xiàn)代、一汽豐田、廣汽本田、通用別克四個(gè)主流汽車品牌。
2016年3月,公司通過(guò)與桂林市國(guó)有獨(dú)資企業(yè)――桂林市交通投資控股集團(tuán)有限公司的增資擴(kuò)股合作,正式成為國(guó)有控股企業(yè)。此次合作,不僅整合了兩大公司成熟的市場(chǎng)模式和管理經(jīng)驗(yàn),極大提升了品牌影響力,也為公司的可持續(xù)發(fā)展帶來(lái)了新的契機(jī)。
目前,汽車集團(tuán)旗下共有13家子公司,公司立足4S店主業(yè),整合汽車行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù),發(fā)展了新能源汽車銷售、新能源電動(dòng)自行車銷售、新能源汽車換電設(shè)施銷售、電動(dòng)汽車充電基礎(chǔ)設(shè)施運(yùn)營(yíng)、租賃車、網(wǎng)約車、二手車置換、融資租賃、汽車金融、天貓養(yǎng)車以及其他汽車增值服務(wù)等多版塊并序發(fā)展,已形成了相對(duì)完善的產(chǎn)業(yè)鏈條。
公司現(xiàn)有員工近400人,80%以上的在職人員擁有大專以上學(xué)歷或中高級(jí)技術(shù)職稱,近70%員工年齡在35歲以下,是一個(gè)年輕化、知識(shí)化、專業(yè)化團(tuán)隊(duì)。公司堅(jiān)持以人為本,注重員工素質(zhì)的培養(yǎng)和開(kāi)發(fā),重視人才儲(chǔ)備;員工始終恪守“誠(chéng)信、效率、進(jìn)取、感恩”的核心價(jià)值觀,堅(jiān)持“客戶利益至上”的原則,銳意創(chuàng)新、不斷進(jìn)取,在本地汽車銷售行業(yè)內(nèi)樹(shù)立了良好的口碑和品牌價(jià)值。
未來(lái),桂林交控汽車集團(tuán)將繼續(xù)秉承集團(tuán)公司“服務(wù)群眾,奉獻(xiàn)社會(huì),做負(fù)責(zé)任企業(yè)”的企業(yè)使命,以提高客戶滿意度和期望值為目標(biāo),樹(shù)立國(guó)企4S店的良好形象,同時(shí)積極探索企業(yè)改革發(fā)展的新途徑,提高公司的經(jīng)濟(jì)效益和社會(huì)效益,力求成為廣西區(qū)域優(yōu)質(zhì)的國(guó)有汽車企業(yè)!
上班地點(diǎn)
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可能感興趣的職位
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會(huì)計(jì)3000-5000元桂林-秀峰區(qū)-篦子園住宅區(qū) 大專以上 22-45歲廣西澤海水利水電建筑有限公司電力/水利1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷。 2、熟悉會(huì)計(jì)及稅務(wù)工作流程,能夠獨(dú)立做賬。 3、認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守。 4、思維敏捷、接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。 5、熟練應(yīng)用財(cái)務(wù)及office辦公軟件、對(duì)金蝶等財(cái)務(wù)系統(tǒng)有實(shí)際操作者優(yōu)先。 6、有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū),同時(shí)具備會(huì)計(jì)初級(jí)資格證者優(yōu)先考慮。 7、有建筑公司會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 8、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生可考慮2024-11-21韋女士人事
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會(huì)計(jì)6000-10000元桂林-龍勝縣崗位職責(zé): 1、按公司要求對(duì)訂單、回款的審核、費(fèi)用核銷; 2、出具客戶對(duì)賬單; 3、申請(qǐng)客戶增值稅發(fā)票; 4、對(duì)中轉(zhuǎn)庫(kù)進(jìn)行季度、年度盤點(diǎn),做盤盈盤虧分析、賬務(wù)處理、庫(kù)齡分析表; 5、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)報(bào)表數(shù)據(jù)收集、整理、匯總上報(bào); 6、核查臨促人員工資情況并上報(bào)。 相關(guān)要求: 1、25歲以上,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; 2、會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上,熟練計(jì)算機(jī)操作,對(duì)表格函數(shù)熟練; 3、有電商公司、快遞公司會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,做過(guò)全盤賬務(wù)的優(yōu)先。 4、此崗位工作地點(diǎn)為:桂林龍勝梯田景區(qū)內(nèi),包吃住。2024-11-21張經(jīng)理人事經(jīng)理
