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職位描述

1、開(kāi)發(fā)客戶端產(chǎn)品圖形界面。

公司簡(jiǎn)介

  桂林一石媒體技術(shù)有限公司是為了適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)及多媒體技術(shù)的發(fā)展于2005年開(kāi)始設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)產(chǎn)品并于2010年注冊(cè)于桂林國(guó)家信息產(chǎn)業(yè)園的軟件企業(yè)。
桂林一石媒體技術(shù)有限公司是一家擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)，集遠(yuǎn)程視頻會(huì)議協(xié)同辦公平臺(tái)研制、開(kāi)發(fā)、生產(chǎn)和銷(xiāo)售的公司。公司以SaaS軟件即服務(wù)(Software-as-a-service)的運(yùn)營(yíng)模式，將整個(gè)視頻會(huì)議運(yùn)營(yíng)平臺(tái)的服務(wù)器端部署在互聯(lián)網(wǎng)聯(lián)通和電信國(guó)家骨干網(wǎng)上的中心機(jī)房，無(wú)需用戶部署服務(wù)器構(gòu)建系統(tǒng)。
onestone遠(yuǎn)程視頻會(huì)議協(xié)同辦公平臺(tái)將多點(diǎn)觸控技術(shù)、電子白板矢量圖技術(shù)、音視頻壓縮技術(shù)、音頻預(yù)處理技術(shù)、領(lǐng)先的QOS技術(shù)——包括前向糾錯(cuò)技術(shù)（FEC）、高效抗網(wǎng)絡(luò)抖動(dòng)處理技術(shù)、丟包掩蓋、動(dòng)態(tài)碼率調(diào)整技術(shù)等網(wǎng)絡(luò)同步技術(shù)融合于一個(gè)系統(tǒng)中，使身處異地的互聯(lián)網(wǎng)用戶之間能夠清晰地看到對(duì)方的動(dòng)態(tài)圖像、清楚地聽(tīng)到相互的實(shí)時(shí)語(yǔ)音，同步呈現(xiàn)電子白板會(huì)議里面的文檔數(shù)據(jù)流和音視頻數(shù)據(jù)流，產(chǎn)品的創(chuàng)新和技術(shù)具有業(yè)內(nèi)領(lǐng)先優(yōu)勢(shì)。目前產(chǎn)品已在部分用戶的內(nèi)部系統(tǒng)中使用，用戶反映良好。
公司有四個(gè)部門(mén)，分別是研發(fā)部、銷(xiāo)售部、財(cái)務(wù)部、人事部，總?cè)藬?shù)為20人，其中公司擁有一支高素質(zhì)的技術(shù)研發(fā)隊(duì)伍，直接參與技術(shù)開(kāi)發(fā)的人數(shù)為11人，占公司總?cè)藬?shù)的53%，全部具有本科以上學(xué)歷。核心研發(fā)人員具有國(guó)外工作研究的經(jīng)歷。公司以技術(shù)總監(jiān)為首的專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員配備合理、學(xué)術(shù)結(jié)構(gòu)搭配得當(dāng)，具有完備的試驗(yàn)條件和研發(fā)手段，引入了科學(xué)的“Scrum敏捷開(kāi)發(fā)”的項(xiàng)目管理理念，組建了國(guó)內(nèi)高水平、機(jī)制靈活的研發(fā)團(tuán)隊(duì)，為公司產(chǎn)品的研發(fā)成功奠定了基礎(chǔ)。
桂林一石媒體技術(shù)有限公司與多家國(guó)內(nèi)外知名廠商有著良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系，能夠根據(jù)用戶特殊需求為用戶搭建IT系統(tǒng)，提供應(yīng)用解決方案。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 國(guó)際銷(xiāo)售工程師
5000-20000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專(zhuān)以上 35歲以下

