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職位描述

1、35-45歲，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、廣告學(xué)等營(yíng)銷(xiāo)類專業(yè)本科以上學(xué)歷， 8年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)策劃代理公司工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上同崗位工作經(jīng)歷；
2、具有較全面的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)業(yè)務(wù)知識(shí)結(jié)構(gòu)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的市場(chǎng)調(diào)研分析與策劃能力、較強(qiáng)的戰(zhàn)略分析及定位能力，較強(qiáng)的個(gè)案研究、城市經(jīng)濟(jì)研究和地產(chǎn)開(kāi)發(fā)研究的相關(guān)能力，有過(guò)大型房地產(chǎn)項(xiàng)目策劃經(jīng)驗(yàn)，豐富的案場(chǎng)銷(xiāo)售實(shí)戰(zhàn)經(jīng)歷，精通住宅、別墅、寫(xiě)字樓、高檔酒店等各類物業(yè)的銷(xiāo)售，累計(jì)銷(xiāo)售面積超過(guò)50萬(wàn)平米；
3、有較強(qiáng)的自主創(chuàng)新能力和市場(chǎng)把握能力，具備工程管理、房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)等多方面工作經(jīng)驗(yàn)，具備良好的經(jīng)營(yíng)意識(shí)和管理能力，具有出色的溝通能力和突出的領(lǐng)導(dǎo)能力；
4、有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力，能帶領(lǐng)導(dǎo)小組完成相關(guān)調(diào)研、策劃及各階段相關(guān)報(bào)告；
5、精通房地產(chǎn)案場(chǎng)銷(xiāo)售管理，熟練掌握各種政策法規(guī)，在團(tuán)隊(duì)管理方面有極強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)技巧和才能。

公司簡(jiǎn)介

“興達(dá)地產(chǎn)”(桂林市興達(dá)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司)，公司成立于1994年，至今已發(fā)展成為廣西乃至珠三角區(qū)頗具影響力的房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司。作為“中國(guó)房地產(chǎn)協(xié)會(huì)會(huì)員”，堅(jiān)持以“客戶價(jià)值為企業(yè)核心導(dǎo)向”的經(jīng)營(yíng)理念，本著對(duì)產(chǎn)品“精益求精，品質(zhì)至上”的開(kāi)發(fā)原則，多年來(lái)，企業(yè)先后多次獲得了“重合同守信用企業(yè)”、“桂林市消費(fèi)者協(xié)會(huì)誠(chéng)信單位”、“中國(guó)著名地產(chǎn)品牌企業(yè)”、“百姓信賴房地產(chǎn)企業(yè)”等多項(xiàng)稱號(hào)，所開(kāi)發(fā)項(xiàng)目先后獲得了“金牌樓盤(pán)”、“百姓喜愛(ài)樓盤(pán)”、“百姓滿意樓盤(pán)理想家園”等多項(xiàng)榮譽(yù)。

長(zhǎng)期以來(lái)，興達(dá)地產(chǎn)堅(jiān)持以其先進(jìn)的開(kāi)發(fā)理念，整合專業(yè)團(tuán)隊(duì)以及優(yōu)秀的戰(zhàn)略合作伙伴，使公司的管理，市場(chǎng)運(yùn)作持續(xù)保持高起點(diǎn)，高水平，先后開(kāi)發(fā)了“萬(wàn)壽家園一期、二期”高尚住宅項(xiàng)目，“九里香堤一期、二期”別墅區(qū)，均獲得了業(yè)主和市民的廣泛青睞。

十年磨礪，厚積薄發(fā)，有容乃大。2010年，“興達(dá)地產(chǎn)”強(qiáng)勢(shì)推出“萬(wàn)象城”、“江山領(lǐng)秀”兩個(gè)高品質(zhì)樓盤(pán)?！叭f(wàn)象城”—18萬(wàn)方中央領(lǐng)域，集高尚住宅區(qū)、旗艦商業(yè)區(qū)為一體；“江山領(lǐng)秀”盡顯山景、江景大宅大匠的雍容氣度。計(jì)劃明年全方位開(kāi)發(fā)了九里香堤別墅，預(yù)計(jì)50萬(wàn)平方米，屆此，“興達(dá)地產(chǎn)”作為全功能的地產(chǎn)開(kāi)發(fā)實(shí)體，別墅、多層、高層、商業(yè)等項(xiàng)目，力爭(zhēng)創(chuàng)精品回報(bào)社會(huì)，為桂林人打造一個(gè)個(gè)理想人居樓盤(pán)。

