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職位描述

崗位職責(zé)：

1、深入了解城市業(yè)務(wù)及人員情況，實(shí)時反饋部門的用人、培訓(xùn)需求；

2、負(fù)責(zé)對應(yīng)部門人員的招聘、培訓(xùn)、晉升、員工關(guān)系等基礎(chǔ)工作，重點(diǎn)發(fā)掘可塑性強(qiáng)的人才，做好人才梯隊(duì)補(bǔ)充；

3、監(jiān)控每日消費(fèi)情況和日常銷售KPI達(dá)成，關(guān)注分公司利潤達(dá)成。

4、全力貫徹落實(shí)公司的制度、流程、標(biāo)準(zhǔn)、體系；

5、主動與管理層、部門之間、員工之間溝通交流，確保內(nèi)部信息的傳遞無障礙；

6、積極融入各部門，推動企業(yè)文化的建設(shè)，營造強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)氛圍。

7、分析關(guān)注當(dāng)?shù)厥袌鲂袠I(yè)動態(tài)，給予一線行業(yè)產(chǎn)品知識及開發(fā)方向，規(guī)避公司風(fēng)險(xiǎn)；

8、業(yè)務(wù)賦能，提高團(tuán)隊(duì)人效

公司簡介

廣西集翔網(wǎng)大科技有限公司（簡稱廣西集翔網(wǎng)大）成立于2008年，是集翔投資控股集團(tuán)數(shù)字產(chǎn)業(yè)板塊子公司，深耕互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)十余載，目前擁有員工近300人，服務(wù)范圍覆蓋桂林、柳州、北海、貴港等14個地市，在此期間廣西集翔網(wǎng)大始終秉承“五大核心價值觀”和“科技以人為本”的發(fā)展理念，為各企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)、快捷、完善的多元化綜合性服務(wù)，為所有員工提供良好的工作環(huán)境和晉升平臺。
? ? ? 憑借在政務(wù)、旅游、地產(chǎn)、教育等行業(yè)獲得的不凡口碑，目前已積累服務(wù)客戶超過數(shù)萬家，并成長為廣西眾多企業(yè)家心目中可信賴的互聯(lián)網(wǎng)創(chuàng)新營銷服務(wù)提供商，為廣西人才就業(yè)及互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)做出了巨大貢獻(xiàn)。
       廣西集翔網(wǎng)大為實(shí)現(xiàn)更大的社會貢獻(xiàn)目標(biāo)以及助力廣西東盟事業(yè)，已完成互聯(lián)網(wǎng)推廣、品牌整合營銷等行業(yè)戰(zhàn)略布局，在未來的發(fā)展建設(shè)中，廣西集翔網(wǎng)大將充分把握時機(jī)與挑戰(zhàn)，借助移動互聯(lián)、大數(shù)據(jù)、人工智能等新興技術(shù)，與各企業(yè)緊密合作，幫助企業(yè)轉(zhuǎn)型升級，推動社會經(jīng)濟(jì)發(fā)展，并努力發(fā)展成為受社會、客戶和員工尊敬的世界知名企業(yè)！
來網(wǎng)大，你可以在五層超舒適區(qū)域辦公
來網(wǎng)大，你可以擁有五險(xiǎn)一金
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來網(wǎng)大，你可以享受周末雙休
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集翔集團(tuán)始終以“感恩有愛、尊重客戶、尊重員工、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新、結(jié)果導(dǎo)向”為核心價值觀
集翔網(wǎng)大不只是個互聯(lián)網(wǎng)公司
每個人都練就一身十八般武藝
有霸氣側(cè)漏的女強(qiáng)人
有嬌小可愛的萌妹紙
有陽光帥氣的小哥哥
有冷酷帥氣的型男
集聚了天南地北的武林人士
不論你是帥哥美女，還是宅男腐女；是可愛胖妹紙，還是沉默宅男。
只要你有膽識，只要你有力量，只要你敢拼搏
我們都?xì)g迎有能力者居之
加入網(wǎng)大，你命由你不由天。

上班地點(diǎn)

