職位描述
1、協(xié)助上級完成公司投資的新建、改建、擴建工程項目的需求信息收集；
2、協(xié)助完成工程項目方案制定及供應(yīng)商考察；
3、負(fù)責(zé)工程項目工程跟蹤，包括質(zhì)量、安全、進(jìn)度監(jiān)控；
4、參與項目的驗收，負(fù)責(zé)項目后期的改善跟蹤及驗證；
5、負(fù)責(zé)工程文件的制定、編寫、存檔管理。
公司簡介
? ? ?公司前身是建于一九九一年十月的桂林市穿山工藝廠，一九九八年更名為穿藝裝飾畫業(yè)有限責(zé)任公司。經(jīng)過二十九年的發(fā)展，目前已成為集生產(chǎn)、批發(fā)、零售，展覽展示，裝飾裝修為一體的企業(yè)。。裝飾裝修成功案例：桂林白公館、桂林大公館，恒大廣場精裝房、萬達(dá)廣場、第五街酒吧、拉斯維加會所、維也納酒店、音樂酒吧、馬可波羅KTV、漓江大美、安廈世紀(jì)城、興進(jìn)曦鎮(zhèn)、象山博望園、蘭喬圣菲、彰泰春天、黃金海岸、公園大地、廣源國際、桂林郡、小城故事等。?公司至立于會展陳列行業(yè)，設(shè)計、布展、裝飾、工程施工融為一體，1997年至今一直承接桂林市美術(shù)館展陳，2016年參與桂林博物館的展陳及裝修工程并榮獲市領(lǐng)導(dǎo)和專家組的一致肯定。2017年承接桂林監(jiān)獄陳列館展陳。2018--2019年?參與興安烈士碑園湘江戰(zhàn)役紀(jì)念館的展陳設(shè)計及裝修工程，全州紅軍長征湘江戰(zhàn)役紀(jì)念館裝修陳列布展工程。展覽展示設(shè)計施工修成功案例；桂林市委黨校廉政教育基地，都安高中校史館展陳，八路軍辦事處物資中轉(zhuǎn)站展陳，貴州遵義會址展陳及黨建黨員活動中心，紅一軍團林彪指揮部，紅三軍團彭德懷文甲洞指揮部，衡州會館中革軍委朱德指揮部，財政局黨員活動室，桂博黨員活動室等。
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備件經(jīng)理/配件主管6000-10000元桂林-靈川縣-八里街 大專以上 3年以上 24-45歲1. 制定 配件計劃，負(fù)責(zé)建立合理的配件庫存量，定期進(jìn)行庫存盤點制定盤點報告 2. 指導(dǎo)庫管員對庫房的管理 3. 負(fù)責(zé)緊急件與進(jìn)口件的訂貨管理 4. 對配件人員進(jìn)行相關(guān)的人員培訓(xùn) 5. 貫徹執(zhí)行上汽大眾配件方面的有關(guān)規(guī)定1小時內(nèi)
羅小姐人力 -
鈑噴主管7000-10000元桂林-靈川縣-八里街 高中以上 3年以上 45歲以下1、負(fù)責(zé)制定和實施鈑噴車間各項管理制度、工作流程； 2、合理安排維修人員分組和進(jìn)行車輛派工； 3、實施車間看板管理，監(jiān)督事故車的維修進(jìn)度和時間，并結(jié)合服務(wù)顧問需求及車間施工飽和度安排車輛施工的先后順序； 4、開展并監(jiān)督車間5S具體實施，負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)和環(huán)境保護(hù)； 5、完成車輛在車間內(nèi)部、車間與前臺的調(diào)度工作； 6、及時有效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時*** 1、大專以上學(xué)歷，汽車維修專業(yè)為佳。 2、3年以上汽車鈑噴維修經(jīng)驗，1年以上人員管理經(jīng)驗。1小時內(nèi)
羅小姐人力
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物業(yè)項目主管（恭城）3500-4200元·13薪桂林-恭城縣-悅瀾山 大專以上 1年以上 20-50歲深圳市彩生活物業(yè)管理有限公司桂林分公司物業(yè)管理/商業(yè)中心1、 根據(jù)基礎(chǔ)物業(yè)管理規(guī)定，落實各項管理工作，每月按預(yù)算計劃開展收費工作； 2、 負(fù)責(zé)分管區(qū)域樓宇外觀及樓宇內(nèi)公共區(qū)域清潔衛(wèi)生，公共次序監(jiān)督管理，公共設(shè)施運行檢查； 3、 根據(jù)基礎(chǔ)物業(yè)管理規(guī)定，落實各項管理工作，提升基礎(chǔ)品質(zhì)及服務(wù)質(zhì)量； 4、 根據(jù)事業(yè)部計劃規(guī)定，每月組織社區(qū)文化活動，建設(shè)智慧社區(qū)； 5、 根據(jù)事業(yè)部及公司規(guī)定，開展各項經(jīng)營***，促進(jìn)利潤達(dá)成； 6、完成集團下達(dá)的各項指令； 7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。 20-50歲，態(tài)度端正 有責(zé)任感，執(zhí)行力強、品行端正，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，熱愛物業(yè)行業(yè)，有經(jīng)驗優(yōu)先1小時前
高經(jīng)理經(jīng)理
