業(yè)務(wù)員

職位情況： 1.薪資待遇：底薪2300-2700+績效+提成+全勤+激勵+其他，綜合薪資4000-8000元/月+ 2.上班時間：每天工作不超過8小時，分早晚班，排班輪休； 3.職位福利：五險、團(tuán)建聚餐、節(jié)日福利、帶薪年假、員工內(nèi)購、旅游等 4.專業(yè)培訓(xùn)：入職即參與新人入職培訓(xùn)、新品培訓(xùn)、專業(yè)產(chǎn)品培訓(xùn)； 5.上班地點(diǎn)：廣西桂平市桂貴路23號（汽車總站對面的華為店） 工作職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)在華為門店里銷售華為的手機(jī)、電腦、平板、智慧屏等數(shù)碼電子產(chǎn)品。 2.負(fù)責(zé)接待進(jìn)店的客戶，向顧客介紹產(chǎn)品，促成交易。 3.負(fù)責(zé)商品的陳列擺放，商品的安全。 4.負(fù)責(zé)門店的衛(wèi)生清潔等。 崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，年齡在20-30歲，形象氣質(zhì)佳。 2.性格開朗，有親和力，服從意識強(qiáng)，有團(tuán)隊合作精神。 3.普通話標(biāo)準(zhǔn)，熱情、主動，有良好的溝通能力。 4.喜愛銷售，了解數(shù)碼電子產(chǎn)品，有無銷售經(jīng)驗均可。 5.有同行銷售工作經(jīng)驗者可放要求。

負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣與銷售，達(dá)成銷售目標(biāo)； 開發(fā)新客戶，維護(hù)老客戶，建立長期穩(wěn)定的客戶關(guān)系； 了解客戶需求，提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢與解決方案； 定期收集市場信息，反饋客戶需求，協(xié)助公司優(yōu)化產(chǎn)品與服務(wù)； 完成公司交辦的其他相關(guān)工作任務(wù)。 任職要求： 性別：不限； 年齡：不限； 學(xué)歷：不限； 具備良好的職業(yè)形象； 具有良好的溝通能力、銷售技巧和談判能力； 積極主動，有強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊合作精神； 能夠承受工作壓力，有敏銳的市場洞察力； 有相關(guān)銷售或客服經(jīng)驗者優(yōu)先，但我們也歡迎熱愛銷售、愿意從零開始的優(yōu)秀人才。 薪資待遇： 試用期（一個月）：2500元底薪 + 銷售提成； 轉(zhuǎn)正后：3000元底薪 + 銷售提成 ； 提供良好的職業(yè)發(fā)展平臺，優(yōu)秀員工有機(jī)會獲得晉升機(jī)會及額外獎勵。 平常生意比較忙，可以直接電話聯(lián)系 1 8 9 0 7 7 3 5 2 9 1 呂

1、銷售人員務(wù)必按照客戶的實際狀況，在銷售內(nèi)勤的協(xié)助下，把自我所管轄的客戶進(jìn)行分檔管理。 2、如果公司政策調(diào)整新品上市等狀況變更，銷售人員應(yīng)及時按照公司部署通知到每位客戶，以便公司政策的執(zhí)行新品的推廣等。 3、準(zhǔn)時參加公司組織的銷售會議，遵守會議秩序。 4、銷售人員務(wù)必保證公司指定的通訊工具在︰-︰的暢通性。 5、銷售人員應(yīng)當(dāng)深入理解公司相應(yīng)的銷售政策，并且把它變成自我的語言，流利地把它表達(dá)出來。 6、所有銷售人員均應(yīng)遵章守紀(jì)保證自身安全。 7、銷售人員每月底都要根據(jù)公司總體銷售目標(biāo)，制定出下月自我的工作計劃和銷售目標(biāo)，并把它們分解到每周甚至每一天。 8、銷售員作為公司領(lǐng)導(dǎo)作出銷售決策時的助手，務(wù)必及時收集與公司有關(guān)的市場信息，并把自我認(rèn)為有用的信息整理出來，及時上報銷售內(nèi)勤備案或直接找自我的主管反映。 9、銷售人員務(wù)必按照實際工作狀況填寫相應(yīng)的銷售報表和總結(jié)報告，并按時上交這些報表。 10、銷售人員在辦公室要自覺遵守辦公室制度，有臨時工作時，要主動配合其他人員完成。 11、銷售人員在日常工作中要注意自身言談舉止，樹立公司良好形象。 12、銷售人員在接到銷售內(nèi)勤安排的客戶跟蹤工作之后，要按時跟蹤處理，并將跟蹤處理結(jié)果及時匯報。 13、所有公司員工都務(wù)必遵守國家的法律法規(guī)和公司的規(guī)章制度。 14、銷售人員應(yīng)認(rèn)真執(zhí)行公司領(lǐng)導(dǎo)安排的所有臨時性工作。 15、銷售人員每月底都要制定出自我下月的老客戶回訪計劃，以便在開發(fā)老客戶的同時，穩(wěn)定老市場，穩(wěn)定基礎(chǔ)銷量。