桂林市銳鋒醫(yī)療器械有限公司

醫(yī)療設(shè)備/器械

崗位描述： 1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)國(guó)際市場(chǎng)，評(píng)估和選擇代理商，建立銷(xiāo)售渠道； 2、定期參加國(guó)內(nèi)外展會(huì)，拜訪客戶，推廣公司產(chǎn)品，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決客戶銷(xiāo)售過(guò)程中關(guān)注的痛點(diǎn)；提高客戶滿意度； 3、通過(guò)郵件，電話，F(xiàn)ACEBOOK, WECHAT, WAHTSAPP,SKYPE等方式與客戶溝通，推薦和介紹公司產(chǎn)品以及銷(xiāo)售政策，關(guān)注客戶銷(xiāo)售情況和處理客訴；維持客戶關(guān)系，完成銷(xiāo)售計(jì)劃； 4、不需要應(yīng)酬，保底+提成，提成上不封頂。相關(guān)要求： 1、英語(yǔ)四級(jí)以上，有良好的聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力； 2、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，喜歡接受挑戰(zhàn)，可獨(dú)立工作/出差，能吃苦耐勞； 3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 4、接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生。

1小時(shí)內(nèi)

吳女士

人事; 國(guó)內(nèi)銷(xiāo)售工程師
5000-20000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專(zhuān)以上 35歲以下

桂林市銳鋒醫(yī)療器械有限公司

醫(yī)療設(shè)備/器械

職位描述： 1、負(fù)責(zé)維護(hù)及開(kāi)發(fā)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)，評(píng)估和選擇代理商，建立銷(xiāo)售渠道； 2、定期參加國(guó)內(nèi)展會(huì)，拜訪客戶，推廣公司產(chǎn)品，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決客戶銷(xiāo)售過(guò)程中關(guān)注的痛點(diǎn)，提高客戶滿意度； 3、推薦及介紹公司產(chǎn)品與銷(xiāo)售政策，關(guān)注客戶銷(xiāo)售情況，處理客訴，完成銷(xiāo)售計(jì)劃； 4、無(wú)需應(yīng)酬，保底+提成，提成上不封頂。任職要求： 1、形象好氣質(zhì)佳，性格開(kāi)朗，有良好的溝通表達(dá)能力； 2、熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，喜歡接受挑戰(zhàn)，可獨(dú)立工作/出差，能吃苦耐勞； 3、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，理工類(lèi)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 4、優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。

1小時(shí)內(nèi)

吳女士

人事; 技術(shù)工程師
4000-10000元·13薪

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
中專(zhuān)以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
20-25歲

廣西博唯信息科技有限公司

計(jì)算機(jī)服務(wù)（系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù)，維修）

1、熟悉對(duì)windows、linux服務(wù)器系統(tǒng)構(gòu)架與配置。 2、熟悉SQL、Oracle相關(guān)主流數(shù)據(jù)庫(kù)的安裝備份及容災(zāi)配置； 3、熟悉H3C、華為等主流網(wǎng)絡(luò)設(shè)備的配置與調(diào)試（獲得H3CSE、CCNACCNP者優(yōu)先）； 4、熟悉網(wǎng)絡(luò)設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)中心設(shè)計(jì)、機(jī)房設(shè)計(jì)能制定相關(guān)方案。 5、以上4項(xiàng)熟悉其二者可錄用，全熟悉者高薪錄用 6、配合銷(xiāo)售人員完成項(xiàng)目的售前方案設(shè)計(jì)工作。身體健康，性格開(kāi)朗，心態(tài)積極，為人誠(chéng)實(shí)友善，對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。學(xué)歷：大專(zhuān)及以上工作經(jīng)驗(yàn)：1年及以上上班時(shí)間：周一到周五（08：30-12：00，14：30：18：00）

1小時(shí)內(nèi)

博唯

HR; 建模工程師
8000-15000元

桂林-七星區(qū)
大專(zhuān)以上
2年以上
26-40歲

廣西弘達(dá)企業(yè)管理集團(tuán)有限責(zé)任公司

教育/培訓(xùn)

1.負(fù)責(zé)根據(jù)產(chǎn)品需求完成建模設(shè)計(jì)； 2.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的相關(guān)工作。相關(guān)要求。

1小時(shí)內(nèi)

楊經(jīng)理

人事經(jīng)理; 硬件設(shè)計(jì)工程師
6000-15000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上 21-38歲