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會(huì)計(jì)2800-4000元桂林-秀峰區(qū) 大專以上 3年以上 25-50歲廣西創(chuàng)美信息技術(shù)有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢1. 組織財(cái)務(wù)管理制度、成本核算、成本管理制度的擬定、修改和實(shí)施; 2. 編制財(cái)務(wù)計(jì)劃、審查計(jì)劃,擬定資金籌措和使用方案,全面平衡資金,開(kāi)辟財(cái)源,加速資金周轉(zhuǎn),提高資金使用效果; 3. 按上級(jí)規(guī)定和要求編制財(cái)務(wù)決算工作; 4. 負(fù)責(zé)組織公司的成本管理。進(jìn)行成本預(yù)測(cè)、控制、核算、分析和考核,降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,提高監(jiān)利水平,確保公司利潤(rùn)指標(biāo)的完成; 5. 負(fù)責(zé)建立和完善財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)控制制度,監(jiān)督其執(zhí)行情況; 6. 審查經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同,并認(rèn)真監(jiān)督執(zhí)行; 7. 參與審查工資、獎(jiǎng)金及涉及財(cái)務(wù)收支的各種方案; 8. 組織考核、分析公司經(jīng)營(yíng)成果,提出可行的建議和措施; 9. 負(fù)責(zé)向公司總經(jīng)理、主管副總匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果。定期或不定期匯報(bào)各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支和盈虧情況,以便領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)進(jìn)行決策; 10. 完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 1. 大專以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)類專業(yè); 2. 熟悉財(cái)務(wù)工作流程,企業(yè)財(cái)務(wù)制度及國(guó)家相關(guān)方針政策,有一定的財(cái)務(wù)管理能力; 3. 具有會(huì)計(jì)資格證書(shū); 4. 有三年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。2024-11-21梁艷萍
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會(huì)計(jì)5000-7000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 本科以上 3年以上 24-40歲桂林星辰科技股份有限公司計(jì)算機(jī)硬件崗位描述: 1、負(fù)責(zé)公司采購(gòu)/銷售方面訂單類/出入庫(kù)類 單據(jù)的審核; 2、負(fù)責(zé)客戶/供應(yīng)商往來(lái)對(duì)賬; 3、負(fù)責(zé)費(fèi)用/付款類單據(jù)審核工作; 4、負(fù)責(zé)發(fā)票跟進(jìn)及管理工作; 5、負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)憑證錄入工作; 6、負(fù)責(zé)整體稅務(wù)申報(bào)/退稅/其他相關(guān)工作; 7、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)檔案歸檔,裝訂和保管工作; 8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成其他/臨時(shí)性的相關(guān)工作。 相關(guān)要求: 1、本科以上學(xué)歷,有中級(jí)會(huì)計(jì)資格證; 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3、熟練使用用友軟件,熟練使用各種辦公軟件。2024-11-21陽(yáng)先生人資專員
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工商外勤3000-4500元桂林-臨桂區(qū) 大專以上 應(yīng)屆畢業(yè)生 20-45歲桂林恒達(dá)財(cái)務(wù)咨詢有限公司專業(yè)服務(wù)/咨詢崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)辦理工商、銀行、變更、注銷,代理企業(yè)資質(zhì)等業(yè)務(wù); 2、負(fù)責(zé)工商、銀行、稅務(wù)外勤工作; 3、及時(shí)了解各地區(qū)的工商、銀行相關(guān)政策,每日最新政策及時(shí)分享和同步; 4、跟進(jìn)業(yè)務(wù)辦理情況,積極合理安排完成自己手頭任務(wù),有問(wèn)題及時(shí)反映解決,直至完結(jié)并及時(shí)反饋進(jìn)度; 5、工作中要熟悉新設(shè)立、變更、注銷等業(yè)務(wù)的辦理流程,能夠解答客戶基礎(chǔ)的工商稅務(wù)問(wèn)題; 崗位要求: 1、年齡要求20-45歲; 2、具有工商外勤工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、可以適應(yīng)外出工作; 4、需要有耐心、細(xì)心、擅長(zhǎng)與人交流和與各類人員打交道。2024-11-21行政助理行政助理