工作地址：桂林市七星區(qū)驂鸞路盛景中心10樓30-35 查看上班路線

可能感興趣的職位: 店總經(jīng)理
11100元

桂林-靈川縣-八里街
大專以上
3年以上
25-40歲

桂林鑫廣達(dá)博遠(yuǎn)汽車銷售服務(wù)有限公司

汽車及零配件

1、負(fù)責(zé)落實(shí)董事會下達(dá)的經(jīng)營指標(biāo)，并向董事會匯報(bào)； 2、落實(shí)國家及行業(yè)的各項(xiàng)法律、法規(guī)，制定、落實(shí)企業(yè)方針、政策； 3、組織制定公司的經(jīng)營理念、戰(zhàn)略目標(biāo)、遠(yuǎn)景目標(biāo)及公司年度經(jīng)營計(jì)劃； 4、全面負(fù)責(zé)公司的經(jīng)營管理工作，領(lǐng)導(dǎo)各部門的工作； 5、負(fù)責(zé)建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織體系和工作體系，決定公司的人事任免、報(bào)酬與獎懲； 6、建立和維持同政府機(jī)構(gòu)，供應(yīng)商及重要客戶的良好關(guān)系； 7、加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，搞好社會公共關(guān)系，樹立公司良好的社會形象； 8、定期召開公司經(jīng)營會議，檢查運(yùn)營計(jì)劃落實(shí)情況； 9、負(fù)責(zé)貫徹上汽大眾銷售和售后服務(wù)的各項(xiàng)管理規(guī)定，保持與上汽大眾良好的溝通。 4S店團(tuán)隊(duì)建設(shè)和培訓(xùn)

2024-11-22

羅小姐

人力; 總經(jīng)理（一汽大眾4S店）
20000元

桂林-靈川縣-八里街
大專以上
8年以上

桂林鑫廣達(dá)汽車銷售服務(wù)有限責(zé)任公司

汽車及零配件

對門店經(jīng)營管理運(yùn)營質(zhì)量負(fù)責(zé)、對經(jīng)營計(jì)劃達(dá)成負(fù)責(zé)、對安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)、對管理團(tuán)隊(duì)行為結(jié)果負(fù)責(zé)，帶領(lǐng)全體員工完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)；根據(jù)品牌政策和集團(tuán)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定公司戰(zhàn)略和年度業(yè)務(wù)計(jì)劃，分析市場變化趨勢，根據(jù)市場變動情況進(jìn)行決策和調(diào)整業(yè)務(wù)計(jì)劃；根據(jù)店端客流、試駕、訂單、交付、客戶服務(wù)、維修質(zhì)量等過程數(shù)據(jù)的分析，進(jìn)行對標(biāo)管理，發(fā)現(xiàn)問題并制定解決改善方案，過程指標(biāo)體系的建設(shè)和優(yōu)化，過程管理制度制定和完善；根據(jù)集團(tuán)要求管理組織架構(gòu)及人員編制，提高工作流程標(biāo)準(zhǔn)及改善經(jīng)營管理機(jī)制；組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案和利潤分配、使用方等，嚴(yán)格控制運(yùn)營成本，完成年度利潤指標(biāo)；建立良好的廠家關(guān)系、政府部門、重點(diǎn)客戶關(guān)系，充分把握廠家各項(xiàng)政策與考核，拓寬公司業(yè)務(wù)渠道；推進(jìn)公司文化建設(shè)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和人員管理；定期向集團(tuán)匯報(bào)公司經(jīng)營情況，配合集團(tuán)及品牌部開展各項(xiàng)工作。熟悉汽車行業(yè)市場、具有扎實(shí)的汽車方面的專業(yè)知識，充分了解銷售、售后、市場客服、財(cái)務(wù)人力相關(guān)事務(wù)；熟悉品牌產(chǎn)品知識、業(yè)務(wù)流程及廠家相關(guān)政策，具備財(cái)務(wù)和法律知識。具有很強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)能力，善于溝通表達(dá)，有很強(qiáng)的事業(yè)心和開拓創(chuàng)新精神，對企業(yè)有很強(qiáng)的忠誠度，能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)等現(xiàn)代辦公設(shè)施。

2024-11-22

唐女士

人力行政經(jīng)理; 總經(jīng)理
10000-15000元

桂林-臨桂區(qū)-樂和工業(yè)園 5年以上

桂林春匯鮮農(nóng)業(yè)科技發(fā)展有限公司

農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)

1. 工廠總經(jīng)理職責(zé) 1.主持公司的日常各項(xiàng)經(jīng)營管理工作,組織實(shí)施公司年度經(jīng)營計(jì)劃和投資方案。 2.負(fù)責(zé)召集和主持公司總經(jīng)理辦公會議，協(xié)調(diào)、檢查和督促各部的工作。 3.根據(jù)市場變化，不斷調(diào)整公司的經(jīng)營方向，使公司持續(xù)健康發(fā)展，直接對公司的營業(yè)額和利潤負(fù)責(zé)。 4.簽署日常行政、業(yè)務(wù)文件，保證公司經(jīng)營運(yùn)作的合法性。 5.負(fù)責(zé)管理工廠和車間的安全，生產(chǎn)，人員等。 6.負(fù)責(zé)確定公司的年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案。 7.負(fù)責(zé)公司組織結(jié)構(gòu)的調(diào)整。 8.會基本的辦公軟件，會用電腦。注意：一定要有整個食品工廠總經(jīng)理，無經(jīng)驗(yàn)勿擾。年齡不超過45歲。工資和營業(yè)公司利潤成正比。待遇：mian yi 轉(zhuǎn)正買社保單休地址：桂林市臨桂區(qū)廟嶺鎮(zhèn)樂和工業(yè)園區(qū)