桂林星辰科技股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

職責(zé)描述： 1.負(fù)責(zé)伺服驅(qū)動(dòng)器等相關(guān)產(chǎn)品的硬件開(kāi)發(fā)工作； 2、根據(jù)產(chǎn)品需求和規(guī)格完成方案設(shè)計(jì)、器件選型、電路設(shè)計(jì)； 3、針對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行測(cè)試和調(diào)試，確保其按設(shè)計(jì)要求正常運(yùn)行； 4、撰寫(xiě)產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)，并完成產(chǎn)品歸檔 5、技術(shù)點(diǎn)攻關(guān)研究。任職要求 1.本科及以上學(xué)歷，自動(dòng)化、電力電子、控制技術(shù)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的工程師或應(yīng)屆生； 2. 具備常見(jiàn)模電、數(shù)電電路基礎(chǔ)，了解常用ARM、DSP、FPGA等IC器件選型和應(yīng)用； 3. 有獨(dú)立的分析和解決硬件開(kāi)發(fā)設(shè)計(jì)相關(guān)問(wèn)題的能力； 4. 熟練掌握至少一種開(kāi)發(fā)常規(guī)軟件，如AD、MATLAB、PSIM等； 5. 語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力良好。

1小時(shí)前

陽(yáng)先生

人資專(zhuān)員; 銷(xiāo)售工程師
10000-15000元·13薪

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
本科以上 23-35歲

桂林鴻程礦山設(shè)備制造有限責(zé)任公司

機(jī)械/設(shè)備/重工

需常駐外地（國(guó)內(nèi)）！不能接受的請(qǐng)勿擾，謝謝~ 一、崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的跟進(jìn)和維護(hù)意向客戶； 2、協(xié)助做資源集中區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)研及開(kāi)發(fā)，客戶的走訪及商務(wù)洽談； 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作，執(zhí)行完成部門(mén)年度銷(xiāo)售計(jì)劃； 4、定期進(jìn)行市場(chǎng)信息的收集和整理以及分析工作； 5、配合部門(mén)臨時(shí)工作。二、崗位要求： 1、本科及以上學(xué)歷，機(jī)械類(lèi)優(yōu)先考慮； 2、具備較強(qiáng)的表達(dá)能力以及溝通協(xié)調(diào)能力； 3、具備吃苦耐勞的精神，熱愛(ài)銷(xiāo)售職業(yè)； 4、接受常駐外地。三、福利待遇： 1、五險(xiǎn)一金； 2、上班時(shí)間：8點(diǎn)半-12點(diǎn)，13點(diǎn)半-17點(diǎn)，周末大小周休，法定節(jié)假日正常休息； 4、餐補(bǔ)、帶薪年假、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)培訓(xùn)、團(tuán)建、節(jié)假日福利、每年定期體檢等~

3小時(shí)前

伍女士

人事專(zhuān)員; 模具設(shè)計(jì)工程師
6000-8000元

桂林-七星區(qū)

桂林科創(chuàng)精密模具制品有限公司

生產(chǎn)/制造

塑膠，五金模具設(shè)計(jì)

11小時(shí)前

吳小姐

招聘; 海外銷(xiāo)售（英語(yǔ)泰語(yǔ)）
6000-10000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上
1年以上

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)跟進(jìn)、開(kāi)拓海外客戶，執(zhí)行并完成銷(xiāo)售計(jì)劃； 2. 負(fù)責(zé)與客戶的談判，準(zhǔn)確把握客戶需求，并協(xié)助售后服務(wù)； 3. 負(fù)責(zé)銷(xiāo)售相關(guān)文件的翻譯，客戶來(lái)訪的接待和翻譯工作； 4. 完成上級(jí)交辦的其它工作。任職要求： 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，精通英語(yǔ)或泰語(yǔ)； 2. 2年以上的工作經(jīng)驗(yàn)，有國(guó)際貿(mào)易從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電子、通信、光學(xué)等其他理工科專(zhuān)業(yè)； 4.工作積極主動(dòng)，具有良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。【崗位加油站】生活與夢(mèng)想，我們攜手奔向陽(yáng)光的未來(lái)： 1、成長(zhǎng)激勵(lì)計(jì)劃：?jiǎn)T工持股、年終獎(jiǎng)金與表彰、個(gè)人進(jìn)修、專(zhuān)利獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎(jiǎng)、申報(bào)桂林高層次人才高額津貼（符合條件的可申報(bào)桂林市高層次人才，第五類(lèi)人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬(wàn)元和購(gòu)房補(bǔ)貼30萬(wàn)元；第六類(lèi)人才發(fā)放人才津貼4萬(wàn)元和購(gòu)房補(bǔ)貼15萬(wàn)元） 2、國(guó)家法定待遇：法定假期、帶薪年假、五險(xiǎn)一金 3、員工關(guān)懷福利：節(jié)日禮物、禮金/慰問(wèn)金、工齡工資 4、培訓(xùn)提升機(jī)會(huì)：內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺(tái)、外訓(xùn)高校商學(xué)院專(zhuān)家入企、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)班、公派進(jìn)修 5、特色主題活動(dòng)：三八節(jié)活動(dòng)、六一兒童節(jié)、游園活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、各類(lèi)球賽、攝影賽等 6、生活?yuàn)蕵?lè)實(shí)施：食堂、健身房、KTV、足球場(chǎng)

