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職位描述

大專以上學歷，45歲以下，熟悉行業(yè)法規(guī)及物業(yè)管理全面工作、流程，責任心強，有較強的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力。

公司簡介

廣西華保盛物業(yè)服務有限公司的前身為廣西華藍物業(yè)服務有限公司，公司成立于2008年7月31日，注冊資金壹仟壹佰萬元人民幣，是廣西富騰投資有限責任公司旗下的控股子公司，業(yè)務遍及廣西、浙江等大中城市，在南寧、桂林、柳州、北海、防城港等廣西主要城市和浙江衢州等設立分公司。承接的物業(yè)管理項目近百個，管理面積超過百萬平方米，涵蓋普通住宅、高端住宅、高端寫字樓、黨政機關辦公樓、商業(yè)、公園、會展場館學校、醫(yī)院等多種業(yè)態(tài)，是廣西擁有一定品牌影響力的綜合物業(yè)服務提供商。員工總數(shù)2800余名，管理層90%以上具有大專以上學歷；其中中高級職稱50人，物業(yè)管理師40人，管理人員均取得國家建設部頒發(fā)的全國物業(yè)管理從業(yè)人員崗位證書。具有國家建設部批準的一級物業(yè)管理資質(zhì)企業(yè)，是中國物業(yè)管理協(xié)會會員單位、南寧市物業(yè)管理行業(yè)協(xié)會理事單位、北海市物業(yè)管理行業(yè)協(xié)會會員單位。
　　自2008年發(fā)展至今，公司已經(jīng)建立一整套的有自己特色的管理制度和服務標準體系，并于2011年全面通過了ISO9001：2008質(zhì)量管理體系、ISO14001：2004環(huán)境管理體系，GB/T28001－2001職業(yè)健康安全“三標一體”管理體系三體認證。
　　2012年，獲評為“西南地區(qū)2011年度優(yōu)秀物業(yè)服務企業(yè)”。
　　2013、2014年，連續(xù)兩年獲評為南寧市“十佳”物業(yè)服務企業(yè)。
　　2015年，獲“美麗南寧--整潔暢通有序大行動”先進單位。
　　公司目前已形成了一套成熟的管理模式，能在物業(yè)管理所涉及的眾多領域中向客戶提供全面、優(yōu)質(zhì)的專業(yè)管理與服務。
　　公司將全力打造“無微不至”的全方位立體社區(qū)服務，“無微不質(zhì)”的技術(shù)領先的物業(yè)管理行業(yè)龍頭，以 “無微不志”的堅定公司發(fā)展戰(zhàn)略的信念，實現(xiàn)多元化發(fā)展，分別成立了廣西萬騰保安服務有限公司、廣西亮雅環(huán)?？萍加邢薰?、廣西華之味餐飲投資有限公司及即將成立的樓宇智能節(jié)能科技公司等控股子公司，讓“華保盛”成為真正的智慧社區(qū)服務集成商和集團后勤綜合服務供應商。

上班地點

可能感興趣的職位: 鈑噴主管
7000-10000元

桂林-靈川縣-八里街
高中以上
3年以上
45歲以下

桂林鑫廣達博遠汽車銷售服務有限公司

汽車及零配件

1、負責制定和實施鈑噴車間各項管理制度、工作流程； 2、合理安排維修人員分組和進行車輛派工； 3、實施車間看板管理，監(jiān)督事故車的維修進度和時間，并結(jié)合服務顧問需求及車間施工飽和度安排車輛施工的先后順序； 4、開展并監(jiān)督車間5S具體實施，負責安全生產(chǎn)和環(huán)境保護； 5、完成車輛在車間內(nèi)部、車間與前臺的調(diào)度工作； 6、及時有效完成領導交辦的臨時*** 1、大專以上學歷，汽車維修專業(yè)為佳。 2、3年以上汽車鈑噴維修經(jīng)驗，1年以上人員管理經(jīng)驗。

1小時內(nèi)

羅小姐

人力; 備件經(jīng)理/配件主管
6000-10000元

桂林-靈川縣-八里街
大專以上
3年以上
24-45歲

桂林鑫廣達博遠汽車銷售服務有限公司

汽車及零配件

1. 制定配件計劃，負責建立合理的配件庫存量，定期進行庫存盤點制定盤點報告 2. 指導庫管員對庫房的管理 3. 負責緊急件與進口件的訂貨管理 4. 對配件人員進行相關的人員培訓 5. 貫徹執(zhí)行上汽大眾配件方面的有關規(guī)定

1小時內(nèi)

