職位描述
1.管理外貿(mào)部門以及人員培訓(xùn),協(xié)助公司,分配部門人員工作。
2.根據(jù)公司目標(biāo),策劃公司外貿(mào)部工作計(jì)劃
3.管理外貿(mào)人員操作各種電子商務(wù)平臺
4.帶領(lǐng)外貿(mào)部開拓國際市場。
公司簡介
裕燦家居是一家專業(yè)從事研究,開發(fā),生產(chǎn),銷售各類衣架和服務(wù)的工貿(mào)一體企業(yè)。產(chǎn)品包括木衣架,金屬衣架,塑料衣架,緞面衣架,褲夾等,并通過各種品牌的服裝和婚紗禮服店,酒店,超市......我廠座落在衣架生產(chǎn)基地的要求 - 荔浦縣,銷售團(tuán)隊(duì)是在桂林的城市。我們認(rèn)為誠信,嚴(yán)格保證產(chǎn)品的質(zhì)量。我們的原則是多種生產(chǎn)和OEM根據(jù)客戶的要求。歡迎您的光臨
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外貿(mào)經(jīng)理主管5000-8000元桂林-象山區(qū)-安廈漓江大美廣西桂林旺升家居用品有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材我司因業(yè)務(wù)拓展,現(xiàn)招聘業(yè)務(wù)二部經(jīng)理一名 要求: 有衣架行業(yè)經(jīng)驗(yàn)3年以上 全面負(fù)責(zé)外貿(mào)二部的日常管理工作; 制定部門銷售計(jì)劃并監(jiān)督實(shí)施; 妥善安排業(yè)務(wù)工作并指導(dǎo)跟進(jìn); 指導(dǎo)解決訂單中遇到的問題; 建立和發(fā)展客戶關(guān)系; 組織部門員工崗位培訓(xùn)及學(xué)習(xí); 管理與操作公司銷售平臺; 招聘并培訓(xùn)部門新員工; 協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事宜。 薪資待遇: 1.薪資5000~8000+團(tuán)隊(duì)提成+獎金,我們歡迎優(yōu)秀的你根據(jù)個人能力提工資,待遇; 2.五險一金,周末雙休,朝九晚五,國家法定節(jié)假日休息; 3.節(jié)日福利,生日福利;每周福利; 4.海外參展機(jī)會; 5.股票期權(quán)獎勵 6.體檢,旅游; 7.其他福利; 工作環(huán)境舒適,公司氛圍和諧,歡迎有識之士一起奮斗! 只要你敢想,公司全力助你實(shí)現(xiàn)夢想2024-11-24張小姐后勤管理
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外貿(mào)業(yè)務(wù)3000-9000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 本科以上桂林市晶瑞傳感技術(shù)有限公司儀器儀表/工業(yè)自動化崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)開拓海外市場,尋找國外客戶; 2、負(fù)責(zé)詢報(bào)價處理,合作談判,合同簽訂;訂單安排,訂單跟蹤等 ; 3、做好售前工作,及時洞察客戶相關(guān)需求,解決客戶疑慮; 4、了解本公司產(chǎn)品性能、優(yōu)點(diǎn)、運(yùn)行、優(yōu)勢及使用群體分布; 5、做好售后服務(wù),及時跟進(jìn)客戶使用情況,定期回訪,提升客戶滿意度; 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他一些工作,及同事相互間的協(xié)同工作等。 任職資格及要求: 1、本科以上學(xué)歷,英語或國際貿(mào)易相關(guān)專業(yè),有機(jī)械行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 2、英語CET-4以上,口語能力強(qiáng),能熟練的用英文與外商交流,需要具備一定的英語讀寫能力; 3、熟悉掌握外貿(mào)流程,熟悉B2B平臺操作,并從事外貿(mào)工作1年以上; 4、具有較強(qiáng)的溝通能力,能夠洞察客戶需求; 5、性格外向陽光,對銷售方面的事業(yè)感興趣,且善于學(xué)習(xí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn); 6、責(zé)任心強(qiáng),有上進(jìn)心,虛心,工作積極,任勞任怨; 7、有良好的職業(yè)操守,精神狀態(tài)佳,奉公守法,生活作風(fēng)良好。2024-11-24閉小姐綜合部