2024-11-22

春匯鮮

人事; 吉利汽車總經(jīng)理
10000-15000元

桂林-秀峰區(qū) 3年以上

桂林華路通汽車銷售有限公司

汽車及零配件

1、根據(jù)廠家商務(wù)政策的戰(zhàn)略目標(biāo)，制定公司戰(zhàn)略，提出公司的業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營方針和經(jīng)營形式，經(jīng)董事長確定后組織實(shí)施； 2、主持公司的基本團(tuán)隊(duì)建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理； 3、擬訂公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度； 4、審定公司具體規(guī)章、獎罰條例，審定公司工資獎金分配方案，審定經(jīng)濟(jì)責(zé)任掛鉤辦法并組織實(shí)施； 5、審核簽發(fā)以公司名義發(fā)出的文件； 6、召集、主持公司辦公會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進(jìn)展，主持召開行政例會、專題會等會議，總結(jié)工作、聽取匯報(bào)； 7、主持公司的全面經(jīng)營管理工作，組織實(shí)施公司決議； 8、向董事長提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預(yù)算外開支計(jì)劃； 9、處理公司重大突發(fā)事件； 10、推進(jìn)公司企業(yè)文化的建設(shè)工作。

2024-11-22

趙經(jīng)理

人事; 總經(jīng)理秘書
4500-6000元

桂林-秀峰區(qū)
大專以上
1年以上
22-28歲

廣西艾訊信息咨詢有限責(zé)任公司

金融/投資/證券

崗位職責(zé)： 1.整理和收集總經(jīng)理所需材料文件、相關(guān)信息、數(shù)據(jù)，并負(fù)責(zé)保存完好； 2.協(xié)助總經(jīng)理工作的行程安排，訂餐、訂房、訂票等日常工作； 3.負(fù)責(zé)做好公司重要來賓的日常接待及商務(wù)接待工作； 4.協(xié)助總經(jīng)理開展各項(xiàng)工作，處理日常事務(wù)； 5.完成總經(jīng)理授權(quán)與交辦的其他工作任務(wù)； 6.能接受偶爾加班或彈性工作時間。崗位要求： 1.大專學(xué)歷以上，女性，28歲以內(nèi)，160CM以上，形象好，性格沉穩(wěn)； 2.能隨時待命，吃苦耐勞，對工作認(rèn)真踏實(shí)、細(xì)心負(fù)責(zé)。 3.具有敏銳的洞察能力，能靈活應(yīng)對各類工作狀況； 4.具有商務(wù)接待、總經(jīng)理助理/秘書工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 5.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及高度的責(zé)任心。工資待遇：綜合年薪5-6萬有意向的請打電話?。?

2024-11-21

艾訊人事

人事; 4s店總經(jīng)理
15000-20000元

桂林-靈川縣-八里街
大專以上
3年以上
28-40歲

桂林宏云汽車銷售有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé) 1.組織制定品牌年度經(jīng)營實(shí)施計(jì)劃(經(jīng)營管理目標(biāo)和整體營銷方案)核準(zhǔn)后督導(dǎo)各部門實(shí)施，以實(shí)現(xiàn)年度經(jīng)營目標(biāo)。 2.完善銷售服務(wù)流程，規(guī)范內(nèi)部管理制度。制定詳細(xì)的服務(wù)規(guī)范，并組織實(shí)施。 3.重大客戶投訴解決。 4.嚴(yán)格控制運(yùn)營成本，完成年度利潤指標(biāo)。 5.建立分公司培訓(xùn)體系，完善培訓(xùn)內(nèi)容，并落實(shí)培訓(xùn)結(jié)果。 6.建立和維系同廠家，行政管理機(jī)構(gòu)，重要客戶的良好關(guān)系。任職要求： 1.30-40歲，大專及以上學(xué)歷。 2.從事過4s店總經(jīng)理，副總崗位崗位，且管理工作經(jīng)驗(yàn)5年以上。 3.熟悉汽車行業(yè)市場現(xiàn)狀和發(fā)展態(tài)勢，了解汽車企業(yè)管理制度和管理模式。 4.具有一定的財(cái)務(wù)和人事管理經(jīng)驗(yàn)。 5.具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)才能和開拓能力。 6.語言表達(dá)能力執(zhí)行能力強(qiáng)。

