職位描述

工作內(nèi)容:
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè);
2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
4、收集相關(guān)的勞動(dòng)用工等人事政策及法規(guī);
5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
6、協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋;
7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等;
8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。
任職資格:
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、兩年以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策,并能實(shí)際操作運(yùn)用
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)。
6、常駐桂林
工作時(shí)間:8:00~5:30

公司簡(jiǎn)介

江蘇華瓴建設(shè)發(fā)展有限公司成立于2012年5月2日,前身為“江蘇華瓴消防工程有限公司”,公司總部座落于南京市高淳區(qū)椏溪鎮(zhèn),日常管理中心位于常州市湖塘吾悅廣場(chǎng)23幢3樓。公司擁有房屋建筑施工總承包貳級(jí)、消防設(shè)施工程專業(yè)承包貳級(jí)、機(jī)電設(shè)備安裝工程專業(yè)承包叁級(jí)等相關(guān)資質(zhì)。
  經(jīng)過幾年的發(fā)展,公司業(yè)務(wù)不斷拓展,服務(wù)日趨專業(yè)完善,擁有完整、優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)體系,年綜合施工能力在所屬地區(qū)居同行業(yè)之冠,成為城市建設(shè)隊(duì)伍中的一支生力軍。公司與新城集團(tuán)、龍湖地產(chǎn)、弘陽地產(chǎn)、萬達(dá)集團(tuán)、綠地集團(tuán)、中海地產(chǎn)等國(guó)內(nèi)知名品牌地產(chǎn)開發(fā)商形成了良好的合作關(guān)系,承建的各項(xiàng)工程給甲方和監(jiān)理留下了很好的影響。
  人才是實(shí)現(xiàn)企業(yè)價(jià)值、客戶價(jià)值的最關(guān)鍵因素,華瓴將“尊重人才,重視人才,培養(yǎng)人才”的發(fā)展理念深深植入到企業(yè)文化之中。華瓴倡導(dǎo)客戶價(jià)值、企業(yè)價(jià)值與員工價(jià)值的共同成長(zhǎng),隨著客戶價(jià)值的實(shí)現(xiàn),企業(yè)的發(fā)展,員工也獲得與自身付出相適應(yīng)的報(bào)酬與崗位,實(shí)現(xiàn)價(jià)值認(rèn)可。華瓴把人才發(fā)展置于戰(zhàn)略高度,不斷給員工提供學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)、工作的機(jī)會(huì)、挑戰(zhàn)自我的機(jī)會(huì),這是華瓴對(duì)人最大的尊重。華瓴努力優(yōu)化人才選拔、培養(yǎng)、使用、保留機(jī)制,強(qiáng)調(diào)業(yè)績(jī)導(dǎo)向使用人,科學(xué)評(píng)價(jià)選拔人,全方位多層次培養(yǎng)人,充分挖掘人的潛能,做到人盡其才。通過文化培訓(xùn)、價(jià)值觀塑造、機(jī)制激勵(lì)、工作歷練等方式,激發(fā)員工的事業(yè)心、責(zé)任感、使命感,讓員工意識(shí)到工作不僅僅是實(shí)現(xiàn)了個(gè)人的利益,更是實(shí)現(xiàn)了人類的安居夢(mèng),使員工得到更高層次的精神升華。
  
  華瓴愿與您攜手共創(chuàng)美好未來,共擁精彩明天,共建美麗家園!