羅小姐

人力; 儲備主管
6000-21000元·13薪

桂林-七星區(qū)-桂林客世界廣場
大專以上
3年以上
25-45歲

中國人壽保險股份有限公司桂林市中山中路支公司

保險

1、學習團隊管理方法，根據(jù)公司要求，組建并管理好團隊日常事務，達成相關要求； 2、根據(jù)公司提供的客戶資源，認真做好客戶保單服務，用心維護客戶權(quán)益，積極做好公司產(chǎn)品宣傳，力爭為客戶提供更有價值、更加全面的理財與保障； 3、保持與客戶良好的溝通聯(lián)系，管理維護好客戶關系，認真做好客戶服務和經(jīng)營，積極尋求開拓更多轉(zhuǎn)介紹。相關要求： 1:富有開拓精神和良好的團隊合作意識，有良好的學習和溝通能力 2：具有敬業(yè)精神，有強烈的競爭意識，能積極面對工作挑戰(zhàn) 3：有良好的職業(yè)素質(zhì)、服務意識及團隊精神 4：只要你有夢想、有意愿、有經(jīng)驗，對工作有激情就可以加入我們

1小時內(nèi)

李明峰

經(jīng)理; 二手車經(jīng)理/主管

桂林-靈川縣-八里街

桂林鑫廣達博遠汽車銷售服務有限公司

汽車及零配件

1.負責制訂二手車部門年度、季度、月度業(yè)務目標，并確保完成； 2.負責二手車業(yè)務資金的管理； 3.負責與二手車業(yè)務相關的公司內(nèi)外部協(xié)調(diào)； 4.確保二手車業(yè)務的各項標準達到上海大眾的要求； 5.負責置換車輛的批售渠道建立與維護。

1小時內(nèi)

羅小姐

人力; 運營部經(jīng)理
6000-8000元·13薪

桂林-七星區(qū)
本科以上
3年以上

廣西北斗星測繪集團有限公司

學術(shù)/科研

崗位職責： 1.負責協(xié)助運營總監(jiān)對公司內(nèi)部的全面管理工作，確保各部門工作正常運營； 2.負責協(xié)助運營總監(jiān)對公司內(nèi)部管理體系的建設與優(yōu)化，確保公司內(nèi)部運營的健康高效； 3.負責對公司重大決策、重要會議決議及相關重點事項進行跟蹤督辦，并將計劃落實和任務完成情況匯報公司總經(jīng)理； 4.負責公司制度和行政公文的編寫、合同會審、內(nèi)部考核監(jiān)察等綜合性協(xié)調(diào)工作； 5.負責協(xié)助運營總監(jiān)做好行政，人事管理等相關工作。 6.完成上級領導交辦的其它事項。任職要求： 1.年齡在35歲以下，?？苹蛞陨蠈W歷，土地管理，測量、評估及行政管理相關專業(yè)優(yōu)先）；有小車駕駛證，5年以上駕齡； 2.至少3年以上行政管理或人事相關管理崗位工作經(jīng)驗，有房地產(chǎn)評估、測量、設計等行業(yè)行政管理，人事管理中層以上管理崗位任職工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.熟悉技術(shù)服務類企業(yè)管理、運營管理、風險管控等相關管理知識和技能； 4.寫作能力強，文字功底好，組織協(xié)調(diào)能力、語言表達能力強，具備高度責任心，做事認真細心。

5小時前

李總

副總經(jīng)理; 項目主管
3200-3600元

桂林-雁山區(qū)
大專以上
2年以上
28-50歲

桂林眾林產(chǎn)業(yè)投資有限公司

金融/投資/證券

崗位描述:1、負責統(tǒng)籌項目安保、保潔、綠化、水電工的日常工作安排。2、檢查督促崗位責任制的執(zhí)行情況，不斷提高服務質(zhì)量。3、熟悉國家有關法規(guī)和物業(yè)管理規(guī)定，檢查督促各責任區(qū)管理的實際操作。4、維護業(yè)主關系，與業(yè)主方進行及時有效溝通。相關要求:1、年齡在28-50歲以內(nèi)。2、有相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先，退伍軍人優(yōu)先。3、吃苦耐勞，認真負責。工作時間：（08：00-12：00，14：30-17：30），月休6天。試用期兩個月，轉(zhuǎn)正后買五險。入職買商業(yè)險，高溫補貼100元/月（每年7、8、9月），工作餐工作地址：桂林市雁山區(qū)融創(chuàng)萬達旁雁山區(qū)現(xiàn)代設施農(nóng)業(yè)種植示范基地