按產(chǎn)品件數(shù)（產(chǎn)品種類及價格）計算提成，0.1元-5元等

（b）日常職責(zé): 1）、外出拓展客源 2）、維護(hù)老顧客。邀約各種親朋好友進(jìn)店喝茶聊天 3）、商用機(jī)場地勘察及跟進(jìn) 4）、完成自身銷售任務(wù)，完成領(lǐng)導(dǎo)交待其他事項。

1. 商務(wù)顧問 崗位職責(zé)： 1、收集積累意向客戶，并通過多元化途徑開發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護(hù)動作，與老客戶保持良好的關(guān)系，增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源，銷售崗只負(fù)責(zé)產(chǎn)品銷售推廣，后期不需要對接，會由專業(yè)法律顧問團(tuán)隊服務(wù)。 任職要求： 1、性格開朗、工作積極熱情、踏實肯干、膽大心細(xì)； 2、熱愛銷售，具備良好的溝通說服能力，思路清晰，喜歡挑戰(zhàn)性的工作； 3、具備良好的抗壓能力及團(tuán)隊協(xié)作能力； 4、【特別關(guān)注】具有銷售經(jīng)驗、具有有法律行業(yè)銷售經(jīng)驗。 福利待遇： 1、【互聯(lián)網(wǎng)+法律行業(yè)，全國連鎖行業(yè)領(lǐng)軍!】 2、【跟老板打交道，有助自己學(xué)習(xí)提升】 3、【高薪酬】底薪2000-3500+高額提成+月度激勵+月度分紅，綜合5k-12k，上不封頂 4、【充分的成長空間】帶薪培訓(xùn)+團(tuán)隊交流+師父帶領(lǐng) 5、【廣闊的晉升平臺】公司處于快速發(fā)展期，晉升機(jī)制明確：顧問—主管—經(jīng)理—總監(jiān)—合伙人 6、【上班時間】上午9:00-12:00，下午14:00-18:00，周末雙休+國家法定節(jié)假日休息 7、【其他】五險、不定期團(tuán)建、過節(jié)禮品、生日會及禮品、節(jié)日禮品、溫暖的團(tuán)隊文化、舒適的辦公環(huán)境等 有一個優(yōu)秀的團(tuán)隊時刻在等待優(yōu)秀的你，你一定不是想找?guī)讉€人一起上班而是想找?guī)讉€志同道合的人一起奮斗！幫助彼此得到結(jié)果，你主動，我們就有故事，有興趣撩一撩~

1、根據(jù)公司產(chǎn)品制定銷售計劃，拓寬銷售渠道以及銷售市場; 2、后期成立自己的銷售小組，制定團(tuán)隊目標(biāo)，發(fā)展并壯大自己的銷售團(tuán)隊; 3、學(xué)習(xí)并掌握一定的管理技能，向公司的中高層管理方向發(fā)展 任職要求： 1、大專以上、農(nóng)學(xué)、建筑、銷售類專業(yè)優(yōu)選； 2、有理想、有抱負(fù)、不拘于現(xiàn)狀，想往中高層管理方向發(fā)展; 3、吃苦耐勞，有挑戰(zhàn)精神，團(tuán)隊協(xié)作能力，和良好的溝通能力。

衣柜櫥柜，家用電器，品牌床墊的銷售與推廣為主要工作。

一、崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢，負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展，收集新客戶的資料，積累客戶營銷資源， 2、根據(jù)客戶需求，給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù)； 3、了解和挖掘客戶深層需求，充分介紹律所優(yōu)勢以及特點(diǎn)，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)； 4、律所提供資源，通過電話，微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通，開發(fā)新客戶，鞏固、維護(hù)老客戶； 5、定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ，建立良好的長久合作關(guān)系。 二、其他 1、工作時間：上午9：00--12：00，下午14：00--18：00 2、購買五險 3、任職資格：要求形象氣質(zhì)佳，身體健康，無不良嗜好，無明顯紋身 4、薪資待遇：底薪2000+提成，薪資范圍：3-10K，上不封頂

全勤獎100元