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國際站高級外貿(mào)業(yè)務(wù)員/業(yè)務(wù)經(jīng)理20000-60000元·14薪桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 大專以上 1年以上桂林鴻合科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件1、我們工廠主營居家塑料制品,阿里平臺每年投入30W以上,要求業(yè)務(wù)員熟悉阿里平臺規(guī)則,英語4級以上,負(fù)責(zé)國際市場的業(yè)務(wù)拓展,通過公司的阿里國際站,國際展會、數(shù)字營銷等多種渠道,開拓潛在客戶、銷售代理商及供應(yīng)商資源,主導(dǎo)商務(wù)談判,實(shí)現(xiàn)合同簽約 2、負(fù)責(zé)制定國際市場的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和銷售目標(biāo),優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,有效管理供應(yīng)商出貨和客戶回款進(jìn)度 3、負(fù)責(zé)所在國際市場區(qū)域的市場調(diào)研,為公司產(chǎn)品研發(fā)提供思路建議,收集行業(yè)前沿信息,分析競爭態(tài)勢 4、定期發(fā)布產(chǎn)品動態(tài),利用社媒維護(hù)客戶關(guān)系 5、參與日常事務(wù)管理,完成年度業(yè)績目標(biāo) 6、形象端正,勤奮好學(xué),性格開朗! 7、待遇優(yōu)厚,個別業(yè)務(wù)月薪+提成 6W以上。2024-11-24吳先生HR
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外貿(mào)主管/經(jīng)理4000-9000元桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園桂林金朵木科技有限公司計(jì)算機(jī)硬件【職責(zé)描述】 1.依照公司的銷售目標(biāo),制定本團(tuán)隊(duì)的銷售預(yù)測、指標(biāo)分解及銷售計(jì)劃,確保完成部門的銷售任務(wù)。具備一定的市場分析能力,能夠按照不同的客戶來進(jìn)行不同的跟進(jìn)。按照公司的相應(yīng)客戶跟進(jìn)流程來開發(fā)客戶。 2.負(fù)責(zé)有客戶、供應(yīng)商的開發(fā)和維護(hù),制定開發(fā)和維護(hù)計(jì)劃。 3.負(fù)責(zé)指導(dǎo)督促業(yè)務(wù)員進(jìn)行客戶詢盤,按客戶需求回復(fù)郵件、打電話,尋找貿(mào)易機(jī)會主動出擊開發(fā)客戶。 4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)業(yè)務(wù)員聯(lián)絡(luò)供應(yīng)商,按公司流程執(zhí)行訂單及監(jiān)控生產(chǎn)流程以保證生產(chǎn)進(jìn)度。處理和維護(hù)供應(yīng)鏈。 5.負(fù)責(zé)與財(cái)務(wù)部門溝通,掌握部門整體客戶回款情況,通過日常與客戶交流和對業(yè)務(wù)狀況分析,關(guān)注客戶變化,防止出現(xiàn)死賬呆賬;持續(xù)關(guān)注和控制部門的各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)。 6負(fù)責(zé)指導(dǎo)跟進(jìn)業(yè)務(wù)員和QC溝通客戶質(zhì)量的常規(guī)要求和特殊要求,和QC一起控制產(chǎn)品質(zhì)量;負(fù)責(zé)客戶的售后跟進(jìn)以及在部門經(jīng)理指導(dǎo)下進(jìn)行初步的投訴索賠處理。 7.負(fù)責(zé)部門參加國內(nèi)外展會,邀請客戶,展位接待客戶,推薦公司產(chǎn)品。 8.負(fù)責(zé)統(tǒng)一制定計(jì)劃來執(zhí)行公司到訪的國外客戶的接待工作以及具備出國拜訪客戶的技能。 9.不斷的學(xué)習(xí)崗位的核心技能以及其他的相關(guān)的領(lǐng)域的知識。包括產(chǎn)品知識,新品開發(fā),外貿(mào)技能,溝通管理技能,等等。 10.具備公司的雇主品牌優(yōu)化意識,持續(xù)的做一些市場營銷,品牌管理,網(wǎng)絡(luò)推廣,公司外部關(guān)系維護(hù)等動作。 【職責(zé)要求】 1.2年以上外貿(mào)銷售經(jīng)驗(yàn)或1年及以上管理經(jīng)驗(yàn),有豐富的客戶開發(fā)經(jīng)驗(yàn)和展會經(jīng)驗(yàn); 2.大專及以上學(xué)歷,英語、國際貿(mào)易及市場營銷等相關(guān)專業(yè),CET6以上,流利的聽說讀寫能力,具備能直接與國外客戶電話溝通、商業(yè)信函寫作能力; 3.良好的談判技能,對內(nèi)對外溝通能力,協(xié)調(diào)能力; 4.競爭對手、行業(yè)分析能力; 5.了解知悉財(cái)務(wù)的相關(guān)基礎(chǔ)知識; 6.良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守,有良好的感召力和凝聚力; 7.流利的英語口語和書面表達(dá)能力; 8.能適應(yīng)經(jīng)常性的出差(國內(nèi)外)。2024-11-12廖小姐人事
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- 成立時間 10年(2014年10月23日)
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