職位描述
1、負責學校的整體運營,制定學校的發(fā)展規(guī)劃和工作計劃,組織實施并督促、檢查執(zhí)行情況;
2、負責日常教學、教務、教師和招生管理,做好校內(nèi)各部門的管理、組織和協(xié)調(diào)工作;
3、推動內(nèi)部管理的規(guī)范化、科學化,制定與調(diào)整服務產(chǎn)品和標準流程,拓展教學市場、制定教學體系;
4、對學校教學質(zhì)量進行控制和管理,提高教學質(zhì)量,豐富教學課程;
5、全面負責校內(nèi)日常管理工作。
公司簡介
桂林新豐藝消防職業(yè)培訓學校是經(jīng)桂林市人力資源和社會保障局批準,桂林市民政局備案的職業(yè)培訓學校,將面向全區(qū)機關(guān)、團體、企業(yè)、事業(yè)單位開展初、中、高級消防特有職業(yè)(工種)培訓。學校師資力量雄厚、設(shè)施設(shè)備齊全、教學模式科學,辦學理念先進,圍繞社會需求培養(yǎng)建(構(gòu))筑物消防員專業(yè)技能人才,實現(xiàn)技能培訓與社會需求的無縫隙對接。
上班地點
工作地址:
七星區(qū)靖江路1號 查看上班路線
-
可能感興趣的職位
-
校區(qū)執(zhí)行校長4000-5000元桂林-七星區(qū)-福隆園 大專以上 5年以上 36-45歲七星區(qū)尹素貞午托服務中心教育/培訓1. 管理校區(qū)日常工作,含管理員工,招聘培訓招生策劃 2. 需要有一定的教學管理能力,沉穩(wěn)大氣,做事干練。有領(lǐng)導力,有事業(yè)心。敢于挑戰(zhàn)。 3. 心胸開闊,格局打開,為人善良真誠,有團隊協(xié)作精神2025-03-12尹女士人事經(jīng)理
-
2025-03-12陽老師
-
學區(qū)主任5000-10000元桂林-興安縣 大專以上 3年以上 25-50歲桂林正宇教育科技集團有限公司教育/培訓一、崗位職責: 1、嚴格執(zhí)行集團各項規(guī)章制度,獨立負責分校的運營和日常管理,完成中心銷售指標; 2、貫徹執(zhí)行集團的決議,執(zhí)行集團各項規(guī)章制度、政策,保證制度的落實和跟進; 3、根據(jù)集團下達目標制定月度、季度、年度招生計劃,并定期向集團報告工作; 4、深入了解本行業(yè)的發(fā)展前景,及時更新營銷企劃方案、市場策略、教學產(chǎn)品策略、營銷預算、市場評估等,規(guī)范市場運作流程;5、全面掌握學校運營情況,進行預算管理,控制整體運作成本及各項費用支出; 6、負責審編教學課程計劃,進行教師團隊的管理和儲備,監(jiān)督教學,保證教學質(zhì)量; 7、組織團隊,明確下屬崗位的職責和任務要求,并指導下級開展各項工作,協(xié)調(diào)解決下屬工作中出現(xiàn)的問題。 二、任職要求: 1、熱愛教育事業(yè),認同集團的企業(yè)文化經(jīng)營理念; 2、三年及以上管理及運營相關(guān)經(jīng)驗; 3、具有親和力,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,善于用人; 4、具備較高職業(yè)道德及敬業(yè)精神、具備較強拼搏精神,忠誠守信、敬業(yè),能承受較大的工作壓力; 5、有教育行業(yè)管理經(jīng)驗者優(yōu)先。2025-03-10吳老師
桂林相關(guān)熱門崗位

- 桂林新豐藝消防職業(yè)培訓學校
- 所在行業(yè) 培訓/培訓學校/學校
- 成立時間 10年(2014年6月19日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 10人以下