職位描述

這是一個蓬勃發(fā)展、充滿生機的朝陽團隊,這里有公平的競爭舞臺,健全的激勵機制和豐厚的獎金為優(yōu)秀者而準(zhǔn)備,同時我們用最先進的考評制度(高底薪+高獎金+高提成+高分紅)來拒絕一切平庸。我們渴望最優(yōu)秀人才加盟,唯有你的優(yōu)秀,才能創(chuàng)造我們共同的事業(yè)。我們無視文憑、相貌、家庭背景,我們只看中你的工作能力,如果你渴求高收入,來接受挑戰(zhàn)吧!我們期待您的到來!超越教育是一個朝氣蓬勃且具有較大發(fā)展?jié)摿Φ慕逃嘤?xùn)機構(gòu),主要研發(fā)和推廣高新腦力教育模式,將腦力教育技術(shù)與中小學(xué)生九大學(xué)科融為一體,快速提高學(xué)生學(xué)習(xí)興趣、訓(xùn)練學(xué)生掌握一套科學(xué)的學(xué)習(xí)方法、提升學(xué)生學(xué)習(xí)能力。經(jīng)過超越教育團隊共同的奮斗,現(xiàn)已發(fā)展為一家以腦力教育和基礎(chǔ)教育為核心,擁有短期腦力教育培訓(xùn)系統(tǒng)、基礎(chǔ)教育系統(tǒng)的機構(gòu)。自2014年成立以來,針對我省中小學(xué)生特點,不斷地完善我們的教學(xué)特色,取得了顯著的成績,目前,我們的學(xué)員已遍布各區(qū)中小學(xué)校,培訓(xùn)項目及成果已得到眾多中小學(xué)生和家長的認(rèn)可。現(xiàn)因市場及業(yè)務(wù)拓展的需要,誠聘業(yè)務(wù)推廣人員10人。任職要求:1:能積極面對挑戰(zhàn)及壓力,工作積極主動,踏實肯干、吃苦耐勞,具備良好的學(xué)習(xí)力及團隊合作精神;2:協(xié)助公司對招生活動的宣傳及推廣工作。3:愿意從基層做起。工作待遇:一:實習(xí)工資:無責(zé)任底薪2000元+提成(實習(xí)期1個月)轉(zhuǎn)正工資:無責(zé)任底薪2000元+翻倍提成+高額PK獎金+職位工資+股份獎+月優(yōu)秀業(yè)績獎。二:每年一至兩次公費旅游。三:各項獎勵(豐厚的年終分紅獎勵)。四:為員工過生日及節(jié)日禮品。五:豐富的培訓(xùn)與團隊活動。我們的團隊充滿朝氣,活力,期待您的加入,相信超越教育一定是你展現(xiàn)人個能力及事業(yè)發(fā)展的平臺!工作時間:8:30-12:00 14:30-18:00 

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桂林-靈川縣 3年以上
23-45歲
桂林市椿巢涂料有限公司
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1、負(fù)責(zé)公司家裝渠道,異業(yè)聯(lián)盟,小區(qū)樣板間的開發(fā)、渠道建設(shè)、渠道管理和渠道關(guān)系維護等工作; 2、協(xié)助制定渠道銷售相關(guān)政策,市場推廣計劃及方案; 3、外部市場狀況競爭品牌的信息進行調(diào)研、分析、反饋; 4、負(fù)責(zé)渠道業(yè)務(wù)團隊的管理與整體統(tǒng)籌等。 任職要求: 1、3-5年以上家裝、家居、家電等相關(guān)渠道開發(fā)工作經(jīng)驗; 2、具備快速的學(xué)習(xí)能力,強烈的市場競爭意識; 3、具有獨立工作能力,勇于接受工作挑戰(zhàn),能夠承擔(dān)目標(biāo)壓力; 4、較強的商務(wù)談判和獨立的市場開拓能力,有渠道開發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 5、有豐富的高端設(shè)計師資源者優(yōu)先考慮;
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謝先生
總經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-檢察院公寓
本公司主營打印機租賃業(yè)務(wù),為拓展市場,特招業(yè)務(wù)精英 業(yè)務(wù)員通過各種渠道自行發(fā)展客戶,推銷打印機 1、無業(yè)績壓力(全職需每月完成一臺績效) 2、無底薪按單結(jié)算,每單1500元 每月完成一臺1500元 每月完成兩臺3500元 每月完成三臺5500元 以此類推 3、多種提成方案可選,更有獎金以及年終獎 4、非常適合平時工作不忙或本身有業(yè)務(wù)在跑的人員,快遞員,外賣員
1小時內(nèi)
杜均
經(jīng)理
業(yè)務(wù)員
3900-50000元
桂林-靈川縣 18-35歲
1、招聘光伏業(yè)務(wù)員,創(chuàng)維光伏,國家重點扶持新能源行業(yè),可挑戰(zhàn)月薪上萬,上不封頂。 2、有交通工具優(yōu)先,會錄系統(tǒng)單優(yōu)先。 3、工作地點:廣大農(nóng)村客戶,有農(nóng)資經(jīng)驗者優(yōu)先
1小時內(nèi)
張經(jīng)理
經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場
大專以上
3年以上
27-45歲
桂林宜谷農(nóng)業(yè)有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1. 負(fù)責(zé)超市業(yè)務(wù)開發(fā)管理
1小時內(nèi)
宜谷農(nóng)業(yè)
總經(jīng)理
銷售精英/主管
10000-30000元·13薪
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
高中以上
2年以上
25-50歲