13小時前

王女士

經(jīng)理; 創(chuàng)客專員（項目管理）
5000-7000元·13薪

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上
1年以上

桂林光隆科技集團股份有限公司

計算機硬件

崗位職責： 1、協(xié)助組建項目團隊，制定項目進度計劃及目標，負責項目全生命周期管理，包括項目啟動、項目計劃、項目執(zhí)行和進度管控等； 2、對項目上線后的結(jié)果進行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化，確保相關業(yè)務的持續(xù)完善； 3、不斷優(yōu)化項目管理流程，發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過程問題，推動各環(huán)節(jié)持續(xù)改進，最大化團隊效率； 4、組織編寫項目文檔，保證各環(huán)節(jié)按既定時間節(jié)點進行； 5、負責項目具體事務管理及跨團隊項目資源協(xié)調(diào)與組織，推動研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升； 6、負責項目文檔的建立和管理，保證項目信息的完整性和準確性。崗位要求： 1、本科及以上學歷，理工科專業(yè)背景； 2、有較強組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、問題解決能力、書面及口頭表達能力； 3、有項目管理經(jīng)驗優(yōu)先。

14小時前

閔女士

人事主管; 項目經(jīng)理
3500-4000元

桂林-象山區(qū)-象山博望園
大專以上
5年以上
30-45歲

廣西桂林博望園物業(yè)服務有限公司

房地產(chǎn)開發(fā)

物業(yè)項目主管： 1、男女不限，大專及以上學歷，45歲以下； 2、具有同等崗位3年以上工作經(jīng)驗或5年以上物業(yè)公司的從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 3、個人素養(yǎng)：責任心強，管理、組織、溝通與協(xié)調(diào)能力較強； 4、健康要求：身體素質(zhì)良好，精力充沛，能適應超時工作。

2024-11-21

黃秋琴

人事經(jīng)理; 市政項目工程師
5000-8000元

桂林-疊彩區(qū)
中專以上
2年以上
28-45歲

桂林先河信息技術(shù)有限責任公司

計算機服務（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務，維修）

1、服務的項目內(nèi)容包含智慧停車項目示范段的基礎立桿、土建施工、綜合布線、設備安裝調(diào)試等； 2、主要負責管理項目的各項施工工作，包括不限于負責項目施工進度把控、施工準備、項目組管理人員安排及管理、項目安全及質(zhì)量管理、項目日報、量化數(shù)據(jù)管理、施工量收方變更、驗收資料文檔制作等； 3、聽從項目組的統(tǒng)一調(diào)動和安排，服從公司領導的指揮和領導； 4、完成公司交付的工作任務。任職要求： 1、中專以上學歷，28-45歲，有市政、建筑及相關項目現(xiàn)場管理方面經(jīng)驗，有二建證書的優(yōu)先考慮； 2、熟悉項目管理流程和方法論，具有良好的技術(shù)能力和客戶服務意識，較強組織協(xié)調(diào)能力，能夠獨立擔當項目，解決項目過程中出現(xiàn)的問題； 3、能適應長期出差，出差地在大桂林地區(qū)，責任心強，有良好的團隊精神； 4、薪資構(gòu)成為基本工資+績效工資+項目提成+各項補貼。

2024-11-21

王小姐

行政人事; 系統(tǒng)集成項目經(jīng)理
5000-15000元

桂林-疊彩區(qū)
大專以上
2年以上
25-45歲

桂林先河信息技術(shù)有限責任公司

計算機服務（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務，維修）

1、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，確定工作目標和計劃，完成相應的業(yè)績指標，全面負責管轄區(qū)域內(nèi)所有項目和業(yè)務的市場開拓、運營、銷售和建設工作，包括項目售前、售中和售后的管理； 2、項目售前期的全程跟進，調(diào)研、銷售、對接、交流匯報、方案制定、產(chǎn)品選型、招投標、物資采購、成本控制、項目合同簽訂等工作； 3、項目售中施工管理，包括施工計劃、施工質(zhì)量、施工安全、施工進度、施工技術(shù)工藝、施工材料、倉儲等各項管理工作； 4、項目售后組織項目竣工驗收回款工作以及維保期運維工作； 5、建立和維系公司與供應商、客戶、合作伙伴及有關業(yè)務部門的關系，維護公司的形象、聲譽與利益； 6、協(xié)助財務做好項目催收回款工作； 7、完成總經(jīng)理及分管副總經(jīng)理交辦的其他工作任務。任職要求 1、中專以上學歷，責任心強，有良好的團隊精神； 2、2年以上集成項目工作經(jīng)驗優(yōu)先（有政府項目經(jīng)驗者優(yōu)先）； 3、2年以上大型傳統(tǒng)企業(yè)、政府機關等項目實施、交付管理工作經(jīng)驗； 4、熟悉項目管理流程和方法論，具有良好的技術(shù)能力和客戶服務意識，較強組織協(xié)調(diào)能力，能夠獨立擔當項目，解決項目過程中出現(xiàn)的問題； 5、有PMP證書、信息產(chǎn)業(yè)部系統(tǒng)集成項目經(jīng)理證書或其他相關證書者待遇相應提高。 6、薪資構(gòu)成為基本工資+績效工資+項目提成。上班時間：8:30-12:00，14：00-18:00，實行大小周休息制度。

2024-11-21

王小姐

行政人事