職位描述

1.有銷售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.良好的客戶開發(fā)能力和銷售技巧,善于建立客戶關(guān)系,主動(dòng)性強(qiáng);
3.工作積極主動(dòng),具有較強(qiáng)溝通能力。
4. 無(wú)需外出跑業(yè)務(wù),工作氛圍輕松。

公司簡(jiǎn)介

廣西恒越生態(tài)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司成立2018年,坐落于美麗的桂林市。公司是以“公司銷售+基地+種,養(yǎng)戶,生產(chǎn),銷售”的現(xiàn)代企業(yè)經(jīng)營(yíng)模式,與當(dāng)代生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展相結(jié)合,是集生態(tài)養(yǎng)殖土雞、中華蜂,漁業(yè)、生態(tài)種植業(yè)及農(nóng)產(chǎn)品深加工配送,銷售,餐飲,觀光為一體的多功能復(fù)合型現(xiàn)代化生態(tài)農(nóng)業(yè)綜合體。

公司在廣西岑溪結(jié)合公司加農(nóng)戶的模式,發(fā)展存欄15萬(wàn)羽原種生態(tài)土雞,并加工成具有特色的蒸雞,得到了市場(chǎng)廣泛好評(píng)。在桂林柘木鎮(zhèn)大橋村簽下約137畝的土地與池塘,建立一個(gè)集生態(tài)水產(chǎn)養(yǎng)殖、林下養(yǎng)殖,花卉種植,觀光,餐飲一體的生態(tài)種養(yǎng)園,也為公司客戶提供一個(gè)集生態(tài)養(yǎng)殖、觀光、旅游、生態(tài)餐飲的娛樂(lè)休息的場(chǎng)所。在桂林全州縣,龍勝,資源,灌陽(yáng)以公司加農(nóng)戶到模式發(fā)展中華蜂的野生養(yǎng)殖,并建立自己到蜂蜜品牌。同時(shí)發(fā)展生態(tài)種植稻谷,建立自己到生態(tài)米業(yè)品牌!

目前公司正在往品牌實(shí)體店的方向方面發(fā)展,把公司的品牌打響,讓更多顧客吃到我們公司的健康、生態(tài)、綠色的優(yōu)質(zhì)食材。讓更多老顧客和新客戶感受到我們公司的一步步成長(zhǎng)、可持續(xù)發(fā)展的能力

綠豐晨輝起步,跋涉前行,步履堅(jiān)定。恒越公司鄭重的向市場(chǎng)提出了承諾和挑戰(zhàn):我們會(huì)把握契機(jī),匯聚人才,繼續(xù)以人文關(guān)懷引領(lǐng)團(tuán)隊(duì),以綠色健康貫穿產(chǎn)業(yè),以優(yōu)良品質(zhì)求信譽(yù)贏市場(chǎng),以高效管理得效益促發(fā)展。為養(yǎng)耕者謀利,為食者造福!