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桂林-靈川縣-八里街1.負(fù)責(zé)制訂二手車部門年度、季度、月度業(yè)務(wù)目標(biāo)，并確保完成； 2.負(fù)責(zé)二手車業(yè)務(wù)資金的管理； 3.負(fù)責(zé)與二手車業(yè)務(wù)相關(guān)的公司內(nèi)外部協(xié)調(diào)； 4.確保二手車業(yè)務(wù)的各項標(biāo)準(zhǔn)達(dá)到上海大眾的要求； 5.負(fù)責(zé)置換車輛的批售渠道建立與維護(hù)。1小時內(nèi)
羅小姐人力
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5A景區(qū)照相點攝影主管4500-6000元桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 高中以上 2年以上桂林升輝旅游景區(qū)投資管理有限責(zé)任公司金融/投資/證券1、負(fù)責(zé)景區(qū)照相點日常攝影、人員管理 2、負(fù)責(zé)拍攝器材的日常管理和維護(hù)。1小時內(nèi)
趙女士人事
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運營部經(jīng)理6000-8000元·13薪桂林-七星區(qū) 本科以上 3年以上廣西北斗星測繪集團有限公司學(xué)術(shù)/科研崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)協(xié)助運營總監(jiān)對公司內(nèi)部的全面管理工作，確保各部門工作正常運營； 2.負(fù)責(zé)協(xié)助運營總監(jiān)對公司內(nèi)部管理體系的建設(shè)與優(yōu)化，確保公司內(nèi)部運營的健康高效； 3.負(fù)責(zé)對公司重大決策、重要會議決議及相關(guān)重點事項進(jìn)行跟蹤督辦，并將計劃落實和任務(wù)完成情況匯報公司總經(jīng)理； 4.負(fù)責(zé)公司制度和行政公文的編寫、合同會審、內(nèi)部考核監(jiān)察等綜合性協(xié)調(diào)工作； 5.負(fù)責(zé)協(xié)助運營總監(jiān)做好行政，人事管理等相關(guān)工作。 6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項。 任職要求： 1.年齡在35歲以下，?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，土地管理，測量、評估及行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先）；有小車駕駛證，5年以上駕齡； 2.至少3年以上行政管理或人事相關(guān)管理崗位工作經(jīng)驗，有房地產(chǎn)評估、測量、設(shè)計等行業(yè)行政管理，人事管理中層以上管理崗位任職工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3.熟悉技術(shù)服務(wù)類企業(yè)管理、運營管理、風(fēng)險管控等相關(guān)管理知識和技能； 4.寫作能力強，文字功底好，組織協(xié)調(diào)能力、語言表達(dá)能力強，具備高度責(zé)任心，做事認(rèn)真細(xì)心。7小時前
李總副總經(jīng)理 -
項目主管3200-3600元桂林-雁山區(qū) 大專以上 2年以上 28-50歲桂林眾林產(chǎn)業(yè)投資有限公司金融/投資/證券崗位描述:1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌項目安保、保潔、綠化、水電工的日常工作安排。2、檢查督促崗位責(zé)任制的執(zhí)行情況，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。3、熟悉國家有關(guān)法規(guī)和物業(yè)管理規(guī)定，檢查督促各責(zé)任區(qū)管理的實際操作。4、維護(hù)業(yè)主關(guān)系，與業(yè)主方進(jìn)行及時有效溝通。 相關(guān)要求:1、年齡在28-50歲以內(nèi)。2、有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先，退伍軍人優(yōu)先。3、吃苦耐勞，認(rèn)真負(fù)責(zé)。 工作時間：（08：00-12：00，14：30-17：30），月休6天。試用期兩個月，轉(zhuǎn)正后買五險。入職買商業(yè)險，高溫補貼100元/月（每年7、8、9月），工作餐 工作地址：桂林市雁山區(qū)融創(chuàng)萬達(dá)旁雁山區(qū)現(xiàn)代設(shè)施農(nóng)業(yè)種植示范基地8小時前
王女士經(jīng)理 -
