智能膜銷售底薪+提成

1、公司提供客戶資源，不需員工尋找資源，負責篩選和維護好有效客戶，按照主管的指示，有效完成工作； 2、了解客戶的信息和需求，認真解答客戶的疑問，主動與客戶溝通，與客戶建立長期關系； 3、分享和推薦公司的產(chǎn)品，做好產(chǎn)品推廣，引導客戶認識和了解產(chǎn)品; 4、不斷改善和提升自身的工作技能和服務水平，積極參加公司組織的技能培訓，提高專業(yè)知識水平； 5、根據(jù)主管的工作安排，按時完成工作任務。 任職資格： 1、18-35歲，男女不限，對自己有要求，有一定的工作抗壓能力； 2、掌握一定的電腦、網(wǎng)絡和手機操作； 3、無相關經(jīng)驗者可通過帶薪培訓和專人指導上崗，有工作經(jīng)驗的可儲備培養(yǎng)； 4、有一定的溝通表達能力，思維活躍，喜歡輕松活潑的辦公氛圍； 5、有親和力，性格開朗，學習能力好，喜歡接受團隊管理； 6、有銷售經(jīng)驗或者行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 薪酬福利待遇： 1、薪酬結構:底薪3000+(業(yè)績決定高底薪+工作提成(5-40個點)+紅包+開單獎金； 2、辦公福利:每人提供電腦辦公和工作手機 3、帶薪培訓:提供定期的新人培訓和不定期的專業(yè)知識和專業(yè)技能培訓,企業(yè)大學為員工提供終身學習和培訓,表現(xiàn)突出者可獲得到北京總部培訓提升的機會。 4、導師指導:專業(yè)導師指導上崗,由經(jīng)理或主管直接帶教學習上崗,幫助新員工解決問題; 5、:員工一儲備主管一團隊主管一部門經(jīng)理一分公司監(jiān)——城市總經(jīng)理——區(qū)域總經(jīng)理； 6、員工福利:提供節(jié)日福利,不定期的員工聚餐和員工活； 7、活潑輕松的團隊氛圍:我們有強大的導師團隊,也有奢華的小組團隊,我們熱愛活潑開朗、輕松愉快的工作氛圍,追求好好學習,天天賺錢的工作態(tài)度； 8、定期員工活動:員工生日會paty,員工下午茶,節(jié)日慶?；顒?K歌 party,運動會,聚餐,每月啟動會,定期團建； 9、定期員工福利:節(jié)日禮物節(jié)日福利,生日會禮物,過年福利等； 10、定期員工獎勵:優(yōu)秀個人和優(yōu)秀團隊獎勵,現(xiàn)金獎勵,禮品獎勵,電影票,活動基金,季度旅游獎勵,年度旅游獎勵等； 11、地理位置優(yōu)越:公司坐落于桂林市七星區(qū)體育館體育中心北樓5層 工作時間： 朝九晚六，周末雙休，享受國家法定的節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假(陪)、病假、喪假、年假等帶薪假期晉升渠道

崗位職責 ①在直屬領導帶領下，負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶； ②通過電話與客戶進行有效溝通，了解客戶需求，尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績； ③根據(jù)公司銷售計劃，完成部門銷售指標； ④制定每個月個人銷售目標，做出計劃并達成； ⑤負責收集同行競爭對手的業(yè)務分析，與我們業(yè)務做對比，找出優(yōu)勢 ⑥維護老客戶的業(yè)務，挖掘客戶的最大潛力； ⑦定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系； ⑧不定期去外面市場陌拜掃街，收集客戶信息，開發(fā)新客戶； ⑨根據(jù)客戶需求，上門拜訪客戶，洽談合作； ⑩負責開發(fā)桂林及桂林周邊客戶。 崗位要求： 1、中專以上，不限專業(yè)，不限經(jīng)驗； 2、有良好的溝通能力和談判能力； 3、有較強的團隊合作意識，較高團隊榮譽感； 4、親和力比較強，善于維護和保持與客戶的良好關系。 公司薪資和福利： 1、薪資：無責底薪2000-3200+高提成（無上限）+豐厚獎金 （6k-40k）； 2、健全的福利：周末雙休+國家法定節(jié)假日帶薪休假+帶薪年假+五險等 上班時間： 周一至周五9:00-12:00 14:00-18:00周末雙休