2024-11-20

陳女士

HR; 總經(jīng)理助理（周末雙休）
3500-4500元

桂林-象山區(qū)-安新小區(qū)
本科以上
3年以上
25-40歲

桂林市海陸空食品配送有限責(zé)任公司

批發(fā)/零售

工作內(nèi)容： 1、協(xié)助總經(jīng)理管理工作及組織實(shí)施總公司各項(xiàng)決議、規(guī)章制度、各項(xiàng)方針政策； 2、組織檢查、督促、協(xié)調(diào)各系統(tǒng)各部門工作，解決日常經(jīng)營管理、服務(wù)管理、安全管理等管理工作出現(xiàn)的各種問題，確保公司發(fā)展正常； 3、分析研究市場信息，注重革新，增強(qiáng)公司的市場應(yīng)變能力和競爭能力； 4、負(fù)責(zé)總經(jīng)理的日常工作安排，協(xié)助總經(jīng)理接待重要客戶并做好相關(guān)記錄; 5、協(xié)助總經(jīng)理開展銷售工作，負(fù)責(zé)公司銷售業(yè)務(wù)的擴(kuò)展和對接，客戶的維護(hù)； 6、協(xié)助總經(jīng)理處理日常對外的事務(wù)，例如對外洽談，商務(wù)對接等； 7、按總經(jīng)理的指示進(jìn)行相關(guān)的內(nèi)部、外部溝通協(xié)調(diào)工作，做到信息上傳下達(dá)； 8、根據(jù)總經(jīng)理的要求起草文件、通知等，負(fù)責(zé)各類文件的分類呈簽、傳遞、歸檔； 8、負(fù)責(zé)招投標(biāo)工作，標(biāo)書的編寫； 9、協(xié)助公司的宣傳、推廣、參展等工作； 10、完成總經(jīng)理臨時交辦的其他工作。任職要求: 1.性別女，全日制大專以上，商務(wù)管理、企業(yè)管理、文秘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先，3-5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有總助工作經(jīng)歷、或銷售工作經(jīng)歷優(yōu)先。 2.形象氣質(zhì)佳，溝通能力與語言表達(dá)能力良好，具備較強(qiáng)的文字功底，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守。 3.能商務(wù)應(yīng)酬，情商高能接待，親和力和溝通表達(dá)良好，靈活性強(qiáng)。 4.有招投標(biāo)經(jīng)歷，會標(biāo)書的編制優(yōu)先 5.能接受短期出差。 6.有駕照優(yōu)先

2024-11-20

謝經(jīng)理

經(jīng)理; 房產(chǎn)公司分行總經(jīng)理
3000-6000元

桂林-臨桂區(qū)

廣西康橋文化傳媒有限公司

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1.勇于擔(dān)當(dāng)，有強(qiáng)烈責(zé)任感，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力 2.底薪3000元-6000元+店面高額總提+月度福利政策+年底分紅 3、現(xiàn)金獎勵+國內(nèi)培訓(xùn)+國內(nèi)外旅游

2024-11-20

王慶威; 總裁/總經(jīng)理/CEO
20000-21000元

桂林-全州縣

全州縣華貿(mào)貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

戰(zhàn)略計(jì)劃、公司運(yùn)營、門店管理、組織架構(gòu)

2024-11-19

唐站長; 分公司總經(jīng)理助理
6000-10000元

桂林-七星區(qū)-興進(jìn)上郡

新三科技有限公司

通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備

崗位要求： 1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，通信工程相關(guān)專業(yè)，3年以上相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)； 2、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，能夠持續(xù)有效地學(xué)習(xí)掌握通信行業(yè)知識和業(yè)務(wù)知識； 3、具備良好的職業(yè)道德操守及職業(yè)素養(yǎng)，工作主動性強(qiáng)、責(zé)任心強(qiáng)、能承受工作壓力。崗位職責(zé)： 1、協(xié)助分公司總經(jīng)理相關(guān)管理工作，分管具體業(yè)務(wù)及管理工作； 2、協(xié)助開拓及維護(hù)重要資源，推進(jìn)分管業(yè)務(wù)的項(xiàng)目進(jìn)度、溝通協(xié)調(diào)公司內(nèi)外事務(wù)； 3、協(xié)助進(jìn)行關(guān)系維護(hù)、項(xiàng)目對接、合同談判及簽訂，并根據(jù)實(shí)際情況提出處理意見或建議； 4、完成上級負(fù)責(zé)人交辦的其他督辦、協(xié)調(diào)及執(zhí)行事項(xiàng)。

2024-11-15

李女士

經(jīng)理