項目經(jīng)理10000-13000元·14薪桂林-臨桂區(qū)-桂林福達(dá)股份有限公司 本科以上 20-45歲桂林福達(dá)股份有限公司汽車及零配件崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)自主項目立項資料審核，組織評審。 2、項目開發(fā)過程進(jìn)度監(jiān)督，收集整理問題點，協(xié)調(diào)各部門資源，推進(jìn)解決；重要截點提前預(yù)警。 3、根據(jù)項目開發(fā)進(jìn)度，組織過程評審與結(jié)題評審，審核評審資料，推進(jìn)落實評審決議。 4、梳理項目之間關(guān)系，對項目的意義與項目成果價值做出合理評價。 5、負(fù)責(zé)項目管理部門的日常管理工作。 福利待遇 1、六險一金：繳納社會五項保險和住房公積金，另外繳納意外保險。 2、餐費補貼：公司設(shè)有食堂，提供工作餐伙食補貼。 3、提供住房：宿舍均配備空調(diào)、熱水器、床、桌椅等。 4、休假：按國家法定節(jié)假日休假，滿一年后享受帶薪休假。 5、評優(yōu)評先：公司每年底進(jìn)行優(yōu)秀員工、先進(jìn)工作者、勞動模范、創(chuàng)新標(biāo)兵等先進(jìn)評比，提供在職員工體檢等。 6、業(yè)余活動：設(shè)有大型室內(nèi)體育館、戶外籃球場、電影院、閱覽室等（免費開放），不定期舉辦大型晚會、運動會、卡拉OK比賽、攝影比賽、板報比賽等。8小時前
楊女士招聘專員
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創(chuàng)客專員（項目管理）5000-7000元·13薪桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 本科以上 1年以上桂林光隆科技集團股份有限公司計算機硬件崗位職責(zé)： 1、協(xié)助組建項目團隊，制定項目進(jìn)度計劃及目標(biāo)，負(fù)責(zé)項目全生命周期管理，包括項目啟動、項目計劃、項目執(zhí)行和進(jìn)度管控等； 2、對項目上線后的結(jié)果進(jìn)行跟蹤、收集、分析、優(yōu)化，確保相關(guān)業(yè)務(wù)的持續(xù)完善； 3、不斷優(yōu)化項目管理流程，發(fā)現(xiàn)、跟蹤、總結(jié)過程問題，推動各環(huán)節(jié)持續(xù)改進(jìn)，最大化團隊效率； 4、組織編寫項目文檔，保證各環(huán)節(jié)按既定時間節(jié)點進(jìn)行； 5、負(fù)責(zé)項目具體事務(wù)管理及跨團隊項目資源協(xié)調(diào)與組織，推動研發(fā)效率及產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)提升； 6、負(fù)責(zé)項目文檔的建立和管理，保證項目信息的完整性和準(zhǔn)確性。 崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，理工科專業(yè)背景； 2、有較強組織協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、問題解決能力、書面及口頭表達(dá)能力； 3、有項目管理經(jīng)驗優(yōu)先。10小時前
閔女士人事主管
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項目經(jīng)理8000-15000元·14薪桂林-疊彩區(qū)-聯(lián)發(fā)旭景 大專以上 3年以上 18-45歲桂林聯(lián)發(fā)盛泰物業(yè)服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心(一）基本職責(zé) 1.主持物業(yè)服務(wù)中心全面工作，貫徹執(zhí)行公司的質(zhì)量方針、品質(zhì)目標(biāo)、經(jīng)營管理方針及各項規(guī)章制度，確?？蛻魧ξ飿I(yè)服務(wù)的總體滿意率達(dá)90%以上； 2.制定符合項目的物業(yè)服務(wù)方案，落實決策、計劃、組織、實施、控制等管理程序，加強結(jié)果和關(guān)鍵節(jié)點控制，保證有效實施，滿足客戶需求； 3.組織制定項目預(yù)算和預(yù)算控制工作，監(jiān)督內(nèi)部費用的合理使用及支出，在滿足客戶需求的前提下，開源節(jié)流； 4.負(fù)責(zé)物業(yè)各項費用的收繳工作，物業(yè)費的收繳率達(dá)到公司指定指標(biāo)； 5.開展項目客戶服務(wù)、工程維護(hù)、秩序服務(wù)、環(huán)境管理等日常管理服務(wù)工作； 6.組織對保潔、電梯維保等專項外包服務(wù)監(jiān)督管理工作，確保外包專項服務(wù)品質(zhì)； 7.定期組織各類社區(qū)文化活動和員工活動，豐富業(yè)主和員工文化生活； 8.實施物業(yè)服務(wù)中心員工日常培訓(xùn)工作、員工考核工作。 （二）任職要求 1、全日制大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、旅游管理、酒店管理、工商管理優(yōu)先,3年以上物業(yè)標(biāo)桿企業(yè)管轄面積為20萬㎡以上同崗位管理經(jīng)驗； 2、具有物業(yè)管理全周期管理經(jīng)驗，具備獨立運作項目管理能力； 3、熟悉物業(yè)管理的相關(guān)政策、法規(guī)、行業(yè)服務(wù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)以及客戶關(guān)系維護(hù)、重大事件處理。 4、具有良好的溝通能力組織協(xié)調(diào)能力，有強烈的工作責(zé)任心和團隊合作精神，能承擔(dān)較大的工作壓力。 （三）薪資福利 8000-15000元/月、季度獎、年終獎（年薪10萬至18萬），繳納五險+商業(yè)險，帶薪年假，司齡工資、節(jié)日福利、定期體檢、定期團建活動、良好培訓(xùn)機制與晉升通道 （四）工作地點 廣西桂林/柳州11小時前
李女士人力資源
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項目it經(jīng)理項目業(yè)務(wù)經(jīng)理項目經(jīng)理保險項目經(jīng)理交付項目實施管理項目主管軟件項目管理it項目經(jīng)理it項目主管項目經(jīng)理/項目主管部門經(jīng)理項目管理項目經(jīng)理/主管項目執(zhí)行管理項目運營管理it項目管理流程主管項目負(fù)責(zé)人信息安全項目經(jīng)理項目交付執(zhí)行經(jīng)理工程項目經(jīng)理項目技術(shù)經(jīng)理流程經(jīng)理流程管理主管實施項目經(jīng)理項目管理崗位項目前期技術(shù)項目管理技術(shù)管理項目主任軟件項目經(jīng)理技術(shù)項目經(jīng)理項目總監(jiān)it項目總監(jiān)項目主管/經(jīng)理軟件項目工程師
相關(guān)企業(yè)
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一般項目：工程管理服務(wù);建筑裝飾材料銷售;土石方工程施工;園林綠化工程施工;普通機械設(shè)備安裝服務(wù);專業(yè)設(shè)計服務(wù);平面設(shè)計;金屬門窗工程施工;工藝美術(shù)品及收藏品批發(fā)（象牙及其制品除外）;攝影擴印服務(wù);會議及展覽服務(wù)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：住宅室內(nèi)裝飾裝修;建設(shè)工程施工;建設(shè)工程設(shè)計;建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
家居用品/裝飾 10-30人 -
建筑裝飾工程設(shè)計、施工;園林景觀工程、土方工程施工;智能化系統(tǒng)及安防監(jiān)控系統(tǒng)安裝;鋁合金門窗安裝。 -
玻璃、門窗、鋁合金、家具、裝飾材料批零兼營；承接裝修工程。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。） -
裝飾/裝飾材料/材料 10人以下 -
一般項目:研發(fā)、生產(chǎn)、銷售:新型節(jié)能環(huán)保水性涂料、膩子粉、瓷磚膠、防水涂料、新型建筑裝飾材料;涂裝技術(shù)服務(wù);銷售:水性涂料、建筑材料、家居裝飾材料、化工產(chǎn)品（危險化學(xué)品除外）、五金、電機產(chǎn)品、日用百貨;承接:建筑裝飾工程、建筑涂裝工程施工。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
平面設(shè)計（VI設(shè)計、包裝設(shè)計、畫冊設(shè)計、宣傳物料設(shè)計、圖片后期）
空間設(shè)計（展廳展覽設(shè)計、辦公空間設(shè)計、環(huán)境/標(biāo)識導(dǎo)視系統(tǒng)設(shè)計、文化墻設(shè)計） -
我公司主要承接單位大小裝修項目工程，目前業(yè)務(wù)以大型工裝項目，醫(yī)院、高校為主。 -
批零兼營：五金電器、日用百貨、廚衛(wèi)用具、燈飾、家居用品。（凡涉及許可證的項目憑許可證在有效期限內(nèi)經(jīng)營）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動。）
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大型噴繪寫真雕刻；LED顯示屏、發(fā)光字、樹脂字、亮化工程，媒體廣告、廣告發(fā)布、廣告設(shè)計策劃制作；彩印機印宣傳品；會議會展布置；黨建文化，校園文化，商業(yè)辦公裝飾工程。
- 桂林市穿藝裝飾畫業(yè)有限責(zé)任公司
- 所在行業(yè) 裝飾
- 成立時間 12年（2012年6月18日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
- 公司規(guī)模 --