1. 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測,目標(biāo)的制定及分解; 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計劃和銷售預(yù)算; 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理; 6、組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員; 7、評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊。 任職資格: 1、市場營銷等相關(guān)專業(yè); 2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,有銷售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先; 3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績優(yōu)秀; 4、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 5、有較強的事業(yè)心,具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力。
1小時內(nèi)
鄒峰
經(jīng)理
市場銷售專員
3000-20000元
桂林-七星區(qū)-水印長廊
大專以上
3年以上
25-35歲
桂林漓江魚食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
1、負(fù)責(zé)市場部的日常銷售工作。 2、負(fù)責(zé)原有市場的維護和拓展工作。 3、制定銷售計劃,提交周、月、季度的銷售報表,每月提 交當(dāng)月銷售數(shù)據(jù)分析。 4、根據(jù)市場的變化,及時的調(diào)整產(chǎn)品規(guī)劃,應(yīng)對市場需求與變化。 5、負(fù)責(zé)制定銷售活動政策,并有效的執(zhí)行、監(jiān)督、檢查等工作。 6、負(fù)責(zé)開發(fā)和培養(yǎng)潛在客戶,提高新客戶的開利率。 7、公司交辦的其他工作。 8、服從領(lǐng)導(dǎo)安排。
1小時內(nèi)
姚經(jīng)理
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桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
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1. 銷售公司代理的產(chǎn)品
1小時內(nèi)
陸忠
總經(jīng)理
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4000-8000元
桂林-疊彩區(qū)
桂林市鋁霸門窗科技有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
1. 解答客戶咨詢,提供服務(wù),對客戶的需求進行了解和收集; 2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結(jié)果; 3. 收集客戶及相關(guān)信息資料,建立并逐步完善客戶信息數(shù)據(jù)庫; 4. 維護客戶關(guān)系,提高客戶滿意度及忠誠度; 5. 協(xié)助上司和團隊共同實現(xiàn)團隊目標(biāo); 6.能適應(yīng)出差,自己有車,油費報銷。
1小時內(nèi)
李老板
總經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城 2年以上
25-45歲
莎濃羊奶
批發(fā)/零售
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)完成門店月度、年度銷售任務(wù); 2、負(fù)責(zé)管理好門店會員,進行回訪跟蹤; 3、負(fù)責(zé)門店一切賬務(wù)管理工作,包括商品、貨款等; 4、負(fù)責(zé)對門店區(qū)域周邊進行宣傳、引流; 5、負(fù)責(zé)門店衛(wèi)生、陳列工作; 6、晉升店助、店長; 任職要求: 1、限女限,25至40歲; 2、喜歡熱愛銷售工作,有醫(yī)護資質(zhì)證件(如:護士證); 3、有較強的溝通表達(dá)能力; 4、有較強的抗壓能力、學(xué)習(xí)能力; 5、有服務(wù)行業(yè)及銷售行業(yè)優(yōu)先; 薪資結(jié)構(gòu)及福利: 底薪+提成+年終獎勵+月休四天+節(jié)假日禮物+旅游團建等 試用期底薪:3500元,轉(zhuǎn)正后底薪:4000元。
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熊先生
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桂林壯美農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售,積極尋找并開發(fā)新客戶,建立和維護良好的客戶關(guān)系。 2、制定個人銷售計劃,完成銷售目標(biāo),確保銷售業(yè)績的穩(wěn)步增長。 3、深入了解客戶需求,收集市場反饋,為公司產(chǎn)品改進和營銷策略調(diào)整提供建議。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+提成,上不封頂 福利待遇:五險、項目提成、年終獎、節(jié)日福利等諸多福利 本崗位有廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會 晉升路徑:銷售→銷售經(jīng)理→銷售總監(jiān) 任職要求: 1、能接受出差,有駕照,會基本的電腦操作 2、有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、具備良好的溝通能力、談判技巧和客戶服務(wù)意識、 3、誠實守信,責(zé)任心強,能吃苦耐勞,具備良好的團隊合作精神和職業(yè)道德。
1小時內(nèi)
唐先生
老板
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