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會(huì)計(jì)3000-5000元桂林-靈川縣桂林養(yǎng)泰動(dòng)保生物科技有限公司農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)審核和編制會(huì)計(jì)憑證,登記各類會(huì)計(jì)賬簿,編制財(cái)務(wù)報(bào)告。 2、負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)資料、文件、憑證、報(bào)表的整理歸檔。 3、負(fù)責(zé)公司日常的納稅申報(bào)工作。 4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求: 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)全日制大專學(xué)歷以上; 2、熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件,熟練應(yīng)用辦公軟件; 3、有較強(qiáng)的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力,責(zé)任心強(qiáng),做事細(xì)心且有效率。 4、信譽(yù)度好,忠誠(chéng)度高,有意長(zhǎng)久在桂林發(fā)展者優(yōu)先。2024-11-21養(yǎng)泰
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會(huì)計(jì)主管6000-7000元桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng) 本科以上 2年以上桂林新城吾悅商業(yè)管理有限公司房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)1、會(huì)計(jì)核算:復(fù)核會(huì)計(jì)原始憑證,確保原始單據(jù),及時(shí)、準(zhǔn)確、合法;編制收入結(jié)轉(zhuǎn)憑證;編制會(huì)計(jì)報(bào)表數(shù)據(jù)(包括主要數(shù)據(jù)表、實(shí)際收支表等數(shù)據(jù)提供);編制年度預(yù)算、決算報(bào)表。 2、系統(tǒng)OA審批:對(duì)OA付款審批進(jìn)行審批,做好相關(guān)臺(tái)賬;核對(duì)原始票據(jù),確保票據(jù)準(zhǔn)確、合法。 3、稅務(wù)工作:每月按時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行納稅申報(bào);關(guān)注最新稅務(wù)政策變更。 4、內(nèi)部稽核工作:每月根據(jù)檢查底稿檢查保潔、停車場(chǎng)收費(fèi)情況,并出具檢查報(bào)告;每月定期及不定期盤點(diǎn)出納現(xiàn)金、發(fā)票,并出具現(xiàn)金盤點(diǎn)表、空白票據(jù)盤點(diǎn)表。 5、其他臨時(shí)性工作:及時(shí)高效并保質(zhì)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。2024-11-20謝小姐
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會(huì)計(jì)4000-8000元桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 本科以上 2年以上 22-40歲桂林福達(dá)股份有限公司汽車及零配件崗位職責(zé) 1、日常費(fèi)用、物料領(lǐng)用的審核及關(guān)鍵bom表、SAP的維護(hù); 2、各種運(yùn)營(yíng)報(bào)表的生成工作; 3、參與生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)過(guò)程管控工作。 福利待遇 1、六險(xiǎn)一金:繳納社會(huì)五項(xiàng)保險(xiǎn)和住房公積金,另外繳納意外保險(xiǎn)。 2、餐費(fèi)補(bǔ)貼:公司設(shè)有食堂,提供工作餐伙食補(bǔ)貼。 3、提供住房:提供集體宿舍,均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假:按國(guó)家法定節(jié)假日休假,滿一年后享受帶薪休假。 5、評(píng)優(yōu)評(píng)先:公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動(dòng)模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評(píng)比,提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動(dòng):設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場(chǎng)、電影院、閱覽室等(免費(fèi)開(kāi)放),不定期舉辦大型晚會(huì)、運(yùn)動(dòng)會(huì)、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報(bào)比賽等。 