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可能感興趣的職位

桂林-靈川縣-八里街
大專以上
2年以上
22-35歲
人力板塊: 1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)人力行政管理制度的貫徹落實(shí); 2、負(fù)責(zé)辦理員工招聘、入職、調(diào)崗、晉升或降職、離職手續(xù)及員工社保手續(xù); 3、負(fù)責(zé)人員檔案管理和各類信息管理; 4、審核績(jī)效考核正確性,計(jì)算和發(fā)放人員工資; 5、按照公司各項(xiàng)管理制度,監(jiān)督和考核員工行為規(guī)范,負(fù)責(zé)獎(jiǎng)懲實(shí)施; 6、建立員工培訓(xùn)檔案,審核各部門培訓(xùn)資料的完整性及達(dá)標(biāo)率; 行政板塊: 1、負(fù)責(zé)公司相關(guān)行政管理制度的貫徹落實(shí); 2、負(fù)責(zé)公司公共設(shè)施和公共財(cái)物的管理、維護(hù)及安全工作; 3、負(fù)責(zé)各部門辦公用品的采購(gòu)和發(fā)放管理,提交相關(guān)供應(yīng)商商品價(jià)格給部門負(fù)責(zé)人審核,對(duì)辦公費(fèi)用、固定資產(chǎn)等成本進(jìn)行合理控制; 4、按照5S規(guī)范,對(duì)公司的衛(wèi)生管理負(fù)責(zé),并協(xié)調(diào)、監(jiān)督、檢查、考核各部門達(dá)標(biāo)情況; 5、按照公司各項(xiàng)管理制度,監(jiān)督和考核保安及保潔等員工的行為規(guī)范,對(duì)車輛出入執(zhí)行情況進(jìn)行管理和把控; 6、負(fù)責(zé)培訓(xùn)場(chǎng)地、培訓(xùn)設(shè)施、辦公用品的日常管理; 7、負(fù)責(zé)日常行政事務(wù)工作,具體包括相關(guān)制度的執(zhí)行推動(dòng),日常辦公事務(wù)管理、辦公物品管理、合同文書等資料管理、財(cái)產(chǎn)設(shè)備、生活福利、出差事務(wù)、工作車輛使用登記、水電、工程事務(wù)、證照審批等; 8、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)組織、策劃及籌備各項(xiàng)集體活動(dòng),及時(shí)有效完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng); 9、其他行政后勤工作;
2024-11-25
羅小姐
人力
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng)
本科以上
1年以上
22-30歲
1、在規(guī)定的時(shí)效內(nèi)對(duì)來(lái)文進(jìn)行簽收、登記、流轉(zhuǎn)相關(guān)部門傳閱,并對(duì)承辦部門進(jìn)行督辦; 2、合同的錄入、送審、報(bào)批、簽發(fā)、蓋章、交租戶、轉(zhuǎn)部門、存檔、建立臺(tái)帳等一系列工作; 3、協(xié)助部門上報(bào)各種總結(jié)、計(jì)劃、銷售報(bào)表、經(jīng)營(yíng)報(bào)表等工作; 4、收集、整理、更新租戶信息,以確保聯(lián)系任職要求; 5、完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
2024-11-25
謝小姐
桂林-龍勝縣
對(duì)負(fù)責(zé)公司內(nèi)部數(shù)據(jù)整理與文件擬寫、行政工作。 包括明星達(dá)人的接待、對(duì)接工作。 工作地點(diǎn)為龍勝黃洛,包吃住。
2024-11-25
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū)
本科以上
4年以上
25-38歲
1.在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,協(xié)助配合領(lǐng)導(dǎo)工作,與領(lǐng)導(dǎo)理保持工作方向一致,完成領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)與交辦的各項(xiàng)工作任務(wù); 2..做好公司重要會(huì)議記錄,負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)布置管理工作的安排和監(jiān)督; 3.協(xié)調(diào)領(lǐng)導(dǎo)與各部門負(fù)責(zé)人、員工之間的工作關(guān)系,協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)對(duì)公司各項(xiàng)工作做綜合性的協(xié)調(diào)與組織; 4.檢查、督促領(lǐng)導(dǎo)布置工作任務(wù)的貫徹落實(shí)、執(zhí)行情況。 5.制訂和執(zhí)行各項(xiàng)行政與后勤管理制度。 6.負(fù)責(zé)督促保證水、電、網(wǎng)絡(luò)接入等辦公基礎(chǔ)設(shè)施正常運(yùn)行。 7.管理公司辦公環(huán)境的保潔、安保等事務(wù)。 8.負(fù)責(zé)督促員工社保繳納、員工活動(dòng)策劃、員工福利等工作。 9負(fù)責(zé)重要行政支持工作,包括但不限于固定資產(chǎn)管理、證照辦理和存檔等。 10.性格開朗,思路清晰,工作作風(fēng)雷厲風(fēng)行。 11.有一定的抗壓能力,心胸開闊,有能承受挫折的心態(tài)和心理準(zhǔn)備。 12.完成直接上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 13.招女士。