上班地點(diǎn)

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桂林-七星區(qū)-育才大廈
初中以上
1年以上
要求:【年齡20-35歲】 性格外向、想賺錢 能使用抖音等自媒體優(yōu)先, 有一年以上銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 【工作內(nèi)容】人事招聘,公司平臺(tái)簡(jiǎn)歷處理,安排入職,邀約面試等一系列工作,無經(jīng)驗(yàn)要求,有專業(yè)負(fù)責(zé)人指導(dǎo)學(xué)習(xí) 【職位要求】高中,中專及以上學(xué)歷 【綜合薪資】底薪+全勤+提成月綜合收入2000-5000 上不封頂+ 【上班時(shí)間】8:30-12:00 14:00-18:00
2024-11-22
毛主管
主管
辦公室文員
2800-3500元
桂林-疊彩區(qū)
本人比較忙,誠(chéng)意想了解請(qǐng)來電咨詢 劉1-3-7-6-8-1-3-8-6-6-7 1、負(fù)責(zé)訂單接收,開單等服務(wù)工作 2、負(fù)責(zé)客戶訂單數(shù)據(jù)歸檔、日常文檔整理工作 3、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的安排。 行政班:8.30-12.00===13.30-18.00 崗位要求:溝通能力強(qiáng),會(huì)基本電腦設(shè)計(jì)操作,不會(huì)可以帶。有建材行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2024-11-22
劉總
經(jīng)理
文員
2900-3800元
桂林-疊彩區(qū) 1年以上
1. 要求25-40歲 2. 要求性格開朗,要責(zé)任心 3. 要求熟悉電腦操作
2024-11-22
蔡文鋌
辦公室文員
3500-5000元
桂林-疊彩區(qū)
1、負(fù)責(zé)訂單接收、回傳、報(bào)價(jià)、訂單系統(tǒng)的售前服務(wù)工作 2、負(fù)責(zé)客戶訂單數(shù)據(jù)歸檔、公司銷售活動(dòng)的執(zhí)行: 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域客戶咨詢問題的解決、疑慮解答 4、定期完成客廣滿意度回訪及收集統(tǒng)計(jì)工作: 任職要求: 1、性格外向、開朗、親和力強(qiáng),具備良好的溝通能力,高效目高責(zé)任心 2、有過服務(wù)行業(yè)相關(guān)服務(wù)崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,沒有也沒關(guān)系 3、門窗行業(yè)客服接單工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,沒有也沒關(guān)系 工作時(shí)間行政班 8:30-18:00 底薪+提成3000-7000/月 平常店里生意比較忙,可以直接電話溝通 彭 152--7738--9689
2024-11-22
彭先生
總經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)-虞山食品批發(fā)城
疊彩區(qū)小蔣炒貨經(jīng)營(yíng)部
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
每月3400元十年總200 要求:對(duì)待工作要認(rèn)真負(fù)責(zé).做事干脆利落.要有團(tuán)隊(duì)合作精神.男女韻可.年齡23歲一38歲.品貌端正.自身形向要佳.禮貌待客. 2、熟悉電腦軟件系統(tǒng)操作,不懂可以教 上班時(shí)間上午8點(diǎn)一下午6點(diǎn).月休3天.不包吃住. 工資待遇.試用期為一個(gè)月.第一個(gè)月3000元.第二個(gè)月3400元.有意者先打電話溝通資詢. 1827--8393--098丁姐.面試地點(diǎn).虞山食品批發(fā)城外面.小蔣炒貨零食店 
2024-11-22
丁女士
老板
文員
3000-4000元
桂林-象山區(qū) 20-35歲
桂林昊誠(chéng)電器有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
車間跟單員,會(huì)熟練使用電腦基本操作,年齡在35歲以下女性。
2024-11-22
周女士
經(jīng)理
項(xiàng)目文員
3000-5000元·13薪
桂林-七星區(qū)-棠棣之華
桂林電保保電力設(shè)備有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
1、協(xié)助總經(jīng)理做好工程項(xiàng)目事務(wù)安排 2、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目所需資料的收集與管理 3、完成總經(jīng)理交辦的其他工作 4、要求:能熟練開車 5、與電相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 6、5險(xiǎn)+13薪,包中餐,周休一天半,國(guó)家法定節(jié)假日 工作地點(diǎn):桂林七星區(qū)棠棣之華29棟