“共創(chuàng)企業(yè)輝煌，分享成功快樂(lè)”是興達(dá)地產(chǎn)的核心理念，公司將提供優(yōu)越的個(gè)人發(fā)展平臺(tái)和薪酬待遇，誠(chéng)邀英才共創(chuàng)輝煌。

上班地點(diǎn)

工作地址：查看上班路線

可能感興趣的職位: 銷(xiāo)售經(jīng)理
3000-8000元

桂林-象山區(qū)-百貨大樓 25-55歲

桂林市歸家快捷酒店管理有限公司

酒店/旅游

負(fù)責(zé)酒店銷(xiāo)售旅行社及會(huì)議、OTA等客人

4小時(shí)前

周經(jīng)理

人事部; 儲(chǔ)備全國(guó)-4S店銷(xiāo)售經(jīng)理
10000-20000元

桂林-靈川縣-八里街
大專以上
5年以上
18-45歲

桂林長(zhǎng)久鑫廣達(dá)汽車(chē)銷(xiāo)售服務(wù)有限公司

汽車(chē)及零配件

投遞備注接受區(qū)域、品牌，此崗位為儲(chǔ)備銷(xiāo)售經(jīng)理崗 1、根據(jù)年度銷(xiāo)售目標(biāo)，分解季度、月度銷(xiāo)售計(jì)劃，編制年度銷(xiāo)售費(fèi)用預(yù)算，監(jiān)督執(zhí)行； 2、指導(dǎo)銷(xiāo)售人員，編制并向廠家提交訂貨計(jì)劃，基于銷(xiāo)售計(jì)劃及盈利平衡公式，結(jié)合市場(chǎng)動(dòng)態(tài)更新銷(xiāo)售策略，根據(jù)市場(chǎng)變化制定銷(xiāo)售價(jià)格； 3、結(jié)合市場(chǎng)需求變化，制定并適時(shí)調(diào)整階段性銷(xiāo)售策略； 4、協(xié)調(diào)相關(guān)資源，領(lǐng)導(dǎo)下屬員工完成銷(xiāo)售目標(biāo)； 5、總體監(jiān)控銷(xiāo)售計(jì)劃完成的進(jìn)度，并對(duì)銷(xiāo)售顧問(wèn)、銷(xiāo)售支持人員的工作進(jìn)行方向性指導(dǎo)； 6、貫徹、執(zhí)行公司內(nèi)部和主機(jī)廠制定的標(biāo)準(zhǔn)及政策。規(guī)范銷(xiāo)售人員行為，提高服務(wù)質(zhì)量，為銷(xiāo)售部門(mén)細(xì)化流程并監(jiān)督執(zhí)行； 7、負(fù)責(zé)制定團(tuán)隊(duì)人員規(guī)劃，選拔合格且數(shù)量充足的銷(xiāo)售人員，負(fù)責(zé)銷(xiāo)售部員工綜合能力提升，牽頭部門(mén)內(nèi)各項(xiàng)培訓(xùn)，完成廠家崗位認(rèn)證； 8、牽頭拓展與維護(hù)集團(tuán)客戶、政府客戶等重大客戶的關(guān)系，并指導(dǎo)相關(guān)營(yíng)銷(xiāo)工作； 9、制定和完善部門(mén)內(nèi)部工作計(jì)劃、管理制度、業(yè)務(wù)流程，財(cái)務(wù)預(yù)算等相關(guān)規(guī)定，確保部門(mén)工作有序、高效、協(xié)調(diào)、規(guī)范； 10、協(xié)助總經(jīng)理進(jìn)行店內(nèi)重大事件和突發(fā)事件的處理、完成總經(jīng)理委派的與其他部門(mén)協(xié)調(diào)執(zhí)行及其他臨時(shí)性工作。

2025-02-19

陽(yáng)女士

人事行政; 銷(xiāo)售經(jīng)理
6000-20000元

桂林-臨桂區(qū)-陽(yáng)光書(shū)院 3年以上

桂林嘉澤房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)有限公司

房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)