2024-11-25
蔣女士
人事專員
辦公室文員
3000-4500元
桂林-秀峰區(qū)-篦子園住宅區(qū)
大專以上 20-30歲
1、負(fù)責(zé)公司職員的招聘、選聘、錄用(安排面試、上崗、企業(yè)文化的代訓(xùn)),職員人事檔案的建立、保存、更新,人才庫(kù)建立與人才挖掘、引進(jìn)工作等。 2、負(fù)責(zé)公司資料收集歸檔管理工作。 3、負(fù)責(zé)公司所有職員辦公用品、設(shè)備器材、日常耗材、文具器材等用品的采購(gòu)事項(xiàng)及領(lǐng)用的管理。 4、負(fù)責(zé)做好公司客戶的接待安排,做好重要會(huì)議的組織、會(huì)務(wù)工作。 5、漢語(yǔ)言文學(xué)專業(yè)、法律專業(yè)有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。。
2024-11-25
韋女士
人事
桂林-臨桂區(qū)-桂林吾悅廣場(chǎng)
本科以上
1年以上
22-28歲
1、每日巡場(chǎng),負(fù)責(zé)檢查公共設(shè)施、清潔、綠化、保安存在的問(wèn)題,及商戶經(jīng)營(yíng)情況,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理;負(fù)責(zé)對(duì)商戶經(jīng)營(yíng)貨物的陳列、經(jīng)營(yíng)品種、營(yíng)業(yè)員管理提出建議。協(xié)助工程、物業(yè)、保潔現(xiàn)場(chǎng)突發(fā)事件、衛(wèi)生狀況處理;跟進(jìn)處理商鋪進(jìn)場(chǎng)、退場(chǎng)工作; 2、落實(shí)銷售計(jì)劃,搜集商戶/品牌經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),整理匯總,分析完成情況及存在問(wèn)題;各商鋪/品牌營(yíng)業(yè)額的統(tǒng)計(jì),結(jié)算對(duì)賬工作; 3、負(fù)責(zé)組織各項(xiàng)意見征詢活動(dòng),具體落實(shí)客戶投訴的情況,并針對(duì)各種問(wèn)題提出具體的解決方法及建議; 4、負(fù)責(zé)商鋪費(fèi)用的收繳。 崗位要求: 1、全日制本科及以上學(xué)歷,接受應(yīng)屆畢業(yè)生; 2、熟悉零售行業(yè),對(duì)市場(chǎng)變化有敏銳的觀察力; 3、1年以上購(gòu)物大型中心相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2024-11-25
謝小姐
文員
3000-4000元
桂林-靈川縣
大專以上
3年以上
25-40歲
桂林言行機(jī)械有限公司
機(jī)械/設(shè)備/重工
熟練運(yùn)用OFFICE等辦公軟件
2024-11-25
楊東任
資料員
4000-6000元
桂林-疊彩區(qū)
1、按建筑公司技術(shù)資料、安全資料、勞資資料等的管理要求,對(duì)施工過(guò)程中的施工圖紙、各種資料、各種聯(lián)系函和工程檔案資料進(jìn)行建檔、整理和管理; 2、項(xiàng)目完工后及時(shí)將竣工驗(yàn)收資料完整移交相關(guān)單位、部門和檔案館。 3、要求至少做過(guò)一個(gè)建筑工程大項(xiàng)目完整流程的資料、有房建專業(yè)的職稱及證件者優(yōu)先。
2024-11-25
黃小姐
文員
桂林-秀峰區(qū)
1.公司主體噴印為主:大型噴繪,寫真,UV打印,雕刻等 2.每天接文件開單,發(fā)貨,清點(diǎn)公司材料,安排客戶要制作的物料! 3、懂電腦CorelDRAW ,Photoshop兩個(gè)軟件, 做事細(xì)心有責(zé)任,有進(jìn)取及創(chuàng)新精神
2024-11-25
彭先生
總經(jīng)理
文員
3000-4000元
桂林-秀峰區(qū)-九崗嶺小區(qū)
大專以上
桂林宏宇置業(yè)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
20至25歲,身高160以上 文件收發(fā),對(duì)外聯(lián)絡(luò),行程安排,后勤采購(gòu)
2024-11-25
李經(jīng)理
廣西恒越生態(tài)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西恒越生態(tài)農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司
所在行業(yè) 農(nóng)業(yè)
成立時(shí)間 5年(2019年3月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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