12小時(shí)前

閔女士

人事主管; 銷(xiāo)售工程師
5000-10000元·13薪

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
大專(zhuān)以上
3年以上

桂林光隆科技集團(tuán)股份有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品咨詢(xún)、推廣及銷(xiāo)售，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售項(xiàng)目的活動(dòng)策劃和執(zhí)行； 3、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及進(jìn)行客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析，開(kāi)拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶； 5、關(guān)注行業(yè)新應(yīng)用，定位新應(yīng)用的具體需求 6、協(xié)助處理客戶產(chǎn)品應(yīng)用過(guò)程中的問(wèn)題，提高客戶滿意度。任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，通信、光電、電子信息工程等相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 2、具備光通信行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)或技術(shù)型工程師從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)。【崗位加油站】 1、成長(zhǎng)激勵(lì)計(jì)劃：?jiǎn)T工持股、年終獎(jiǎng)金與表彰、個(gè)人進(jìn)修、專(zhuān)利獎(jiǎng)、人才推薦獎(jiǎng)、內(nèi)訓(xùn)師課酬、季度崗位標(biāo)兵獎(jiǎng)、申報(bào)桂林高層次人才高額津貼（符合條件的可申報(bào)桂林市高層次人才，第五類(lèi)人才認(rèn)定發(fā)放人才津貼8萬(wàn)元和購(gòu)房補(bǔ)貼30萬(wàn)元；第六類(lèi)人才發(fā)放人才津貼4萬(wàn)元和購(gòu)房補(bǔ)貼15萬(wàn)元） 2、國(guó)家法定待遇：法定假期、帶薪年假、五險(xiǎn)一金 3、員工關(guān)懷福利：節(jié)日禮物、禮金/慰問(wèn)金、工齡工資 4、培訓(xùn)提升機(jī)會(huì)：內(nèi)訓(xùn)光隆大講臺(tái)、外訓(xùn)高校商學(xué)院專(zhuān)家入企、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)培訓(xùn)班、公派進(jìn)修 5、特色主題活動(dòng)：三八節(jié)活動(dòng)、六一兒童節(jié)、游園活動(dòng)、團(tuán)建活動(dòng)、各類(lèi)球賽、攝影賽等 6、生活?yuàn)蕵?lè)實(shí)施：食堂、健身房、KTV、足球場(chǎng)

12小時(shí)前

閔女士

人事主管; 銷(xiāo)售工程師
5000-6000元

柳州-魚(yú)峰區(qū)-新興工業(yè)園

柳州博臣汽車(chē)零部件制造有限公司

原材料和加工

1、本科學(xué)歷，年齡28-35歲銷(xiāo)售、工商管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)，有C1駕駛證； 2、熟悉了解IATF 16949體系程序文件和內(nèi)審工作； 3、熟悉汽車(chē)主機(jī)廠的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)流程，了解汽車(chē)制造過(guò)程，能看懂工程圖紙； 4、能接受應(yīng)酬，有一定的商務(wù)禮儀基礎(chǔ)； 5、能獨(dú)立開(kāi)展銷(xiāo)售工作，具備技術(shù)、質(zhì)量問(wèn)題處理能力； 6、了解汽車(chē)NVH或白車(chē)身設(shè)計(jì)方面的標(biāo)準(zhǔn)； 7、工作認(rèn)真, 有責(zé)任感, 能主動(dòng)處理問(wèn)題，具備較好的溝通交流能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 8、薪酬：月薪（5-6K )+ 年終項(xiàng)目提成 9、福利：五險(xiǎn)、通訊費(fèi)補(bǔ)貼、外勤配公車(chē)、生日福利、免費(fèi)中餐及節(jié)日禮品等福利； 10、假期：周未雙休、享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日。

21小時(shí)前

謝女士