1、有渠道團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)或案場(chǎng)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、配合營(yíng)銷(xiāo)總開(kāi)展項(xiàng)目各項(xiàng)銷(xiāo)售工作； 3、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的目標(biāo)計(jì)劃、政策制度、規(guī)范流程等，并嚴(yán)格執(zhí)行； 4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷(xiāo)售管理工作,明確目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成全年銷(xiāo)售任務(wù)； 5、負(fù)責(zé)項(xiàng)目銷(xiāo)售目標(biāo)的制定、執(zhí)行，階段性調(diào)整及達(dá)成； 6、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)、管理及人員培養(yǎng)。 7、銷(xiāo)售經(jīng)理薪資：6000-20000，有項(xiàng)目總提，買(mǎi)五險(xiǎn)一金。

2025-02-19

陳女士

hr; 銷(xiāo)售主管經(jīng)理
5100元

桂林-七星區(qū)-盛景中心 1年以上

桂林法益網(wǎng)法律咨詢有限公司

法律

薪資：底薪3000+個(gè)人業(yè)績(jī)提成8%-20%+月度單數(shù)獎(jiǎng)金+月度金額獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)提成，平均薪資6000-10000. 團(tuán)隊(duì)編制：1+2-3人，自己做業(yè)績(jī)，帶著組員一起做業(yè)績(jī) 工作內(nèi)容：公司提供資源，通過(guò)電話去溝通且加微信。問(wèn)有沒(méi)有立案起訴的法務(wù)需求。如需要我們約面談，然后促進(jìn)成交，管理層負(fù)責(zé)協(xié)助新人成長(zhǎng)，陪訪拿單。上班時(shí)間：朝九晚六，9：00-12：00；14：00—18：00，月休6天（前半月雙休，后半月單休，也有可能業(yè)績(jī)好，第三周休息）

2025-02-19

莫女士

經(jīng)理; 酒店銷(xiāo)售
3000-10000元

桂林-靈川縣-八里街 1年以上

桂林駿達(dá)超亞酒店有限公司

酒店/旅游

宜尚酒店桂林高鐵北站店歡迎來(lái)酒店面試 1、制定與執(zhí)行門(mén)店銷(xiāo)售計(jì)劃，完成月度銷(xiāo)售目標(biāo) 2、銷(xiāo)售酒店客房與會(huì)議室建立客戶檔案，客戶的定期回訪，了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、建立客戶檔案，客戶的定期回訪，了解客戶要求

2025-02-19

王文通

店總; 區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理
5000-12000元·14薪

桂林-象山區(qū)-藍(lán)天二手車(chē)市場(chǎng)
大專以上
5年以上
25-40歲

廣西粵茂石化有限公司

汽車(chē)及零配件

1.廣西粵茂石化公司成立于1997年，是世界五百?gòu)?qiáng)-殼牌集團(tuán)的車(chē)用潤(rùn)滑油和工業(yè)潤(rùn)滑油在廣西南寧/柳州/桂林/賀州/來(lái)賓等地區(qū)的授權(quán)經(jīng)銷(xiāo)商，公司授權(quán)代理品牌有:殼牌，美國(guó)芝加哥潤(rùn)滑油，美國(guó)海灣潤(rùn)滑油，海灣汽車(chē)漆面保護(hù)膜，美國(guó)百適通養(yǎng)護(hù)品，美國(guó)勝牌潤(rùn)滑油等，公司業(yè)務(wù)扎根于廣西市場(chǎng)，公司在南寧，柳州，桂林，賀州，來(lái)賓等地設(shè)有分公司，公司現(xiàn)在南寧，柳州，桂林，來(lái)賓，賀州，崇左地區(qū)招聘區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理。上述地點(diǎn)均可提供崗位。(殼牌是世界第一品牌，連續(xù)十七年全球銷(xiāo)量第一。) 2.招聘區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理，主要負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)品牌的渠道開(kāi)發(fā)與維護(hù)。重點(diǎn)開(kāi)發(fā)新的渠道客戶，拓展新的產(chǎn)品線業(yè)務(wù)。當(dāng)?shù)仄放频瓴季趾托缕放频觊_(kāi)發(fā)。當(dāng)?shù)乜蛻艨颓榫S護(hù)，門(mén)店客戶的培訓(xùn)與門(mén)店銷(xiāo)量提升。 3.正式簽定合同，提供五險(xiǎn)+意外險(xiǎn)。 4.工作時(shí)間:8:30-18:00;工作滿一年，可休年假。月休四天，享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日假期。 5.完成公司制定的銷(xiāo)售目標(biāo)，可享受帶薪旅游。 6. 年薪及福利待遇：年薪6萬(wàn)元-15萬(wàn)元，有交通及話費(fèi)補(bǔ)貼。 7. 招聘年齡25歲-40歲。有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先！ 8.加入公司，可不定期參與殼牌&海灣石油&美國(guó)芝加哥石油(世界五百?gòu)?qiáng)企業(yè))的專業(yè)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)。 9. 業(yè)務(wù)需要自駕車(chē)，可享受公司提供的車(chē)輛免費(fèi)保養(yǎng)以及燃油補(bǔ)貼。 10. 工作兩年以上，達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)，可以參與公司銷(xiāo)售經(jīng)理競(jìng)聘晉升計(jì)劃。