1、負責區(qū)域內的銷售工作，分解銷售任務，完成銷售指標 2、對區(qū)域內行業(yè)客戶進行分類，做好渠道發(fā)展規(guī)劃，拓展渠道代理商 3、適應出差20天 4、自備交通工具，4000+5%提成+獎金

1、主要負責仿石漆、藝術漆經(jīng)銷商門店開發(fā)； 2、對區(qū)域客戶進行分析、整理，提供銷售分析數(shù)據(jù)； 3、與客戶進行溝通，及時掌握客戶需要，了解客戶狀態(tài)； 4、對客戶的管理、維護與服務工作； 5、通過線下與線上渠道拓展新市場、新客戶等。 6、上級領導安排的其他工作事項。 年齡與學歷要求： 男女不限，25~40歲之間，學歷不限 其他要求： 1、主動性強，具有進取心和責任感； 2、 要求具有較強的溝通能力，有小車會開車。

1、負責公司家裝渠道，異業(yè)聯(lián)盟，小區(qū)樣板間的開發(fā)、渠道建設、渠道管理和渠道關系維護等工作； 2、協(xié)助制定渠道銷售相關政策，市場推廣計劃及方案； 3、外部市場狀況競爭品牌的信息進行調研、分析、反饋； 4、負責渠道業(yè)務團隊的管理與整體統(tǒng)籌等。 任職要求： 1、3-5年以上家裝、家居、家電等相關渠道開發(fā)工作經(jīng)驗； 2、具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識； 3、具有獨立工作能力，勇于接受工作挑戰(zhàn)，能夠承擔目標壓力； 4、較強的商務談判和獨立的市場開拓能力，有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 5、有豐富的高端設計師資源者優(yōu)先考慮；

1、招聘光伏業(yè)務員，創(chuàng)維光伏，國家重點扶持新能源行業(yè)，可挑戰(zhàn)月薪上萬，上不封頂。 2、有交通工具優(yōu)先，會錄系統(tǒng)單優(yōu)先。 3、工作地點：廣大農村客戶，有農資經(jīng)驗者優(yōu)先

1、針對目標客戶運作銷售（德國福斯）（昆侖）潤滑油，組織開展營銷活動，完成產(chǎn)品銷售計劃； 2、維護現(xiàn)有客戶，為客戶提供優(yōu)質服務； 3. 負責市場開拓，品牌推廣，有志于營銷事業(yè)， 4、完成上級交辦的其他事務。

女性優(yōu)先，性格開朗，有親和力，有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先

【燃爆業(yè)績，挑戰(zhàn)年薪百萬！銷售精英召集令??】 ??頂尖銷售舞臺，就缺一個光芒四射的你！ 想象一下，每個清晨醒來，都是一場向巔峰沖刺的開始； 在這里，我們不僅僅賣產(chǎn)品，我們販賣夢想，實現(xiàn)價值！ ??職位誘惑： ? 無限薪酬：業(yè)績決定一切，挑戰(zhàn)年薪百萬不是夢！ ? 卓越團隊：與業(yè)界頂尖高手并肩作戰(zhàn)，共鑄輝煌。 ? 晉升快車道：透明晉升機制，你的努力，我們用職位和薪資見證！ ??我們要的你： ? 熱血沸騰，渴望成功，拒絕平庸，擁抱挑戰(zhàn)。 ? 口若懸河，談判桌上無人能敵，成交是你的代名詞，用專業(yè)征服每一個細節(jié)。 ??加入我們，這不僅是一份工作，這是一場關于夢想、榮耀與自由的征途！ 【登頂熱線】：一通電話，一封簡歷，開啟你的傳奇銷售生涯。舞臺已備，只待主角登場！ 別讓機會旁落，你的時代，現(xiàn)在開啟！??

? 早班9：00-17：30，晚班12:30-21：30，月休4天 ? 不用外出，在店接待銷售，無經(jīng)驗可帶教 形象好有銷售經(jīng)驗優(yōu)先 臨桂/市區(qū)就近分配