任職資格 1、本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專業(yè),持有會(huì)計(jì)證或初級(jí)及以上職稱; 2、熟練運(yùn)用辦公軟件,熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,熟悉使用財(cái)務(wù)軟件; 3、良好的學(xué)習(xí)能力、獨(dú)立工作能力和財(cái)務(wù)分析能力。2024-11-20楊女士招聘專員
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會(huì)計(jì)4500-5000元桂林-臨桂區(qū) 大專以上 8年以上 30-50歲廣西方信建設(shè)工程有限公司建筑與工程一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司全面會(huì)計(jì)工作,以及日常管理工作; 2、賬薄登記工作,并進(jìn)行賬賬、賬實(shí)核對(duì); 3、負(fù)責(zé)結(jié)賬、編制會(huì)計(jì)報(bào)表,安排各項(xiàng)稅費(fèi)的申報(bào)事宜; 4、負(fù)責(zé)協(xié)助財(cái)務(wù)部對(duì)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算編制及考核表的管理; 5、負(fù)責(zé)納稅申報(bào)和各類財(cái)務(wù)報(bào)表的編制工作; 6、組織制定財(cái)務(wù)方面的管理制度及流程; 7、審核公司的原始單據(jù)和辦理日常的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)。 8、負(fù)責(zé)公司成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他日常事務(wù)性工作。 二、崗位要求: 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專學(xué)歷以上,從事財(cái)務(wù)工作8年以上; 2、必須有過(guò)建筑施工企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),工作經(jīng)驗(yàn)5年以上; 2、了解國(guó)家相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)和成本核算工作流程; 3、熟練運(yùn)用財(cái)務(wù)軟件、分析工具等。 4、熟悉會(huì)計(jì)及稅務(wù)工作流程,能夠獨(dú)立做賬。 5、工作認(rèn)真細(xì)致,愛(ài)崗敬業(yè),責(zé)任心強(qiáng),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),吃苦耐勞,有良好的職業(yè)操守,思維敏捷、接受能力強(qiáng),能獨(dú)立思考,善于總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)。 6、要求持有駕照,并且持有會(huì)計(jì)執(zhí)業(yè)資格上崗證書(shū)! 三、福利待遇: 1、轉(zhuǎn)正即購(gòu)買社保; 2、周末雙休,法定節(jié)假日正常休息; 3、上班時(shí)間 上午8:30-12:00;下午14:00-17:30。2024-11-20毛小姐
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開(kāi)單員(女)2500-4000元桂林-疊彩區(qū)-桂北億圣批發(fā)城廣西智喜建材科技有限公司批發(fā)/零售1.利用公司提供的客戶數(shù)據(jù)通過(guò)電話,網(wǎng)絡(luò)等方式進(jìn)行服務(wù)及銷售; 2.及時(shí)掌握公司的產(chǎn)品和推廣策略及其他銷售工作要求; 3.了解并挖掘客戶需求,對(duì)客戶需求及時(shí)響應(yīng)并反饋; 4.定期回訪,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系。 5.有專職主管負(fù)責(zé)培訓(xùn),好上手,易出單。2024-11-20謝小姐人事
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- 桂林交控汽車集團(tuán)有限公司
- 所在行業(yè) 汽車
- 成立時(shí)間 13年(2011年8月9日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 10-30人
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該公司其他職位
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財(cái)務(wù)經(jīng)理
¥8000-10000元
桂林-秀峰區(qū) -
財(cái)務(wù)主管
¥5000-7000元
桂林-秀峰區(qū)