2025-02-19

柯粵帥

總經(jīng)理; 銷(xiāo)售經(jīng)理
8000-30000元

桂林-靈川縣-八里街
大專以上

廣西美儷嘉新材料科技有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃，實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道，監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶的定期訪問(wèn)情況，了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴，提高客戶滿意度，建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系

2025-02-19

楊經(jīng)理

人事經(jīng)理; 銷(xiāo)售經(jīng)理
8000-10000元

桂林-七星區(qū)-漓濱花園
本科以上
3年以上
25-35歲

中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司桂林市七星區(qū)臨江路支公司

保險(xiǎn)

公司定向培養(yǎng)，專屬培養(yǎng)政策，，定向培養(yǎng)，保底年薪10W。三個(gè)月打基礎(chǔ)，學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識(shí)，晉升為國(guó)壽人，規(guī)劃國(guó)壽企業(yè)家成長(zhǎng)路徑，堅(jiān)定走職業(yè)化道路，掌握基本的金融保險(xiǎn)知識(shí)，掌握基本的銷(xiāo)售技能；三個(gè)月組班底，實(shí)現(xiàn)健康晉升，開(kāi)始培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)班底；三個(gè)月建團(tuán)隊(duì)；三個(gè)月快發(fā)展。

2025-02-19

何經(jīng)理; 特肥銷(xiāo)售經(jīng)理
3000-6000元

桂林-疊彩區(qū)-疊彩商貿(mào)城
本科以上
3年以上
26-35歲

桂林農(nóng)得利生物技術(shù)開(kāi)發(fā)有限公司

批發(fā)/零售

市場(chǎng)銷(xiāo)售渠道開(kāi)發(fā)和維護(hù)，拓展銷(xiāo)售業(yè)務(wù) 1、具備一定農(nóng)業(yè)知識(shí)或農(nóng)藥、肥料銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、市場(chǎng)拓展能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的陌生拜訪及挖掘客戶能力； 3、勤奮，敬業(yè)，誠(chéng)信，能吃苦，能經(jīng)常出差； 5、具備較好的團(tuán)隊(duì)合作能力和單獨(dú)開(kāi)展工作的能力； 6、敏銳的市場(chǎng)洞察力,能很好地把握市場(chǎng)動(dòng)向和用戶心理。

2025-02-19

廖江彥

總經(jīng)理; 業(yè)務(wù)經(jīng)理
5000-10000元

桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園
大專以上
5年以上
28-40歲

廣西生之源環(huán)境監(jiān)測(cè)有限責(zé)任公司

環(huán)保

1.負(fù)責(zé)桂林周邊市、縣的業(yè)務(wù)外拓工作，能適應(yīng)短期出差、自備小車(chē)（報(bào)銷(xiāo)差旅費(fèi)）； 2.根據(jù)客服部的報(bào)價(jià)，跟進(jìn)客戶的合同簽訂、回款等事宜； 3. 維護(hù)客情關(guān)系；提高客戶滿意度及忠誠(chéng)度； 4. 協(xié)助上司和團(tuán)隊(duì)共同實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)； 5. 形象佳、抗壓力強(qiáng)、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力，工作努力有上進(jìn)心、吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé)、理解能力強(qiáng)，需有外拓等環(huán)保銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)，男女不限。

2025-02-19

吳小姐

人事主管