2024-11-22
朱女士
辦公室主任
文員
3000元
桂林-疊彩區(qū)
桂林鳳領(lǐng)裝飾材料有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材
1、負(fù)責(zé)門店的接待、開單、安排發(fā)貨; 2、訂單的整理,以便更好的貫徹和落實(shí)工作; 3、完成辦公區(qū)環(huán)境的日常維護(hù)工作,確保辦公區(qū)的整潔有序; 任職資格: 1、形象端莊,有親和力,年齡在20-40歲: 2、熟悉門店的工作流程,具備良好的溝通能力; 3、熟練運(yùn)用簡(jiǎn)單的辦公軟件: 4、工作仔細(xì)認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)、為人正直。 5、工作時(shí)間:8:00-18:00(中間有休息時(shí)間) 6、薪資3000元,包中餐。
2024-11-22
周姐
公司老板
桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場(chǎng) 1年以上
桂林市詒帆家居有限公司
家具/家電/工藝品/玩具
原材料文員:1名(熟練EX函數(shù)應(yīng)用;有使用ERP經(jīng)驗(yàn)、倉管經(jīng)驗(yàn)、下采購(gòu)單經(jīng)驗(yàn)、工廠會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先) 1,原材料訂購(gòu)(erp系統(tǒng)操作)。 2,根據(jù)公司成品銷售情況,核算原材料需求量。 3,原材料賬單核對(duì)。 4,原材料分類匯總。 5,原材料出入庫。 6,使用貨運(yùn)幫軟件或其它方式調(diào)車。 審核物流文員:1名(熟練EX函數(shù)應(yīng)用、有使用ERP經(jīng)驗(yàn)、有接觸快遞、有電商打單經(jīng)驗(yàn)、工廠會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先) (快遞+物流+整車) 1,快遞賬單核對(duì)。 2,核算各快遞、物流匹配,(成本控制)。 3,調(diào)整各物流匹配方式,系統(tǒng)自動(dòng)匹配訂單。(erp物流匹配) 4,人工拆分訂單與分倉操作。 5,核算產(chǎn)品的破損率與售后成本。 工作時(shí)間:上午:8:30-12:00, 下午:13:00-17:30 (8小時(shí)) 或者 :上午:9:00-12:00, 下午:13:00-18:00 (8小時(shí)) 一周休一天,招全職文員 前期學(xué)習(xí)需要在興安縣城廠里學(xué)習(xí)7-15天。 (看個(gè)人學(xué)習(xí)進(jìn)度)縣城免費(fèi)包吃住。 后期一個(gè)月去縣城1-3天(大概1-2次)
2024-11-22
劉海明
法人
超市文員
2500-2700元
桂林-平樂縣
高中以上 20-40歲
桂林市吉好貿(mào)易有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
1、文檔管理與數(shù)據(jù)錄入: 負(fù)責(zé)超市各類文件的整理、歸檔盒保管,如采購(gòu)合同、供應(yīng)商資料、員工檔案等,確保文件安全性與易查性;準(zhǔn)確錄入商品信息,入商品名稱、規(guī)格、價(jià)格、庫存數(shù)量;協(xié)助處理各類報(bào)表的制作和填寫工作。 2、辦公事務(wù)的處理: 接聽電話、顧客投訴與建議收集反饋、供應(yīng)商詢問;負(fù)責(zé)辦公用品的采購(gòu)、發(fā)放與管理;協(xié)助店長(zhǎng)組織內(nèi)部會(huì)議工作,組織,通知、記錄;負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)員工考勤; 3、其他工作: 協(xié)助超市進(jìn)行促銷活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,如制作促銷海報(bào),告示、打印產(chǎn)品價(jià)格標(biāo)簽等;完成店長(zhǎng)交代的其他臨時(shí)性工作,如倉庫盤點(diǎn)、參與超市的安全檢查等工作。
2024-11-22
朱女士
HR
江蘇華瓴建設(shè)發(fā)展有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
江蘇華瓴建設(shè)發(fā)展有限公司
所在行業(yè) 建筑/機(jī)電
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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